岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，完成物料、设备及服务类采购执行工作 2.开发与维护供应商资源，进行比价、议价及合同初步审核 3.跟进采购订单交付进度，协调解决到货、验收及售后问题 4. 整理采购台账及单据，确保流程合规、数据准确、可追溯 5. 协助优化采购流程，参与成本分析与降本提效相关支持工作 任职要求： 1. 采购、物流、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备采购相关实习或工作经验者优先，经验不限 3.熟悉办公软件，具备良好沟通协调与责任心 4.工作细致踏实，能适应多任务并行与阶段性加班 5.有行业资源或供应链基础者可适当放宽条件

核对库存，财务对接，采购零星小件

具备五金基础知识，负责项目所需五金及劳保用品的采购与配送，维护客户关系，跟进对账、开票及回款等后续工作

岗位职责: 1. 协助完成采购全流程工作，保障物资采购的及时性与准确性； 2. 负责采购订单的跟进与执行，确保供应环节高效衔接； 3. 整理采购相关数据与文件，支持采购决策与流程优化； 4. 配合供应商日常沟通，维护基础合作关系。 任职要求： 1. 高中及以上学历，能看懂常规图纸，具备相关工作经验，常规办公软件熟练，具备良好的沟通能力，能高效完成交办任务； 2. 有责任心，能够独立处理采购辅助工作； 3. 具备团队协作意识，适应协作工作环境； 4. 学习能力强，能持续提升采购相关工作技能。

1、配合采购工程师开展采购相关事务； 2、负责采购合同与供应商资料的归档管理，定期整理并完善供应商信息数据库； 3、协助采购工程师完成供应商的沟通与接待事宜； 4、编制各类采购数据的统计报表； 5、负责出入库单据及其它仓储管理单据的制作与维护； 6、完成上级安排的其他工作。 任职资格 1、优秀应届毕业生 2、能吃苦耐劳，工作细致严谨，责任心强，反应灵敏，具备良好的团队协作意识

五险一金、8:30-17:30，周末双休 岗位职责： 1、 负责不锈钢管、配件及阀门类产品的价格管控，开展潜在供应商的筛选与资质评估，并推进合同签订工作； 2、 管理厂商交货周期、费用申报、发票跟进及ERP系统数据维护，在保障业务运转的同时落实成本优化； 3、 主导采购全流程运作，制定并完善各类采购规范文件，持续建设合格供应商资源库； 4、 维护良好的跨部门协作关系，主动对接业务单位需求，确保信息高效传递与执行协同； 5、 配合上级完成其他临时性工作任务。 任职要求： 1、 具备统招大专或以上学位； 2、 有2-3年工作经验者优先考虑，可接受无采购背景人员，具备不锈钢管材或阀门类采购经验者更佳； 3、 拥有较强的沟通协调与谈判能力； 4、 工作态度认真负责，诚实守信，学习能力强，富有创新意识和抗压能力

工作职责： 1、负责相关产品的询价与采购执行； 2、开展供应商的开发及日常管理工作； 3、根据产品需求制定采购计划并下达订单； 4、结合客户需求，制定科学合理的提货方案； 5、及时更新采购相关的数据、信息及文件资料，并做好归档管理。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、掌握采购、商务及物流等领域的基础理论知识； 3、工作细致耐心，具备较强的执行力、沟通协调能力以及应对突发情况的应变能力； 4、熟练使用Excel、Word及ERP系统等办公软件； 5、通过大学英语六级或以上者优先，有电子行业经验者优先，具备采购相关工作经验者优先； 6、也欢迎优秀的应届毕业生或实习生积极投递。

岗位职责： 1. 负责汽车线束、储能线束等原材料及供应商的寻源、比价、议价与采购执行 2. 协同研发、质量、生产部门完成新项目物料导入及BOM核对工作 3. 跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4. 维护供应商档案，参与供应商评估与绩效管理 5. 整理采购数据，定期输出分析报告，支持成本优化与流程改进 任职要求： 1. 学历不限，有线束、汽车零部件或电子制造行业采购经验者优先 2. 熟悉采购流程及供应链管理基础知识，具备基本ERP操作能力 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应多任务并行工作节奏 4. 细致严谨，具备基础的数据分析与合同审核意识 5. 愿意在苏州长期发展，认同制造业务实协作文化

岗位职责（请注意：6天10h工作制） 1. 供应商全周期管理：拓展并维护新旧供应商资源，评估合作可行性，持续推进采购成本优化 2. 采购实施与跟进：负责车间刀具及原材料的采购工作，跟踪订单执行情况，保障物料准时交付 3. 采购请款事务：处理供应商发票及对账事宜，推动内部付款审批流程顺利进行 4. 物料与资产管理：协助财务完成物料盘点，推进废料回收处置，配合开展小规模资产类采购及付款 5. 跨部门协作与对接：协同人事行政部处理员工考勤及日常行政事务，支持产品中心完成材料价格调整 任职要求： 1. 具备3年以上机加工行业采购相关工作经验 2. 熟练操作ERP系统及Office办公软件，具备基础数据分析能力 3. 执行力强，关注细节，沟通协调能力良好，能适应一定工作压力

