我们的优势: 1、入职当月新人即可收入8000+，享专属新人保护政策！ 2、无试岗环节！入职当天开始计算薪资！ 3、公司统一分配高转化付费客户资源，通过社群运营引导试听课学员升级正价课程，转化率高！ 4、全程办公室内办公，无需外勤，团队氛围积极融洽！ 工作内容: 1、协助学员了解课程内容，匹配适合的班型，推动完成报名； 2、分析学员实际需求，推荐对应课程方案，高效维护学员关系并开展回访，促进成单； 3、按时完成部门安排的各项任务指标； 4、与已购买试听课的精准客户沟通，深入解读孩子行为表现，如学习兴趣缺乏、动力不足、社交能力弱等问题，提供适配服务建议，激发报课意愿，并协助家长对接心理咨询师，缓解亲子间沟通难题！ 任职要求: 1、普通话流利，具备大专或以上学历； 2、表达清晰，具备较强沟通能力与学习能力，思维有条理； 3、能适应一定强度的工作节奏，具备强烈增收意愿； 员工福利 1、生日礼遇、节日礼品、定期团建聚餐、组织旅游活动 2、无试岗期！入职即计薪！ 3、无责任底薪4000+高额提成！综合薪资过万！ 4、每日精准派发30个优质客户资源，日日可开单，收入持续稳定！ 5、全天办公室办公，无需外出，工作环境舒适，氛围良好！

1.项目名称 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广一级代理直招，官方邀请码找我 2.项目介绍 共创号卡:流量卡、手机卡、靓号、宽带推广。推广四大运营商(移动、电信、联通、广电)正规手机卡、大流量卡、宽带等可自己推、可发展代理 平台官方app均已上架所有手机应用市场，代理也可在应用市场搜索“共创号卡”自行下载。官方邀请码代理 3.合作要求 无时间要求、无地点要求、无经验要求 地推、线上电商店铺、直播带货、信息流、朋友圈和各公众平台等均可推广 4.收益利润 80-300/单(按单计算，无上限) 5.费用说明 全程无任何费用 6.扶持培训app内自带客服服务

**本岗位为驻区业务员，日常工作以外出陌拜为主，在当地无办事处** 产品内容聚焦科研服务领域，需了解植物检测、土壤检测、微生物检测、水体检测等相关检测实验 入职第一周：线上培训，全程居家 入职第二周：线下带教，领导陪同 职位描述： 1.开展公司技术服务的推广与销售，通过电话、邮件、社交平台及实地拜访等方式与客户沟通； 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，持续提升客户满意度； 3.分析市场动态，制定并落实销售策略，达成既定销售指标； 4.跟进项目进展，协调内部支持资源，保障订单顺利落地； 5.参与市场信息收集与竞品分析，及时反馈市场情况并提出优化建议； 6.完成上级交办的其他相关工作。 职位要求： 1.本科及以上学历，生物学等相关专业优先考虑； 2.具备良好的表达与协调能力，服务意识强； 3.掌握基础销售方法，有实际销售经验或成功案例者优先； 4.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 5.学习能力强，善于沟通交流者优先； 6.具有较强的责任心和团队协作精神，能适应一定强度的工作压力

