接受实习 / 在校生投递 | 无经验要求 一.任职要求 具备积极进取的心态，敢于面对挑战并不断突破自我，拥有良好的协作意识 有明确的职业追求，性格坚毅、诚实守信 对工作充满热情，年龄18-36岁（能力突出者年龄可适度放宽） 不限工作经验，公司配备一对一全程培训体系（我们相信：优秀人才并非天生，而是通过企业悉心培育而成） 二.薪资福利 薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖金。实习期月收入6000-8000元，转正后月综合收入过万，提成上不封顶 住宿支持：入职即安排免费公寓式宿舍，配备齐全家电，轻松实现拎包入住 激励机制：涵盖实物奖励、现金激励、竞赛奖金等多种形式的奖励方案 期待你的加入，与我们共同进步！

岗位职责： 1. 开发并维护客户资源，提供FBA海派、空派、铁路及卡航运输、海外仓等跨境电商物流解决方案； 2. 深入理解客户需求，为公司自有渠道的持续优化提供市场数据支持，并为客户量身定制专业服务方案； 3. 负责账期管理，跟进应收账款进度，有效识别和控制回款风险； 4. 及时传递市场动态与客户反馈，推动内部系统或流程优化升级； 5. 完成公司安排的其他相关工作任务。 福利多，晋升空间大，培训体系完善 任职要求： 1. 中专及以上学历，具备1年以上亚马逊FBA海运、空运等相关销售工作经验； 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，有责任心，工作细致严谨； 3. 拥有较强的谈判沟通技巧、问题分析与解决能力，执行力高，富有团队合作意识； 4. 熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件。

入局慢病调理大健康风口，组建慢病康复服务团队，诚招想赚钱、爱健康的伙伴，零成本起步，携手共赢好未来！

【薪酬福利】 1、收入自主模式 薪资由你掌控，多劳多得，入职满一年的经纪人近一年平均月入22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪达27978元！ 本科 最高可享9000元：底薪补贴绩效6000+3000职务绩效 大专 最高可享8000元：底薪补贴绩效5000+3000职务绩效 转正后三个月起综合底薪6000/6800，另享55-80%高额提成，目前团队中入职满一年的销售80%月薪超3万，全体销售人员平均月收入已达2.3万元 2、全面福利保障 毕业当年及毕业后一年内大学生可享免佣租房政策，应届生报到时按公司标准报销一次来程交通费； 五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金支持； 丰富多样的文体活动，涵盖国内精品旅游、国外高端旅行； 提供住宿安排； 工作时间灵活，周末双休、单休或调休自由选择，平衡工作与生活； 除法定假期外，公司设有12项专属福利假，如每月1次“说走就走”随心假，以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、体检假等人性化假期； 【晋升机制】 公开透明的发展平台，每月一次竞聘机会，面向全体员工开放，现有管理人员中70%以上为95后，支持纵向晋升与横向拓展； 发展路径：置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1. 具备大专及以上学历 2. 有志于向管理方向发展的优先录用 3. 价值观端正，性格真诚、阳光、坦率 4. 能够踏实付出，不满足于固定底薪，具备进取精神和拼搏意识，特别欢迎持续行动力强、积极向上者加入 5. 不限经验与专业背景，公司配备完善的人才培养体系，需具备主动学习、踏实成长的心态 【岗位职责】 1. 主要负责住宅、写字楼、公寓类租赁业务，新房及二手房交易可同步开展（无强制要求） 2. 新人入职后，快速熟悉所在区域的楼盘项目情况 3. 学习掌握业务知识，精通豪宅交易流程，并能独立处理流程中的各类问题 4. 与客户深入沟通，精准了解需求，熟悉公司产品资源，实现高效匹配 5. 参与商务洽谈与谈判，推动成交达成，为客户输出市场分析、价值对比等专业建议 6. 在遵守公司管理制度的前提下推进工作，完成上级交办的各项任务 【工作地点】深圳各区域根据个人意愿就近分配 特别通道：退伍军人、优秀应届毕业生享绿色通道，免除见习期直接办理入职

有工作经验者优先 大专以上学历

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.定期进行客户拜访与沟通，提供专业的售前咨询与售后服务支持 5.配合团队完成销售数据整理、客户档案管理及相关报表填报工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售类实习或工作经验者优先，不限专业背景 4.能够熟练使用手机及办公软件处理日常工作任务 5.工作地点灵活，可根据业务需要在本地范围内开展外勤工作

