岗位职责: 1、负责公司订单的审核，生产所需物料的分析、统计及需求预估 2、执行物料采购申请，管理库存水平 3、跟进物料到货进度，掌握仓库实时库存情况 4、及时识别并处理呆滞物料 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备5年以上机械制造领域相关工作经验 3、工作态度端正，踏实肯干，具备耐心与细致的工作习惯 4、熟练运用各类函数进行数据处理 特别提示: 公司提供食宿，有年休假，有年终奖，每年4月份有一次调薪机会

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统，掌握基础数据分析能力 3.具有沟通协调能力与任务处理能力 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力，55周岁以下。

职务1、接收生产指令，制定每日生产安排。 2、合理调配生产人员，下达并跟进生产任务，确保计划有效执行。 3、统计并公示生产计划执行情况。 4、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、了解生产物料及相关工艺流程； 3、熟练操作电脑，能独立完成统计类表格的整理与汇总。

工作职责: 1. 完善集团及分厂生产计划管理的相关制度与业务流程； 2. 审核并发布集团月度物料需求计划、生产计划以及周度变更计划； 3. 定期指导分厂复盘并优化原材料、半成品的计划制定方式； 4. 分析销售订单交付延迟原因，协同工厂推进解决交付难题，保障订单按时履约； 5. 持续优化计划相关业务流程，推动管理改进，提升关键计划指标，有效支撑业务运行； 6. 制定库存规划方案，监控日常库存水平，提升库存周转效率； 7. 对呆滞物料（含原材料、半成品）开展分析评估并提出处理建议，促进整体库存健康度提升。 任职资格: 1. 本科及以上学历，工业工程、物流系统工程等相关专业优先考虑； 2. 熟悉S&OP运作流程，掌握MRP/ERP系统操作，精通Office办公软件； 3. 有参与企业MRP/ERP系统建设项目经验者优先，具备VBA技能者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力、组织统筹能力及团队合作意识； 5. 责任心强，逻辑思维清晰，执行力高，能适应一定的工作压力；

1：生产计划编制与落实：依据销售订单、库存现状及生产能力，制定月度、周度及每日生产计划，保障订单准时交付；联动生产、采购及仓储团队，推动计划高效落地。 2：生产进度跟踪与应变：实时掌握生产进展，识别并处理执行过程中的各类问题（如物料不足、设备异常等）；针对紧急插单或突发状况（如客户变更需求、产线停机等），动态调整排产方案。 3：物料需求统筹：基于BOM表和库存数据，制定物料需求计划，配合采购完成原材料供应保障；持续监控物料库存状态，预防积压或断料对生产造成影响。 4：生产数据分析与优化：收集整理生产相关数据（如计划达成率、工时利用率等），编制分析报表，挖掘异常根源，持续改进计划管理流程，提出提升效率、降低损耗的可行性建议。 5：部门协作沟通：与销售、采购、仓库及生产车间保持紧密对接，确保信息畅通、协同顺畅。 任职要求： 1：具备1年以上生产计划、物控或供应链相关工作经验，了解制造型企业运作流程，熟练操作ERP/MRP系统（如SAP、用友、金蝶等）及Excel常用函数（如数据透视表、VLOOKUP等）。 2：具有良好的逻辑思维与数据洞察力，能高效处理多项任务并合理调配资源；具备出色的沟通协调能力，适应制造业高强度工作节奏，抗压性强。 熟悉精益生产（Lean）、5S等管理理念者优先考虑。 3：工作认真负责，关注细节，富有团队合作意识。

"新菁英计划"：面向25-45周岁、具备大专及以上学历的人才，打造充满朝气的发展梯队，提供长达4年的系统化培养支持，致力于成为保险领域高潜力人才的成长摇篮，目标培育年收入超三十万元的业务精英。 "新锐主管"：2025年中国人寿启动新锐主管专项计划，聚焦培养新一代年轻管理骨干，配备专属成长周期护航机制，助力团队建设与发展规划，旨在孵化年收入达五十万元以上的核心管理者。 年龄：25~45周岁 学历：大专及以上学历 工作阅历：上一年度税前收入不低于6万元 待遇：成长津贴+销售佣金+基本法委托报酬+阶段奖励支持+星级会员荣誉+菁英综合保障 阶段奖励支持 支持一：新锐营专项扶持方案 支持二：新人客户资源支持 支持三：新人积分激励政策 支持四：新人拜访礼遇支持

