贝壳德佑【房产经纪人招募令】 加入我们，共创辉煌未来！ 【门店优势】： 小区门口黄金铺位（小区成交量区域排名第二） 高额佣金40%-60%提成无责任底薪（保障基本生活）：每一份努力都有丰厚回报，挑战高薪不是梦！ 专业培训体系：贝壳专业培训，师傅手把手带，从零到专家，我们为你搭建成长的阶梯。： 弹性工作制度：灵活安排工作时间，平衡工作与生活。 【岗位职责】： 精准匹配客户需求，提供优质的房源信息。 高效沟通，促成买卖双方交易，达成双赢。 分析市场动态，制定有效的销售策略。 管理客户关系，提供后续服务，建立良好口碑。 【任职要求】： 学历不限，热爱房地产行业。 具备良好的沟通能力和谈判技巧。 敏锐的市场洞察力，能把握客户需求。 责任心强，能够承受工作压力，追求卓越。 如果你渴望在房地产领域大展拳脚，如果你愿意与我们一起成长，那么，请不要犹豫，立即加入我们！让我们一起，在这个充满机遇与挑战的行业中，书写属于自己的辉煌篇章！ ​

岗位职责 1. 业务学习与轮岗实践 深入参与公司核心部门的日常运作，全面了解商业地产各环节的运作机制； 配合开展市场调研、项目评估、客户拓展、租赁或销售磋商及合同签署等相关工作； 系统掌握商业地产策划、招商规划及客户关系维护等专业技能。 2. 项目执行与客户服务 协助资深业务人员推进重点项目的落地，参与客户需求梳理与定制化方案设计； 协调业主、租户及开发商之间的沟通，保障合作关系稳定并提升服务体验； 全程跟进商业地产交易流程，包括实地带看、商务谈判、合同签订及后期交付支持。 3. 数据分析与报告撰写 搜集整理行业及区域市场数据，研究商圈发展、租金走势与竞争项目动态； 协助完成项目可行性分析报告、招商执行计划及运营优化建议文档的编制。 4. 管理与创新 轮岗阶段后期逐步参与团队协作管理，学习任务分配、目标设定与绩效跟踪方法； 结合实际业务场景提出改进建议，助力流程优化或推动数字化工具应用。

职责： 1.根据公司提供资源，筛选意向客户； 2.解答客户疑问； 3.根据客户需求匹配房源； 4.搭建团队并进行有效管理。 要求： 1.大专以上学历； 2.27岁以上，性别不限 3.良好的自驱力及较高的职业道德。 薪资： 薪资范围：20000-40000元/月 职位底薪：4500元/月 没有KPI考核，早九晚六，单休（法定节假日调休），中午休息2小时

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源10万多套，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。 每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

出房管家，收房，售后管家

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及常用办公软件 4.具备本地生活经验或熟悉所在城市区域楼盘者更受青睐 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑

全成都招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇: 6000-32000(可查工资表) 上班时间:9:30-17:00 招三个岗位 (三个任选其一也可灵活更换) 1.小红书抖音运营： 轻松6000-12000 负责拍摄发布很新帖子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。 2.租房管家: 平均最低8000-24000 负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约 3.资源整理: 不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写就这么简单) 薪资详情 薪资范围：6000-34000元/月 职位底薪：5000元/月 提成方式：按单提成；

负责房屋销售！租赁！

岗位职责： 1. 负责房源信息的收集、核实、录入及动态更新，确保信息真实、准确、及时 2. 为客户提供专业的房屋租赁咨询、带看、撮合及签约全流程服务 3. 维护新老客户关系，定期回访，挖掘续租、转租及转介需求，提升客户满意度与复购率 4. 协助处理租赁过程中的合同签订、费用收缴、交房验收等事务性工作 5. 配合团队完成市场调研、区域竞品分析及业务拓展支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有无房产中介经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持3. 热爱销售工作，目标感强，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先 5. 诚信正直，责任心强，能适应灵活的工作时间与外勤节奏 岗位月休6天，统一周二周三。可自己调休，工作时间9.30-18.30 薪资底薪+提成 试用期3个月

