一、任职要求： 1、主要负责县域内养殖户客户的开拓与维护，开展兽药、添加剂、饲料等产品的推广及销售工作； 2、年龄22-35岁，具备1年以上工作经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、有县乡市场开发经历，从事过畜牧兽医、养殖合作社、农资、医药、保险或养殖原料等相关领域者优先；需长期在县乡区域开展客户拓展； 4、持有驾驶证并具备自有交通工具，身体健康，无不良习惯，性别不限； 5、思路清楚，具备良好的客户沟通能力，富有想法、进取心强，具备自我驱动意识。 二、相关待遇 1、底薪加奖金、补贴等综合收入5000-10000元/月； 2、公司提供为期一周的试岗机会，优秀人员配备一对一导师带教，协助市场开发； 3、实习期为3个月，实习期满后可享受提成待遇； 4、参与星级评定体系，享有多种职业发展通道； 5、享受节日福利、灵活调休等待遇。

一、任职要求： 1、主要负责县域内养殖户客户的开拓与维护，开展兽药、添加剂、饲料等产品的宣传推广及销售工作； 2、年龄22-35岁，具备1年以上相关工作经验，表现优异者条件可适当放宽； 3、熟悉县乡市场运作模式，有畜牧兽医、养殖合作社、农资、医药、保险或养殖原料等行业背景者优先，需长期在县乡区域开展业务拓展； 4、持有驾驶证并具备自有交通工具，身体健康，无不良习惯，不限性别； 5、逻辑思维清楚，具备良好的客户沟通能力，富有创意、积极主动，具有自我驱动意识。 二、相关待遇 1、底薪加奖金、补贴等综合收入5000-10000元/月； 2、公司提供为期一周的试岗机会，优秀人才配备一对一导师指导，协助快速打开市场； 3、实习期为3个月，实习期满后可享受销售提成； 4、纳入星级员工评价体系，享有多种职业发展培养路径； 5、享受节日福利、灵活调休等待遇。

工作职责： 1、通过电话及社交渠道与客户交流，挖掘客户需求，拓展并维护客户资源，积极促成销售成交； 2、定期跟进已合作客户，保持有效沟通，提升客户满意度，构建稳定的长期合作关系； 3、负责客户信息的整理与归档，完成客户邀约及实地拜访工作； 岗位要求： 1.有销售工作经验者优先，具备同行业背景者入职即享五险缴纳； 2.具备良好的学习能力与语言表达能力； 3.年龄要求20-38岁； 福利待遇： 1、高底薪+高提成+绩效奖金，综合收入6000-10000元，上不封顶； 2、缴纳五险，享受法定节假日休假制度，婚假、产假、陪产假、丧假齐全，日常有下午茶、生日会、团建及旅游等丰富活动； 3、提供免费岗前培训、系统化专业课程培训及外出学习机会； 4、拥有公平透明的晋升机制，半年内晋升管理岗位并非空谈； 5、大型集团公司，规模雄厚，成立多年，深耕会计领域，发展稳健，追求可持续成长，渴望高收入者欢迎加入，拒绝加班文化，保障周末及节假日正常休息； 工作时间：周末单双轮休，每月休息六天，每日工作七小时三十分钟 夏令时：8:30-12:0014:00-18:00 冬令时：8:30-12:0013:30-17:30 工作地点可选：北关区、开发区、龙安区

岗位职责： 1、拓展新客户资源，宣传销售工业五金配件产品； 2、维护现有客户关系，激发二次购买需求。 薪资待遇： 无责任底薪3k，高提成比例40%—50%， 综合收入6k，不设上限 上班时间： 8:30-12:00，14:00-18:30每周固定周日休息，法定节假日全部休息

