茶叶销售

公司简介： 公司现已成立15年，主要为全国性中小型企业办理资质服务，工商服务，知识产权等业务。 岗位职责： 1、通过微信等线上方式与客户在线沟通； 2、新员工带薪培训，经理一对一培训； 3、主动维护新老客户关系，快速有效解决客户的咨询、疑问、及反馈，提高客户满意度。 福利待遇： 1、上班时间：9:00-18:30，单双轮休，不加班； 2、收入：基本底薪+全勤+绩效+提成+激励奖金，提成上不封顶，每个月准时发薪； 3、社保福利、法定节假日、带薪年假、年终奖、定时团建、生日会、不定时下午茶； 4、公司提供手机、手机号、微信号、工作生活两不误。 任职条件： 1、具备良好的沟通技巧，普通话流利； 2、我们不看学历，只看能力，只要你有能力尽管来！ 3、富有良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力。

说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! [薪盗福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金)+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000) 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

诚聘业务员｜深耕赛道，精准发力！ 专注洗化日化领域，精准对接目标客户，无需盲目拓客！公司提供优质客户资源、行业核心产品支持，薪资待遇：底薪+高比例提成+季度分红+年终奖金，成熟业务员月薪轻松过万。岗位职责：负责行业客户开发、产品讲解、合作洽谈及售后维护，无经验可培训，具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，有销售经验者优先。加入我们，深耕细分赛道，成为行业内的销售精英！

说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! [薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金)+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000) 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

公司直招不搞KPI适合就来聊聊 老板随和团队清一色00后工作氛围轻松融洽 免费住公寓无需经验带薪培训一对一指导享受带薪假期 重点强调三遍：无考核！！无考核！！！无考核！！！！ 薪资福利 1.实习期1-2个月 公司提供底薪4000+1500奖金+住宿（含被褥）+晋升通道＝综合月薪6000-12000元 2.奖金明细：日奖、周奖、月奖、年终奖＋季度团建旅游 3.公司安排免费公寓住宿（设施齐全，步行5分钟即到） 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用

销售工作自由

公司提供超精准客户，都是客户主动添加企业微信，完全不需要自己找客户!!!一工作内容一: 微信跟精准客户聊天销售产品，只需要负责新单成交，新单单价2-5k，都是精准客户，非常好成交，复购有专人负责，但是咱们也一样拿复购提成(复购单价1-10w)，等于干一份工作拿2份工资!!!一薪资待遇一-: 永久无责底薪+新单业绩阶梯提点 额外再加复购提成(不需要做复购业务也可以拿复购提成)客户一直复购就一直有提成!!干一份工作拿2份工资!!! 工作简单，综合收入轻松过万，平均1.5w+

跟进公司分配的客户订单，沟通合作并顺利完成项目 需具备销售经验，熟悉建筑资质证书相关知识者优先 销售方式灵活，可根据个人习惯自主开展工作 工作时间早九晚五，午休两小时，周末双休，无需加班

郑州市金水区招工地小工/杂工

郑州乘务员 公告已出 一、岗位职责：近期面试 1、查票验票，迎送旅客上下车； 2、及时处置列车运营过车中出现的突发事件，做好信息汇报； 3、完成上级领导临时交办的各项工作任务。 二、工作计划时间： 1、实行综合排班制，一般上两天休息两天，每月工作15-18天左右； 2、本岗位节假日正常上班，没有固定休假时间； 三、任职要求： 1、学历:大专及以上学历，18至25周岁，女身高1.64米以上，形象气质佳，无色盲、色弱、烟疤纹身等； 2、铁路运营、航空服务、轨道交通相关专业优先录用，有舞蹈、绘画等特长优先录用。 四、薪资福利： 1、试用期3个月，薪资2000-3500元/月； 2、技能鉴定转正综合薪资4000-7000元/月； 3、其它奖金除外，具体发放按照公司放细则实施。 焦作鸿鹄教育浮老师