一、薪资：收入自主制 1、置业助理：首次入职或行业新手，无业绩考核，无业绩奖，采用底薪补贴+职务绩效模式。工作时间朝九晚九点半，标准周休1.5天。 ①大专学历：薪酬8000元 ②本科学位：薪酬9000元 二、主要工作内容 1. 楼盘资源拓展与维护：作为社区及商圈资源整合专员，熟悉所在区域房产动态，与业主建立稳定高效的协作关系； 2. 客户开发与置业服务：通过乐有家APP、小红书、抖音等主流数字化平台，协助客户制定置业计划，提供政策解读、VR/实地看房支持，全程跟进房产交易流程； 3. 交易协调与谈判推进：组织买卖双方会面沟通，推动交易顺利达成； 4. 业务范围涵盖：一手新房代理，二手房买卖与租赁，包括商铺、别墅、写字楼、公寓、住宅等多种物业类型。 三、职位要求： 1、统招专科及以上学历，专业不限； 2、认同公司发展平台与核心价值观，职业方向清晰，具备强烈事业心与进取意识； 3、性格积极外向，表达流畅，擅长人际互动，乐于处理事务性工作； 4、具有拼搏精神，能承受高强度、长时间的工作节奏，踏实勤奋、态度谦逊、学习意愿强； 5、逻辑思维清晰，具备闭环思考能力，善于发现问题、分析问题并持续优化改进，悟性强、成长潜力大； 6、展现一定管理潜质，团队合作意识突出，责任心强，执行力高，注重成果交付。 四、培训： 相信学习能力强、思维活跃的你能够快速掌握： ◆专属导师一对一指导 ◆每日一测+每日一训机制 ◆乐有家学院：业内领先的教学基地，配备完善设施、资深师资与系统化课程体系 五、晋升： 可选择以下发展方向，实现职业进阶： 1、管理路径：营销管培生（储备干部）—营业部经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、业务路径：营销管培生（储备干部）—置业经理—营业部经理（储备店长）—营业部总监/总裁—精英会顶尖业务专家 六、福利： 更多贴心保障，提升职场幸福感： 1、带薪休假+节日礼品+境内外团建旅游+培训支持+广阔发展空间 2、提供住宿：配置齐全的小区房源，含空调、热水器、床、沙发、独立卫浴、厨房等基础设施； 3、缴纳五险一金，享有各类节日福利。 （建议主动联系争取机会，支持视频面试，录用后即可上岗，住宿统一安排） （本岗位为公司直招，不收取任何费用，凡涉及资金往来请谨慎核实！） 优先考虑一周内可到岗者 上班地址：南山（前后海、蛇口、科技园、新洲等）、福田（香蜜、中心区、景田、华强北等）、龙岗（龙岗中心城，大运，南联，爱联等） 总部实验基地期待你的加入【导师带教、提供住宿】

维护老客户开发新客户

2⃣0⃣元包吃住（带行李当天分配宿舍） 竹坑凯中精密~初六：周日继续 开注塑机，焊接机，冲压 外壳检货，削毛边，手工活 工厂处于闹市区，交通便利，环境优美，独立工位，空调车间，空调宿舍，普通工衣 工价：2⃣0⃣元/小时 吃饭：出勤日免费标准2⃣0⃣元/天（早餐4元，中晚餐各8元） 住宿：空调宿舍，水电费平摊 订单充足，加班稳定，月收入7⃣0⃣0⃣0⃣元左右 ♥工期：3个月以上，可以长年做 面试需备：身份证原件，3个月内健康证或者体检报告原件，没有统一体检，， ♥集合时间：下午1点集合看车间。

每天工作十二小时，月休一天。月薪4500元，包住不包吃。

十万火急，深圳龙岗75平三口之家，照顾3岁男宝，不带睡，会做辅食，日常互动护理，卫生细致

坐班，有长白班/两班倒的独立岗位，岗位可自由选择，简单手工活。 招聘要求: 急招320/天，坐班长白班，岗位自由选择，简单手工活 底薪加班费底薪＋加班费，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时，薪资详情=底薪2880-3300元＋加班费＋绩效奖金＋生产奖金+季度奖金+年度奖金＋全勤奖+购买五险一金 月工资8000-9000 【小时工】：工价-28元/小时（各部门工价有区别每月工资8500 平均10-12小时/天，每月休息4天长。 工厂统一提供吃住，吃住条件好，住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍。 宿舍环境：4-6人间，空调热水器都有。当天入职签订劳动合同，当天安排住宿，发工牌，辞职提前3-7天申请办理就可以了，每个星期可借支500-1000，人走账清。 面试时间：上午9.30-11.30点，带上行李身份证，下午安排好住宿、第二天上班。