岗位要求： 1、负责公司中高功率激光切割设备、自动化生产线及折弯产品的市场推广与销售全流程工作； 2、维护所辖区域既有客户关系，积极开拓新客户资源，推动销售目标顺利达成； 3、收集并分析所在区域的市场动态与竞争格局，为销售策略提供支持； 4、定期开展老客户回访，持续优化客户关系，推进增值服务在区域内的宣传与落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、自动化、材料加工、电气控制、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备两年以上大型工业设备直销经验，有激光行业或钣金加工领域销售背景者优先，条件优异者可适当放宽要求； 3、具备较强的沟通表达能力与学习能力，执行力强，富有责任心，具备良好的团队合作意识； 4、工作热情充沛，能适应一定压力，接受短期出差安排； 5、必须持有C1驾驶证并具备实际驾驶能力（硬性条件，公司提供车补）。 工作地点：焦作/新乡/开封/商丘 入职即缴纳五险一金，提供岗位培训，弹性工作制，周末双休，欢迎投递简历！

1.协助店长做好店面日常管理工作，顾客订单统计数据 2.进店客户接待，提供服务，在服务过程中完成产品销售 3.有销售经验 4.开朗有责任心，有一定的承压能力 5.年龄25-38之间 工资10号准时发放

有人一对一带的销售 负责对老客户维护，新客户开发 负责邀约客户到公司辅助成交 岗位福利：单奖，周销冠奖，月销冠奖 无责底薪4K，阶梯式底薪，提成800起步，阶梯式增加。综合薪资1W+ 工作地址 郑州金水区环球大厦B座1701

工作职责： 1、负责客户的产品推广与培训工作，确保完成既定销售任务； 2、配合处理产品售后相关事务，提升客户服务质量与满意度； 3、收集并整理市场及客户信息，为公司销售策略制定提供支持； 4、建立并持续维护良好的客户关系。 任职资格： 1、大专及以上学历，有医学相关背景者优先考虑； 2、具备3年以上相关工作经验，熟悉医疗产品销售逻辑； 3、了解本地医院运作情况，有医疗器械或耗材销售经验者优先； 4、学习能力和沟通能力突出，能快速掌握产品知识并向客户有效传递； 5、具有服务意识和职业操守，心理承受能力强； 6、形象良好，具备专业素养。

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【郑州亚一京东小时工】 ♦岗位:分拣，打包，理货，拣货，装卸等。 要求：18-50周岁，男女不限，身心健康！不查纹身烟疤，提前报备，确定没问题也可入职！ 员工工资： 仓储发货员：15元/小时 分拣岗：15元/小时 装卸岗：17元/小时 生鲜岗：16元/小时 住宿4~6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有！餐厅饭菜丰富实惠自理。 ⚠面试时间：每天9点-15 点（注意面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子），京东白条提前报备，避免白跑一趟 ⚠面试需要试岗，试岗通过安排宿舍。 ☎：

公司直招石材养护技工 要求：男女不限，年龄60岁以内，有工作经验优先！ 工作时间： 22：30-6:30 薪资：3100-3500元/月 联系电话: 地址：二七万达 如有养护修补专业特长，工资面议

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

招聘启事：针织布行诚邀门店销售人才及外跑业务员，要求有经验的应聘者，工作地点位于广东广州轻纺城门店，联系人陈生。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

吉林吉牧丰牧业有限公司驻开鲁办事处，面向开鲁县、奈曼旗、库伦旗招聘业务员20人，组建终端市场开发团队， 要求：性别：年龄20-50周岁，文化程度不限，要有较强的沟通能力，语言表达清晰，有C1驾照能熟练掌握驾驶技术，有过工作经验者优先，试用期60天，，保底工资7500-10000+，面试录用后统一培训上岗。 联系电话同步详细了解：

1、具备一年以上商标业务销售经历，可独立对接商标领域重点客户； 2、法学、知识产权等相关专业优秀应届生亦可考虑； 3、对销售工作有热情，具备较强学习能力，做事细致认真； 4、认同并愿意长期发展于知识产权行业。

