新都菜鸟长白班新仓招聘 岗位优势：长白班+每周大量预支 招聘要求：18-45岁 工作站岗为主，服从工作安排 工作岗位：捡货/收货/退货/装卸 上班时间：9.00～19:30左右 上6休1接受忙时加班20:00左右 工资待遇：基本工资15/小时 10月 11月 装卸18+3元稳岗21元/小时 装卸稳岗10月满和11月满 12.1号转长期计件综合5000左右，装卸6000左右可以大量预支工资 暂无吃住，不需要住宿的来

化妆品仓库打包200左右一天日结男生女生都要工资日结化妆品很轻就负责打包复核很轻松

上货拣货内容易上手吃苦耐劳包吃包住

龙泉双流新都物流分拣员170-200左右一天日结男女都要

有意者联系

机器柑橘分捡，人工装箱，机器封箱，招水果分拣、打包、装卸员 月薪计件4500-9000元以上，提供住宿 年龄55岁以下 活儿轻松薪资准时 地址：成都蒙阳 踏实肯干就来，联系我即刻上岗！ 龚女士

根据公司提供的发货清单，捡货发货，平时整理一些货物

负责生鲜冻品的加工分拣及送货，能吃苦耐劳，团队合作意识强，会开车，有过类似工作经历的优先！

物流分拣仓库200左右一天 拣货贴标拉货打包男女都要可以日结周结月结18-55岁都可以安排

【简阳唯品会质检—长白班】 可接受轻度残疾工（不影响工作，报名发视频确认） 长白班不穿无尘服 不体检 有吃有住（餐补20一天） 接受实习生 不接受暑假工/寒假工/学生 18—45岁，男女不限。 招聘岗位：质检岗位为主 招工要求:年龄18-45岁，男女不限，会识字，能操作智能手机.熟手优先。 工资构成：工资5500-7500左右一个月，第一个月保底4000，多劳多得，（计件工资+餐补+全勤薪资），上班时间早8点-晚8点每天工作10小时，每个月工作26天。（计件工资，多劳多得） 其它福利：餐补20元/天，提供住宿， 定期组织丰富团体活动，优秀员工发放奖励等，手脚麻利的可缩短培训时间，计件工资高于保底工资，按照计件工资结算，（每月18号准时发工资) 报名：姓名+身份证+电话号码 面试地点:简阳 面试时间：早上10点，下午1点（准时面试）

成都市双流区招腻子。喷乳胶漆做保护的。只做保护。

长期业务，拉绿通普货，卸完不放空，拉派件，单边100公里左右，价格美丽，需要几台9米六厢式货车

岗位职责： 1.制定并执行公司整体商务战略，统筹市场拓展、合作伙伴关系建设及商业合作模式创新 2.主导重大商务谈判与合同签署，推动跨部门协同落地重点项目，确保商务目标达成 3.深度分析行业趋势与竞对动态，挖掘新业务增长点，优化商务资源配置与ROI 4.建立并管理核心客户及渠道伙伴体系，提升客户满意度与长期合作黏性 5.统筹商务团队日常管理与绩效考核，培养高素质商务人才梯队 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先 2.具备8年以上商务拓展、战略合作或大客户管理经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉B2B/B2G商业模式，有成功主导千万级项目合作或行业生态构建案例者优先 4.具备出色的商业洞察力、谈判能力与跨部门推动力，抗压能力强 5.具备良好的职业道德与保密意识，认同企业价值观

成都市新津区招砌砖/石、泥瓦工有一千多立方的20墙加气块，成品沙灰，需单面沟缝，背面饱满，价格17一个平方，完工后一星期付款

成都市成华区招空调安装/维修，需要带高空作业证和空调作业证，注意是双证，1.26日安装。谢谢

招聘  江湾路附近招分拣人员5人 要求:男女不限。18-50岁， 上24休24，工资4100元，不压支，每月10号开资。不供吃住 另招快递装卸工2人，工资5200，早7一晚8 工作地点：江湾路 有意者电联 联系人☎：唐先生