河南舜跃网络科技有限公司是一家专注于营养健康领域的创新型企业，旗下运营“快乐食光”连锁品牌。公司以“一站式解决50+健康管理问题”为使命，致力于打造“世界级实效精准营养超市”，依托社区超市等多元零售业态，聚焦现代化营养科研与配方创新，主营兼具营养与保健功能的营养食品，帮助顾客实现从饮食到健康的全面需求。目前，公司在河南郑州已成功开设15家门店，团队规模突破百人，业务持续增长，势能不断积聚。展望未来，河南舜跃网络科技正步入快速发展新阶段，我们期待怀揣热情与才华的你加入我们，共同见证银发经济时代下营养健康领域的更多可能！ ————薪资待遇—— 岗位工资4000-5000+高提成（1%—7%） 综合8K—12K ————工作时间—— 早上8:00-12:00，下午2:00-6:00 月休4天，法定节假日增休，春节有带薪假期！ ————平台为您提供—— 入职后进行系统化带薪培训！一对一导师陪跑帮带！ 社保完善！多元化员工福利！团队都是95后、00后，沟通无障碍，年轻有活力！ 【岗位职责】： 1.负责终端门店会员客户的社群搭建及日常运营管理与维护。 2.实施客户分层管理，确保公司各类活动信息及时传达，提升转化效果。 3.定期统计并上报社群运营数据，收集反馈客户问题，优化服务体验。 4.及时响应顾客消息，保持良好互动，增强用户粘性。 5.协助门店开展各项线下活动，积极动员顾客参与，保障活动现场服务质量。 6.对已购客户进行持续跟踪服务，推动复购达成，完成月度销售目标。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，可接受零经验，公司提供系统培训及晋升通道。 2.年龄******，具备一定社会阅历。 3.具备较强的语言表达能力，善于人际沟通。 4.热爱大健康行业，擅长客户关系维护。 5.具备良好的抗压能力与组织协调能力。 【上班地点】：就近分配 郑州各区域均设有门店，根据个人意向可灵活安排就近上岗。欢迎各位人才投递简历

邀约孕妈，介绍月子会所的服务项目与独特优势，推动签约成交

岗位职责： 1. 高效客户对接：通过电话或微信联系律所分配的劳动纠纷意向客户（如违法辞退、欠薪、裁员等情况），准确把握客户需求，提供初步法律咨询解答。 2. 案件机会挖掘：分析客户具体情况（如未签劳动合同赔偿、非法解除劳动关系补偿等），判断委托意愿，促进客户转化为实际案件委托。 3. 个性化方案制定：依托律所专业支持，为个人客户规划仲裁或诉讼路径，为企业客户提出用工合规优化建议，提高签约成功率。 4. 客户持续服务：定期回访已有客户跟进案件进展，以专业服务提升客户满意度，推动二次合作及推荐新客户。 任职要求： 1. 基本条件：大专及以上学历，年龄23岁以上，具备至少1年电话销售、客户开发或相关销售类工作经验； 2. 具备共情力与沟通技巧，能快速识别客户核心问题，通过情感共鸣建立信任关系； 3. 擅长电话或面对面交流，能够用通俗易懂的语言讲解法律流程，兼顾专业性与亲和力，引导客户完成从咨询到签约的全流程； 4. 优先考虑：抗压能力突出（日均处理10-20个咨询），富有同理心（能设身处地理解劳动者处境）。 薪资福利： 1. 薪酬结构：底薪6000元+提成6%-12%，月综合收入可达20K以上，最低保障收入10K起； 2. 精准客户资源：上线2小时内即有新客户导入，每日稳定推送10-20条高意向线索，无需自主拓客； 3. 专业能力提升：提供免费法律知识培训，由资深人员带教，助你快速掌握业务要点； 4. 团队激励机制：设有月度销售冠军奖励、季度团建活动及年度旅游福利。

抓住机遇,到你发财啦!主打一个快乐的工作氛围!领导比你着急下班!!!无考核!无压力!不内卷!! 说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! 薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪+提成+奖金+住宿提供 被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000） 2.奖金明细;日奖,周奖,月奖,年终奖,+季度旅游 3.公司提供免费公寓住宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用!

