招仓库配货小妹一名，工作仔细负责，有配货经验，仓库在清泰南苑，电话

分拣员男女均可18到45周岁试用期一个月每月4500元最高工资6000元能吃苦耐劳的人，需要装卸货物全是日用百货报道地址:丰台区北京市轨道交通运营管理有限公司西南丰台区新宫西路。

企业的招聘信息。 招聘岗位如下： 一、 分拣员 工作内容：照着手机订单，在仓库里快速找齐商品、打包。有老师傅带。 上班时间：早/中/晚班可选（如7:00-19:00，9:00-24点等），每天约11-12小时，含吃饭休息时间。 综合薪资：约6000-12000元/月。底薪约2340元 + 计件提成（多劳多得）。 二、 理货员（白班/夜班） 工作内容：收货、扫码、把商品整齐摆上货架，检查日期。简单易学。 上班时间： 白班：同分拣员多种班次可选。 夜班：固定班次（如20:00-8:00），与团队一起接收、整理夜间来货。 综合薪资： 白班：约7500-9000元/月。底薪约2340元 + 计件提成。 夜班：约7500-10000元/月。底薪约2340元 + 计件提成。 三、 水产专员 工作内容：负责鱼虾等水产的宰杀、打包、养护和区域清洁。 上班时间：同白班多种班次可选。 综合薪资：约7000-9000元/月。底薪3420 + 700租房补贴+职级补贴。 【共同福利】 环境好：室内工作，有空调，不用风吹日晒。 薪资高：计件多劳多得，上不封顶。每月15号准时发工资。 有保障：缴纳意外险，法定假节日上班享3倍工资，有节日福利和春节补贴。 休息稳：做六休一，月休4-6天。 【应聘要求】 年龄18-45岁，男女不限。 能吃苦，打算长期稳定工作。有超市、仓库经验者优先。 一句话总结：活儿不复杂，收入可观，环境稳定，适合想踏实赚钱的您！ 位置信息： 北京市海淀区北京西站美里食光小象超市 可就近分配 联系方式：微信电话同步

【北京京东快递员】 工作自由+免费住宿 月工资，10000-18000 ✅每天上午6：30开始分拣货装车，日均配送量110票左右，日工资400左右， 平均每单重量在9到12公斤，早送完早下班，每月20号发工资 只要工人，年龄18-45岁（最大可接收到50岁，需要会智能手机，普通话标准） 免费住宿，水电平摊，管住不管吃， ✅ 前科，手机不会拼音，只会手写的不要。

两班倒/白班：7:00-19:00 /晚班：19:00-7:00/半个月班一次。长夜：19:00-05:00 底薪➕计件工资，装卸工综合工资7000-8000元左右，平均5880-6200元，每月20号发工资 保险公司承担装卸工岗位满月公司补贴100元 针对已分拣货品进行分区整理打包装车，卸车 男20-50岁，女20-45岁

北京天津垃圾分类工厂招聘大龄分拣工（年龄18-57岁） 工作内容：二手物品工厂流水线上进行分拣 薪资待遇：分拣底薪4900+300全勤+300房补（可以提供住宿，。）+500夜班补贴（按天折算）。 工作时间：上班时间白班7-18点，夜班19点-6点。每个班上班10小时，一个班中间休息1个小时，管吃一餐。月休2天 目前缺口50+ 电话☎

快递分拣 下班结账 轻松 不累 （干一天也可以） 上班时间：19-7 班次：夜班 19-7，薪资 180-220下午 18.30 集合到岗 工作:分拣，摆件 套袋 装卸都是小件，不管吃住 下班结账 工作轻松，简单 18-55 岁 工作地址:通州区经海七路。

招聘跑辅料跑事能拿事的 白天跑辅料 下午可以在库房电商配货 一天供两顿饭 工资面谈

通州蔬菜分拣 日工资200-260 要求：18-55周岁 内容：蔬菜分拣称重，包装，活非常简单，恒温车间。 长白班：7点-订单结束 薪资:底薪180/天+计件提成 一天平均200-260，，，中午管一餐，晚8点管两餐。 综合薪资6000至8000

岗位职责】 负责快递装卸。分拣。扫描（一般0.8—30斤）装车（装车需要整齐合理地码放）——缷货（缷货需要耐心稳重）。 1、身体健康，能吃苦耐劳；具有相关的劳动经验者优先； 2、年龄18至60周岁男女不限 【福利待遇】 1、综合工资（8500——10000元/月，月休4天）； 2、包吃。住宿（6人/间，有热水器、空调及独立的卫生间）， 3、面试通过后当天可安排吃住； 4、加班费、工龄奖、夜班补助、转介绍费、带薪年假、节日礼品； 5、每月按时发放工资，不拖欠员工工资； 6、晋升通道：针对优秀员工公司提供相关管理培训成绩优异者——组长——主管——经理；

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我们团队工作地点在老意法2楼 店长1名 形象气质佳、综合能力强，有多年店长经验 金牌销售3名 皮肤白、气质佳、穿版好看，160到165之间，体重90到98之间，销售能力强 模特穿版拍照1名 皮肤白，个子1.60到165米左右会修图

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日薪400元/天，30天起招。包吃包住，打包口红电商部门直营仓库首次直聘轻松打包员/包装员/贴标员/临时工/长期工，每天工作8-10个小时（16-45岁） 小时工:26/小时，工作时间8-10个小时，保底月薪7000,可以做临时工，也可以长期做，订单充足，工时稳定，工价不降价!(包吃包住-不压工资) 工作内容:打包--包装-质检等等坐着上班:生手 熟手均可，无需经验无需学历，(月休4天)(轻松独立岗位，长白班固定班次) ，只需提前三天申请辞职包吃 住-空调宿舍4~6人热水器-有洗衣机-Wi-Fi等等全具备 当天安排-面试-入职-签合同-安排宿舍第二天可 以上班。(长白班-坐班) 工作时间:早上 8:00-12:00， 13.00-17.00 18.00-20:00一个月休息4天(自愿加班）

