帮忙做个调试，大必须要求对大华的7016系统和配套解码器非常熟悉。

装维（智慧家庭工程师）1.35岁以下，大专及以上学历；2.通信行业、销售行业经验者，登高电工双证者优先。薪资福利:月薪（元/月）：6000—12000元招工人数:2人工作地址:南京市玄武区

岗位名称：智能化运维工程师工作内容：负责客户的日常设备维护和设备定期点检；设备调试及检修；任职资格：1、智能化、计算机专业优先；2、1年以上弱电行业,有医院系统设备运维经验优先, 3、能吃苦耐劳、责任心强、具有合作和创新精神，服从公司安排，驻场运维保障。工资6-8千，五险一金，节假日福利工作时间：根据具体工作地点上下班时间而定。工作地点：竹山路地铁站附近人数:1联系人：黄女士

1、负责校园广播系统的现场部署与调试：①设备安装：功放机柜固定、IP网络音柱挂装、消防联动模块接线②线路铺设：强弱电分离布线（含天花板穿管、地埋管线接口防水处理）③系统联调：TCP/IP网络配置、分区控制器逻辑测试、紧急广播优先级验证2、编制工程验收文档：①输出设备点位图、线路走线图、系统调试报告②配合校方进行全区域音频覆盖测试（需达到国家《公共广播系统工程技术规范》GB50526标准）3、故障应急处理：①解决设备供电异常、网络丢包导致的音频断续等问题②质保期内提供2次免费远程技术支持

智家工程师年龄要求：42岁以下（有工作经验的可适情况放宽）薪资福利:正常干3K+，认真干5K+，努力干7K+；福利：岗前培训、五险、双休名额有限，尽快联系我们工作地址:栖霞桃村网格

本公司为弱电安防智能销售及安装工程公司，地址在南京市江宁区，目前招聘弱电安防货物销售及工程业务员若干，弱电安防技术安装人员若干，要求有相关领域的工作经验或者相关的文凭或学习经验。我公司现招聘以上全职职工，有社保五险。

招聘：弱电工程师薪资：5000-8000元<p>弱电工程施工，实施。具有弱电实施经验，踏实肯干，相关工作从业经验。9：00-12：00/13：30--17：30</p>

招聘：弱电设计工程师薪资：面议岗位职责：1、负责商业综合体、公寓、酒店等项目弱电智能化项目技术方案的审核；2、负责图纸设计、施工图纸的设计优化；3、配合后期设计效果的跟踪、修订、优化工作，解决项目有关的技术问题，并负责项目验收工作；5、负责现场的施工管理，对接乙方，满足我司的施工要求。岗位要求：1、智能化相关专业，本科以上学历2、5年以上智能化系统工程项目咨询、规划、设计、施工等工作经验3、熟悉弱电智能化的各个子系统，能够独立完成建筑智能化各阶段的设计工作，包括方案、扩初、深化设计及概预算等；4、熟练掌握CAD制图软件，具有高级办公楼、大型商业或综合体建筑智能化设计经验优先；5、严谨认真、责任心强，有良好的沟通意识及组织协调能力。

招聘FFC软排线开发工程师###**岗位职责**1.负责FFC/FPC软排线的设计、开发及工艺优化，满足客户定制化需求;2.主导样品制作，完成材料选型、结构设计及电气性能测试;3.分析解决生产中的技术问题(如信号干扰、阻抗匹配等)，提升产品良率;4.编写技术文档(BOM、设计规范、测试报告等)，协助制定行业标准;5.与跨部门团队(生产、品质、销售)协作，提供技术支持并推动产品量产;6.跟踪行业动态，研究新技术与新工艺，提升产品竞争力。---###**任职要求**1.6年以上FFC/FPC设计开发经验，熟悉柔性电路制造工艺(蚀刻、压合等);2.熟悉FFC行业规范，精通AutoCAD等计软件.3.逻辑清晰，具备独立分析问题能力，能适应多项目并行工作;4.良好的沟通能力与团队精神。---工作地：江苏昆山（待遇面议）

招聘部门：生产部&质检部招聘人数：1人薪资：面议，8k--3w待遇：基本工资+绩效奖金+年底分红+社保五险+节假日福利+定期体检+食宿补贴+全勤奖任职要求1.年龄：28-50周岁2.学历：大专及以上学历（优秀者可放宽此要求）；质量管理专业、机械专业、自动化专业、机电一体化专业、电气专业等相关专业优先考虑3.会使用office等办公软件4.熟悉生产现场管理的相关工作流程和生产质量标准5.熟悉IATF16949质量管理体系要求及流程；熟悉五大工具的应用6.需具有机械行业生产/质量管理经验3年及以上，具有轴承套圈生产技术或者质检经验的优先7.忠诚，情绪稳定，具备良好的分析能力、组织协调能力、执行力及沟通能力，责任心强，抗压能力强岗位职责：1.根据生产任务，制定合理的质量管控方案，并对生产全过程的质量进行监督、指导、验收2.对产线每日生产的成品进行验收，预防、解决、处理生产过程中出现的各种质量问题3.根据客户反馈的质量问题进行对接、汇总8D报告、改进、跟踪和总结4.贯彻执行公司成本控制目标，确保在提高产量、保证质量的前提下降低成本5.有计划的优化生产流程，提高生产效率，提高产线良率6.监督和确保生产安全，处理生产中的突发事件和异常情况，及时汇报并事后改进7.组织实施5S生产现场管理和全面生产维护8、负责生产部门日常管理工作及新老员工的管理、指导、培训及评估