上街区产业集聚区阀门厂招聘办公文员、销售人员、油漆工，工资面议。联系人：时经理。

【档期】: 尽快上户 【类型】：月嫂 【薪资】：到手9600 26天 【位置】：郑州 【要求】：有经验，有爱心有耐心 【主要工作】：主要照顾宝妈和宝宝，比较好照顾 【报名方式】:（,）

找A2副驾，郑州～成都，固定线路，顺丰快递，130方，

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

【中牟高薪日产汽车】 长白班➕可带手机 离家近➕提供吃住 【招聘岗位】总装组装工、 【招聘要求】18-43岁，身体健康。 【福利待遇】 1⃣总装车间：22元/小时 2⃣焊接辅助工：22元/小时 3⃣悬点焊：首月25元/小时，次月26月/小时，第三个月开始27元/小时 4⃣二保焊：首月28元/小时，次月29元/小时，第三个月开始30元/小时 管吃有餐补，餐补15元/天（够吃，餐厅饭便宜）上班时间一般早8点半—晚5点半，加班的话，时长9-10个小时，住宿人均150元/月左右 工作地点：中牟建设路汽车产业园 ⚠面试时间：下午14.00面试，（不要穿短裤，拖鞋，凉鞋） 电话

下午一点到 薛店赵一鸣零食装卸 男女不限，22-55岁 抛货，饮料之类 7:30点左右下班 15一小时，需自行 加班需配合 报名

-周先生 ✅工作地址：瑞安市 陶山镇碧山北路88号 点链接，投简历：井号:///nqxDnn91yc6Mwtk ————ฅ՞••՞ฅ ———— 【莘塍机械加工厂】 ➡诚聘：普工 要求：合适岗位，年纪45—55左右，手脚勤快，会说瑞安话，工种厂里打杂厂里打杂。 待遇：（具体面议） ➡诚聘：数控车床操作工 要求：男女不限，计件不封顶 待遇：6000-9000元/月（具体面议） ➡诚聘：钳工 要求：合适岗位，钳工装配工，勤劳肯干，量大，多老多得。 待遇： 具体面议 ➡诚聘：数控车床老师 -车间管理 要求：数控车床老师 -车间管理，会熟练操作数控车床调机  编程  制做工装夹具等技术。可承包。 待遇： 具体面议 ➡诚聘：外贸业务员 要求：大专及以上学历，有外贸工作经验的，英语四级以上可以英语沟通，懂外贸操作流程优先英语四级及以上，男女不限， 待遇： 保底7000元+提成不封顶 ☎联系电话：

田 地址：莱阳市龙大集团（西庙后村） ◆----◆----◆----◆----◆ 莱阳尚恩木器加工厂 因业务发展需求，现面向社会诚聘： 1.板式家具木工：2名，4000-6000元/月 2.木门生产工：2名，4500-6000元/月，有良好的木工经验 3.市区业务员：2名，工资面议 以上岗位交五险 职位详情：井号://0535/6jeyu280XI9mmFw 电话：

招聘启事 我公司专注于泵类产品研发、生产与销售，现因业务发展，诚聘以下岗位，薪资面议： 一、技术类 泵设计（机械制图） 1人 要求：机械相关专业，熟练使用CAD、SolidWorks，有泵类设计经验优先。 数控龙门铣床工 2人 要求：熟悉数控系统，能独立编程操作，2年以上经验。 立式加工中心工 1人 要求：掌握加工中心操作，熟悉刀具与夹具，质量意识强。 数控立车工 1人 要求：有立车操作经验，能独立编程调试，熟悉金属切削工艺。 普通车床（60、80工） 1人 要求：熟练操作车床，能按图纸加工，1年以上机加工经验。 钻床钳工 1人 要求：熟悉钳工操作，能使用工量具，有机械装配经验优先。 二、销售类 销售人员（泵销售） 2人 要求：沟通能力强，有泵阀销售经验优先，能适应出差。 销售内勤（大专及以上） 1人 要求：大专及以上学历，熟练使用Office，工作细致，有内勤经验优先。 联系人:谢总