岗位职责： 1.负责仓库日常配货、理货、拣选及发货作业，确保订单准确高效出库 2. 严格按照操作规范完成货物分类、清点、打包及物流交接流程 3.协助开展周期性库存盘点与系统数据登记，保障账实一致、信息可追溯 4.保持仓储区域整洁、安全、有序 5.配合主管完成临时性仓储支援任务，积极融入团队协作 任职要求： 1.年龄50周岁以内，身体健康，能适应中等强度体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好执行力与团队协作意识 3.学历不限，有仓储、物流等相关经验者优先 4. 能接受轮班制及旺季加班安排，服从工作调配与管理要求 5.遵守公司规章制度，认同务实高效的企业文化

工作内容：1.接到订单，从对应货架分拣商品，扫描商品二维码，全部商品分拣完成，打印出对应面单 2.负责在云仓协助收货，核对来货数量，把商品上架到货架，理货工作 薪酬福利：白班：20/小时 夜班：24元/小时 第二个月开始有0-400绩效 月结，每月20号发上个月薪资，入职7天每周可预支500元薪资 月休4天，不包吃住， 时间： 白班：07:00-21:30之间排班（白班和夜班分开招） 夜班23.00-10.00之间排班（工作时长12小时左右） 要求：年龄18~38，不限经验，做事稳定， 吃苦耐劳，短期工不要， 无纹身，无犯罪记录，适应长时间走动，（需要办理健康证）

[烟花]小件分拣：中件分拣，大件分拣分拣岗:工人，工人[烟花]前10天按保底150块一天(第一次入职)岗位要求：优先安排18-40岁，能吃苦耐劳，长期服从安排[烟花]工作内容:手机扫码，按规定的数据放相应的点位。工资待遇5000~7000(多劳多得)200全勤+计件工资工作时间：16:00-凌晨3:00左右下班(根据仓内实际情况调整时间)面试时间：16.00[烟花](带身份证，不穿拖鞋，短裤和裙子，手机充好电面试通过可以直接安排上班）[玫瑰]不包食宿，工作地址在雁城物流园内报名电话:

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万达三楼李宁招聘店员1名 年龄：25-40 形象好，有工作经验，销售能力强，工作积极性强的， 联系电话

崇文门菜市场招聘销售•岗位：销售糕点•薪资：200/天•工作期间：早8:30～晚8:30•要求：持有健康证，能吃苦耐劳，责任心强；拒绝低头族、。•联系电话：

招聘看漫剧人员 看10分钟左右，秒结算5元 做的➕

岗位：档期促销4.3-共8天 地点：望京万象汇（地铁14号东湖渠站） 13-21点班次 服从管理、端托盘做试吃，卖货 薪金待遇:170/天 要求: 年龄18—50岁以内 电话同步 Ps:商场摊位活动，不需要健康证！ 要能卖货！守摊！鸽子勿扰！

  招糖果包装，日结！145-185 要会打包 能长期干的，可以报名啦 年龄: 25岁-45岁， 上班时间: 早9点—晚18点， 工资，145/—185 超过18点以后算加班， 地址: 荣庆物流对面 联系电话，

出 "【需要你负责——】 1、严格遵守公司及拣货部门的各项规章制度，服从上级领导安排的各项工作； 2、严格按照后场流程拣货，控制拣货的准确率与时效； 4、遵循商品先进先出的原则，不随意乱翻货架商品，不可乱塞、乱放货架商品，拣货时注意检查商品保质期及品质； 5、合理使用设备，下班前检查设备是否正常，确保第二天工作能正常运行； 6、协助理货组盘点库

北京大学第一医院太原医院汾东院区急需招聘一名懂菜品且能写字的留样人员。

密云，今晚夜班2人，20053岁以下8-20点，管两餐，工资日结，必须带身份证，能去的抓紧报名，

招聘以下岗位：领位、服务员、收银员:5500－6000从业过，有服务经验的另谈（年龄:18－40周岁，身高一米六以上）【福利待遇】1：需住宿舍（不住宿舍不谈）.2：缴纳五险（不上保险不谈）.3：工作满1年享受5天带薪年假，每满一年50元工龄工资.4：每年13天法定假日享受三薪.5：每周休一天，每月15日发薪.6：每月20日发放绩效奖金.【地址】北京市昌平区朱辛庄地铁站旁万科TBD7号院3号楼2层北平楼.刘:176****1511

招聘：苏宁门店储备店长薪资：面议该岗位属于公司直招岗位(门店就近分配)薪资福利：五险一金，带薪年假，节假日福利岗位职责1.熟悉零售各模块的日常运作，掌握扎实的产品及业务知识，并能基于顾客和团队需求，给予专业的指导及建议2.根据公司整体规划，参与门店的策略制定及日常运营管理工作，发现并解决业务中存在的问题，并能够通过数据分析优化各个环节3.参与门店销售目标和计划的制定，并支撑门店各维度销售指标结果达成4.营造积极的门店内部学习氛围及良好的沟通环境，维护公司标准，积极推动零售文化和业务落地，确保顾客满意任职要求具备良好的亲和力、沟通能力、应变能力和人际理解能力。接受实习生，应届生。可转正，可开实习证明。

需要水电瓦工若干名。联系电话。