【急招大量员工 0费用入职 接受短期】 无押金无套路，每月10号准时发薪 当天安排宿舍，第二天即可上岗 可做短期，，可预支生活费 全坐班，可带手机，不用穿无尘服 一、薪资待遇 1. 小时工22-30元/时，根据岗位、工期和熟练度定级，熟手可谈 2. 每天有效工时10小时左右，月休4天 3. 每周可预支生活费，短期工做满工期人走账清 4. 每月10号银行卡直发上月工资，不拖欠不扣款 二、食宿环境 1. 免费包一日三餐，荤素搭配，入职当天凭厂牌即可就餐 2. 免费公寓式住宿，带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水，水电费平摊 3. 厂区全程恒温空调，工作环境舒适 三、招聘要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有无经验均可，新手有老员工带，上手简单 3. 服从现场管理，能接受安排 四、工作内容 主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位，岗位可选，可提前沟通安排 五、其他福利 1. 法定节假日带薪休假，节日发放礼品福利 2. 员工生日有生日礼品，定期举办团建活动 3. 长期正式工享社保，正式工补贴

因响应西部开发，本地园区引进新企业，大量旺季招聘 主要生产：平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 等通讯产品 半成品，成品.生产 招聘岗位：成品装袋打包 质检员，贴合格标签 扫码工出库 以上岗位统一坐班，不要经验，手上轻松活，不穿无尘服，当天分配宿舍，岗位可选 招聘要求： 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满18-45岁 3.报名成功 ，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工（两个月以上） 5.工作时间：早8晚8 一天8-10小时 6.不压工资，随走随结 7.长期工薪资：底薪2330+岗位工资400-800+全勤300+技能津贴500-1000+加班费=月综合工资5000-6000 1.厂区包吃包住 免费招聘 +可预支+新人奖+面试过当天分配宿舍+不压工资

成都索尔思科技，能预支生活费 年龄18-37岁，男女不限，身体健康，没纹身。 招聘普工/储备技术员岗位。 技术员要求大专学历，理工专业，待遇私聊。 普工：生产芯片，光模块。做质检测试或许辅助设备生产，不做流水线。 月薪6000-7000。半个月倒一次。 包住。餐补22/天。可以预支生活费 有问题随时可以联系 实招。工厂门口集合面试。有问题随时可以联系

一、岗位职责： 将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训，30分钟可上手； 二、福利： 1.到手工资：6-8千； 2.公司免费包吃（3餐）住（宿舍有24小时热水供应、空调、免费WiFi）； 3.享受法定节假日，各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护； 4.奖金补贴：内介奖金，介绍朋友入职满1月，奖3百-1千元/人；夫妻工可享520元/月外宿补贴； 5、物流公司直招，非中介，不收取任何费用，工资有保障。 三、岗位要求：识字，有体力劳动经验优先 四、联系方式 面试上班地址：四川省成都市龙泉驿新兴工业园天工大道1111号（导航：天工大道1111号） 参加面试方式：带上本人身份证到公司总部面试 备注： 1.此招聘为公司直招，不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

新员工入职奖金5000 成都厂区直招，需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、不强制休息，月月发全勤，多劳多得； 2、综合收入到手不低于7000元； 3、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清； 4、包吃包住，入职缴纳社保； 5、入职签合同，工资有保障。 一、【薪资构架】 1.月收入:7000-9900元！现在是旺季加班比较多招聘要求:2025年火热招聘招聘正式工一小时工(自由选择) 2、工作时间：每个星期五天，每天八小时，除外都算加班时间(上五休二，加班自愿)加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍!!! --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全； 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止； 3、全勤奖800元/月；绩效奖500元/月；岗位津贴1500/月； 4、保险：缴纳五险一金； 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升； 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 --------------------------------------------------- 三、【招聘要求】 1、年龄：16周岁---45周岁（男女不限）； 2、无传染性疾病，无不良嗜好； 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 ---------------------------------------------------

招聘收袋工1名，薪资4700-5500元，接受无经验者。

薪资结算方式:日结，周结，月结新人保底5800-6100，0元入职提供4人宿舍，2人宿舍，单间可选择 在职员工人均5500-8000收入 急招3人当天面试当天入职!!!

