1、具备相关领域的工作经历 2、富有爱心、耐心以及责任感 3、寻求长期稳定发展机会

岗位职责: 1. 制定并执行硬笔书法课程方案，提升学员书写水平； 2. 策划并开展书法展览与竞赛活动，增强学生对硬笔书法的参与热情； 3. 关注学员学习动态，给予针对性辅导与评价； 4. 保持与学生及家长的顺畅交流，保障教学服务品质。 任职要求： 1. 富有亲和力，善于调动并持续引导学生的学习积极性； 2. 具备协作意识，能与团队成员共同优化教学效果； 3. 有较强的责任感与耐心，能够与学生和家长建立良好互动关系； 4. 拥有创新思维，可开发并运用生动有效的教学方式。

幼小少儿创意美术，注重学生发展，富有耐心与关爱

负责日常教学，考级比赛

负责少儿美术教学及班级日常管理工作。

职责 1、承担日常教学任务； 2、对学生进行课业辅导与心理疏导； 3、持续提升专业能力与教学水平； 4、负责家长会的组织与沟通工作； 任职要求 1、大专及以上学历，教育相关专业优先考虑； 2、普通话标准，具备良好的语言表达能力； 3、热爱教育行业，富有爱心、耐心，善于与学生互动； 福利 1、为员工提供系统的专业培训与发展机会。 2、每年开展两至三次管理岗位内部公开竞聘。 3、福利待遇：五险一金、免费住宿、定期健康体检、工会组织活动。 4、休假制度：双休、带薪年假、小时假、寒暑假、法定节假日、婚假、丧假、产假。 5、各类补助：话费补贴、节日福利、生日福利、结婚贺金、丧假慰问金、产假期间补助。 6、根据个人意愿，优先安排集团员工适龄子女入读集团旗下学校，并减免部分学费。 薪资 1、教师岗位年薪5-8万元，销售岗位年薪约10万元； 2、年终享有绩效奖金，发放金额可观。

专业能力扎实沟通表达顺畅服务意识强主动支持校区各项事务

任职要求：具备爱心与责任感，善于沟通互动（提供零基础课程培训） 行业经验：有代课相关经历者优先 教育背景：大专及以上学历 每周一、二休息，12:00上班，21:00下班，中间包含一小时休息时间 无责任底薪3000元 + 1000元绩效 + 提成 + 奖励 + 课时费 通过综合能力考核后可提升底薪

书法老师 本科及以上学历 福利待遇：五险、绩效、提成、带薪假、年假、节假日福利、半天工作制、员工旅游、培训学习（主打轻松自由民主的工作氛围） 我们期待你能够： 优先考虑爱笑的小伙伴，爱笑的人运气总不会太差，哈哈。 如果你有目标，有创意，那这里正是你施展才华的舞台！ 1、负责日常授课、备课、课程研发，根据教学计划完成试讲与课堂教学，确保教学任务高质量完成 2、享受十五项福利待遇 4、协助指导学生准备比赛作品 5、具备一定销售意识或相关倾向者优先（无需实际销售工作） 6、拥有教学背景或相关工作经验 7、性格温和，富有耐心，乐观开朗，笑容常挂脸上 8、具备强烈的责任感和职业操守 9、积极配合校区安排的其他相关事务 我们希望你： 1、本科及以上学历，艺术类专业优先，有教学经历者优先 2、形象端正，亲和力佳，性格阳光，对孩子有爱心与包容心 3、普通话标准，表达清晰流畅 4、热爱教育行业，工作主动积极，具有较强的敬业精神

