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招聘：五彩城巴拉巴拉招导购 25-35周岁，有童装经验者优先为人吃苦耐劳，诚实守信善于沟通，具有优秀的服务意识基本工资2800+考核(500)+提成+激励，上不封顶(3500-7000)

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前湾奥莱RESIMPLE招聘 薪资范围:4000-9000元/月 工作时间：做一休一 发薪日期:10日 职位底薪:3500元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成； 联系方式：（） 奖金补贴:餐补、房补、交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

招聘品牌：LACOSTE法国鳄鱼 工作地点：杭州湾盛世里奥特莱斯 招聘岗位：导购 要 求： 1：男女不限，25-38周岁，热爱销售工作，态度积极认真，长期稳定（有服装销售经验优先） 2：团队协作能力強，有責任心的伙伴！ 3：会基础电脑数据操作 4：工作时间：做一休一 5：薪资待遇：底薪3200➕绩效➕提成3.5-5.5➕五险一金➕节假日补贴➕其他激励奖 联 系 人:金女士 联系电话：

宁海服装店在宁波市宁海地下步行街（宁海大厦附近）以及应家山门店招聘导购，有意者可前往店铺了解详情。

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春晓新签新能源小配件新出口仓库（不是富日和吉利） 活非常轻松 岗位: 仓库内物料接收仓储分包，配送等业务物料跟踪信息，传递不良品管理及财务管理等工作 要求:男女不限，17到45岁认识26个英文字母，员工要偶尔能适应加班到22点左右 小时工：普工21元/小时 叉车工24一个小时， 可接受学生工普工18一个小时年底结清 包吃住 满7天可借支，25号发工资，商保普工100/月包吃住 宿舍条件4到6人间 ，水电平摊 ，独立热水器 ，独立洗衣机 ，空调，设施齐全 ⚠入职。 工作地址: 春晓 梅山自由选择电话:

保险箱公司招聘：电焊工2名、激光操作工一名、折弯操作工一名，年龄30岁到55岁、工资待遇面谈，联系手机： 688666周先生

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钱塘六楼女装 高薪招聘 店长2名 销售10名 微胖模特2 商路花开单5名 财务1名 库管2名 号运营1名 要求工作能力强 有责任心 上进心 性格好 有团队精神 店里好相处 花瓶勿扰 有能力工资绝不亏待 电话：

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苏家屯比优特(一克拉商场) ✦【KTUKYU】女装招聘 招聘岗位：导购员 具有女装销售经验 ✦  善于沟通、积极热情、执行力强 工作时间早班:8:30-2:30 晚班2:00-9:00 ✦  月薪2000➕2%提成 ✦  详细咨询☎：‭ 与电话同步

急聘： 童装正式导购或兼职 2–3年童装快消品牌从业经验 吃苦耐劳、会电脑基础操作 正式员工：底薪+提成 兼职：160一天+2个点提成 时间：6个月（12.30或31号开始上班） 地点：狮子坪3号线广场动漫童话童装店 蓝女士： 同步

女装招聘 1.15顶班1天 工作地点:深圳北站 招聘人数:1 工作时间：直落(随商场) 工资待遇:180/天+2% 招聘要求： 有销售经验 擅长做连带 性格开朗 积极上进 敬业踏实 责任心强 电话：（直接电话）

招聘：招聘化妆品内外销业务员 招聘化妆品内外销业务员，化妆品相关行业一年以上经历，待遇从优，有意者电联

1.电话销售，开拓需要设计业务的客户； 2.工业设计专业优先； 3.有保险业务电话销售经验者优先； 4.底薪加提成，待遇面议； 5.有激情，会开车者优先. 6.公司双休，早9点晚六点，法定节假日休息

岗位职责: 1.负责在所在城市推进乘用车交易及以租代购业务，为渠道与客户提供多样化的融资与租赁解决方案； 2.开展新车4S店、汽贸公司等渠道资源的拓展与合作开发； 3.与客户保持长期沟通，建立稳定合作关系，持续提升客户与渠道的服务满意度； 任职要求： 1.具备较强的销售能力，擅长面向B端客户进行渠道开拓； 2.能够自主推进工作任务，具备高度的责任意识与执行能力； 3.拥有良好的团队协作能力，能与团队成员高效配合，共同达成业务目标； 4.拥有乘用车领域相关资源或熟悉金融融资业务者优先考虑；