工作内容: 1.客户一般在线上租房，做到对所负责的房屋价格和特性都了如指掌，给客户进行讲解。 2.不打电话，不用地推。 3.早九晚七点半，接受宝妈下午接小孩。 4.新人前期有老人手把手带，成交率非常高工作简单上手快。 5.所有房源都隶属公司直营，公司不收中介费，成交率高。 6.按时发放工资，不拖延。常超带薪年假15天 7.每月团建，生日会。首单奖，业绩最高奖，数据最高奖，带看最高奖，拿到手软! 底薪5500+高提成 上班时间:早九点半晚七 门店上班服务行业 工作地址·298个 成都双流区天府半岛【全城800+门店就近安排，区域任选，成华/武侯/锦江/青羊/金牛/郫都/龙泉/新都/温江/华阳】 成都双流区龙港(地铁站) 成都成华区龙潭寺(地铁站)

参与海翔云erp开发与维护，不接收应届毕业生，需具备两年及以上实际工作经验（不含实习） 1、全栈开发能力，熟练掌握java、jquery、css、ajax技术 2、具备两年以上sql开发经历，可独立完成复杂sql编写任务 3、若sql能力不足，请勿投递本岗位，避免浪费彼此时间 4、拥有微信小程序开发经验者，在同等条件下优先考虑 5、具备安卓平台开发经验者，录用时将予以优先对待

岗位职责： 1. 负责核工业配套设备电气系统全流程设计工作，包含前期售前方案制定、技术交流、投标支持及方案确认； 2. 项目执行阶段完成电气原理图、接线图设计、PLC编程、HMI组态、元器件选型及BOM编制； 3. 负责设备出厂调试、现场安装调试、故障排查及系统优化，确保设备稳定运行； 4. 对接甲方及现场施工方，完成技术交底、调试配合及验收资料整理； 5. 全程跟进项目进度，从方案到交付、调试、验收一条龙负责到底。 任职要求： 1. 电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业，本科及以上学历； 2. 5年及以上电气设计及调试经验，有核电、核工业配套、自动化设备、大型装备行业经验优先； 3. 熟练使用EPLAN、AutoCAD Electrical等软件，精通西门子、三菱等主流PLC编程； 4. 具备独立完成电气方案设计、详细设计、现场调试全流程工作能力； 5. 能接受全国长期出差，现场调试周期较长，可接受驻场工作； 6. 逻辑清晰，动手能力强，责任心强，能独立处理现场复杂问题 。

需要2个，抹灰，修补，干八九天，，280一天，需要体检报告，

学徒，安装工 质量要求比较高，需要长期稳定、踏实做事，长期合作。在床头柜厂工作，工厂产量稳定 薪资福利:计件单价市场行情偏高，工资面议 招工人数:1名 工作地址:三江顺金路161号

一、岗位职责 1、负责公司产品系统的系统分析、设计、实现，了解业务需求并将其转化为技术实践； 2、编写技术文档，协作解决问题，提供高质量的代码； 3、参与新技术探索，推进系统架构优化、产品性能优化。 二、岗位要求 1、3年以上java后端开发经验，3年及以上项目开发经验，独立承担过模块开发、维护工作； 2、Java基础扎实，有良好的面向对象编程思想，熟悉常用的软件设计模式和设计原则； 3、熟悉常用框架、数据库、中间件等，如：Spring、Mybatis、MySQL、Redis等； 4、具备良好的学习能力、沟通能力，有团队合作意识和较强的推动力，对待技术有热情，对待工作脚踏实地、积极严谨； 5、对缓存设计、消息服务、负载均衡、高可用、服务发现、服务治理等有深入理解者优先； 6、有微服务开发经验，熟悉容器，分布式事务，反向代理，消息队列（Kafka，MQTT）等相关技术 7、有DBA设计经验，了解工作流，低代码组件 8、有node.js后端经验者优先

1. 公司提供精准租客资源，无需自己找客户、不打电话、不地推。 2. 负责房源带看、租客接待、需求匹配、协助签约。 3. 只做租房业务，成交快、周期短、新人易开单。 4. 工作简单，氛围轻松，不内卷，不搞形式主义。 【任职要求】 • 有无经验均可，应届生、转行均可 • 沟通正常，踏实肯干，愿意带看即可 • 年龄18-40岁，想赚钱、执行力强优先 【薪资待遇】 • 无责底薪 + 高提成 + 开单奖励 + 月度奖金 • 综合月薪8000-20000+，上不封顶 • 带薪培训，师傅一对一带教，快速上手 • 可提供住宿/房补，节日福利、团建活动 【为什么选择我们】 • • 客源稳定，租房需求大，不用苦等开单 • 工作时间灵活，氛围轻松，晋升透明 有意向直接沟通，岗位有限，招满即止！