好的，根据供应链管理体系和生产计划岗位的核心要求，为您撰写一份详细的生产计划经理工作职责描述。 ------ 生产计划经理工作职责 职位名称：生产计划经理 所属部门：运营部/供应链部/生产部 直接上级：运营总监/供应链总监 直接下级：主计划员、物料计划员、生产调度员 ------ 一、职位概要 生产计划经理是企业生产运营的核心管理者，负责将市场需求转化为可执行、高效率的生产计划。其主要职责是统筹、规划和控制从原材料到成品生产的全过程，通过科学的排程和动态调度，实现客户订单的准时交付、产能的最大化利用、库存水平的最优化以及生产成本的有效控制，确保生产活动与公司战略和业务目标保持一致。 二、核心职责 1.战略与规划： •制定并执行公司整体的生产计划策略与流程，支持公司年度经营目标。 •根据销售预测、客户订单和产能分析，制定主生产计划（MPS），并将其分解为具体的物料需求计划（MRP）和生产排程。 •负责产能规划，识别产能瓶颈，并提出长期的产能解决方案（如设备投资、产线优化、外包决策等）。 2.生产计划与排程： •主导制定中、短期（月度/周/日）详细生产排程，并下发至各生产车间。 •优化生产顺序和批量，平衡生产效率、换线成本与订单交付优先级。 •管理与发布“生产工单”，并跟踪其执行进度，确保生产活动按计划进行。 3.物料协同与库存控制： •与采购部门、仓储部门紧密协作，确保MRP系统运行，物料需求计划准确、及时。 •监控原材料、在制品和成品的库存水平，设定并调整安全库存，努力降低库存持有成本，同时避免缺料停产。 •处理物料短缺、过剩或呆滞物料，协调解决方案。 4.执行、监控与协调： •作为销售、采购、仓储、生产车间之间的核心协调枢纽，主持产销协调会议（S&OP或S&OE）。 •实时监控生产进度，处理生产异常（如设备故障、质量问题、紧急插单），及时调整计划，确保影响最小化。 •确保生产计划在ERP/MES系统中的数据准确性和及时更新。 5.绩效管理与持续改进： •建立并监控关键绩效指标（KPIs），如： ◦计划达成率 ◦生产订单准时完工率（OTD） ◦产能利用率 ◦库存周转天数/库存水平 ◦生产周期/制造提前期 •通过数据分析，识别流程中的浪费和瓶颈，主导或参与精益生产、六西格玛等持续改进项目，优化计划流程和生产效率。 6.团队管理与系统建设： •领导生产计划团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展。 •参与或主导生产计划相关信息系统（如ERP高级计划模块、APS高级计划与排程系统）的优化、升级或实施项目。 三、关键绩效衡量维度（KPIs） 维度 关键指标 目标 交付 客户订单准时交付率 ≥95% 生产计划达成率 ≥98% 效率 综合产能利用率 持续优化 单位产品制造成本 控制在预算内 库存 原材料/在制品/成品库存周转天数 低于目标值 库存准确性 ≥99% 运营 生产周期/制造提前期 缩短X% 紧急订单/计划变更频率 持续降低 四、任职资格 •教育背景：本科及以上学历，工业工程、生产运营管理、机械工程、供应链管理等相关专业。 •工作经验：5年以上制造业生产计划相关工作经验，其中至少2年以上团队管理经验。熟悉离散制造（如机械、电子）或流程制造（如化工、食品）的生产模式。 •专业知识与技能： ◦精通生产计划理论：熟练掌握MPS、MRP、产

工作职责 1. 负责公司生产计划的全流程管控，涵盖需求分析、排程规划及执行推进，确保生产目标高质量、高效率如期完成。 2. 组织调配生产、采购、仓储等相关部门资源，梳理并优化生产环节中的核心流程，持续推动运营效率提升。 3. 动态监控生产进展，及时发现并高效应对物料供应不足、设备异常等情况，保障产线稳定运转。 4. 建立规范化的生产数据报告体系，通过数据分析定位流程瓶颈，为管理决策提供可靠的信息支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，有1年以上生产计划或生产运营管理经验者优先考虑。 2. 熟知制造行业生产运作全过程，能熟练使用Excel等办公工具进行数据整理与计划制定。 3. 具备良好的跨部门协作能力，能够有效整合资源并推动问题快速解决。 4. 作风细致认真，责任感强，具备多任务处理能力，能适应制造业高强度的工作节奏。

【马陆日用友捷汽车配件厂】 ‼带上身份证和笔 要求：初中以上学历，年龄18-46岁，有相关工作经验优先 二车间： 装配工 物料员 长期小时工2⃣4⃣元每小时 加班多 两班倒 免费工作餐 此工价包含夜班补贴福利 工作2餐 站立作业，手机不可带车间 全空调车间 每天12-14小时 综合月薪7K-9K 面试地址：育绿路260号2号门 面试时间: 明天周二12:30面试 带笔。