公司提供客源！！！公司提供客源！！！配备工作手机和微信。入职即安排培训！！ 薪资待遇： 1.无责任底薪＋销售提成＋销冠奖金 2.早九晚六，每周日休息，法定节假日带薪休假 3.每月15日准时发放工资，绝不拖欠 4.公司定期组织聚餐、团建及各类活动 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与表达能力，逻辑清晰 2.有强烈的赚钱目标，渴望高收入，成长意愿强 3.热爱销售岗位，有相关经验者优先考虑 4.性格积极乐观，能与客户顺畅交流 岗位职责： 1.通过微信或电话方式与客户沟通并完成成交，销售方式灵活自主，以高效出单为导向，无强制要求 2.借助线上沟通了解客户具体需求，结合客户需求推荐合适产品，帮助客户解决问题 3.按时参加公司举办的产品知识及销售技能相关培训 4.持续跟进客户使用情况，提供优质售后支持，促进客户二次购买

非初创企业，郑州拥有四家连锁公司，岗位工作轻松、上手迅速、工作时间灵活自由！有无经验皆可！配备师傅一对一全程带教，包教包会，学会为止。 工作内容：根据公司提供的丰富房源资源，为客户精准匹配心仪住房（非传统中介模式，无中介费用），日常主要通过手机与客户沟通，工作形式灵活，可自由安排外出看房。 四家公司资源共享，房源覆盖广，成交率高，支持月付及短租模式，开单轻松高效。无需穿正装，师傅手把手教学，简单易学，7天内即可开单，快速变现！ 薪资结构：底薪+内部推荐1人底薪增加500元，上不封顶+单笔提成600-1500元×开单数量+内推奖励6000元/年/人（永久享有）+多项奖金（1000-2000元） 综合月收入6000—15000元 1.底薪长期发放，每月准时到账 2.每单提成300—1500元 4.内推奖励6000元/人/年，按月发放，永久有效 6.提供住宿，两人间配置，家具家电齐全 团队成员年龄集中在20岁左右，氛围融洽，沟通无障碍 提供住宿！！！带薪休假、工作弹性、父母养老金补贴、优秀员工奖、生日抽奖、部门奖、个人奖、节日福利、团建旅游、聚餐等共计21项福利待遇

1.熟练掌握公司主营产品知识及销售话术。 2.通过电话销售模式、网络模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户。 3.通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程推动完成客户成交。 4.完成公司销售任务。 5.定期提交销售工作报表。

岗位职责： 1.利用多种途径开展产品宣传与推广工作，确保信息精准传递至目标客户群体。 2.深入掌握市场变化趋势，为客户提供专业的产品讲解及选购指导。 3.与客户保持顺畅沟通，挖掘客户需求，制定个性化的解决方案与配置建议。 4.负责销售全流程，涵盖客户答疑、产品展示、需求匹配及签约推动等环节。 5.持续维护客户关系，定期回访客户，收集使用反馈与改进意见，及时响应并处理问题。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和谈判技巧，能高效推进客户交流进程。 2.熟悉房车领域相关知识，能够准确把握行业动向与客户实际需求。 3.拥有较强的学习能力与产品理解力，可迅速掌握产品核心卖点与竞争优势。 4.具备良好的协作意识，善于与团队成员配合，共同达成销售任务目标。

岗位职责: 1.提供建筑领域资质相关的专业咨询，保障客户资质符合规范要求 2.协助完成建筑行业资质的申报及日常维护工作 3.与内部相关部门协同配合，优化服务流程并提高工作效率 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立应对并解决资质相关事务性问题 3.拥有团队协作精神，能与团队成员良好配合开展工作

消防排烟风机、防火阀、风口产品销售，拥有自有生产基地，行业市场发展空间广阔，需外出拓展业务。公司可提供客户资源支持。 具备同行业从业背景或曾从事房产销售工作者优先考虑。 薪酬构成：底薪+报销+绩效奖金+提成，综合收入6000元至20000元以上，收入上不封顶。

