岗位职责: 1. 监督并统筹箱包生产各环节，保障生产质量与运行效率 2. 组织团队协作，及时应对并解决生产中出现的各类问题 3. 持续改进生产工艺，推动作业效率稳步提升 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效带领并激发团队积极性 2. 适应能力强，可高效处理多项任务，维持团队协作状态 3. 熟悉箱包制造流程，具备提出优化方案并落地执行的能力

【岗位职责】 1.负责电气控制柜的接线作业，依据电气图纸进行元器件安装与线路连接，熟练操作剥线钳、压线钳、手电钻等常用电工工具 2.按照生产主管的安排，完成车间内的装配任务及相关日常事务 3.主要从事低压柜的二次回路接线、一次接线以及铜排安装等工作 4.完成上级交办的其他工作任务 【任职资格】 1.具备高中及以上学历 2.能够识读电气原理图，熟悉常用电气元件，掌握各类电气接线工具的操作技能 3.有高低压开关柜配线工作经验者优先考虑 【福利待遇】 1、缴交社医保（五险）、商业保险； 2、免费住宿和午餐，提供早晚餐； 3、晚上加班提供免费工作餐，同时另外给予夜宵补贴8-12元； 4、年度免费健康体检； 5、每年有博饼、尾牙宴等活动； 6、每年增加工龄工资（封顶20年）、享受高温补贴等福利待遇； 7、年终公司发放年终奖； 8、按公司规定，春节给予车费报销； 9、按公司规定，给予的其它奖金和福利； 10、依员工的工作表现，不定期的给予加薪。

岗位职责： 1、负责制定及完善与公司生产相关的制度体系与流程标准； 2、对人员日常出勤、工作状态、操作能力等方面进行指导、培训与管理，落实员工入职培训及离职流程管控； 3、监督模具、工具、刀具、量具、工装治具的使用情况，推动优化应用，发现异常及时反馈并处理；指导设备操作与维护保养，并实施检查与整改； 4、依据生管月度计划评估产能负荷，结合三天滚动计划提前确认物料及五具准备情况，按日计划统筹人员安排，确保生产任务高效、保质保量完成； 5、根据品质与工艺标准编制现场作业SOP，及时响应并上报生产异常，汇总问题并提出改进方案； 6、负责现场物料标识与盘点工作，落实设备、工装、治具的日常保养及简易故障处理； 7、按照生产需求每日完成工单物料领取与退料作业，准确填报品质异常记录、生产报表等相关数据； 8、主导厂区内消防、电力、燃气、用水及设备的安全巡查，监督隐患整改落实； 9、配合行政部健全企业内训机制，调研培训需求，参与课件开发，组织并推进内部培训实施； 10、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限；年龄：25-45岁； 2、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件； 3、具有3年以上卫浴行业工作经验，且具备3年以上同岗位生产管理经历，熟悉龙头产品生产组装工艺或具备IE经验者优先； 4、具备较强的沟通表达、协调组织及判断能力，文字撰写与实际操作能力兼备； 5、积极进取，服从管理，工作细致认真，具备良好的职业素养和团队协作意识。 岗位福利： 1、作息要求：8小时/天，5天/周，责任制。 2、按比例缴纳五险一金。

主要工作内容： 1、负责生产车间的日常运作管理，保障生产任务按计划高质量、高效率完成； 2、指导并监督团队成员规范操作，优化工艺流程，提升整体作业效能； 3、严格把控产品品质，及时识别并处理生产过程中出现的问题，减少材料损耗； 4、贯彻执行安全管理制度，督促员工遵守操作规程，消除各类安全隐患； 5、合理安排人员分工，落实排班及突发任务调配； 6、协助上级完成生产数据汇总、报表填报及改进方案提报； 7、定期组织团队开展技能训练，持续提升组员专业水平与综合能力。 任职资格要求： 1、高中或中专以上学历，服装、纺织类及相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上服装厂从业经历，其中至少1年担任基层管理岗位（如组长、班长等）； 3、熟悉服装制造全流程，对某一生产环节有深入掌握； 4、具有较强的责任意识、执行能力和团队协作能力； 5、能熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1.负责碳纤维预型/成型/精细/涂装的现场组织管理工作，确保生产过程的准确性和效率。 2.组织现场生产人员保质保量保交期，促进人均产值不断提高。 3.保证设备运行的正常性，提高设备的利用率。 4.及时处理生产异常，确保生产可控。 4.负责现场6S管理。 任职要求： 1.年龄25-40岁，中专或高中以上学历。 2.具备良好的现场管理工作经验。 3.注重细节，有较强的质量意识，能够确保产品质量。 4.具备良好的团队合作精神，能够与其他部门有效沟通协作。 5.具备较强的抗压能力，沟通能力以及协调能力，爱岗敬业。 上班时间：早上8点-晚上8点，不接受的，请勿投。