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招聘要求： ①女生：20-40周岁，中专以上学历，有品检经验优先 ②男生：20-35周岁，有操机经验优先，能适应两班倒、噪音、电子电器自动化等理科专业相关的优先，有基层管理经验优先 能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。 薪资待遇：基本工资2330+加班费+夜班津贴+全勤奖+季度奖，综合工资4500-6500元/月。有年终奖，年收入6-7万元。 福利： 工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐） 住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。 五险一金：入职购买社保，三个月购买公积金。 其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大。 上班时间：白班8：00-20：00，夜班20：00-8：00，上六休一，半个月倒一次班

龙泉双双汽车用品 ≈210/天月5200+ 可周结 亮点：包吃+可微信发薪+接受只有身份证照片人员 应聘要求：21-45岁，接受两班倒，无犯罪记录。 薪资构成：月结19/H*11≈210/天 周结16/H，5000-5500/月左右 工作内容：汽车用品辅助生产，座椅组装。 工作时间：8.30-20.30月休四天。 吃住：包工作餐，加班两餐，提供住宿，水电费平摊。

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去车间里面干活。装货和拉货，叉车工才高。

成都双流快递日结岗 优势：长期夜班、工资每日结清 薪资待遇：每日结算，长夜班工人165元/天、175元/天 23-58岁，身体健康，能适应夜班，服从管理，识字认识字母 工作内容：快递分拣、扫描、装卸车 上班时间：长夜班19:30--07:30 吃住情况：吃饭自理，园区内设食堂；，水电费平摊， 上班地点：双流 面试信息： 面试时间：早上10:00-11：30/下午13：30-15:30 住宿情况：1.必须带上身份证复印件两张2张，银行卡复印件1张 2.无犯罪证明复印件1张

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28元/小时，三水大塘材料厂，大量招聘普工男女不限工期:男女比例 两个月～长期 有纹身做过手术的，都不要 任职资格：年龄：25-45 25-40，身体健康，本人身份证， 工作情况：主要做装修石材板料的加工，开机等岗位，有气味上班需戴口罩 工资待遇：28元每小时，每天上班9个小时左右，综合月薪8000左右 工作时间：两班倒，早8点到晚6点，晚8点到早6点 伙食住宿：包住6-8人间，有空调。伙食早餐扣1元，午餐晚餐各扣2.5元，伙食非常好 地址:三水大塘

一、岗位职责 1．核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品（如固废治理用螯合剂等）的研发工作，制定研发方案、明确技术路径，推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施； (2)根据公司业务发展需求，开展固废治理相关技术的扩项研发（如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向），解决研发过程中的技术难点，确保项目按时达成目标。 2．技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档，确保研发成果的标准化记录与传承； (2)主导公司专利产品的更新迭代，梳理技术创新点，协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查，保障公司技术成果的合规性与独占性。 3．行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向（如环保排放标准、固废处置规范）及市场需求，定期输出行业研究报告； (2)基于行业趋势与公司资源，发掘潜在的研发方向（如低碳固废处理技术、资源化利用技术等），提出研发立项建议，支撑公司长期技术战略规划。 4．团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队，提供研发层面的技术支撑（如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题），确保研发成果与市场应用的有效衔接； (2)参与跨部门协作（如生产、销售部门），同步研发进度与产品特性，推动研发成果的规模化生产与市场推广，提升产品市场竞争力。 5．研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系，规范实验操作流程，确保研发数据的准确性、可追溯性； (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范，制定研发实验室的安全管理制度，防范实验过程中的安全风险（如化学试剂泄漏、危废处理不当等）。 二、任职要求 1．学历与专业 本科及以上学历，化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业，硕士学历优先。 2．资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质（如化学工程工程师、环境工程工程师等）； (2)5 年及以上环保行业研发经验，其中至少 3 年固废治理（尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理）相关研发经历，有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先； (3)具备研发团队管理或项目负责人经验，有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3．专业技能 (1)精通固废治理技术原理（如物理化学处理、生物处理等），熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺； (2)掌握实验设计、数据分析方法（如正交试验、DOE 等），能独立完成研发方案设计与技术难题攻关； (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则，具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4．综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力，能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件； (2)有敏锐的行业洞察力，能结合政策与市场需求判断研发方向，具备创新思维与问题解决能力； (3)良好的沟通协调能力，能跨部门推动研发项目，同时具备团队管理意识，可带领研发团队高效完成目标； (4)严格遵守环保与安全规范，具备较强的责任意识与风险防控能力。