明天需要大工一个 闲的联系

谁有等离子割水塔。

明天要泥工师傅两人工地在丰庆路园田路。

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

招聘：派单老师（底薪+高提成） 薪资：3000-8000元/月 职位描述：根据客户需求匹配合适家政，以家政大姐个人想法规划合适工资岗位，客情维护，提供优势服务 任职要求：20~45岁之间，有良好的沟通能力，有责任心和服务意识，有销售经验优先 工作时间：8:30~12:0014:30~18:00八小时工作制，上六休一 薪资福利：综合薪资3000~8000+底薪+高提成+绩效+月休4天+节日福利+晋升空间 有意者请投递简历。

无经验可以培训，需要一个有担当，有上进心的合作伙伴

德庆县范围，诚招业务员，或者业务团队

岗位职责： 1.为客户提供专业家政服务咨询，了解客户需求，推荐合适的服务方案； 2.协调家政服务人员与客户之间的关系，确保服务质量满足客户期望； 3.跟踪服务效果，收集客户反馈，持续优化服务流程与家政服务内容； 4.维护客户关系，建立长期合作，提升客户满意度和忠诚度； 5.定期进行市场调研，分析行业趋势，为家政服务创新提供建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解并响应客户需求； 2.拥有较强的组织协调能力和问题解决能力，能够高效处理家政服务相关问题； 3.有相关工作经验者优先，了解家政服务行业动态及标准； 4.注重细节，有责任心，能够承担工作压力，保证服务质量； 5.具有良好的职业道德，能够保守客户隐私，建立信任关系。

岗位职责： 1.在公司系统化培训及市场指导支持下，独立开展并完成省内18地市所辖区域的市场开拓工作。 2.重点面向建筑工程类终端客户进行业务对接与服务。 3.每月需保证连续15天的出差安排。 任职要求： 1.年龄45周岁以下，能长期驻外出勤，具备工程行业上下游相关从业背景者优先考虑； 2.具备一定销售实践经验，掌握基本销售流程及客户开发方法； 3.具有较强的沟通协调能力及客户资源挖掘拓展能力。 福利待遇： 无责任底薪＋高比例提成＋差旅报销＋社会保险

一、工作内容：主要负责西门子、E+H等进口电气仪表产品的销售及客户关系维护，处理基础售后问题。 1.通过电话、微信等方式与客户高效沟通，掌握客户需求，把握销售机会 2.深入了解现有客户业务情况，积极开拓新客户资源 3.定期进行客户回访，持续构建稳定长久的合作关系（注：接受无经验者，入职后由专人指导带教） 二、试用期：一个月 三、薪资构成： 无责任底薪3000元＋业绩提成＋奖金＋品牌激励＋新客户开发奖励＋集团奖励＋年终奖 （注：新员工试用期一个月，无责任底薪2500元，其他福利待遇与正式员工一致） 四、晋升通道：业务员—储备经理—部门经理—分公司总经理 五、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休假，严格遵守国家规定（重点强调不加班不加班不加班） 六、员工福利：享受法定节假日带薪休假，全员缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险，节日福利、生日礼金、每月团队聚餐、定期组织团建及旅游活动等

1、通过电销加网销的模式开展工作； 2、公司提供资源，承接线上分配的客户，对接客户； 3、了解客户需求，向潜在客户推荐合适的产品和服务； 4、建立客户档案并及时更新，维护良好的客户关系，促成成交； 5、具有良好的沟通能力，情商智商反应能力较强； 工作要求： 1、学历不限，专业不限，只要有能力，薪资上不封顶； 2、只要能力强，月入2万没问题，奖励拿到手软。干够一年买房买车！