二手车采购岗位职责与任职要求 一、核心岗位职责 1. 车辆采购：按公司标准筛选优质车源，对接个人、4S店、同行等渠道，完成看车、议价、收购 2. 车况检测：排查事故、水泡、火烧、调表等问题，核对维保/出险记录，出具检测报告 3. 手续核查：核验行驶证、登记证、购置税、交强险等，确认无抵押、查封、违章 4. 定价评估：参考市场行情、车况、年限里程，给出合理收购价，控制采购成本 5. 渠道维护：拓展并维护车源渠道，建立稳定合作关系，保障车源稳定 6. 流程跟进：完成收购合同签订、付款、过户、入库登记等全流程 二、任职要求 1. 基础要求 - 年龄22-40岁，高中及以上学历，有驾照且熟练驾驶 经验不限，会有相关培训 2. 能力要求 - 诚信正直，责任心强，无不良从业记录 - 沟通协调能力好，能拓展维护渠道 - 抗压能力强

有没有会做砌墙的？这里有活

井号苏州木渎杰瑞斯/电话面试电大工43元电中工37元钳大工39元(大工可以带小工)电工大工和中工做满26天奖励1500元，包吃住，不住加1元，工期三个月（）

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【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】，吃饭2小时， ，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好 工作内容： 主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位 均为坐班，更有长白班可以选择，上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多，每天均有 加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天 ，不加班每天工作共计工作8 个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员 工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三 天告知人资部，，核对当月工资，，办理退宿手 续， 涉及工作地点：苏州 外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元 【交通住宿零负担】 ★★提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正 做到入职无忧，介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗？浏览一分钟，要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】联系我详谈

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，建立并维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、合同签订及订单跟进 3.协调物流、质检与仓储部门，确保采购物资按时、按质、按量交付入库 4.整理采购数据，编制采购报表，分析成本变动并提出优化建议 5. 配合财务完成对账付款，妥善保管采购单据及合同档案 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉采购流程及供应链管理基础知识 2.具备良好的沟通协调能力与谈判意识，责任心强、细致严谨 3.熟练使用办公软件，能独立完成采购台账及数据分析 4.具备基础的合同法及商业伦理认知，遵守企业采购合规要求 5. 学习能力强，适应快节奏工作，有制造业/工程类行业经验者优先

负责玩具辅料采购，有采购跟单经验，要会开车，会用电脑做资料

惠州市概念塑胶制品有限公司 招聘 ● 大专及以上学历，物流、供应链、商务相关专业优先，熟悉采购全流程，细心负责，沟通／抗压能力强，能适应加班

【岗位职责】 - 负责采购物料的跟单与协调工作 - 确保采购流程顺畅，按时完成订单交付 以及物料回厂登记 【职位要求】 - 1-3年相关经验，熟悉装饰行业优先 - 具备采购跟单能力，责任心强 【薪资福利】 - 综合薪资4500-5500元

岗位职责 采购管理方向（约40%） 负责公司日常办公用品、办公设备、固定资产、低值易耗品等物资的采购工作，建立并维护供应商资源库 根据各部门采购需求，制定采购计划，完成询价、比价、议价及合同签订流程，确保采购成本合理可控 跟进采购订单的执行情况，确保物资按时、按质、按量到货，协调处理退换货及售后问题 定期对采购数据进行汇总分析，编制采购台账，优化采购流程，有效控制采购成本 负责供应商的开发、评估与管理，建立供应商考核机制，维护良好的合作关系 差旅管理方向（约40%） 负责公司员工国内及国际机票、高铁票的预订、改签及退票等全流程操作 负责公司协议酒店的资源拓展、签约维护及日常预订管理，优化差旅住宿成本 协助制定并完善公司差旅管理制度及标准，定期统计差旅数据，输出成本分析报告 处理差旅过程中出现的突发状况（如航班延误、取消等），为员工提供及时有效的差旅支持 综合行政方向（约20%） 负责办公环境日常管理，包括物业对接、保洁安排、办公设施设备维护报修等 协助组织公司内部会议、员工活动及来访接待等行政支持工作 完成上级交办的其他行政事务性工作 任职要求 学历要求 全日制大专及以上学历，行政管理、工商管理、物流管理、旅游管理等相关专业优先 工作经验 1年以上行政、采购、差旅管理或相关岗位工作经验 年龄要求 30岁以内 专业技能 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），擅长使用Excel进行数据处理和统计分析 熟悉采购流程及供应商管理基本知识，具备一定的商务谈判能力 了解机票预订系统及差旅管理基本操作流程 具备基本的公文写作能力，能够独立完成采购报告、费用报表等文书工作 综合素质 细心严谨：对数字敏感，注重细节，具备较强的责任心，能确保采购账目和差旅数据的准确无误 沟通表达能力强：具备良好的口头及书面沟通能力，能够与供应商、内部各部门及外部机构进行高效协作 服务意识强：具有积极主动的服务精神，能够换位思考，为内部员工提供优质的行政后勤保障 执行力强：具备良好的时间管理能力，能够高效处理多线程事务，抗压能力较好 诚信正直：具备良好的职业操守和道德素养，严守公司商业机密 加分项 有大型企业行政采购或差旅管理经验者优先 熟悉携程商旅等企业差旅平台操作者优先 我们提供 具有竞争力的薪酬及绩效奖金 五险一金、带薪年假、节日福利 良好的团队氛围及办公环境