✅圣客来人力资源有限公司 1、日化销售业务员（中介）：8000元，时间自由，专职兼职都可以 2、莱西开发区打磨工操作工（中介）：192元/天，无尘无噪音带空调车间，管一顿饭，后周结。 地址：莱西开发区，一中北校北面 3、莱西科技公司普工（中介）：253-320元/天，周结，加全勤750元，适应两班倒，提供吃住和城区班车 地址：莱西南墅 4、莱西电子厂招工（中介）：136-187元/天，日工作8-10小时，每日再加14元饭补。提供吃住，后周结。缴纳五险一金 地址：莱西北京东路 电话：

招 聘 销售员：2名 打磨工:1名 普工:1名 车间老师头：1名（懂疏水阀制作） 要求：男女不限，了解阀门。 电话： 地址：永嘉县瓯北镇礁下路

没有试用期 入职即享无责任底薪 高达25%提成 月入过万等你来 岗位职责： 1、无责底薪4500+高比例提成10%--25%+各类奖金，综合收入轻松过万； 2、公司提供优质B端客户资源，对接企业客户，成交周期短，提成政策优厚； 3、工作门槛低，上手快，客户来源一半为新开发一半为老客户转介绍； 4、所处行业为市场刚需领域，客户精准度高，成单率有保障； 5、不限经验，入职前提供带薪培训，配备专业客户开拓团队，纯办公室作业，工作氛围轻松无压。 任职资格： 1. 性别不限，形象良好，表达能力强，渴望突破现状的进取青年，年龄20-32岁，经验不限，欢迎应届生及实习生加入；有明显花臂或纹身者暂不接受。 2. 表达流畅，普通话标准，具备基本沟通技巧和语言组织能力； 3. 愿意挑战自我，追求高收入目标，积极学习，踏实肯干； 4. 适应环境能力强，具有归属感与责任感； 5. 具备团队协作意识，渴望成长，希望实现个人价值提升； 工作时间： 早上9点至下午6点，周末双休，不加班，享受国家法定节假日及带薪年休假； 团队优势： 1. 纯写字楼办公场所，环境整洁舒适，办公条件优越； 2. 出单容易，提成区间10%--25%，整体激励高于行业平均水平； 3. 团队成员以90后为主，年轻活力，氛围融洽，沟通无障碍； 4. 晋升机制透明，所有管理岗位均从内部员工中选拔任用； 5. 员工福利丰富，包含生日关怀、团建聚餐、国内外团建旅游及社保缴纳； 6. 奖励多样，涵盖新人奖、突破奖、日周月度奖项，奖励形式包括红包、现金、水杯、iPad、苹果手机等；另享法定假期、带薪年假、生日礼品、节日福利、团队旅游等； 职业发展方向：员工--预备经理--经理--项目负责人 职位福利：节假日带薪休息、绩效奖金、全勤奖励、话费补贴

【薪资详情】 薪资范围：8000-18000元 底薪：5300元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成（15%-30%） 【职位详情】 准时发薪！准时发薪！准时发薪！ 真实收入不夸大 1，底薪5300+（15%-30%）提成，新人平均薪资7000+；入职1年以上的销售人员月均收入达12K-16K+ 2，缴纳五险，享受法定节假日正常休假，提供婚假、产假等带薪假期，【年假长达15-25天】 3，团队以95后为主，工作环境轻松愉快；定期组织团建、聚餐、家庭轰趴、集体活动等，下午茶和时令水果持续供应 4，晋升机制公开清晰，注重员工成长与发展，只要有能力，就有舞台 5，提供系统培训与专人一对一指导，快速上手，成交周期短 6，奖金红包不断，公司倡导即时激励：想发就发，该给就给 【岗位职责】 1，负责公司营销方案及项目策划相关的客户拓展工作 2，公司提供客户资源支持 3，通过线上方式协助客户，推动合作方顺利达成目标 【任职资格】 1，具备较强的学习能力，能快速掌握产品知识，并为客户提供专业推荐与答疑 2，工作踏实认真，责任心强，有耐心 3，擅长沟通交流，具有良好的团队协作意识 4，性格积极乐观，亲和力佳，具备一定抗压能力