深圳市龙岗区招工地小工/杂工，看守工地

主要是 跑乡镇城关镇超市 整理排面 缺货下单

炸鸡销售员数名

招健康食品销售啦～ 无责底薪3500+提成，交五险，包住宿。收入有保障更有惊喜！ 早8晚6点半，午休2小时，兼顾工作与生活 每月4天自由假，每月周边游、 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，不限学历背景 4.工作地点灵活，可根据个人情况就近安排

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，通过电话、面访、线上渠道等方式拓展新客户并提升老客户复购率 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的销售解决方案 3.独立完成销售全流程，包括需求沟通、方案制定、报价谈判、合同签订及售后协同 4.定期整理客户档案与销售数据，及时反馈市场动态与客户需求变化 5.配合团队完成月度/季度销售目标，积极参与销售策略优化与复盘 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有服饰、快消、IT、制造业等行业销售背景者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信踏实，具备团队协作精神与持续学习意愿

有销售经验的优先考虑

底薪（底薪可面谈）+高提成+奖金。 现入职1年以上员工，工资超万元，优秀业务员工资2-10万，上不封顶。 岗位职责： 1、开发并维护直客/同行客户，为客户提供满意的物流解决方案，完成个人销售业绩； 2、跟进物流进度，为客户解决在物流过程中出现的问题，并积极回款； 3、及时反馈市场和客户需求信息，为公司的营销策略、产品渠道开发提供优化建议。 任职要求： 1、大专学历以上，有货代相关工作/销售经验者优先； 2、能开展揽货工作，开拓市场，巩固客户； 3、有志于在货运销售领域长期发展； 4、有挑战高薪收入的目标。 【职位优势：】 1、入职买五险一金，深圳买一档社保； 2、工作时间：朝九晚六，大小周； 3、转正享受年假、育儿假等假期，应有尽有； 4、入职培训、老带新，日常定期组织技能提升培训； 5、对新销售前提提供一定拓客资源；以及公司的资源渠道； 6、每月销冠、最佳销售新人、最佳销售团队评定及奖励； 7、优秀销售快速晋升：销售组长→销售主管→销售经理→销售总监。（能力优秀3-6个月可晋升；公司管理层不对外招聘，只内部竞聘）

【深圳宝安固戍】高薪销售岗热招中，挑战收入上限！ 因公司业务扩张，现急需组建精英销售团队，诚邀敢拼敢闯的你加入！ 我们需要这样的你： • 年龄18-30周岁，充满活力与干劲； • 擅长沟通表达，能轻松与陌生人建立联结（维护好新客户=锁定长期业绩，潜力无限）； • 办公地点位于深圳宝安固戍，无需外出跑单，安稳办公更高效； • 具备基础电脑使用能力，学习能力强，上手更快； • 品德端正，服从管理，能遵守公司制度，且谦虚好学、吃苦耐劳； • 有耐心、抗压力强，遇到困难不退缩，能坚持攻克目标。 你能享受到的福利： • 薪酬：底薪+岗位补贴+全勤奖+高提成+绩效奖金，收入上不封顶，多劳多得； • 保障：缴纳五险一金，给你稳定后盾； • 假期：周末双休、法定节假日正常休，还有带薪年假、带薪婚丧产假； • 关怀：定期员工生日会、每日下午茶、年度团队旅游，工作氛围超暖心！ 如果你渴望挑战高薪，想在靠谱平台实现自我价值，别犹豫！快来加入我们，一起冲刺更高收入！