美术老师岗位职责 一、教学工作 1. 依据学校教学计划与学段美术课程标准，制定学期、单元及课时教学方案，完成备课、授课、课后复盘全流程教学任务，保障课堂教学进度与质量。 2. 采用趣味化、生活化的教学方法，开展绘画、手工、色彩、造型、美术鉴赏等多元课程，激发学生美术兴趣与创作想象力，培养审美能力与动手实践能力。 3. 针对不同年龄段学生的认知特点，分层设计教学内容与练习任务，耐心指导学生绘画技法、创作思路，及时批改美术作业并给予针对性点评。 4. 组织课堂小练习、随堂创作、作品互评等活动，巩固课堂知识，提升学生美术实操能力。 二、学生培养与管理 1. 关注学生美术学习状态与身心发展，尊重学生创作个性，鼓励大胆表达创意，纠正不良绘画习惯与学习态度。 2. 发掘有美术特长的学生，组建兴趣小组、社团，开展课后拓展教学，为学生参加美术竞赛、考级提供专业指导。 3. 维护课堂教学秩序，引导学生遵守美术课堂纪律，爱护绘画工具、颜料、画纸等教学耗材，培养良好学习习惯。 三、课程与教研工作 1. 参与学校美术教研活动、集体备课、教学研讨与培训学习，钻研教学方法、更新教学理念，提升自身专业教学水平与美术专业技能。 2. 结合校园文化、节日节点、学生生活场景，优化美术课程内容，设计特色教学案例与趣味课题，丰富课堂形式。 3. 整理教学资料、学生优秀作品，建立教学档案与作品素材库，为教学复盘、成果展示提供支撑。 四、活动与成果展示 1. 策划、组织校园美术节、绘画比赛、手工展览、主题画展等校园艺术活动，营造校园艺术氛围。 2. 指导学生完成参赛、参展作品，负责学生美术成果的收集、筛选、装裱与展示工作。 3. 配合学校完成校园文化布置、黑板报设计、艺术装饰等相关美术工作。 五、家校沟通与其他工作 1. 定期与家长沟通学生美术学习情况，反馈学习成果与进步方向，配合家长做好课后艺术培养引导。 2. 妥善管理美术教学器材、教具、耗材，做好登记、维护与申领工作，保持美术教室环境卫生与教学设备完好。 3. 完成学校安排的其他临时性美术相关工作，遵守学校各项规章制度。

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需要老师熟悉广东方向联考色彩，教学，服从管理，性格热情活泼开朗，有成熟的教学体系，小班制教学

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学生年龄及基础因材施教，激发艺术兴趣与创造力 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景优先 3. 有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备扎实的美术功底和审美素养 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 参与校区教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 具备基本绘画功底与审美素养，能示范并指导学生创作 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位职责: 1. 根据学校及学生特点规划并执行美术教学方案； 2. 策划并带领学生开展美术类活动，提升学生的艺术修养与实践能力； 3. 保持与学生及家长的有效交流，掌握学习动态，提供针对性辅导； 4. 定期评价学生创作成果与发展进度，给予具体且积极的反馈； 5. 参与教研交流活动，持续优化教学策略与课程内容。 任职要求： 1. 热爱教育事业，对美术授课具有创新思维与实践热情； 2. 具备出色的沟通协调与组织能力，善于构建和谐的家校互动关系； 3. 能够自主开发课程内容，满足不同学生的学习差异与成长需求； 4. 富有协作意识，能与教学团队协同推进教学质量提升； 5. 主动学习先进的教育理念与教学方式，致力于专业能力持续发展。

岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学生年龄及基础因材施教，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及展览策划 4.定期与家长沟通学习进展，提供个性化成长反馈 5.参与教研活动，持续优化教学内容与方法 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2. 美术、设计、教育等相关专业背景优先 3. 有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备扎实的美术功底和审美素养 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

1.承担书法的教学、回课和答疑指导工作进行书法教育教学研究工作。 2.不断改进教学方法，丰富课堂教学互动，培养学生学习兴趣。 3.让学生在课堂中掌握书法相关知识。

1.承担书法的教学、回课和答疑指导工作进行书法教育教学研究工作。 2.不断改进教学方法，丰富课堂教学互动，培养学生学习兴趣。 3.让学生在课堂中掌握书法相关知识。