欢迎应届毕业生加入，职业发展方向为五金生产管理，机械类专业优先考虑，需熟练掌握CAD绘图软件操作。 能适应加班工作安排。

岗位职责： 1、负责制定及完善与公司生产相关的各项制度与流程标准； 2、对人员日常出勤、工作状态、操作技能等方面进行指导、培训与管理，统筹员工入职培训及离职手续办理； 3、监督模具、工具、刀具、量具及工装治具的使用情况，推动优化应用，异常问题及时反馈并处理；指导设备操作与维护保养，并开展检查与整改； 4、依据生管月度计划评估产能负荷，结合三天滚动计划提前确认物料及五具准备情况，按日计划合理调配人力，确保生产任务高效、保质保量完成； 5、根据品质与工艺标准编制现场作业SOP，及时处置并上报生产异常，汇总问题并提出改进措施； 6、负责现场物料标识与盘点，落实设备、工装、治具的日常保养及简易故障处理； 7、按照生产需求每日执行工单物料领取与退料，完成品质异常记录、生产报表等相关数据整理与填报； 8、主导厂区消防、用电、用气、用水及设备安全巡查，跟进整改与监督落实； 9、配合行政部门推进内部培训体系建设，调研培训需求，参与课件开发，组织并实施内部培训活动； 10、按时完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，专业不限；年龄：25-45岁； 2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件； 3、具备3年以上卫浴行业工作经验，有3年以上同岗位生产管理经历，熟悉龙头生产与组装工艺或具备IE经验者优先； 4、具备较强的沟通协调能力、表达能力与判断力，动手能力突出； 5、积极进取，服从管理，工作细致认真，具备良好的职业素养和团队意识。 岗位福利： 1、作息要求：8小时/天，5天/周，责任制。 2、按比例缴纳五险一金。

岗位职责: 1.负责医疗导管生产现场的组织与协调工作 2.监控生产各环节，保障产品品质与作业效率 3.处理生产过程中出现的异常情况，持续改进工艺流程 任职要求： 1.有医疗导管制造相关工作经验 2.具备较强的现场管控能力及团队合作意识 3.能够快速识别并有效应对生产中的各类问题

【岗位职责】 负责高压开关班组的生产装配工作，确保装配质量与工作效率； 【任职要求】 1、中专及以上学历，年龄20-45岁，机电、机械、维修类相关专业优先； 2、经培训后能识读CAD机械图纸，工作态度端正，责任心强，具备良好团队协作精神，积极进取，踏实肯学；有同行业装配经验者优先考虑。 【福利待遇】 福利部分： 1）入职即办理社保及商业保险； 2）公司免费提供住宿（两人间，配备空调、热水器，独立卫生间，提供限额水电，超出部分自行分摊）；免费提供午餐，可享福利晚餐（未加班人员用餐收取5元/餐）； 3）工龄工资逐年递增50-100元/年（累计不超过20年）； 4）每年5月至9月供应防暑降温饮品，并发放高温补贴； 5）每年组织全员健康体检； 6）享受国家法定节假日；端午、中秋节日发放礼品；定期举办全厂中秋博饼、聚餐及年终尾牙活动； 7）春节带薪休假最长可达12天； 8）工作满一年不满两年，春节返乡报销单程车费；满两年及以上，报销往返车费；享有年终奖金。

岗位描述 1. 负责磷酸铁锂生产线的日常运行管理与操作，严格执行工艺规范及作业指导书，确保产品品质达标 2. 依据生产工艺安排，组织实施设备的日常维护，落实各项检查机制，完成设备安全巡检、保养维护及周期性清洁等工作 3. 组织团队开展生产过程中工艺参数的调节与优化，保障生产效率与产品质量稳定提升 4. 对所属人员进行生产技能指导与培训，提升员工操作水平与整体生产能力 5. 制定科学的生产管理方案，健全管理制度体系，并监督制度实施情况 6. 参与生产工艺优化建议的讨论与提出 7. 协同相关部门开展工作对接，及时解决生产环节中的各类问题 8. 完成上级安排的其他工作任务