1.带顾客到店里玩，销售店门票，一票畅饮 2.形象好气质佳会打扮，积极维护客户和店形象 3.按单提成，百分之二十一单，能力越大赚得越多

我们的优势： 我们愿意付出，成果共享不藏私 团队负责人能力出众，行业顶尖水平，带出的徒弟个个业绩领先！ 销冠级主管全程亲自指导，手把手教学，助你从零基础迅速蜕变为销售精英！ 优秀销售月收入7万至10万以上 公司提供精准客户资源，无需经验，专注个体销售。 工作内容： 1.公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流线上平台投放广告，获取高质量客户线索 2.客户主动咨询，轻松邀约到店，高效完成放款并获得高额提成 我们的薪资： 新人试用期平均收入2-3万，转正后5-7万（真实可查，支持查看工资条） 收入无上限，表现优异者半年累计收入超50万！ 如果你渴望快速增收，面临经济压力或有债务负担，加入我们，两个月内有望清偿十万欠款，半年实现房贷结清目标 新人约一周内即可成交首单，单笔金额几十万至数百万不等；新人综合保底收入1.5万，两个月后资深员工月入不低于3万，业绩突出者月薪达5-10万，销冠稳定月入10万，年收入普遍在35万-90万区间 职位描述 1：接待线上自主提交贷款申请的客户（非骚扰式获客，拒绝白名单拨打） 2：结合客户实际情况，量身定制最优融资方案（无需强推，专业服务赢得信任） 3：协助客户顺利完成审批流程（手续简便、放款迅速、周期短） 公司福利： 1、试用期保底1.5万-3万（即使节奏较慢也能成单），提成高达40%，另设3千至2万元现金奖励 2、老员工平均月薪5-7万，销冠实际到手收入可达13万以上（数据真实，工资条可查证） 3、缴纳社会保险，保障无忧 4、每年组织3-4次跨城拓展，晋升通道透明，主管、区长、负责人岗位公平竞聘 5、每周三公司准备丰富下午茶，水果、零食、点心免费供应 6、月度与年度抽奖活动频繁，苹果系列产品抽不停，奖品丰厚 7、定期举办别墅派对、国内高端旅游团建活动

薪酬福利： 底薪4000-5000+提成+奖金 销冠奖+团队奖+月度奖，业绩优异者收入上不封顶，晋升空间广阔 职位描述： 1.通过电话与客户交流，了解其需求并提供咨询服务，挖掘潜在合作机会 2.为客户提供法律事务咨询，推进项目洽谈并促成合作签约 3.维护现有客户关系，深入开发客户后续合作潜力 4.定期回访合作客户，持续构建稳定长久的合作纽带 5.按要求完成上级安排的其他工作任务 职位要求： 1.高中及以上学历，专业不限 2.具备良好的表达能力与协作意识 3.有较强的责任感和职业操守 4.热爱法律服务行业，工作积极主动，敢于追求高收入 5.抗压能力强，学习能力强，具备独立作业及人际交往技巧 6.目标导向明确，能适应一定强度的工作节奏 7.年龄******之间 8.愿意从事面向企业端及个人端的法律服务相关工作 工作时间： 早9:15-晚18:00，中午休息时间为12:00-13:30，法定节假日正常休假 公司给未来的你提供了： 1、入职即享各类岗前培训，零基础也可快速上手，无需经验 2、提供管理技能与专业能力双通道培养，拥有丰富的职业成长路径 3、入职首月即缴纳五险一金，享有节日福利、绩效奖金，依法享受休假 4、公司配备公务用车用于外出拜访客户，油费据实报销

岗位职责： 1.通过驻点推广方式，主动邀请患者前往医院接受专业诊疗服务。 2.提供周到服务，提升患者体验满意度，并运用良好沟通能力推动患者推荐新客户。 3.与团队成员密切配合，保障推广工作与治疗流程有序衔接。 任职要求： 1.具备较强的交流能力和服务观念，能与患者建立信任关系。 2.欢迎零经验者加入，配备专人指导并提供带薪岗前培训。 3.工作认真负责，能在一定压力下持续保持积极心态。 4.具备团队协作精神，愿意与同事协同达成任务目标。 福利待遇 1.季度员工生日会，节日福利礼品发放 2.定期组织团队活动 3.配备冰箱、微波炉等设施，营造良好工作环境