招募舞蹈爱好者（男女不限） 要求：会着装，喜爱跳舞，没舞蹈基础的可免费提供专业舞蹈老师培训 薪资：4000-15000（上不封顶）+提成 上班时间：20：00-00：00（都会适当人性化调整） 轻松简单，团队舞蹈，每日跳6小节左右，每小节2-5分钟 公司提供专业服装（正规服饰）提供伙食 联系方式:秘

1.负责书法/美术课程的教学实施，包括课后反馈与学生疑问解答 参与书法教育领域的教学研究与探索 2.持续优化授课方式，提升课堂互动性，激发 学生的学习积极性与艺术兴趣 3.帮助学生在课程中系统掌握书法/美术的基础知识与实践技能

1. 负责面向4-12岁儿童开展美术教学工作 2. 需具备良好的爱心、耐心与责任感 3. 应聘者须拥有相关教学经验

招聘全职托管班教师，要求工作态度严谨，对学生认真负责

1，负责暑期7、8月份两期共计30天的硬笔书法少儿课程教学，授课对象主要为小学生，课程内容侧重入门阶段，教学配备完善的教学体系与教案支持，专业水平要求适中，重点在于激发学生练字兴趣，具备小学阶段教学经验者优先考虑。待遇优厚，提供保底底薪加续班高比例提成奖励，中午提供工作餐，团队氛围轻松融洽，薪资准时发放，实践成长空间大，表现优异者可转为长期合作的暑期兼职或全职教师。诚邀有志青年前来咨询、实地了解与交流

岗位职责: 1.策划并开展英语拼读课程，帮助学生系统掌握拼读技能； 2.运用生动有趣的教学方式增强课堂互动，激发学生学习积极性； 3.定期检测学生学习效果，及时给予评价与指导，助力能力稳步提升； 4.保持与家长的顺畅沟通，定期反馈学生学习表现与成长情况； 5.积极参与教研活动，持续优化教学策略与授课水平。 任职要求： 1.热爱教育事业，对英语教学工作抱有高度热情； 2.拥有良好的表达能力和亲和力，善于与学生及家长建立良好关系； 3.具备扎实的教学功底和责任感，能针对学生个体差异实施因材施教； 4.富有团队意识，乐于协作，共同提升整体教学成效； 5.主动学习前沿教学理念与方法，不断提升专业素养与教学品质。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：11:00-次日05:30 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-05-26 负责硬笔书法课程的主教授课 面向幼儿园大班到小学六年级学生 每节课后需向家长反馈学员学习情况 需具备1至3年相关主讲教学经验 需长期在周六、周日到岗授课

岗位职责： 1、根据学生个体差异，提供科学的学习规划与定制化课程教学； 2、面向家长开展专业咨询，协助制定合理的学习发展方案； 3、细致开展学生问题测评并进行专业的学习情况分析； 4、为学生制定系统化的成长路径，分阶段实施考核评估，跟踪辅导效果； 5、参与学科教研活动及集体备课，提升教学质量； 6、关注学生身心健康与学业进步，引导建立积极的学习态度和规范的学习习惯。 任职资格： 1、本科及以上学历，书法学专业者优先考虑； 2、普通话水平达标，热爱教育事业，严格遵守相关教育法规； 3、对教育领域有浓厚兴趣，具备抗压能力，有教育行业从业经历者优先，持有教师资格证者优先； 4、了解学生学习与生活特征，擅长因材施教，能够探索并运用多样化的教学方法，灵活调整授课方式； 5、具备良好的协作意识，性格亲和，富有责任感，恪守师德，善于与学生互动交流； 6、沟通表达能力强，语言清晰流畅，具备较强的书面撰写能力； 7、仪容整洁，气质端正，无不良嗜好，能适应教育行业的正常工作时间安排。