岗位职责: 1.负责定制类订单的全程跟踪与统筹管理，保障交付时效与准确性； 2.与客户保持顺畅沟通，及时响应并处理订单执行中的各类问题； 3.依据月度采购目标制定采购方案，合理控制物流支出； 4.确保账目与实物相符，实现货物与信息同步流转； 任职要求： 1.具备高度的责任感与团队协作精神，抗压能力强 2.能够同时推进多项任务并保证工作细致高效 3.对定制跟单业务有强烈热情，能适应高强度工作节奏

【急招大量员工 0费用入职 接受短期】 无押金无套路，每月10号准时发薪 当天安排宿舍，第二天即可上岗 可做短期，人走账清，可预支生活费 全坐班，可带手机，不用穿无尘服 一、薪资待遇 1. 小时工22-30元/时，根据岗位、工期和熟练度定级，熟手可谈 2. 每天有效工时10小时左右，月休4天 3. 每周可预支生活费，短期工做满工期人走账清 4. 每月10号银行卡直发上月工资，不拖欠不扣款 二、食宿环境 1. 免费包一日三餐，荤素搭配，入职当天凭厂牌即可就餐 2. 免费公寓式住宿，带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水，水电费平摊 3. 厂区全程恒温空调，工作环境舒适 三、招聘要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有无经验均可，新手有老员工带，上手简单 3. 服从现场管理，能接受安排 四、工作内容 主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位，岗位可选，可提前沟通安排 五、其他福利 1. 法定节假日带薪休假，节日发放礼品福利 2. 员工生日有生日礼品，定期举办团建活动 3. 长期正式工享社保，正式工补贴

【急招大量员工 0费用入职 接受短期】 无押金无套路，每月10号准时发薪 当天安排宿舍，第二天即可上岗 可做短期，人走账清，可预支生活费 全坐班，可带手机，不用穿无尘服 一、薪资待遇 1. 小时工22-30元/时，根据岗位、工期和熟练度定级，熟手可谈 2. 每天有效工时10小时左右，月休4天 3. 每周可预支生活费，短期工做满工期人走账清 4. 每月10号银行卡直发上月工资，不拖欠不扣款 二、食宿环境 1. 免费包一日三餐，荤素搭配，入职当天凭厂牌即可就餐 2. 免费公寓式住宿，带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水，水电费平摊 3. 厂区全程恒温空调，工作环境舒适 三、招聘要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2. 有无经验均可，新手有老员工带，上手简单 3. 服从现场管理，能接受安排 四、工作内容 主要负责产品包装、质检、组装、物料分拣、小件搬运岗位，岗位可选，可提前沟通安排 五、其他福利 1. 法定节假日带薪休假，节日发放礼品福利 2. 员工生日有生日礼品，定期举办团建活动 3. 长期正式工享社保，正式工补贴