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

诚聘 大排档炒锅师傅1名6千5到8千 服务员2名，4千到5千5 烧烤学徒1名，4千到5千5 配菜1名4千5到6千5 厨房阿姨1名，3千5到4千5 以上要求勤劳有责任心，爱玩手机混日子的勿扰，月休2天 联系方式

厦门岛内松柏公园旁边，富宇大厦招物业管理员，年龄45岁至55岁，有经验，懂电脑，责任心强，工资面谈，联系电话林先生

全部都是小件货物的搬运，男女不限 活不重 体力活 没文化也可以 开工奖金8000，一次性发放完 工作地点安徽芜湖

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！啤酒厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

本厂招注塑带班一名 年龄三十五之四十五 有十年工作经验有责任心 擅长调试和机械手操作 需要翻班 本厂提供午餐 工资面谈 地址：龙山镇海甸戎村双马北路一号三乐电器 联系电话：方

本公司是专业生产手机钢化膜现招聘以下岗位年龄要求：18岁-38岁）： 1.清洗、钢化（各1名、月薪：5000元-7500元）； 2.电镀生熟手1名（6500-7500）； 3.CNC操作员1名（计件单价：1分）； 4.扫光1名（计件单价：5分）； 5.开料1名（计件单价：5厘5）； 6.膜切1名（月薪7000元-8500元）； 7.涂油师傅1名（月薪：6500元-8500元）； 8.分条师傅1名（月薪：7000元-8500元）； 9.CNC领班1名（月薪：7500元-8500元）。 地址：惠州市石湾镇科技园大道。 联系电话：

注塑机领班招聘 岗位职责 1. 负责注塑车间生产现场管理，合理安排班组人员、设备及物料，确保生产计划按时完成 2. 熟练操作调试注塑机，处理生产过程中设备故障、产品品质异常等问题 3. 监督班组员工严格遵守操作规程，做好安全生产、5S现场管理工作 4. 负责产品首件确认、过程巡检，把控产品质量，降低不良率 5. 做好生产数据统计、报表填写，配合上级完成车间各项管理工作 6. 培训新员工操作技能，提升班组整体作业效率 任职要求 1. 3年以上注塑机操作经验，1年以上注塑领班/组长管理经验，熟悉注塑工艺调试 2. 熟悉常见注塑原料特性，能独立解决注塑生产中的各类问题 3. 具备良好的现场管理、沟通协调及执行力，责任心强、能吃苦耐劳 4. 能适应倒班（两班倒），服从公司工作安排 5. 有塑胶制品厂相关工作经验者优先 薪资福利 1. 薪资：8000-9500元/月（能力优秀者可面议） 2. 福利：包吃包住、 工作地点 广东省东莞市塘厦 联系方式 联系人陈小先 联系电话： （有意者可直接电话联系）

招聘 钣金工：25-50岁，能看懂CAD图纸。 2. 班组长：30-50岁左右，沟通协调能力强。 3. 销售业务员（内/外贸）：大专及以上，沟通表达能力良好；外贸专员英语四级及以上，具备较强英语听说读写能力。 4. 生产管理：大专及以上，懂图纸与生产制造工艺。 5. 无损人员：持有无损检测相关资格证，能看懂数据分析、图纸及技术规范。 6. 销售内勤：大专及以上学历，负责销售团队后勤及部分社媒运营，市场营销。 7. 电工工程师：中专及以上，有电工证。负责电柜制作、设备调试等，可适应出差与售后。 8.机械设计员：大专及以上学历，有设计基础，CAD熟练。 9.激光切割：会基础的CAD画图。 备注：有行业经验者优先，欢迎转介绍。 地址：常州市天宁区郑陆镇焦溪舜河路108号

注塑领班 年龄30 - 45岁，有10年以上注塑经验。本公司专业生产电机转子配件，难度类似尼龙加纤，产品只有尺寸要求。320 - 120吨，总共12台机。28天两班倒。 薪资福利:10000 - 12000/月，技术能力强适当可以提高薪资，提供工作餐和住宿 招工人数:2名 工作地址:广州南沙大岗