总部入选重庆服务行业百强企业，目前行业风口、政策好。 模式为电话网络的销售模式，不是纯电销!! 有外呼系统(不用自己手机打电话） 公司提供客户资源(电话沟通意向然后加微信） PS:重点!室内办公，轻松不加班!! 公司福利: 1.带薪年假15天左右，法定假日放假并提前半天放假，过节礼品，下午茶，月度聚餐团建，每年1/2次国内外旅游等 2.上班时间：8：40-12：0014：00-18：00（夏） 9：00-12：0013：30-17：30（冬），不加班，周末双休 3.三八节，六一假期，长年假，节假日福利 工作内容： 1、负责新客户的资料并进行沟通，开发新客户，客户资源公司提供，主要做建筑工程类的企业服务； 2、通过电话与客户进行沟通，寻找合作机会并完成业绩; 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系; 5、有无经验皆可，愿意干销售的来。 薪资：底薪+高提点（18%~24%）+年终奖+奖金+工龄奖+年假+五险一金，员工月均薪资1万+。 我们不需要经验不需要基础！我们要你那颗赤城的心，只要肯学习、只要认真干，内部带薪培训！ 晋升机会：为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘

公司介绍 我们是中粮集团悠采品牌在河南省的一级代理商，专注于推广中粮悠采高品质的米面粮油、山珍五谷杂粮类产品。主要客户为国企及事业单位，聚焦于春节、中秋等节庆期间的职工福利与礼品团购业务。销售方式以实地拜访为主，辅以电话沟通。 一、我们提供： 1、具有市场竞争力的薪酬结构：6k底薪+提成+奖金激励，收入上不封顶； 2、健全的员工福利体系：入职即缴纳五险一金，享受免费年度体检，享有周末双休、法定年假、带薪福利假及国家规定各类假期，并定期组织员工活动； 3、多元化的荣誉激励：设立节气新人奖、销售冠军奖、团队卓越奖、潜力黑马奖等，表彰优秀，仪式感十足； 4、系统化培训支持：涵盖新员工训练营、产品知识培训、销售技能提升、小组带教、管理能力培养及日常专项培训； 5、清晰的晋升路径：提供专业与管理双通道发展机会。专业方向可成长为千万级大客户销售，管理方向可晋升为销售经理、区域总监、大区负责人。公司处于快速发展阶段，成长空间广阔； 6、优质人脉资源：服务对象为政企单位工会及相关管理层人员，拓展高端客户网络。 二、关乎你切身利益的保障： 1、周末双休，入职即办理社保（极为重要） 2、食品行业为民生刚需领域，属持续向好的朝阳产业，依托中粮强大品牌背书，职业发展稳定长久；（极为重要） 3、工资按月准时发放，绝不拖欠（极为重要） 4、实际收入可观，在职销售人员平均月收入约1万元，能力突出者收入无上限 5、团队氛围年轻活力，人际关系简单融洽，工作环境轻松积极 三、工作职责： 1.负责河南省内国企、事业单位客户的开发、关系维护及销售推进工作；（采用电话联络+实地拜访相结合，侧重面访） 2.推动所在区域节令团购产品的宣传与市场推广； 3.围绕端午、中秋、春节等重要节日节点制定个人销售策略与执行计划； 4.跟进订单全流程，确保回款及时，并完成客户售后回访。 四、岗位要求： 1.全日制大专及以上学历，具备2年以上销售经验，亦欢迎表现优异的应届毕业生应聘； 2.性格外向开朗，心态阳光，抗挫能力强； 3.具备良好的抗压能力和自主学习意识； 4.有强烈的致富意愿，不甘平凡，富有进取心和目标感。 五、晋升机制 销售专员→销售主管→销售经理→区域总监 入职后将安排系统性岗前培训，培训结束后由资深销售一对一带领实操，全程指导协助，帮助顺利通过试用期。无需担心行业经验不足或入门困难，只要你有能力、有梦想、肯实干，这里欢迎你的加入。