岗位职责： 通过企业微信为有投资意向的客户在线提供证券财经资讯、产品介绍及相关咨询服务，在投资顾问老师的指导下，加强与客户的沟通互动，促进合作达成； 任职要求： 1、热爱证券行业，工作主动积极，具备较强进取心，能承受一定工作压力，吃苦耐劳，拥有良好的语言表达与沟通能力； 2、持有证券从业资格证书者优先考虑； 福利待遇： 1、享受法定节假日带薪休息，另有带薪年假、婚假、产假等假期福利；节日发放礼金或礼品，定期组织丰富多彩的员工活动，入职即签劳动合同，全员缴纳社会保险，提供多元化的晋升通道； 2、办公地点位于交通便利的写字楼内，环境舒适宜人，工作无需外出拜访； 3、上班时间：9:00-11:30，13:00-18:00，周末双休； 4、无责任底薪4500元，另享高额提成； 5、办公场所为写字楼，位置便利，环境优越，无需外勤。

[岗位职责] 1.利用公司提供的精准客户资源，主动联系并沟通业务细节，推动成交达成； 2.负责客户关系的持续维护及已有资源的深度挖掘与二次开发； 3.参与公司组织的带薪培训，系统学习相关业务知识与技能。 [任职要求] 1、学历专业不限，性格外向乐观，具备亲和力； 2、热爱销售工作，积极进取，责任心强，有明确收入目标和较强抗压能力； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，工作主动性强，善于团队协作； [职位规划] 1、公司提供公平透明的晋升机会，择优录用； 2、考核机制公开、公正、可量化，助力清晰规划职业发展路径； 3、晋升通道为：销售→高级销售→销售主管→销售经理，最快3个月内实现晋升，只要有意愿、有能力，公司即提供上升空间。 [薪资福利] 1、每日开单奖+周奖励+月奖励+月底最后三天每单额外奖励！ [公司亮点] 1、每周不定期安排下午茶福利； 2、享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、病假、年假等各类假期； 3、发放年终奖金（入职未满两年享年终奖，满两年享有分红）； 4、提供带薪年休假； 5、设立多项荣誉表彰，晋升体系完善，能力突出者可实现越级晋升。 工作时间:8:30-17:30，午休1.5小时。 工作地址:金水区升龙环球大厦C座1708室

岗位职责： 1、开拓、服务并维护省内有意向加入的城市仓主资源； 2、对所在城市业务目标的达成承担直接责任； 3、积极拓展新仓主，同时做好现有仓主的日常维系； 4、落实公司制定的各项营销推广方案与活动执行； 5、及时响应并解决客户在售后环节的相关问题 岗位要求： 1、具备一年及以上销售工作经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调与谈判能力，执行力强，能承受工作压力，积极进取，踏实肯干； 3、能够严格遵循公司的工作规范与安排； 4、有生鲜行业销售经历者优先录用

我出资源你出人，人均薪资1.5万，保底8000，你来~我宠你做我们公司最幸福的人儿！！！ 最关心的薪资问题： 5500底薪+话补+10%-25%通提+开单奖500-3000，新人轻松综合收入在8000到2万左右。 公司做什么： 我们是正规金融助贷机构，直接对接银行系统，协助申贷客户解决融资需求，推动银行完成放款流程！ 公司提供什么： 新人享有标准化培训体系，资深员工一对一指导，快速上手。带薪培训期，安心过渡。 《团队氛围融洽，沟通顺畅，公司福利持续不断》 你需要做什么： 办公室固定工位办公，无需外勤或出差，依托公司分配的优质客户资源进行电话邀约，引导客户到店面谈。（一手资源支持，成单效率更高！！！） 需要你有什么： 热爱销售岗位，有强烈赚钱意愿，渴望挑战高收入，能适应上述工作模式的伙伴，欢迎立即联系我！ 想对你说： 当下无论是个人还是多数企业，资金周转需求旺盛，金融贷款领域正处于快速发展期。这一行业具备收入高、门槛低的特点，同时全面锻炼个人综合能力。我们以面对面沟通评估为准确定录用，绝大多数入职者经过系统学习后，第二至第三个月即可独立开展工作，月入过万不是口号而是常态！（郑州金融类企业集中，选择平台尤为关键——建议优先考虑规模大、资质全的正规公司，发展空间更有保障！因此推荐加入搜米集团，全国连锁品牌，实力雄厚，欢迎咨询了解！！！）