【招聘】常熟欣诚利电子厂招18—40岁注塑品保要求身体健康，能吃苦耐劳，适应两班倒工作工资7000—7500左右， 联系电话:

职能概要： 为确保公司产品质量符合客户要求，依据企业质量管理体系及相关标准，开展原材料、在制品、半成品及成品等环节的质量检测工作。 岗位职责： 1. 编制进料检验作业指导书，组织检验人员培训，并对来料数据进行统计分析； 2. 执行生产过程中的日常巡检与监控； 3. 负责成品的常规检查、出货报告编制及合格证明文件的签发； 4. 记录各项检验结果并汇总成报告，按时提交每日检验报表； 5. 针对不合格项目进行原因分析并推动改进，形成改善报告； 6. 负责质量管理相关文件的整理与归档工作。 任职要求： 1. 具备吃苦耐劳精神，积极配合生产安排，执行上级交办任务； 2. 具有良好的团队协作意识，维护和谐的工作关系； 3. 严格遵守公司及生产车间的各项规章制度，有机械制造行业质检经验者优先考虑； 4. 能够识读机械图纸，掌握基本尺寸测量技术； 5. 大专及以上学历，具有2年以上相关领域工作经验； 6. 掌握质量管理五大工具及七大手法的应用； 7. 参与过新产品的开发流程，熟悉APQP实施步骤； 8. 熟悉ISO 9001、IATF 16949或ISO 14000等质量体系中至少一项。

岗位内容： 1. 具备3年以上消费电子类QA相关工作经验，英语读写听说熟练，可作为工作语言进行沟通； 2. 熟悉模组类产品在开发阶段的物料质量控制流程； 3. 熟练运用QA分析中的五大质量工具，如MSA、SPC等； 4. 具备服务A客户SQE岗位的实际经验。 任职要求： 1. 需有3年以上相关岗位工作经验，英语能力良好，能使用英语进行基础工作交流，具备对外沟通能力； 2. 拥有3年以上与A客户合作的相关经历

岗位职责： 1. 参与新项目物料选型，提供市场调研支持以协助研发完成技术选型； 2. 负责成本管控：开展新物料的询价、比价、议价工作，并达成现有采购物料的年度降本目标； 3. 掌握原材料市场价格动态，持续跟踪供应链稳定性及成本变化趋势； 4. 主导新供应商引入流程，并统筹管理现有合格供应商，涵盖商务洽谈、定期绩效评估、资源优化整合、付款账期改善、合同签订及配合处理品质异常索赔等事项； 5. 针对所负责物料类别，提出具备成本优势的替代方案，并推动落实研发验证进度； 6. 协同处理其他采购相关事务，保障公司生产与出货需求顺利执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备5年以上策略采购（Sourcing）相关工作经验； 2. 熟悉【电子料/驱动器/变压器/板端连接器/荧幕面板/线束等】中至少两个品类，具有材料成本合理性判断能力； 3. 熟练操作SAP系统及常用Office办公软件； 4. 具备供应商统筹管理经验，能根据不同物料特性制定相应的供应策略； 5. 拥有良好的谈判技巧与沟通协调能力，工作积极主动，抗压性强； 6. 具备良好的英语综合能力，通过CET-6者优先。

工作内容: 1、开展动物实验相关操作，包括多种给药方式（如静脉注射、灌胃、皮下注射、肌肉注射）及皮下采血等； 2、实施动物生理指标检测，如血液检测、心电图、血压、血氧饱和度等测量； 3、按实验要求进行不同途径的生物样本采集，包括血液、粪便、尿液及脏器组织等； 4、负责实验过程中数据的准确记录、整理与初步分析汇报； 5、完成实验动物日常操作配合及饲养管理等相关辅助工作。 任职要求： 1、具备动物医学、畜牧兽医、生物医药等相关专业大专或以上学历； 2、有GLP规范下动物实验经验者优先考虑，熟悉兔、猴、犬等大动物操作者更佳； 3、具有较强的责任意识，能适应高强度工作，动手能力强，具备良好的协调与执行能力； 4、持有执业兽医资格证书或实验动物从业人员上岗证者优先录用； 5、不接收应届毕业生，需具备同行业相关工作经验。 薪资待遇： 税前月薪7-10k，每周五天工作制，上午8:30至下午5:30（加班享有相应补贴）； 入职即按规定缴纳五险一金； 试用期6个月，期间薪资全额发放，并同步安排岗位培训。