高薪招聘 冻品业务员 男女均可，年龄不限 要求:沟通能力强，情商高。 工作范围:承揽、联系冻品批发业务 收入高，工作时间无限制，具体面议。 日薪过万不是 自己当老板不做打工仔 冻品区D23区2号

招聘岗位：农资销售10名 福利待遇：底薪6000+提成5-16%+五险+各类奖金+工龄奖励+月度奖金+带薪团建活动+约15天超长带薪年假（每日工作7.5小时）+双休＝月均收入9200元左右 我们的优势：坚持销售原装进口产品（无国内二次分装），主推西班牙艾普系列高端肥料，复购率超90%。与华垦国际贸易有限公司——中国四大进口商之一深度合作，可提供海关清关证明及进口合同编号。同时经营国产高端肥料系列，国内设有三个生产基地。 晋升通道 销售-组长-经理-总经理（具备百万年薪发展潜力） 岗位要求： 热爱销售行业，品行端正，进取心强，不甘于平庸，有销售经验或从事过农资销售者优先，学历要求高中及以上 工作地址：泰山路1号

农业是国家大力扶持的重点产业，近年来虽受大环境影响，多个行业面临挑战，但农资领域始终保持稳健发展态势，市场前景广阔，备受政策关注。集团旗下拥有20余家子公司，员工总数超10000人，位居行业领军地位，品牌荣登央视，知名度高，客户复购率表现优异。 岗位职责： 公司提供潜在意向客户资源，通过电话或微信开展新客户拓展及老客户关系维护。工作内容清晰易上手，无需相关经验与学历门槛，欢迎零基础人员加入。 薪酬待遇： 无责任底薪5000元+高额提成+绩效奖励+奖金+年终奖+工龄工资+社保+法定节假日+13薪，享受长达20天的带薪年假。 任职要求： 1.不设经验与学历限制，具备强烈赚钱意愿，热爱销售工作。 2.工作时间8:30-18:00，中午休息2小时，每日实际工作7.5小时，绝不加班，绝不加班，绝不加班。 3.公司持续提供高质量客户资源，负责客户维护，系统学习产品知识与销售方法。 4.具备较强的学习能力与适应能力。入职即享专业培训，配备标准话术与实战技巧，安排专人一对一带教，纯办公室作业，无需出差。 公司福利： 1.拒绝加班，缴纳社保，发放13薪，办公环境优越，团队氛围融洽，节假日均享带薪休假，整体待遇具有竞争力。 2.新员工享有带薪培训期，晋升通道完善，路径涵盖业务经理-组长-主任-主管-总监-高级总监-副总经理-总经理-股东，机制公开透明，所有管理岗位均从内部选拔培养。 3.高端办公场所，配置个人独立工位，每月定期组织团建活动。

公司你能获得什么？ 行业旺季热门项目，公司提供【精准资源】 1、薪资构成： 【底薪6000】+【高比例提成最高达20%】＋多重奖励机制，综合收入15-20K（含月度奖励、季度奖励、优秀个人/团队奖、多样化销售激励，奖金不断！） 2、休息制度： 弹性双休！！【每月6天自由调休】【五险一金】！！！ 3、团队活动： 海岛度假、月度团建、别墅派对、户外拓展、集体旅游、生日会、团队茶歇福利等丰富多彩的员工活动！ 4、职业发展： 本岗位为销售储备管理岗，未来晋升方向为销售管理序列，需具备踏实从基层成长的意愿，更多成长权益等待你来开启！ 【岗位亮点】 1、客户支持： 所有客户线索均由公司统一提供，来源于前期多渠道品牌推广，如：主流搜索引擎、新闻平台、电视综艺赞助、地铁公交及商场广告牌、各类APP广告投放、地面推广团队宣传、合作单位推荐等丰富渠道 2、办公条件： 甲级写字楼办公环境，高端配置，氛围舒适安心 【工作职责】： 1、客户支持： 全部客户资源由公司内部统一分配，源自前期广泛推广渠道，包括但不限于：各大搜索平台、资讯网站、电视节目冠名、公共交通与商圈广告、移动端应用广告、线下推广团队引流、合作机构引荐等 2、办公条件： 高标准办公场地，优质办公设施，环境宜人稳定 致优秀的你： 无论身处小环境还是大时代，你都需要领先于时代的步伐； 请静心思考三分钟，选择怎样的平台才能助你走在时代前列！