公司业务：建筑、电力、市政企业的承装修试、劳务资质代办、安许延期、升级增项等 工作内容： 1.利用公司提供的客户资源，通过电话或微信与客户交流，促成合作达成。 2.持续跟进已有客户，挖掘潜在需求，定期联系合作客户，巩固长期稳定的合作关系。 3.结合客户实际需要，提供专业且匹配的服务方案与支持。 任职要求： 1.初中及以上学历，年龄20--40周岁 2.熟悉基础电脑操作； 3.具备吃苦耐劳品质，工作踏实认真，有责任心和耐心，能适应较高强度的工作节奏； 4.不限工作经验，优秀应届毕业生可优先考虑。 福利待遇： 1.底薪+高比例提成（无上限），整体收入高于行业同类岗位平均水平； 2.节日关怀：每逢女生节、端午节、中秋节、春节等节日，公司统一发放慰问礼品； 3.额外福利：员工入职满一年可享受带薪年休假及年度健康体检； 4.作息安排：每周双休，所有法定节假日按规定正常休息； 薪资详情 薪资范围：3000-8000元/月 职位底薪：3000元/月 奖金补贴：绩效奖、全勤奖、首单奖、月度奖、季度奖、年终奖、销冠奖

任职要求： 1.热爱销售岗位，具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.具备一定的市场洞察与营销策划能力，能及时捕捉行业变化趋势； 3.服务意识强，能够站在客户角度思考问题并提供解决方案。 工作时间：早九晚六点半，每周双休，依法缴纳五险。 公司氛围年轻有活力，成员以90后、00后为主，管理层亲和力强，沟通无障碍，欢迎有意向的伙伴前来了解咨询。 薪资待遇：无责任底薪5000元 岗位说明：我们是一家专注于为本地商家制作探店类短视频的内容服务商，销售岗位主要负责对接公司提供的商户资源，上门洽谈并完成签约流程。客户资源稳定，合作粘性强，成单率高，提成空间大，月收入轻松过万。 岗位福利：高额提成，绩效考核公开透明，设有业绩激励奖金，周奖、月奖现场即时发放

1.具备较强的人际沟通能力，良好的学习能力和优秀的执行 力 2.有挣钱欲望，团队精神，抗压能力强 3.上班时间自由，公司统一培训，老带新帮扶 4.参与分公司的日常管理工作 5.科学的奖金分配制度，主动收入+被动收入，业绩累计 不清零，收入可以逐步递增，工资结算灵活! 6.具有教培、地产、保险、支付、带团队经验的优选录用 【薪资构成】日薪均350~1000，周结和月结 【公司福利】公司定期有聚餐、旅游、轰趴等团建活动。同事之间互帮互助，工作氛围超级好。上六休一，快乐工作，幸福生活! 员工福利 有无线网 绩效奖金 团建聚餐 员工旅游 全勤奖 底薪加提成

负责网络推广，内勤，参与市场推广活动，完成销售任务，需要定期带团外出。高中以上学历即可，具备良好的服务意识，性格外向，沟通能力强者优先。月薪3000起，上不封顶。周末双休，国家法定节假日休息。缴纳五险一金。工作轻松自由。

【加入我们，你将能享受】 √国家法定节假日正常休息 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效工作 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休，保障员工权益 √薪资待遇：底薪+绩效+奖金+工龄奖，收入过万有机会 √福利体系：五险一金、弹性晋升通道、部门团建活动、年度集体旅游、带薪年休假 √办公环境：甲级写字楼办公场所，环境优越，舒适宜人 岗位职责： 1、依据上级制定的市场方案，落实市场宣传与推广执行工作； 2、拓展并优化招生渠道，提升招生效率，达成招生目标； 3、开发新市场区域，挖掘潜在客户资源，维护大客户关系； 4、负责学员开课通知、课堂签到、课程质量跟踪及培训资料管理； 5、承担招生接待任务，开展线上宣传推广工作； 6、准确讲解课程内容，跟进学员学习情况，收集反馈意见，妥善处理学员问题； 7、持续跟进意向学员，维系老学员关系，推动学员推荐新生源； 任职要求： 1、年龄24-36岁，全日制大专及以上学历，有医学类项目经验者优先，医药护或市场营销等相关专业更佳； 2、具备良好的沟通表达能力与协调组织能力； 3、积极主动，责任心强，工作认真、踏实、敬业，能承受一定工作压力； 4、善于学习总结，具备计划意识，执行力突出； 5、能适应短期出差，持有驾照并具备实际驾驶经验。