周一【联讯仪器】正式工最低中专高中以上学历，（要有真实毕业证书，面试当天提供证明)下午13:00面试组装测试微组装焊接多个岗位招工，18-35周岁，全部坐班，两班倒微组装：手工活，在显微镜下作业，能接受穿连体无尘服，空调车间，无需经验装配，根据生产的安排，负责设备结构件部分的组装，根据作业指导书、使用组装工具完成产品组装，会使用电批打螺丝男女不限，根据SOP完成产品的测试，熟练使用电脑及办公软件wordexcel，做事细心，学习能力强，有电子厂经验优先焊接：焊过PCB板，有半年以上经验，主要负责焊电容电阻类的小零件薪资：底薪3800～4500（根据能力面谈）加班基数按照3000计算，绩效0-400/月，加班餐25/餐，夜班津贴30元/天，缴纳五险一金，月综合7.5-9k/月、地址：泰山路315号[红包]15天返300中介报名需要发员工身份证＋手机号，面试需带身份证原件，报名时间截止11:00，过点可约第二天面试，二次入职和二次面试，黄头发外部有明显纹身的不要情侣夫妻一起的不要。

负责二类、三类医疗器械的研发质量控制与质量保障工作；参与产品研发各阶段的技术评审，确保研发流程的规范性与有效性；管控研发变更流程；协助开展产品风险评估及可用性测试相关工作；主导转产阶段检验文件的编制；管理计量器具；应用质量分析工具推动持续改进。 工作职责： 1.负责二类、三类医疗器械在研发阶段的质量控制与质量保证工作。 2.指导并监督研发团队贯彻执行医疗器械相关法律法规及配套细则。 3.制定产品质量策划方案，并按计划推进实施，完成项目产品质量评估，保障评价结果有效。 4.承担产品研发全过程的质量监管职责，参与设计验证与设计确认工作，确保验证过程具备可追溯性。 5.参与各关键节点的设计评审，输出可用性测试报告及综合性评价结论。 6.配合完成设计变更和工艺验证任务，把控变更过程中风险识别与评估的完整性。 7.协助开展产品研发至转产阶段的风险规划与风险管理活动。 8.主导转产过程中来料、在制品及成品检验文件的编写，负责质量数据的采集、统计与分析。 9.组织或协助实施质量管理相关的培训工作。 10.负责配合外部审核及体系考核工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，化学、材料、生物、医学工程等相关专业。 2.5年以上医疗器械研发质量保证工作经验，掌握风险管理方法。 3.熟悉中国医疗器械法规体系，了解ISO13485质量管理体系标准要求。 4.掌握常用问题解决工具，熟练运用PFMEA、QCP等质量工具。 5.具备良好的英文能力，拥有较强的沟通协调与问题处理能力。

岗位内容： 1. 负责项目招投标文件的编制、审核与修订，确保文件内容符合相关招投标规定及标准。 2. 收集并整理市场相关信息，开展招投标前期调研及竞争方情况分析。 3. 组织协调公司内部部门以及外部供应商、顾问等协作单位，保障招投标流程顺利高效推进。 4. 参与商务洽谈、合同签署及相关执行环节中的问题协调与处理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，管理学、经济学、法学等相关专业背景； 2. 具备3年以上项目招投标工作经验，熟悉政府采购流程及相关规范； 3. 熟悉招投标法律法规，掌握商务谈判的专业技巧； 4. 具备良好的沟通协调与组织能力，抗压性强，富有团队合作精神；

任职要求： 1、本科及以上学历，具备三年以上磷酸铁锂极片及退役电池采购相关工作经验； 2、掌握 IATF16949 体系要求，能熟练操作 ERP 系统中的采购模块。 岗位职责： 1、技术类采购 与业务部门协同，准确理解采购需求，制定并执行采购计划，确保按时交付，维持供应链稳定； 根据库存情况、交货周期、市场趋势及价格波动，灵活调整采购定价与策略； 具备与供应商开展价格及商务条款谈判的专业能力。 2、供应商管理 拓展新供应资源，对其资质、生产能力、质量保障及报价进行综合评估； 牵头完成供应商准入审核流程； 持续优化现有供应商结构，定期组织实施考核与评价工作。

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