公司提供资源，与客户沟通了解需求，挖掘销售机会，定期维护客户关系，带薪培训，专人指导 团队稳定，同事亲切，办公氛围轻松融洽，无需外出工作！！！ 岗位职责 1、落实销售策略与计划，达成个人销售业绩目标； 2、与团队成员有效协作，共同完成小组销售任务； 3、通过电话、微信等方式对接客户，了解需求，维护老客户并开发新客户，提升转化率； 4、跟进订单回款，确保应收账款及时回收，处理客户售后相关问题； 5、执行上级交办的任务，及时汇报工作进展、成效及提出合理建议； 任职要求 1、大专学历，具有一年以上销售工作经验，有网络销售、快消品或白酒行业经验者优先（条件优异者可适当放宽） 2、沟通表达能力强，能够通过电话与客户顺畅交流 3、熟练操作电脑及常用办公软件 4、具备较强的学习能力和抗压能力 福利待遇: 1、底薪4000+高额提成，新人月均综合收入8k以上！！！，业绩达标轻松过万；平均每月实发薪资超1万元 2、转正周期为三个月。 3、工作时间：9:00-12:0013:30-18:00，每月15号准时发薪，法定节假日正常休息； 4、公司为员工缴纳五险，定期组织团建活动，享有节日福利、春节红包、生日礼金及节日礼品； 5、室内办公，无需外勤，环境舒适宜人，空调全天开放，工作氛围极佳~~~ 6、入职即享带薪培训，公司设有完善培训机制，主管一对一辅导上岗 期待你的加入！！！

【基本保障】 1.每月8号准时发放薪资 2.试用期：底薪6000元+提成，无责底薪5000元，有责底薪2000元 3.产品单价3万元，提成比例5%-20%（单笔提成1500-6000元） 4.公司提供精准客户资源支持 5.晋升通道：P1-P6，M1-M4，共10个职级自由发展，配备专业培训体系，在巅峰时期一年成长，受益十年 6.试用期1-3个月，完成1单即可转正 7.公司配备办公软件、电脑设备、手机、电话卡及话费补贴 8.自购办公场地，业务稳定，入职即签订劳动合同，保障权益 9.办公地点紧邻地铁3号、4号、5号线，步行5分钟直达 【主营业务】 企业级经营管理培训课程，系统化企业管理软件平台 【客户群体】 影像行业客户，涵盖婚纱摄影、儿童摄影、礼服馆、照相馆、婚庆公司、婚礼酒店、写真馆等 【薪酬福利】 1.月综合收入普遍在8000-15000元之间，上不封顶，年终奖金1-3万元（含期权分红） 2.完善的晋升机制：销售—干部—主管—经理，不仅重视能力，更关注发展潜力（转正后可纳入管理储备人才） 3.丰富团队活动，包括户外拓展、国内旅游，优秀员工享豪华国外游奖励 【工作职责】 1.电话邀约：利用公司提供的客户资源，通过电话初步沟通，添加微信深入了解需求，推动线下影楼营销与管理课程成交 2.会销与面销结合：维护客户关系，邀请客户到公司参观，参与线下推广课程及招商会，每月组织2-3场培训，在现场完成加盟转化 3.成交后持续跟进，促进客户转介绍等后续合作 4.完成部门下达的各项任务，在上级指导下不断复盘总结，提升个人能力 【任职要求】 1.年龄20-33岁，看好影楼行业发展前景者优先，渴望成长与高收入者优先，接受应届毕业生 2.表达清晰流畅，具备一定逻辑思维能力，经培训后能熟练与客户沟通 3.热爱销售工作，学习能力强，踏实专注，愿意为自我提升付出努力 4.热爱生活，具备团队协作意识，适应积极活跃的团队氛围 5.能吃苦耐劳，不甘平庸，具有强烈进取心 【工作时间】 1.工作时段：9:00-12:00，14:00-18:30，午休两小时，法定节假日正常带薪休假，实行单双轮休制 2.入职即签订劳动合同，并签署薪资确认单 3.可协助提供距离公司较近、精装修、性价比高的标准间房源 面试地址：郑州市金水区金水路226号商都路建业五栋大楼B座8楼801.802.803.805.806（办公场所均为公司自有资产） 全国领先平台+精准客户资源（无需陌拜、盲打电话或外出拓客，日均开单无忧） 资深导师带队+领导亲和力强（主管真诚指导每位成员） 系统化培训+一对一帮扶+广阔晋升空间（每3个月一次晋升机会） 员工旅游+多项节日福利+多重现金奖励 【待遇真实有效，诚邀有志之士加入！】