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1.年龄要求：18-43岁，男女不限 2.薪资待遇：月综合7000-8500 3.吃住情况：包吃管住 4.工作内容：手工活，比较简单

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岗位职责： 1. 负责铝材出入库的称重、登记、核对及台账管理，确保磅单数据准确无误 2. 按生产计划及时备料、发料，配合车间完成物料流转与现场清点 3. 定期盘点库存，核查账实一致性，及时反馈差异并协助分析原因 4. 对铝材规格、型号、批次进行分类标识与规范存放，保障仓储有序安全 5. 配合质检部门完成来料初检，记录并上报异常情况 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基础计量意识和数据敏感性 2. 有铝材、金属材料或制造业仓储相关经验者优先 3. 能熟练操作电子磅秤、办公软件及基础ERP系统 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应车间工作环境 5. 学历不限，能接受倒班或加班安排者优先

【岗位职责】 - 负责生产线上的日常操作工作 - 按要求完成生产任务，保证产品质量 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，零基础可上岗 - 做五休二/做六休一/短期工/小时工/正式工均可选 - 无需穿防尘服，不看显微镜，坐班制 【工作时间】 - 白班，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪6500-8500元 - 五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪 - 周末双休、交通补助、加班补助、

工作内容：负责给生产线上供料收料 薪资待遇：230-270一天 月薪资在6200-7500之间，可以做日结月结，当天入职上岗，不做了提前一周申请离职可以人走账清，一分钱不扣 做六休一，免费包吃住，无需任何押金费用，每周可预支

一、职位描述 1. 协助集团公司搭建项目公司计划运营管理体系及组织绩效管理机制，负责在项目公司落地并逐步优化迭代； 2.负责组织开展项目公司年度目标分解及年度经营计划编制，并推进落地； 3.负责组织开展项目公司组织绩效考核管理工作； 4. 负责运营数据收集、整理、统计与报表制作，定期报送运营分析材料； 5. 负责跟进生产运营/项目执行进度，及时反馈问题并提出解决建议，帮助顺利推进； 6. 负责运营文档、合同、数据资料的归档与管理。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历，企业管理、工商管理、运营管理等相关专业； 2.6年以上计划运营/生产运营/项目管理相关经验，其中3年以上同岗位管理经验； 3.熟悉企业计划运营体系、目标分解与执行跟踪方法，掌握项目管理、数据分析、绩效考核工具； 4.具备运营数据收集与分析、经营报告编制能力，能支撑管理决策； 5.了解电力行业或电站基本生产流程者优先； 6.有综合能源类企业运营体系搭建经验者优先； 7.执行力强，细致认真，逻辑清晰，具备良好的跨部门沟通协作能力。 优先条件：持有初级经济师或项目管理相关证书；有电站运营或项目执行经验。

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岗位职责： 1.负责供应链日常运营工作，包括采购计划制定、供应商协调及到货跟进，确保物料供应及时准确 2.监控库存水平，优化库存结构，定期进行盘点并分析差异原因，提升库存周转效率 3.协同生产、仓储和物流部门，推动跨部门协作，保障供应链各环节高效运转 4.收集并整理供应链相关数据，编制运营报表，为管理决策提供数据支持 5.参与供应链流程优化项目，协助完善管理制度与操作规范 任职要求： 1.本科学历以上，具备供应链、物流或相关领域基础知识者优先 2.有相关实习或工作经验者优先，熟悉办公软件操作 3.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，责任心强 4.能够承受一定工作压力，具备较强的学习能力和团队合作意识 5.热烈欢迎，应届优秀毕业生

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1.研发战略规划：主导中式酱卤及西式红肠品类的研发战略布局，制定年度研发规划，紧跟市场变化与行业发展方向，确保研发路径与公司业务目标和市场需求高度契合。 2.产品创新研发：带领团队推进肠类产品创新，涵盖产品概念构思、配方调优、工艺升级等环节，持续提升产品在口感、品质、营养结构及安全标准方面的综合表现。 3.项目管理：统筹肠类研发项目的全流程执行，合理调配资源，明确项目节点与时间安排，跟踪进度落实，保障项目按时交付，并有效控制研发投入成本。 4.团队管理与建设：负责研发团队的搭建与人才梯队建设，开展人员招聘、技能培训、绩效考核与激励机制设计，增强团队专业素养与创新活力。 5.技术支持：为生产运营提供专业技术支撑，协助解决生产环节中的技术难题，保障产品稳定量产与品质一致性。 6.市场调研：持续开展市场信息收集与分析，掌握竞品动态与消费趋势，为产品开发方向提供数据支持和决策依据。