大旺拼多多正式工 留年奖励很丰厚，春节9天总收入4900--11000+有保底 可接收学生（学生证+学信网核验）学生最后工作日在3月1--15日期间，且按照仓库规定提前日期申请离职，正常办理离职手续的，可享受留年补贴。 不用体检 借支：每周可以借支300-500 薪资构成： 模式一：绩效模式 底薪3000+绩效3000（0-1.2系数左右）+300餐补+加班费25元/时，月休4天，不休息可以算加班。综合薪资6300-7500/月 模式二：计件模式，无底薪 纯计件+餐补300元/月，熟手计件薪资综合在8000-12000元左右 绩效和计件两种均取最高值，工龄奖100-300元，随工资体现。 两班倒、不体检，查案底； 要求会认识26个英文字母，接受倒班。 年龄：18-40周岁，不查流水，查案底征信。 大量收学生留年工！ 1.河誉仓 2.筑美仓 3.东华仓 4.国信通仓 5.大沙正创仓 6.科龙仓

包装工 薪资福利:2000 - 3500 招工人数:5名 工作地址:三元区明易物流园佳尤(三明市)服饰有限责任公司

充盈工贸招聘 ❤1.办公室文员，要求会使用管家婆软件，会数据统计，底薪2500加绩效上五险，月休4天。 2.拣货员，45岁以内，有工作经验最好，工资底薪2500+绩效1000+加提成。 开发区海湾公司对面。电话：

玉滘京东快递分拣中心大量招聘日结单价21！！ 男女不限18~55周岁！日结 分拣码板： 13:00-01:00日结一小时21元 18:00-6:00日结一小时21元 00:00-12:00日结一小时21元 地址：揭阳市玉窖镇中德物流园区内揭阳京东分拣中心

负责该区域的快递配送，按时按质按量完成当天工作薪资8000-12000

招聘：手工编织 薪资：2300-5000/月 公司：成都市群同社会工作服务中心 经验要求：不限 学历要求：大学本科 招聘人数：15人 工作性质：全职 职位福利:5000 职位描述:社工 工作地点:四川省成都市青羊区府南街道办事处石人北路社区

连锁超市招仓库配送员，取货的地方固定不送外卖 370一天，工作简单就是送货，蔬菜水果日用品，零食，等东西不重都是小件 男女不限！年龄18-50都可报名！ 发薪日：每个月25号，可以提前预支工资 薪资：6000-11000 早10晚9，中午休息两个小时，月休四天 固定商家取货单价8~9元 30天，完成1000单，补贴1000元

0元入职【送餐员】站点面试+提供车住吃，面试当天可住宿、可预支 郑重提示！！！ 温馨提示：请勿去写字楼直聘中心，配送中转站，运营中心，什么总部等虚假机构去参加面试，那些全是中介，请擦亮你的眼睛，不要办理捆绑式的高价租车和以租代购等，都是骗人的，站点直聘都是直接来就近站点找站长面试入职，非站点站长面试都是中介招聘。 【承诺】不收费不购车，薪资准发，面试当天试岗专人带教。 【要求】18-50周岁，会看导航，会骑电瓶车，无案底。 【职责】按照流程，取餐送餐，有无经验均可！ 【工资】保底底薪（5600-6100)+提成（5元-8元）/单,月6K-12K，多劳多得。 【地点】全成都均可就近站点面试上班 【时间】上午10点—下午2点，下午5点-晚上9点，月休4天。（不限接单） 【范围】站点周围3公里以内。 1、车子：公司为你提供解决方案。 2、宿舍：站点提供的舒适宿舍，欢迎入住。 3、 4、流程：站长亲自沟通，老骑手带教试岗，包教包会。 5、补贴：全勤+星级补贴+新骑手补贴+月度贡献奖+工龄奖+车补+大金额补贴+距离补贴+夜班补贴+重量补贴+恶劣天气补贴+企客单补贴

