
长白班包装工铸造工数控普工组装工
(同)
地址:郑州经开区谢庄村(原九龙镇)
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2⃣南通如皋电力配件招聘:CnC 数控:264/天,铸造工:300元/天。综合薪资:7500-8000元左右。吃、住、体检全部免费,水电均摊,工作餐免费2餐。
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3⃣中牟县曜禾装饰画招聘:普工岗,男女不限,20—45岁,负责装饰画的组装、打包等工序,8:00-18:00长白班4000-10000。
地址:中牟县城东路北段中原人家附近
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6000新郑惠科电子厂长白班包吃住
5000-6000元/月
长白班车间电子厂免费培训包吃保险餐补20人以上月结
港区惠科小时工
现在面试即可入住厂内宿舍,不用坐班车,吃住同厂。
企业优势:
恒温车间,不过安检,工时高
新厂区、新宿舍、吃住同厂
工作简单,离家近,可顾家
年龄:18——48周岁,男女不限!
员工工资:纯小时17 元/时(含绩效2元/小时),『夜班补贴10元/天、无尘车间补贴5元/天,综合工资5500-7000元!
吃饭:工作餐(2餐)免费,不用花钱
住宿:住宿6-8人间,空调、热水齐全,水电费均摊!
主做成品电视机,全部手工活,组装、包装、检测、封箱子等工作。
面试带身份证原件复印件2张
集合地点:港区惠科光电北门
非流水线320/天包吃住,有手就能干
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松
年龄16到53
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数控车工
招卧式加工中心师傅,工资月结,管吃管住另外再招两个数控车工,男女不限,工资月结,管吃管住地址上街许昌路西,电话
普工
5000-6000元/月
普工车间长白班餐补6-10人月结
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千达人力主推郑州一手派遣企业-3/9面试及发车政策
[烟花]【郑州中牟-日产总装】[烟花]
[强]十八岁-四十岁,,身体健康。不过安检车间,可以带手机;纹身烟疤不查。。️住宿自理。
员工二十二元/小时+餐补十五元/天,月综合薪资5000-6000元;每月15号发薪,。
工作岗位:主要负责日产汽车总装车间车辆组装,工作轻松简单,普通工装,车间可以带手机。早8点-晚7点,长白班,订单旺季两班倒。
工作地址:郑州市中牟县郑州日产工业园
车间冲压工
3-16 周一 12点集合面试
郑州福利待遇最好的企业,吃住非常好,有WiFi
上铺下桌 体检免费
【郑州上汽总装】
18-35岁
【工作内容】总装,涂装,车身,冲压,等车间!
【薪资待遇】长期工价2⃣0⃣元/小时+2⃣元/小时补贴(满二个月一次性补发2元/小时补,第三个月开始薪资2⃣2⃣元一次性发放,月综合工资6500左右。
可发!!
企业优势
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【工作时间】 早8点-晚8,两班倒白/夜班,15天一倒班、月工时稳定
⚠体检完,出来工号才可以安排住宿,需要临时住宾馆1-2天联系方式电话同步:
新车间包装工310一天,包吃住人走账清
8000-9000元/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
常州刚开的新厂,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,工作岗位简单轻松,年龄16到53
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小米智能设备普工月入过万
7000-8000元/月
长白班车间免费培训包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】
【可以预支工资在职满15天以上2000~4000元】
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:28元/小时,综合收入8800元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄不限,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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招聘岗位:小件快递装车,卸车等
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上班时间:18点-6点为主,每天出勤11小时左右
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⛔⛔温馨提示
⚠办理住宿需要体检报告一份(3个月内的即可:血压/血常规/心电图/胸透/乙肝五项)或一年内健康证
面试时间:周一至周日下午2点。"
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,45周岁以内,身体健康,无染传性疾病,无纹身 能应适夜班。
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小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
啤酒厂普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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■要求:18-35岁,工人,身体健康,能吃苦。
■薪资:工价20元/时+2元/时补贴(补贴2元满二个月一次性补发,发薪日需在职)月综合工资6500左右,。
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■工时:两班倒,15天倒一次班,早8点到晚8点。
■注意:,,。,每天中午12点面试。
工厂搬运工包住包吃
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薪资:每天1⃣8⃣0⃣-2⃣2⃣0⃣元每天
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1、住宿水电自理平分
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3、入职常规体检,无高血压,心脏等心血管疾病,带体检单直接面试入职也可以。
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3~4人间住宿 提供独立卫生间~空调 热水器
要三个看机器的,不限经验,320一天 管吃住
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招聘:厂区杂工(会开叉车优先)
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招聘岗位:杂工兼叉车
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身体健康,能吃苦耐劳,服从管理
叉车工需持有有效叉车操作证,有相关经验优先
岗位内容:
负责厂区货物搬运、装卸、整理及日常杂务等工作
薪资待遇:
长白班,工作时间 7:00-18:00,月工资 4500 元+。
厂区有点脏,可以来看现场,有意者可直接电话联系!