个人所得税退税服务二次退税推广合伙人招募 全国可做，不限地区不限职业，只要有交个税均是我司客户！ 想利用人脉轻松增收？我们提供零成本副业机会！无需投入，仅需一部手机即可开启！ 项目亮点 • 高回报：单笔服务分成30%-70%（具体面议），多劳多得，月收入轻松破万。 • 零门槛：无需资金投入，免费提供系统培训及专业财税工具支持。 • 零风险：政策导向明确，合法合规运营！ • 市场广阔：国内近2.5亿纳税人群，高收入群体对退税服务需求强烈，未来3-5年增长潜力巨大。 • 时间自由：兼职全职皆宜，无需坐班，通过人际网络拓展客户，无需线下拜访或电话推销！ 你的工作内容 • 客户开发：面向企业高管、大厂职员、自由职业者等高收入人群，推广个税退税服务。 • 需求对接：借助人脉关系、社群渠道联系客户，协助完成退税方案沟通。 • 服务衔接：后续由专业团队执行服务，你只需负责客户引荐与对接。 我们的要求 • 有资源：在当地具备中高端人脉基础，拥有企业主、金融或互联网行业资源者优先。 • 愿成长：具备财税基础或销售经验者更佳，资源突出者可适当放宽条件。 • 重发展：认同长期合作理念，拒绝短期套利行为。 收益与保障 • 按单计酬，后台数据实时可查，结算公开透明。 • 推荐新合伙人享额外激励，模式符合法规要求。 • 表现优异者可晋升为区域合伙人，获得团队分红，享受一对一扶持。 • 正规财税服务项目，无传销、无资金盘，无任何入职费用，时间自主，全程合法合规！ • 提成即时到账，适合急需资金周转的你！无需等待按月发薪。

岗位职责： 1、推介公司退休生活及渡假旅游项目，同时推广公司品牌 2、与客户推广量身定制退休旅游渡假生活配套事项 3、协助客户于大湾区居住定居后日常生活事宜沟通 4、协助销售经理、销售主任处理一般日常事务 5、掌握客户需求，努力促成交易，跟进：签署认购书、网签合同、银行放款、房屋交付等，一系列相关工作 6、于大湾区区域发掘及跟进潜在客户 7、完成上级安排的其他工作 职位要求： 1、高中或中专以上学历 2、须积极拓客，主动推进促成交易，具有强烈进取心 3、一年或以上销售经验（不限行业），亦考虑优秀应届毕业生 4、具有良好的沟通能力，粤语流利，能与客户粤语沟通工作尤佳 5、善于沟通、仪容仪表良好、反应灵敏、 口才佳、有团队协作精神 福利待遇： 底薪：4500~5000元 入职即享全年10天年休假，全年12天全薪病假 入职即缴纳五险一金，并另外购买商业医疗保险（费用公司承担） ； 定期年度体检，高温补贴等福利

渠道开发维护，有较强的责任心和团队协作精神，能够吃苦耐劳

寻找优秀的地推销售 岗位职责 1.负责指定区域线下推广，针对小B商户（便利店、中小商超等），介绍小程序功能、供货优势及用户福利，引导完成注册、首单或商户入驻。 2.维护新老客户关系，协助解决小程序使用、订单问题、提升客户活跃度与复购率。 3.执行线下推广活动、商户走访。 4.收集市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈并协助优化推广策略。 5.达成个人月度推广目标（用户拉新、商户入驻、订单转化等核心指标）。 6.语言表达能力好，需每天对项目和工作进展进行及时汇报。 任职要求 1.年龄28-50岁，学历不限，有地推、销售、快消品推广经验者优先。 2.性格外向，沟通表达能力强，能快速建立客户信任，应对拒绝时保持积极心态。 3.吃苦耐劳，能适应户外走访、弹性工作，熟悉本地区域地理环境者优先。 4.会使用智能手机，能熟练操作小程序及数据记录工具，具备基础学习能力

1、可出外勤的 2、挖掘潜在客户，了解客户需求，提供专业的产品咨询和解决方案。 3、负责及时收回销售货款，进行销售货款的催收； 4、负责维系客户关系，客户信息的收集，建立客户档案； 5、积极完成上级领导交办的其他工作事项。岗位要求： 1．高中以上学历； 2．抗压能力强，较好的沟通协调能力和销售技巧。 3．有工作经验者的人员优先考虑。 4、工作积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力。 4、 工作时间：9：00--18：00 薪资结构：基本薪资＋业绩提成上不封顶！ 如有兴趣可以电话