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序衔接及进度管控，确保订单按时保质交付 2.监督执行ISO9001及TS16949质量体系要求，落实首检、巡检与终检，及时发现并解决制程异常 3.组织班组安全教育与现场5S管理，排查设备与作业安全隐患，杜绝违章操作，保障安全生产 4.指导员工规范操作消声器、排气管等汽车零部件的冲压、焊接、装配等关键工序，提升作业标准化水平 5.协同工艺、品质部门推进降本增效改善项目，参与工时优化、良率提升及材料损耗控制 任职要求： 1.有3-5年汽车零部件或机械制造行业生产管理经验，熟悉消声器/排气系统产线者优先2.具备基础识图能力及现场问题分析能力，能熟练使用常用检测工具和办公软件3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能适应制造业倒班节奏4.最低学历：中专/技校及以上，持有效特种作业操作证（如焊工证、叉车证）者优先 5.认同“细节成就品质”理念，认同公司以客户为中心的服务宗旨

五险一金、包住、饭补 工作要求不限学历|不限工作经验 工作地点厦门市思明区金湫路厦门宝龙国际中心 职位描述【岗位职责】 ·负责门卫值守、巡逻检查及安全防范工作 ·协助维护公司秩序和财产安全 【职位要求】 ·无经验要求，退伍军人优先 ·无犯罪前科，无纹身 ·能接受白班或夜班安排 【工作时间】 ·每天12小时，月休2天 【薪资福利】 ·月薪4200-4300元 ·缴纳五险一金，提供住宿，发放饭 补 《宝龙商城》《宝龙大厦》一共两个位置

公司行业：石材行业 上班时间周一至周五8:00-12:00，下午13:30-5:30。 招聘办公室后勤跟单人员（绅士们勿投），要求如下： 1）电脑操作熟练、打字速度快 2）有学习能力和空间 3）做事情细心，有主动精神，有耐心和责任心 4）善于理解转化和沟通输出能力 5）有问题需要带着方案来咨询与沟通 6）电脑和纸质文件整理与归档，会使用思维导图进行流程梳理与更新 7）工作善于复盘，善于看清事情的本质与背后的逻辑，举一反三 8）善于主动沟通，汇报情况，与数字打交道，善于分析 9）对于机械五金配件了解和认识，以及机械维修等能快适应，这个是采购工作一部分 10)会使用货拉拉物流平台 11）会CAD制图优先考虑 12）周六周天以及节假日根据公司正常运作要在线与团队配合完成应急或者需要配合的工作，企业微信要保持不定时主动查阅。 工作范围（轮岗范围）： 1.生产数据核对与分析，报表录入 2.采购生产物料，机械配件以及维修联系等 3.线上业务跟单 4.进出口跟单 5.运输物流安排

生产经理 岗位职责 1、制定生产计划和目标：依据订单需求，结合工厂实际产能，科学规划生产安排，确保生产运行平稳有序，保障产品按时交付。 2、生产过程管理：全面负责生产线的日常运作与管控，监督各生产环节，确保流程符合质量标准、成本要求及交货周期。 3、人员管理：统筹生产团队的组织建设、技能培训、绩效激励与日常管理，提升团队凝聚力与作业效率，保障生产任务高效完成。 4、品质管理：主导产品质量控制体系的执行与落实，确保产品满足客户标准及相关法律法规要求。 5、成本控制：统筹生产成本管理，通过优化工艺流程、减少物料损耗、杜绝浪费等方式，有效降低制造成本，提升盈利水平。 6、设备管理：负责生产设备的日常管理与维护保养，制定并实施设备检修计划和故障处理流程，保障设备正常运转和生产连续性。 7、安全管理：落实安全生产责任制，建立健全安全管理制度和应急响应机制，保障员工人身安全与企业资产安全。 8、协调与沟通：积极与内部各部门及外部客户保持高效协作与信息互通，确保生产衔接顺畅，提升客户满意度。 9、持续改进：依托数据分析与管理实践，持续推进生产工艺与管理体系优化，不断提升生产效能与产品品质。 任职要求 1、大专及以上学历，十年以上服装制造行业从业经验，有梭织类生产背景优先，具备不少于五年在500人以上规模服装厂担任生产经理的经历，条件特别优秀者可适当放宽学历要求； 2、执行力强，具备优秀的沟通协调能力，拥有良好的数据敏感度和强烈的责任心； 3、学习能力强，具备自我驱动意识，能主动应对挑战并推动工作落地。