职位描述： 1，心怀理想，渴望在销售领域深耕，从实践中体会职业与人生的深层意义； 2，勇于负责，对所从事的工作抱有坚定的使命感和执着精神； 3，富有创造力，认同销售不仅是工作，更是一门需要独特思维的艺术； 岗位职责： 1、开发新客户：让更多用户体验腾讯公司提供的高品质7星级产品服务； 2、维护老客户：凭借专业能力与细致周到的服务，持续提升每位腾讯用户的满意度； 任职要求： 1、性格外向，乐观向上，具备积极进取的态度； 2、抗压能力强，具备团队协作意识，执行力出色； 3、具备良好的沟通技巧，能够高效应对突发状况； 4、拥有较强的自我管理能力及高度的责任感； 5、具备销售工作经验者优先考虑； 6、大专及以上学历，熟悉电脑操作，能熟练使用常用办公软件； 我们能提供： 1、底薪：4000元（高于行业同类岗位平均水平） 2、周末双休，朝九晚五，工作节奏规律稳定 3、提成：20%（高于同类型岗位标准） 4、五险一金（保障全面，覆盖更广） 5、员工旅游福利（平均每季度组织一次集体外出活动） 6、培训机会：腾讯体系化专业培训（表现优异者可赴腾讯深圳总部参加专项训练） 7、发展空间：支持横向与纵向双重晋升路径（纵向：销售职级晋升A-B1-B2-C1-C2；横向：销售—主管—总监—分公司负责人） 地铁：2号线，4号线，宁波北广场A出口 不论出身，不看背景，我们只寻找有梦想的同行者！ 我们是信念坚定的追梦人 我们是齐心协力的战斗集体 我们是荒漠中并肩前行的群狼 我们是战场上永不退缩的战士 我们曾面对挑战与低谷 但我们始终坚持到底！ 加入我们，你将体会到真正的团队力量！ 加入我们，你将发现并成就属于自己的梦想！ 加入我们，你将感受到拼搏的激情与热血！ 加入我们，你将与团队一同跨越每一个起点！ 加入我们，你将与我们共同迈向每一次新的胜利！

律所销售专员，坐班电销，无需外出 工作内容： 1、通过电话与客户高效沟通，了解客户需求，负责邀约客户到律所或获取客户定位，公司提供精准数据资源，专注跟进转化，后续由销售经理对接面谈（无需外出拜访或面对面推销）。 2、使用公司分配的优质客户资源进行电话联系，添加微信并做好日常维护，客户有需求时发送位置，由专业经理上门洽谈促成签约（无电话拨打数量考核）。 薪资福利： 1、无责任底薪4000元+500元绩效+业绩提成，人均月收入过万，表现优异者月薪可达3万元以上。 2、客户单笔服务费1-5万元，成交周期短，首次接触签约率约60%，平均签约周期为1周左右。 工作时间： 9:00-18:00（含1.5小时午休），每日工作7.5小时，单双休轮休，法定节假日正常休息（每月10日准时发薪） 团队以年轻成员为主，工作氛围轻松活跃，每月组织团建聚餐，定期安排下午茶，节日福利齐全，年终奖励丰厚。 每月固定一次集体聚餐，日常惊喜不断，团队氛围极佳，期待你的加入！ 重点说明：人际关系简单纯粹，主打愉快工作、快乐赚钱！ 薪资构成：底薪+提成，综合月收入区间10000-30000元，上不封顶 工作地点：宁波汇亚国际

个人债务重组规划专家 ——重塑信用价值重启美好生活 市场前景 万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现履约再生。 核心业务矩阵 【债务优化中枢】 1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/息费减免等综合成效 2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准核减超法定利率部分，制止不当催收行为 【战略支撑体系】 3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系 4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪 5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案 6.产品创新实验室：持续迭代领先市场的债务管理产品线 精英招募计划 【任职要求】 1.基础条件：25周岁及以上，具备基本社会认知与职业素养 2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务理念 3.核心能力： -精准洞察需求的个性化沟通能力 -以结果为导向的问题解决能力 -抗压性能强、心理韧性佳者优先 4.职业品格：坚守合规准则，具备自主学习与持续进化意识

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