1.薪酬待遇 本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000） 发展期：薪酬结构涵盖底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高可达11000元，高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展平台与具有竞争力的收入体系，业绩奖金上不封顶！ 2.福利待遇 （1）毕业当年及毕业一年内的应届生可享受免佣租房权益。 （2）五险一金、带薪休假、节日礼包、授课奖励、仁杰奖项、员工互助金支持政策 （3）丰富多样的团队文化活动、国内精品旅游、海外高端出游机会 （4）提供全面的住宿支持方案 （5）工作时间灵活安排，兼顾效率与生活平衡 3.培训及晋升机制完善 构建完善的线上线下融合培训体系，每年投入2亿元用于人才培养，设立1000+培训基地，开设2000+专业课程，配备3000+专职讲师，配套一对一导师辅导、实战闯关考核、专属“星火计划”人才项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核核心指标；晋升路径畅通，支持纵向晋升与横向轮岗双向发展，专业技术路线最高可晋升至置业总裁，管理路线最高可升至营销总裁！ 4.团队特色 大型集团化运营，学习型组织架构，创业型团队氛围，开放包容的文化环境，成员年轻有活力，作风职业化，协作专业化，管理扁平高效，信息阳光透明，人际关系简单真诚，期待优秀人才加入！ 5.乐享假期 除法定假期外，公司提供12项特色福利假期，如每月1次“说走就走”的随心假，以及生日假、孝顺假、生理假、亲子日、家长假、健康体检假等人性化安排。

【岗位职责】 1、面向企业负责人及潜在客户推广海外公司注册、银行开户、财税管理、年审等相关服务，覆盖地区包括中国香港、中国澳门、美国、新加坡、BVI、开曼、塞舌尔、迪拜等全球主要区域； 2、持续维护存量优质客户关系，挖掘其新增需求并推动复购转化； 3、对接合作渠道资源，深入挖掘客户需求，推进全流程跟进直至成交； 4、配合专业顾问团队为客户制定个性化解决方案； 5、协调内部交付部门与客户之间的信息传递，协助收集整理所需资料，确保服务流程顺利推进。 【任职资格】 1、大专及以上学历，市场营销、金融、国际贸易等相关专业者优先考虑； 2、具备两年以上同类行业销售经验，熟悉电话销售、网络销售及线下洽谈等多种销售模式； 3、性格积极乐观，反应灵敏，逻辑清晰，学习能力强，富有进取心和正向能量，具备良好团队协作精神； 4、拥有出色的沟通表达能力与客户服务意识，目标导向明确，渴望通过业绩表现获取更高回报。 晋升通道：初级顾问-高级顾问-首席顾问-主管-经理 我们提供： 1.朝九晚六，周末双休，工作时间灵活，入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、带薪病假等多项福利假期； 2.无责任底薪10K，另享提成与奖金，整体薪酬水平高于行业均值10%至15%； 3.客源稳定且精准，收入更具可持续性，每季度设有晋升调薪机会。

小赋信息管理公司是一家一站式金融服务平台，专业解决客户各种融资困难问题。小赋想和你说文蔚的阴天，燕姿的雨天，杰伦的晴天，都不如你来我们公司和我聊聊天~ 薪资详情 薪资范围：10000-20000元/月 社保类型：五险 提成方式：高销售额提成（20%~60%） 薪资架构：底薪+全勤+话补+销售提成20%~60% 上班时间：9:00-12:00、14:00-19:00（周五18:00下班） 不加班到点就下班！ 岗位职责： 1、负责打电话邀约客户上门，同时搜集客户资料，开发新客户； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户，挖掘潜在的客户； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；月底客户款项跟进。 薪资待遇: 1；专业的带薪培训:先培训后上岗，不管有没有相关经验，公司会指派专业培训一对一指导。 2；签订正式劳动合同，购买社保，为员工提供保障。 3；无需外出跑业务 4；每月有一定额度的团队活动经费公司报销。每周一次悠闲下午茶(奶茶、咖啡、水果)办公，每月生日party，每月不一样的小惊喜 5公司组织一年2-3次旅游(国内外都有哦！） 6享受节假日带薪休假，超长的带薪年假。 7.公司同事00/90后多，老板好，同事好，氛围好，大家都是平等的交流，没有上下级的距离感。 8.近地铁，公司楼下就地铁站（9号线下沙C出口）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度、季度销售目标 2.主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度和复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与公司组织的各类营销活动，配合团队完成整体业绩目标 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和抗压能力，有销售经验者优先 2.具备较强的学习能力和服务意识，能快速掌握产品知识并传递给客户 3.工作积极主动，责任心强，具有团队协作精神 4.学历不限，有相关行业经验或客户资源者可适当放宽条件

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