岗位职责: 公司预计2027年整体搬迁至天府国际生物城 1、调研合作医院的培训需求，结合基层实际制定培训方案，并负责组织与实施； 2、完整记录培训过程，跟踪培训成效，开展回访与评估，完善合作医院临床医生档案体系；及时回应临床疑问，提供专业技术支持服务； 3、搭建重点客户、专家及大客户信息库，维护与各大医学学会、协会、研究会等机构的良好关系，定期开展互动并组织相关市场学术活动； 4、配合销售团队推进各项服务落地，提供专业内容培训，参与绩效考核协同工作；完成政策类文件的临床解读与分析； 5、定期复盘各类会议执行情况，提出优化建议；根据市场动态统筹策划、执行和管理全国及各省市区域性大型学术会议； 任职要求: 1、本科及以上学历，临床医学相关专业； 2、通过规范化培训或具备2年以上临床工作经验者优先； 3、性格积极，工作主动，态度严谨，责任心强； 4、具备优秀的沟通表达能力、服务意识及持续学习意愿； 5、持有驾照，能适应全国范围出差；

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双流最轻松长白班电子 应聘要求：16-48岁，身体健康，听话照做 薪资待遇：长期工综合16/H，工时稳定工时高，做的好的会额外奖励绩效，4800-5500。 工作内容：电子厂简单工作 吃住：吃自费，提供住 工作时间：8.00-20.00左右，生产调休安排，节假日正常放假。 工作地址：双流西航港大道 面试时间：10.00准时 可申请预支工资+16岁以上+不限经验+管理有人情味长白班+坐岗不穿无尘服空调车间干净卫生+身份证有照片即可+支持微信发薪。

工作目标：配合负责人与技术专员完成中试车间的现场运行管理及生产任务的实施。 岗位要求： 1、具备5年以上生物发酵、化工合成领域一线生产及班组管理经历，具有加氢装置操作背景者优先； 2、掌握化工或生物发酵设备特性、工艺流程及相关技术要求，熟练掌握加氢装置的操作规范； 3、了解HSE管理体系，熟悉班组建设与日常管理流程； 4、面对突发情况能冷静判断，明确事故处理原则与程序，具备较强的应急响应能力； 5、具备良好的职业道德和责任心，品行端正，勤于学习，思路清晰，严格遵守公司各项管理制度及技术保密规定； 6、具备扎实的理论基础和持续学习能力，能够承担新员工培训工作； 7、拥有良好的沟通协调能力，具备一定团队组织与管理经验。 岗位职责： 1、落实中试生产计划，确保生产任务按时、保质、保量完成； 2、负责生产设备的日常巡检、维护、安装调试及故障排查处理； 3、执行生产车间现场管理，包括文件执行监督与人员行为规范管理； 4、及时上报现场异常情况，并提出可行的改进建议； 5、参与车间技术改造项目的具体实施与过程监督； 6、完成主管领导交办的临时性工作任务。 工作环境： 工作地点：成都青白江文澜智谷中试基地 工作时间：每日工作时长不超过8小时（具体作息依据公司生产管理制度安排） 薪资待遇： 1、岗位薪资：月薪6000-8000元； 2、岗位福利：五险一金 3、职业发展：公司致力于为每一位员工提供卓越的职业发展平台，帮助你实现自我价值，成就非凡职业生涯。

岗位内容： 1、依据计划部下达的生产任务，合理调配生产班组资源，统筹安排生产作业，保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、人员状态、设备运行、物料流转及现场5S等各项指标达标并满足管理要求； 2、建立并完善生产班组日常运作所需的管理制度、工作流程与执行标准，并监督落实执行； 3、负责班组人员的日常管理与技能培训，激发员工积极性，提升岗位胜任力，强化团队协作氛围，确保人力配置持续匹配公司发展需求； 4、推动生产现场持续改善工作（如6S管理、目视化管理、看板应用、作业标准化、精细化运营等），运用精益生产理念制定有效方案，消除各类浪费及非增值作业。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，年龄40周岁以内，机械制造、精密加工、生产管理等相关专业优先； 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理实战经验； 3、熟悉机加工艺流程及生产作业规范，掌握系统的生产管理理论与方法，接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训，能熟练使用办公软件； 4、工作责任心强，具备良好的组织协调能力与问题处理能力，能够适应一定强度的工作节奏。