1. 公司提供精准租客资源，无需自己找客户、不打电话、不地推。 2. 负责房源带看、租客接待、需求匹配、协助签约。 3. 只做租房业务，成交快、周期短、新人易开单。 4. 工作简单，氛围轻松，不内卷，不搞形式主义。 【任职要求】 • 有无经验均可，应届生、转行均可 • 沟通正常，踏实肯干，愿意带看即可 • 年龄18-40岁，想赚钱、执行力强优先 【薪资待遇】 • 无责底薪 + 高提成 + 开单奖励 + 月度奖金 • 综合月薪8000-20000+，上不封顶 • 带薪培训，师傅一对一带教，快速上手 • 可提供住宿/房补，节日福利、团建活动 【为什么选择我们】 • • 客源稳定，租房需求大，不用苦等开单 • 工作时间灵活，氛围轻松，晋升透明 有意向直接沟通，岗位有限，招满即止！

1. 负责线上及线下渠道的房源信息维护； 2. 为租客提供专业的租房咨询，匹配房源并陪同看房； 3. 协助双方沟通租金、，促成租赁交易签约； 4. 维护好业主和租客的关系，做好后续服务 。 任职要求： 1. 年龄20-45岁，学历不限，经验不限（我们看重的是你的努力）； 2. 热爱销售，性格开朗，想赚钱，能吃苦； 3. 有无经验均可，入职有师傅一对一带教。 工作亮点： 工作时间相对自由，不用每天坐班打卡； 团队年轻，定期团建，每月生日会，氛围好到像兄弟！

涨价急招！房产交付补15个 26-29号连做 （26走场补贴20） 27-29号8:30-17:30 工资:170/天包吃 要求:18岁以上无纹身，无染发，服从安排、有经验优先！ 内容:带业主看房，记录问题，解释问题 地址:萧山建设二路（线上面试） ✔名字电话照片 10/天 走场无。

【我们的优势是哪些？】 1.不需要喝酒、不应酬、不吃差价 2.没有性别偏见，大家公平发展，简单真诚 3.不限工作经验！专业导师一对一带教 4.如果你渴望飞速成长，在这里可以找到职业黄金期遇到快速发展的平台！ 【新营销：行业清流，坚持“八不三真”】 “八不”：不吃差价、不做私单、不收红包、不坑蒙拐骗、不威胁恐吓、不拿客户业主一针一线、不情绪化、不喝酒应酬 “三真”：真房源、真服务、真保障 【岗位要求】 1. 认可公司文化、价值观，品行端正、乐观积极；具有良好的团队协作意识，工作认真负责； 2. 具备较强的问题解决能力、组织协调能力、交际沟通能力； 3. 有魄力敢于检查监督； 4. 有持续的行动力。 【薪酬待遇】 营销储干收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金 高中薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 划重点！！！新营销/应届生直聘店长岗位，两个月上岗综合薪资9K起，竞聘副总岗位，薪酬面议；就是这么简单！还在等什么呢，赶紧联系！（主动联系优先安排) 以上薪资均不和业绩挂钩，工作地点根据意向就近安排，深圳各个区域都有。 实习生还可以提供实习或者三方证明，还有可转岗置业顾问机会 【置业顾问】统招本科薪资最高7500元，大专最高6800元（深圳），经纪人共有15个职级，后期晋级，最高职级的置业总裁底薪补贴+绩效可高达25.2万，另享有超高业绩奖核算比例55%-80%。 【底薪补贴】A3是4800元，A4是5500元，主要和出勤及日常表现挂钩，不跟业绩挂钩，即使没有业绩底薪也会在每月发放，保证咱们的基本生活，这一点也是跟其他同行的区别，很多同行底薪只有3个月后面就是0底薪了。 【行动量化绩效】最高2000元，与经纪人日常量化及业务行动加减分挂钩，根据你每个月完成的行动量化分计算对应系数，多劳多得，这个不难，都是作为经纪人的基础量化工作，导师会带教指导你对应完成。 【业绩奖】55%-80%的高额核算比例业绩奖金 二、要求： 来吧！大专及以上学历的小伙伴！ 这里会是你发光发亮的舞台！ 你还在等什么呢？ 你可以是， 无任何经验的“傻白甜”or纵横职场的超级精英 也可以是， 逻辑思路倍儿清的“理性主义者”or 伤春悲秋的“感性主义者” 总之，品质控+细节控+文艺范+…… ——我们统统照单全收 三、岗位职责 直播带看，多电话销售，网络销售，面对面营销，促成客户跟业主的买卖房交易，一二手买卖，租赁方面均涉及。 四、培训 我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到： ◆专业导师带教 ◆乐有家学院：行业内规模、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地 五、晋升 当你战斗力指数达五颗星 请选择以下职业发展路线，继续升级打怪： 管理线：营销管培生（储备干部）——店长——营销总监——营销副总裁 业务线：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——精英会超级业务骨干 六、福利 此外福利多多，满满的幸福感： 1、带薪假期+节日关怀礼+培训+无限发展机会 2、提供住宿：小区房；带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； 3、五险一金，各种节日福利。 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到！ （建议主动出击把握机会，可视频面试，面试通过后上岗，可提供住宿） 优先录取可以一周内报到的人员 上班地址：纯大学生团队：罗湖区、南山区、龙华区、福田区、宝安区、龙岗区~（深圳各大区域优先根据意向安排） 总部实验基地欢迎你的加入 路程远的可线上面试哦~