郑州娃哈哈直招!二七区步行街普工,月结高薪,兼职全职灵活选,速来!
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国民品牌福利来袭,拒绝流水线!轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
•工价28元/小时,每天记薪11小时,月薪高达8000-9000元,多劳多得
•每月15号准时发薪,支持预支生活费,不压工资
•夜班补贴30元/天,全勤奖、绩效奖叠加,福利加码
•,短期工人走账清,灵活选择
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活,操作简单
恒温车间:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
零经验入职:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
•包吃:免费提供早中晚三餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
•包住:80%4人间以及20%6人间豪华宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi、洗衣机齐全,水电费均摊
•生活区配套:超市、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
•年龄16-45周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病
•学历、经验不限,认识基础文字即可
•服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
工作地址:全国多厂区就近安排(可咨询意向城市)
面试时间:每天9:00-11:00,当天面试当天安排住宿
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挤塑厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上质量管理生产计划管理安全管理全面质量管理体系
一、岗位职责 统筹管理工厂生产全流程,结合公司年度经营目标,制定并落实月度、周度生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保生产任务按时、按质、按量完成,提升生产效率与产能利用率。 负责生产团队的建设与管理,包括车间管理人员、操作工等的招聘、培训、考核、激励,打造高效、务实、有凝聚力的生产团队,提升团队整体专业技能与安全意识。 牵头把控生产质量与成本管控,建立并完善生产质量管控体系,监督落实质量管理要求,及时处理生产过程中的重大质量问题,降低生产损耗、物料浪费及人力成本,提升产品合格率与生产经济效益。 全面负责工厂设备管理工作,统筹设备的定期点检、预防性维护、故障排查与升级改造,监督设备日常操作、调试与基础保养规范的落实(含SPC生产线80/90三辊、五辊等设备),确保设备集群稳定高效运行,延长设备使用寿命。 严格执行安全生产法律法规及公司安全生产管理制度,牵头开展安全生产培训、隐患排查与整改工作,监督车间员工规范作业,杜绝安全事故发生,营造安全、整洁、有序的生产环境。 主导生产工艺优化与技术革新,组织开展新工艺、新配方、新设备的试产、推广与参数优化工作,结合生产数据进行分析复盘,持续提升生产工艺水平与生产自动化程度。 统筹生产现场管理,落实5S管理标准,监督车间生产秩序、物料堆放、环境卫生等,确保生产现场规范有序,符合行业规范与公司要求。 协调与研发、采购、销售、仓储等部门的工作衔接,及时解决生产过程中的物料供应、订单交付、技术支持等协同问题,保障生产顺畅推进;定期向总经理汇报生产进度、质量、成本、安全等情况。 建立并完善生产数据统计与分析体系,督促相关人员做好生产台账、设备运行记录、质量检测记录等,定期开展生产复盘,提出改进措施并落地执行。 完成上级交办的其他重大生产管理相关工作,落实公司各项决策部署。 二、任职要求 学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化、高分子材料、工商管理等相关专业优先,本科及以上学历者优先考虑。 经验要求:具备5年以上制造行业生产管理经验,其中3年以上SPC地板、PVC片材/板材等建材行业生产厂长或生产经理任职经验,熟练掌握SPC生产线(含三辊、五辊压延工艺)的生产流程、设备特性及工艺要点,有大型生产工厂管理经验者优先。 专业能力: 1. 具备较强的生产统筹规划能力,能合理制定生产计划、调配资源,有效解决生产过程中的重大瓶颈问题; 2. 精通生产质量管控与成本核算,能建立完善的质量与成本管控体系,推动生产效率提升、损耗降低; 3. 具备扎实的设备管理知识,能读懂复杂机械图纸、电气原理图,主导设备维护体系建设与故障排查,熟悉设备升级改造相关流程; 4. 了解行业相关法律法规、安全生产规范及行业发展趋势,能推动生产管理体系标准化、规范化建设。 管理能力:具备优秀的团队管理、沟通协调与决策能力,能有效激励团队、凝聚合力,协调各部门高效协同;具备较强的问题解决能力,能快速响应并处理生产过程中的重大质量、安全、设备等突发问题。 职业素养:工作认真负责、严谨务实,具备强烈的责任心、事业心与安全意识,能承受较大的工作压力;为人正直、诚信,具备良好的职业操守与团队合作精神,能适应制造行业工作环境及必要的加班、值班。 其他要求:熟悉安全生产相关法律法规,具备安全生产管理相关资质(如安全管理人员资格证)者优先;能熟练使用办公软件(Excel、Word、PPT等),具备基础的数据统计与分析能力。
栏目概述
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