工作内容简单易上手，零经验也能快速适应，入职即有主管一对一指导，新人阶段无业绩压力，专注学习即可~ 上班时间为早上8:30至下午6:30，每周上六休一，周日固定休息，如有特殊情况可灵活调休~公司管理氛围温馨贴心~ 公司免费提供住宿，配备三室一厅宿舍，水电费、住宿费全免，真正实现拎包入住，冰箱、洗衣机等家电一应俱全~ 住所距离公司步行仅10分钟，通勤便捷~日常主要协助主管推广公司合作的软件项目~ 晋升机制健全，每位员工均有晋升机会，公司提供免费管理类培训，助力能力提升，每年定期举办春游、秋游及团建活动~ 周边商圈环绕，生活便利，距地铁口直线距离约500米，出行无忧~感兴趣就赶紧回复“1”，安排面试~

平台优质，收入可观，发展长久稳定！！ 一、公司实力： 郑州辅世健康管理有限公司，专注中医内科诊疗，尤其在胃病、食道及肠道领域具备多年临床经验，并拥有多项专利技术。公司设有2000余平方的规范化门诊机构，建立完善科学的质量管理体系，定期邀请知名医师到店坐诊。目前门店配备导诊人员300余人，资深医生35位，药剂师7位，其他支持岗位20位。企业历经数十年深耕肠胃健康领域，积累了良好口碑，在激烈市场竞争中具备坚实基础，坚持长期稳健运营。只要踏实肯干，月入过万并非难事。 二、工作内容： 1、通过电话与患者沟通，收集基本病情信息（公司提供精准客户资源、手机、微信账号及电脑设备）； 2、协助主治医师开展线上视频问诊服务； 3、负责客户的后续维护及复购跟进； 4、在上级指导和支持下完成各项任务，持续总结经验，提升业务能力。 三、职位要求： 1、年龄21-45岁，具备销售相关工作经验者优先； 2、思维清晰，语言表达顺畅，情绪稳定，处事稳重； 3、掌握微信及电脑基础操作技能； 4、积极乐观，具备较强抗压能力； 5、期望长期稳定发展，有强烈致富意愿。 四、薪资福利： 1、工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，每周固定周日休息，节假日正常休假，无需加班； 2、高薪回报：无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，月均收入超1万元，客户资源精准，成单率高； 3、福利丰富：每日下午茶点、水果供应，定期团队聚餐，节日礼品发放，工作期间包吃； 4、成长空间：免费提供专业培训，帮助员工掌握基础医学知识，晋升通道清晰（组长→主管→经理）。