要求，有责任感团队精神，人品好！

招发型师

成都海纳千川是一家专注于房产领域的自媒体品牌企业，致力于打造【房产】垂直类专家IP，通过抖音直播平台传播购房知识，实时解答用户疑问，助力粉丝实现线下高效置业。 职位描述 1、承接公司旗下优质主播带来的留资客户资源（每月不少于100-200组），依据公司服务体系，为客户提供专业的购房解决方案； 2、深入了解各区域楼盘信息，实现精准匹配推荐，持续跟进客户，推动成交转化； 3、主动热情接待客户，细致讲解房源信息，提供周到耐心的服务体验，提升客户满意度。 任职资格: 1、欢迎无经验者加入，公司具备完善培训体系，愿与你共同成长，只要你肯投入学习； 2、了解成都房地产市场动态及相关政策法规，对房产经纪行业有热情，目标明确，具备结果导向意识； 3、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，拥有较强的营销意识和说服力。 薪资待遇： 1、底薪5000元+高比例提成54%-94%+多项现金激励，综合收入可达3W以上； 2、公司定期组织团队活动，提供节日福利、下午茶点，工作时间灵活，办公环境高端舒适； 3、工作时间：9:00-19:00 4、部门可选：新房部 / 二手部 5、办公地点（三选一）：华府悦景 / 新川时尚大厦 / 奥园国际中心 公司优势： 1、拥有多位高流量主播账号，如：“火星菜菜” “成都小张哥产房” “小钟说房” “强说仔房” “子龙侃房(成都)” “花木兰说房”等； 2、头部达人稳定输出内容，线上获客能力强，客户留资数量充足，确保每月分配100-200组有效客户资源； 3、诚邀优秀人才加盟，携手共创事业，迈向财富自由！

我们是贝壳旗下的德佑品牌，主要做全成都区域的新房、二手房的销售，实习期底薪3500，转正后提成20%-70%+社保+分红+季度旅游，工作时间早九晚七，午休两小时，每周单休（可选休周末或连休）

工作时间：每月休息7天，自己弹性调休。 上午9：30打上班卡，10：00后可打下班卡。 招储备店长，储备部长。 薪资待遇：8000-20000（稍加勤奋即可达到） 工作内容：公司提供楼盘信息，相关房租出租群，无需工作经验，一对一专人带教， 房源开发与拓展 ·渠道开拓：通过电话、网络、楼盘驻守、同业合作等多种渠道，主动寻找有出租或出售意向的业主（房东/房主）。 ·业主接洽：接听和处理业主的房源委托咨询。 ·实地看房：上门实地勘察房屋状况，详细了解房屋的户型、面积、朝向、装修、设施、产权性质等关键信息。 ·信息录入：拍摄房屋照片/视频，准确、详实地将房源信息录入公司内部系统，确保信息的真实性和吸引力。 •促成业主与租客签订租房合同，明确双方权利与义务