电装工高中或中专及以上学历，有电子产品维修和焊接工作经验，能接受出差，年龄20 - 30岁，无近视。，工作时间8点半～17点，加班至20点，休息根据订单双休或者调休薪资福利:入职当月缴纳五险，底薪+加班费，月综合工资5000 - 6000元；提供工作餐和住宿招工人数:3名工作地址:江北新区

南京市六合区招油漆工、建筑承包

设备维修工（1）持有有效的电工证，中专及以上学历，具备3年以上电工工作经验优先，熟悉工业设备电气系统的维修与保养。（2）熟练掌握电气原理图、布线图，能够独立排查并解决各类电气故障，熟悉常见电气元件的性能与选型。（3）具备良好的安全意识，严格遵守电气操作规程，（4）工作认真负责，具备较强的团队协作能力和应急处理能力，能够适应加班及轮班工作安排；（5）年龄20岁至45岁。（1）负责公司生产设备、办公设施及公共区域电气系统的日常巡检、维护、维修，确保电力系统正常运行，及时处理各类电气故障，保障生产及办公不受影响。（2）参与新设备的安装、调试，严格按照电气规范进行操作，确保新设备电气部分顺利投入使用，并留存相关技术资料。（3）协助制定并执行公司的电气设备预防性维护计划，定期对关键电气设备进行保养，延长设备使用寿命，降低突发故障风险。（4）负责对公司内部员工进行安全用电知识培训，提高全员安全用电意识，检查并纠正违规用电行为，预防电气安全事故。招工人数:2名工作时间：每天工作7小时，月休四天。工作地址:高新学府路23号

起重工、行车工，年龄48周岁以内，需持有专业操作证书和相关工作经验。薪资福利:五险一金，综合薪资4000-4500元，免费工作餐。工作时间：8:00~17:00，周末双休。招工人数:2名工作地址:南京江北新区扬子厂区

输送带操作工；年龄22至52周岁；初中及以上文化，四班两倒，（一个白班8:00-20:00，一个夜班20:00-次日08:00，休息两天）。薪资福利:五险一金，综合薪资4500元左右，另有节日福利，高温费，节假日加班费，在岗等福利。录用满一年后，享受带薪年休假。招工人数:2名工作地址:南京江北新区扬子厂区

安装4台日立电梯刷卡梯控，有经验的联系

智慧家庭工程师薪资福利:月均工资5000元左右，购买五险，享受话费补贴、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴、高温补贴、公休及年终奖金等福利

招聘：智慧家庭工程师薪资：8千-1.5万岗位职责: 中国移动家庭宽带、宽带电视、家用智能产品的安装、调试及维护、市场营销等工作。岗位要求: 高中及以上学历,22-40周岁。身体健康、做事认真踏实、勤快耐心,善于沟通,服从管理调度执行能力强,有团队合作精神。工作性质为外勤施工。(工作有登高需求,不适合于恐高人士)薪资待遇: 月薪 8000-15000 元,多劳多得,上不封顶。

智家工程师1.中专及以上，18-40岁；2.有较强沟通交流能力；3.有通讯行业经验优先。薪资福利:2500-6000元/月招工人数:2名工作地址:中国联通前锋区分公司

移动服务工程师18-45岁，初中及以上学历，无犯罪记录，会简单操作电脑，销售能力优先薪资福利:3500-15000元/月，社会保险+医疗保险+话补+节日福利招工人数:10名工作地址:威远县严陵镇锦城路

展业一手单单5【禄口电子组装厂】【招聘岗位】调试工：长白班，坐班，车间空调舒适，生产工业小型电子设备产品【面试安排】14：00面试（本人到厂门口）【岗位要求】- 文员：1名，35周岁以下高中以上学历懂电脑，有文员经验优先- 上班时间9：00-21:00（吃饭休息2小时），工作轻松自由，。【工资待遇】- 工价20/小时，每天计薪酬10小时200元/天，有拖班算加班- 工作餐自理（自己吃饭）、无宿舍，禄口附近的人员优先【工厂地址】江宁禄口蓝天路【返费政策】打卡10天500市场接人：

招聘做过数据中心工程的消防工程师，管理人员，需要熟悉数据中心流程，消防图纸识图看图明白，最好做过阿里，华为，腾讯等工程有经验的带班管理者！

一、‌教育背景‌：要求本科及以上学历，专业多为腐蚀与防护、机械工程或化工等相关专业‌。二、工作经验‌：要求7年以上工程经验，其中至少5年为涂装和保温专业的现场施工经验‌。三、有石化和LNG项目工作经验者优先‌四、‌技能要求‌：1、‌专业技能‌：熟悉防腐保温相关的标准规范，掌握防腐保温施工技术和工艺流程‌2、‌软件使用‌：熟练使用CAD、Office等办公软件‌五、‌具备良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神六、‌专业证书‌：持有建造师证书优先。七、‌其他要求‌：‌身体健康‌：能够承受较紧张的工作压力和长期现场工作‌‌适应能力‌：能够常驻工地，适应项目驻地工作‌

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