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岗位职责： 1、出口流程全链路管理： 负责公司出口订单的全程执行与跟进，涵盖国内订舱安排、协同仓库完成装柜计划、报关事务对接及清关文件的编制与审核。 汇总并制作各类出口单证（如装箱单、商业发票、提单、原产地证明等），进行细致核对，确保单证内容一致且符合规范要求。 2、物流与库存监控： 实时掌握头程海运及后续运输环节动态，提前识别风险并及时应对，保障货物准时出港与到港。 在ERP/WMS系统中准确执行货物出入库操作，更新库存数据，并完成相关物流费用的录入与复核。 持续关注电商平台订单的物流轨迹，针对配送延迟、包裹丢失等异常情况迅速响应处理，提升履约效率与客户满意度。 3、多渠道发货协调： 熟练掌握亚马逊FBA头程物流运作流程，包括预约入仓、送仓安排及FBA相关问题的解决。 熟悉海外仓FBM自发货模式的操作与管理，确保海外库存水平合理、出货时效稳定。 4、对账与成本控制： 主导与货运代理、供应商等合作方的费用对账及结算工作。 协助评估现有物流渠道表现，参与成本分析，提出可行的优化建议以实现降本增效。 任职要求： 1、学历专业： 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑。 2、经验背景： 具备3年以上跨境电商供应链领域工作经验，有家具、家居或大件重货类目经验者优先。 3、核心技能： 头程海运专家： 拥有丰富的家具类产品头程海运实操经验，熟悉整柜（FCL）与拼箱（LCL）操作流程及关键控制节点。 平台规则精通： 熟悉亚马逊FBA全流程操作规范，掌握海外仓FBM模式的运营管理要点。 单证与系统能力： 精通进出口报关、清关单据制作；能熟练使用至少一种ERP或WMS系统开展日常库存与订单管理工作。 4、个人素质： 具备高度的责任意识、细致严谨的工作态度，能够高效处理复杂单据和多环节流程。 拥有良好的沟通协调能力、应急事件处置能力及较强的抗压性。 具备团队协作精神以及持续学习与改进的主动性。

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

浦江镇招焊接工，18~38岁，长白班30至35元一个小时，具体面议， 浦江镇浦江智汇科技园 ，长白班30元一个小时，月收入7000左右 岗位 1：招，不限，18到38岁，会电路板上焊锡极组装 工作内容，协助工程师做焊锡和装配工作 长白班，做5休二，8小时，必须配合加班 待遇：前6个月每小时工一共30元一个小时，没有吃住。 6个月之后可以申请涨到35元一个小时 随时安排面试，联系电话

高价小时工27-29元每小时 泥城新优质半导体 机台操作工，加工技术员，先投简历，名单必须提前报备节后面试 招聘岗位 岗位：机台操作工（年龄19-35岁） 岗位要求： （1）大专以上学历，数控、机械、电气化等相关专业优先，有机加工经验者，半导体经验者优先 全日制大专学历，本科学历优选好单位，入职需要毕业证件，无犯罪记录证明， 工作时间 做四休二，做六休一，08:00-20:00=计薪11小时/天 薪资待遇 白班25+2=27元/每小时 夜班27+2=29元/每小时 包含餐补， 恒温车间，部分岗位需要穿洁净服。 在职期间可以借支工资，提供。 外地人员过来面试通过的 车票为准 上限300 满月报销 备注：做不满5天，资。。 报名电话

岗位职责： 1、依据客户订单需求，结合实际生产状况，向生产部门传达并落实生产排程安排； 2、每日跟踪生产执行进度，掌握生产过程中的异常情况，及时协调相关部门推进问题解决，动态调整日计划，确保生产任务按时完成，保障交付节点； 3、根据当日生产报表的实际产出，与现场人员核实并汇总次日可提货信息及发货进展，合理制定物流方案并持续跟进执行情况； 4、配合仓库管理人员开展物料的到货跟进、收发管理等工作； 5、负责生产相关数据的整理与归档，确保资料准确完整，协助完成数据统计与分析工作，提供必要的报表支撑； 6、核对生产过程中原材料及半成品的领用情况，优化库存周转效率； 7、制定物料需求计划，包括材料采购计划与库存预警机制； 8、按时完成系统内各类数据的录入与更新； 9、完成上级领导及部门负责人安排的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上生产计划或物控相关工作经验，有统计、计划编制、数据分析等对数据敏感类岗位经验者优先考虑，能力突出者学历可适度放宽； 2、熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 3、具备较强的数字敏感度，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力； 4、工作认真细致，责任心强，踏实稳定，执行力好。