工作内容： 1.公司提供精准客户资源，无需自行开发，专注于老客户的跟进与维护。 2.配备专人指导，快速上手，工作节奏轻松高效。 3.从事农资领域，行业发展潜力大，公司配备专业技术团队支持，客户复购率高。 要求： 年龄28岁-40岁 福利待遇： 1.无责任底薪4000元+高额提成+多项现金奖励。 2.按规定缴纳社保！ 3.生日福利、节日礼品、团队建设、年度旅游、每周茶话会，福利丰富齐全。我们是一家充满温度的企业。 期待你的加入！

7.5小时工作不加班集团持续扩张发展可安排就近入职 底薪5000+提成+奖金+年终奖+工龄工资+社保+节日福利+各类补贴，享约20天超长带薪年假 岗位职责： 1：公司为每位销售同事持续输送高质量客户资源，负责客户关系的维护与跟进。 2：掌握专业产品内容及销售方法，积极完成既定销售任务。 任职要求： 1、热爱销售岗位，性格真诚自信、积极向上，具备团队协作意识和职业责任感，有无相关经验均可； 2、高薪诚聘，需具备良好的沟通能力和应变能力，有强烈的收入提升意愿，抗压性佳； 3、工作时间：8:30-17:30，每日工作七个半小时。坚决不加班不加班不加班 公司福利： 1：提供带薪岗前培训，入职后表现突出者可优先获得晋升机会； 2：拒绝加班，缴纳社保，薪酬待遇优，办公氛围轻松，法定节假日均享带薪休息； 3：每月组织团队活动，如K歌聚餐等，兼顾生活与工作平衡

注：岗位不加班，提供午餐。无电话量考核，公司配备工作手机、微信账号、电脑及精准客源，全程室内办公，新人一对一指导，晋升机制健全，团队以95后、00后为主，氛围轻松活跃！ 公司成立近十年，行业前景广阔，资源稳定持续。现有在职员工近300人，设有专业私域引流团队，客户资源由公司统一输送，每日稳定分配精准线索，无需自行拓客。 一、工作内容 1、通过电话与患者沟通，了解其基本健康情况（公司提供客户资源、工作手机、微信账号及联系方式） 2、协助主治医生完成线上视频问诊，并做好病程记录整理 3、负责后续客户关系维护及复购跟进 4、在上级指导下完成日常任务，持续总结优化工作方法，提升业务能力 二、职位要求 1、年龄20-45岁之间，有销售经验者年龄可适当放宽 2、熟练使用微信、Excel等常用办公软件 3、热爱销售工作，具备良好抗压能力、语言表达能力，做事踏实稳重，执行力强 三、薪资福利 1、工作时间：8:30-12:00，13:20-18:00，每日工作8小时，节假日按国家规定休假，无加班 2、收入可观：无责任底薪3300~4500+100全勤奖+日度奖励+4%-10%提成+绩效奖金，客户精准易成交，月均收入1万元以上（真实数据，非夸大宣传） 3、福利丰富：每日下午茶点、水果供应，定期团建聚餐，节日礼品发放，工作日提供午餐 4、成长支持：免费专业培训，帮助员工掌握基础医学知识；晋升通道清晰（组长→主管→经理） 公司地址：花园路与东风路交叉口向西500米路南辅世国医馆 无需外出跑市场，客户由公司统一提供，均为一手优质资源，医药类目成交率高。首单成交后，后续复购长期享受提成，自主维护老客户，适合追求长期稳定发展的求职者。 拒绝虚假宣传，所有信息真实可查，欢迎实地考察。