岗位内容：坐班时薪岗位开发！每小时26元，每天工作10小时，日薪260远准时计算。工作内容为分类，分拣，打包，包装，贴标签这些，简单易学。年龄16-45岁，无需经验。福利顶尖：免费提供一日三餐及水果，免费入住电梯公寓,24小时热水，WiFi等。月休四天，工资按月发放并可预支。年前订单饱和，工作时长有保障，时薪岗位大量招聘！

1、新人入职奖励1500，包吃住免费配电瓶车 2、年满18~55岁，会骑车会使用导航 3、公司免押提供车子，需任何费用 4、工作时间自由安排，平时有空闲时间都可以跑 5、每单提成5~15不等，综合薪资300~500-天，按天结算 6、全成都根据个人就近分配 7、可开实习证明 按单提成，多劳多得，上班时间自己决定完全自由，不需要打卡。想跑就打开app不想跑就关掉app休息。每单提成6到30不等，系统会派单，顺路单为主，你也可以直接选择性接单价高的单子，每天平均的收入是一天300到500之间。单量充足每天凌晨六七点到夜间凌晨四点都有单子自由安排工作时间，工资日结！

为强化公司车队管理体系，保障车辆运营安全高效，提升车队整体运营效益，现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名，全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作，诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们！ 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业，凭借完善的服务体系、规范的管理模式，在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额，为保障业务高效推进，现搭建专业化车队管理团队，助力公司高质量发展。 二、岗位职责 （一）安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程，包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等，定期修订优化，确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控，组织开展岗前安全培训、日常安全教育（含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等），定期组织安全考核，建立驾驶员安全档案，对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作，制定定期检查计划（日常巡检、月度抽检、年度年检等），监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性，跟进车辆维修保养流程，杜绝“带病出车”，降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理，接到事故上报后，第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜，撰写事故分析报告，总结事故教训，优化安全管控措施，降低事故发生率。 （二）运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划，结合公司业务需求，优化车辆调度方案，合理分配车辆资源，保障业务订单高效履约，提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控，制定油耗、维修、保险等费用预算，监督费用支出合规性，分析运营成本数据，提出成本优化建议（如路线优化、油耗管控等），降低运营成本。 •建立车队运营台账，记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息，定期汇总分析运营数据，形成运营报告，为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系，优化合作流程，保障车队运营配套服务高效落地；处理车队运营中的突发问题（如车辆故障、路线拥堵等），确保运营顺畅。 •负责车队团队建设，带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作，明确岗位职责，组织业务培训，提升团队专业能力与协作效率，营造积极向上的团队氛围。 （三）其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作； •关注行业最新政策法规、技术动态，引入先进的车队管理理念与工具，提升车队管理标准化、智能化水平； •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 （一）基本条件 •年龄30-45岁，身体健康，持有C1及以上驾驶证，5年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录、无严重违章记录，熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先；具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验（如物流车队、企业通勤车队、工程车队等），有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策，掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能，能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 （二）能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识，严谨细致，能严格执行安全管理制度，有效规避安全风险； •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力，能妥善处理车队运营中的突发问题，保障运营秩序； •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效带领团队开展工作，协调内外部关系； •具备较强的数据分析能力与成本管控意识，能通过数据优化运营方案，降低运营成本； •为人正直诚信，责任心强，抗压能力强，能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇：月薪5000-8000元

工作内容： 负责门店订单配送1-3公里范围 想赚钱吃得了苦的来事多勿扰 公司内部员工食堂、员工宿舍 薪资结算灵活、可预支 在职员工平均薪资8000-14000 在招人数20人!! 想赚钱吃得了苦的来 接受短期及寒假工

岗位名称：装卸工； 岗位要求：1.负责码货、缠膜、拉地牛装车等工作；2.能适应冻库低温工作环境；3.工作时间为下午15点至凌晨3点左右，能接受夜班工作。 薪资待遇：前30天有保底工资160/天；饭补500元；个人计件提成；全勤奖300元；平均工资为6000~9000元，冻库工作有额外低温补贴500元。

四川成都双流区招聘临时搬运工，购买社保，欢迎加入团队。