岗位职责： 1. 负责生产线各工位的装辅助作业，确保工序质量与节拍要求 2. 严格执行SOP标准操作流程，规范使用工装设备及安全防护用具 3. 配合班组长完成生产计划、物料核对、异常反馈及5S现场维护 4. 参与质量改进活动，及时上报设备故障、工艺偏差或安全隐患 5. 协同上下游岗位完成交接班记录与过程数据填写，保障生产信息可追溯 任职要求： 1. 学历不限，能适应制造业流水线工作节奏，责任心强、执行力好 2. 无经验者可提供岗前培训，有汽车厂实习或相关制造类工作经验者优先 3. 身体健康，能胜任站立作业及基础体力劳动，无恐高、晕动等影响安全作业的情况 4. 遵守车间管理制度，服从生产安排，具备基本沟通协作能力 5. 持有效身份证件，符合国家法定就业年龄要求

江苏常州电子厂月薪9000，包吃包住，不限经验。

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长沙要几个干杂活的普工320一天包吃住周结月结日结 年龄16-50岁 工作岗位：普工、操作工、质检、分拣、打包、组装、分类、贴标签、技术岗等 工作岗位自选 技术岗320一天以上 其他岗位26-28每个小时260-320一天

工作简单轻松车间环境好坐班包吃住满16工资高工资4500-6000

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖3000满月当天发放 【高福利】包吃包住，外地过来 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

因生产需求，现诚聘禽类加工员若干，主要负责禽类产品的精细化加工操作，具体工作内容如下： 1. 按照生产标准对鸡肉进行分割，确保分割部位精准、大小均匀。 2. 负责鸡、鸭等禽类的剁块处理，保证肉块规格符合要求，操作安全规范。 3. 完成禽类的开膛破肚及内脏清理工作，严格遵循卫生标准，确保产品洁净。 岗位要求 • 年龄18-50周岁，身体健康，能适应车间工作环境及站立作业。 • 无需经验，公司提供岗前培训，有禽类加工经验者优先。 • 工作认真负责，服从管理，能配合完成生产任务。 薪资福利 • 薪资：月薪4-6k元，多劳多得，每月按时发放。

1.年龄60岁以下，能吃苦，懂叉车铲车驾驶，懂一般的机电维修。 2，住厂，公司包食宿。 3，工资8000元/月，一年后根据能力可调涨工资。

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岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、防火墙等）的日常维护与故障排查，保障网络稳定运行 2.管理终端电脑软硬件，包括系统安装、软件部署、病毒查杀及常见故障处理 3.监控上网行为与网络安全，落实实名登记制度，配合主管部门做好合规运营 4.协助收银、客户引导及基础运维支持，提升顾客上网体验与满意度 5.定期巡检机房与终端设备，做好运维记录与耗材管理 任职要求： 1.学历不限，计算机、网络工程等相关专业优先，具备基础IT知识和动手能力 2. 有1年以上网吧、网咖或小型IT运维经验者优先，无经验但学习能力强亦可培养 3.熟悉Windows系统操作、局域网搭建及常见网络问题诊断方法 4.责任心强，服务意识好，能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同文化娱乐场所服务规范

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