加入赛尔特，您将获得： 1、在电路保护元器件细分领域领先企业工作的【成就感】。 2、在高标准、严要求环境中迎接【高挑战目标】与享受【项目激励】的机会。 3、在国际化、规模化电子制造平台实现【广阔职业发展】及获取【海外交流学习】资格。 4、在专注技术研发企业享有的【纯粹友善氛围】。 5、在三高型企业（高技术、高成长、高附加值）任职的【高层次人才津贴】。 6、在制度完善企业享有的【五险一金】及【规范福利体系】。 7、【员工自助餐】【上下班班车】【节日补贴】【团队建设活动】…… 岗位职责： 1、在生产主管指导下，全面负责班组人员管理、生产计划执行及效率提升工作。 2、根据车间部署与任务要求，达成既定的产量、质量指标及原材料使用控制标准。 3、严格遵守工艺操作规范，科学组织生产运行，优化产能匹配，统筹人力与物料配置。 4、承担新员工入职培训及日常沟通任务，按月开展员工嘉奖评分考核。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专或高中及以上学历，主修机械、机电、自动化、模具等理工类专业。 2、具备三年以上电子行业班组长实战经验，责任心突出，实操能力扎实。 3、具备良好的沟通协作能力。

岗位职责： 1.负责园区厂务各系统设施的现场巡查及报表记录，执行中控室、消控室的值守与操作任务，完成操作后及时填写相关运行记录，并与接班人员做好工作交接，重要事项需在内及时通报，落实厂务管理区域的5S管理要求。 2.值班期间如遇异常情况或中控、消防系统报警，须立即安排人员前往现场核查，并依据部门标准流程进行处置；突发事件应第一时间上报主管领导并配合处理。 3.负责接收直接送达厂务部现场的物资、气体等物品。 4.熟练掌握厂务设备的轮换运行操作，承担日常废水处理系统的运行与维护工作。 任职资格： 1.具备大专或以上学历。 2.持有有效电工操作证，具备3年以上相关工作经验，持有高压、消防、废水处理、锅炉等证书者优先录用。 3.工作责任心强，具备良好的职业素养，能适应夜班及节假日期间的值班安排。

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岗位职责： 1、依据上级要求制定设备管理考核的实施方案与细则，并结合公司实际持续优化设备管理体系； 2、配合上级推进组织制度体系在日常工作中的执行与改进，初步制定后续优化方案，报厂长审批； 3、结合各班组运行情况，协同上级制定相应的考核机制； 4、协助上级制定生产管理考核实施标准与细则，并根据企业实际情况持续完善管理机制； 5、根据设备运行状态，提出改进建议，经厂长审核后组织实施； 6、针对设备运行情况，制定质量提升行动计划，提交厂长审批后落实执行； 7、协助厂长开展班组团队建设，负责人员的选拔、配置与绩效评估，组织班组技能提升培训； 8、制定并持续优化员工技能成长方案。 任职要求： 1、熟悉华研注胚机、NETSTAL注胚机、注盖机、彩印机、打检机、压盖机等饮料塑料包装设备的操作、维护及工艺流程； 2、了解无菌生产相关规范要求； 3、能熟练使用常用办公软件； 具备3年以上注胚、注盖车间管理经验

任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子或材料相关专业； 2、10年以上工作经验，医疗器械行业同级别岗位工作经历不少于3年； 3、熟悉生产现场运作，乐于投身生产一线管理，具备数字化车间建设背景者优先考虑； 4、品行端正、勤奋踏实，拥有出色的现场管控能力，能够主动识别问题并推动有效解决； 5、精通IS013485质量管理体系，能将体系标准融入日常管理实践； 6、具备良好的英语听说读写能力者优先。 岗位描述： 1、协助生产经理推进生产部门整体运作，统筹并监督团队全面落实本部门各项职责与任务； 2、牵头组织生产部IS013485体系的实施与优化，建立常态化自查自纠机制，确保体系有效运行； 3、跟踪生产计划执行情况，及时处理或上报执行中的异常，保障生产任务按时交付； 4、统筹管理安全生产、现场运营、员工劳动保护、环保措施及各车间“6S”工作的落实； 5、持续推动生产效率与制造水平提升，逐步构建规范化、科学化的生产管理模式。

岗位职责； 1、负责生产设备的操作与运行监控。 2、落实本岗位的产品质量控制工作，确保生产符合标准。 任职要求： 1、具备良好的培养潜力。 2、具有一定管理素养和组织能力。 3、具备较强的沟通协调能力，工作认真负责。 4、有一年以上食品行业工作经验，有冷冻调理食品相关经验者优先考虑。 5、高中或同等以上学历。 培养目标： 1、生产班长。 2、车间主任。