房产经纪服务

我们是一家专注于成都南门远郊项目的地产公司，拥有广泛的房源和庞大的客户群体。房地产行业不论出身，只要你敢做敢闯，想赚钱就有你都一片天地。 客户渠道：精准付费投流+专业直播获客！告别低效、陌拜，你的客户主要来自抖音、百度、企微客等线上平台！ 你只需专注：线上高效沟通→邀约线下带看→专业谈判签单！公司领导协助谈判不收取任何报酬！（成交客户几乎都来自线上！） 薪资待遇： 上班时间：朝九晚六，上六休一，月休4~5天 综合底薪5000+开单奖+项目通提40%，每月公司首个单子额外现金奖，五险，带薪团建，下午茶，福利多多，高提成多劳多得，月入过万不是梦想。 完善的福利体系，包括年假、节日福利等。 丰富的培训机会，帮助员工快速提升销售技能。 公平透明的晋升机制，表现优秀者可晋升为团队主管、经理等

适合宝妈想照顾家庭又想挣钱

岗位职责： 1.负责房屋买卖和租赁业务的推广和销售，实现销售目标； 2.负责实地看房、受理客户咨询、维护更新房产信息等工作； 3.协助客户完成购房租房流程，提供专业的购房咨询服务； 4.负责新房和二手房的销售和租赁，为客户提供优质的房产服务； 5.参与带薪培训和带薪年假，国家法定假日休假，女生生理假，育儿假，节假日来自公司的礼物，每月聚餐，组织活动，团队氛围好，团结有爱，工作比较灵活，行业精英有公司兜底，格林互助在社保医保基础上更多一层保障。 任职要求： 1.想要做销售，具备服务意识，能正常和客户良好沟通； 2.不一定很聪明，但是要善于学习，积极努力，向上向善，在学习成长之后，能够完成销售目标； 3.如果具备房屋买卖和租赁相关知识更好，如果有其他销售经验，不具备房产经验，有师父一对一教学，助力早日适应工作； 4.需要带客户实地看房、解答客户咨询、维护客户和业主； 5.具备新房和二手房的销售和租赁经验者，和其他行业销售经验者优先考虑； 6.符合链家价值观：诚实可信，拼搏进取，合作共赢，客户至上。能够尽快适应团队，积极努力正能量。 7.年龄20-45岁 链家的优势：选择链家的核心八大理由 1、晋升快（晋升机制公开透明，晋升渠道清晰完善） 2、培训全（AMSD全序列赋能，助力经纪人成长） 3、品牌好（二十一年国民品牌，15大安心服务承诺保驾护航） 4、资源多（房源多，客源多，平台流量大） 5、收入稳（团队合作易开单，新人老人乐无忧） 6、文化好（五大核心价值观，入职师父传帮带，CG文化更绽放） 7、福利全（五险一金、格林互助、带薪年假、女生假） 8、工具牛（线上VR看房，线下火石物料；专业数据分析助力房客管理） 国民链家，品质为先。大公司大平台值得信赖，入职专属师傅带教，让你从零到一，团队氛围好，开开心心工作，获客渠道广有独立的平台资源，快快乐乐赚钱，快来加入我们吧

相信大家都有过租房的经历，对房屋租赁市场并不陌生。随着越来越多的人选择来成都发展，租房需求持续增长，房屋租赁行业前景广阔，客户群体也在不断扩大！ 【工作内容】 1、利用公司提供的线上渠道（58/安居客）及其他网络平台发布房源信息，获取客户资源，公司房源丰富稳定。 2、根据客户的实际需求，精准推荐合适的房源资料。 3、带客户实地看房，并协助完成租赁合同的签署工作。 4、上班地点可就近分配（温江、金牛、成华、武侯、青羊、双流、龙泉，新都，天府新区） 【薪资结构】 底薪3000元+提成（1000元/单）+新人奖励（1500元）+月度奖金（500-1500元）+社保，综合月薪6000起，收入上不封顶~ 无需向客户收取中介费，成交率更高；无需穿正装，无地推任务，无电话销售，不用发传单！入职配备一对一导师指导，助你快速适应工作节奏！