招聘淄博本地离家近的优先 需要熟悉电建土建工程资料

齐鲁石化施工资料

电力施工资料员，需要对接工地实况做资料，包括标书等

天然气管道资料员 最好是附近的 还需要一个技术员长输管道工资面议

我们公司从事机电安装，因项目需要招聘一名资料员。本项目属于化工项目，需要用到的资料规范是3503和3543。要能熟练使用excel和Word。随项目走

岗位职责： 1、负责项目全周期文件的收集、整理、归档及保管，包括工程图纸、合同文本、审批材料及相关技术资料； 2、跟进各类文件的流转、签批进度，确保资料传递及时、过程可追溯； 3、协助编制项目竣工资料，配合完成验收及备案工作； 4、严格执行档案管理制度，确保资料管理规范、安全、合规； 任职要求： 1、具备良好的文档管理能力，能熟练处理日常资料分类与归档； 2、工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力； 3、熟练使用办公软件，具备基本的数据录入与整理能力； 4、具有良好的沟通协调能力，能与各部门高效配合完成资料管理工作；

工作职责 1. 负责化工安装工程项目全阶段资料的统筹管理，涵盖施工期间各类资料的编制、报验及竣工档案的系统归档。 2. 准确提取安装图纸（CAD）中的核心信息，确保技术资料与现场施工进度和技术标准同步一致。 3. 严格执行工程资料归档标准，牵头完成消防验收、压力管道等专项资料的整理与申报工作。 4. 与项目组、监理单位及业主保持顺畅沟通，快速响应并解决资料报审过程中的各类问题。 任职要求 1. 熟悉工程资料管理流程，具有工业化工或压力管道安装类项目资料实操背景。 2. 具备基本CAD识图能力，可独立理解化工安装专业图纸内容。 3. 熟知消防验收资料流程及相关归档规范，有竣工资料整编经验者优先考虑。 4. 工作态度认真细致，具备良好沟通协调能力，能适应施工现场驻场工作安排。 5. 持有资料员证书或安全员证书者优先录用。

人员进出场、材料及车辆进出场资料办理，安全资料整改回复及签字，日常报表及台账整理登记。

能独立完成工程预算结算提报，资料整理工作。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制并更新施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料，配合现场进度同步完成 3.协助办理开工、竣工、备案等手续，对接建设单位、监理及主管部门相关资料工作 4. 管理图纸、变更、签证等技术文件，建立电子与纸质双台账，定期备份与核查 5. 配合项目迎检、审计及竣工验收，及时提供所需资料并做好解释说明 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基础CAD识图能力 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目安排，具备一定抗压能力

明早找装载机司机，电话

星期一找个打电镐活不多。

淄博市博山区招架子工、外架，小工，大工都行，能长期工作得，不要点工

淄博市张店区招家具安装银行家具安装

有专业打磨的师傅吗

招聘市政资料员1名，要求性格开朗，工作认真负责，会开车，项目包吃住，上班地点：重庆市南岸区，工资待遇面议，联系电话

工程资料收集资料，竣工资料整理协助结算完整

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽验收资料等过程文件 3. 对接监理、甲方及档案管理部门，按时完成资料报审与验收配合工作 4.维护项目资料台账，定期更新电子与纸质档案，保障信息同步与安全 5.配合项目竣工验收，完成竣工资料组卷、装订及移交全流程 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2.熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案要求 3.熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5.持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合项目报验与竣工备案 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文档，及时更新台账并做好版本控制 4. 对接监理、甲方及档案馆等单位，按规范完成资料审核与交付 5.维护电子档案系统，保障资料安全存储与高效调阅 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑行业资料管理流程与规范 3.熟练使用Office办公软件及常见工程资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

岗位职责 1、负责日常文档录入、整理、排版、归档工作，熟练使用 Word、Excel、PPT 等 Office 办公软件完成表格制作、数据统计、资料编制； 2、各类台账登记、资料复印扫描、文件收发整理，配合项目完成资料报审、分类存档等内勤事务； 3、完成上级交办的其他临时性行政辅助工作。 任职要求 1、，短期在岗 3 -6个月，能保证全勤坐班，工期稳定做完； 2、熟练使用 Office 全套办公软件，会基础数据录入、表格函数运用、文档排版，办公操作熟练； 3、做事细心严谨，责任心强，条理清晰，具备基础沟通能力； 4、服从工作安排，工作踏实认真，有无相关经验均可。 其他说明 工作周期：为期 3 -6个月短期岗位 薪资面议，按月结算。 有意者可投递简历联系面试。

岗位职责 1. 日常行政：负责公司办公用品采购、登记、发放、盘点管理，做好物资台账，控制行政成本；负责办公环境维护、场地整理，保障办公区域整洁有序。 2. 会务接待：承接公司日常来访接待、茶水安排，负责会议预约、会场布置、会议物资准备、会议纪要整理等工作。 3. 文书档案：负责公司日常文件、通知、资料的整理、归档、保管，完成各类行政报表、台账统计汇总。 4. 后勤保障：负责宿舍、水电、绿植、物业对接等后勤管理；安排员工团建、节日福利、日常考勤统计等基础人事辅助工作。 5. 临时事务：协助处理公司各类突发行政事宜，配合各部门完成日常协作工作，完成领导交办的其他任务。 任职要求 1. 能力：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字流畅，文档整理规范；具备基础公文写作能力。 2. 素养：性格温和细心、做事积极主动、有条理，具备良好的沟通协调能力和服务意识。 3. 态度：责任心强、踏实稳重、执行力高，遵守公司规章制度，有良好的团队协作精神。 5. 经验：有1年以上行政、文员、前台相关工作经验优先，无经验优秀应届生亦可。 我们的福利 薪资稳定：薪资4000-6000元（根据经验面议），每月按时发薪，绝不拖欠 完整保障：双休、法定节假日、节日福利、定期团建 暖心福利：下午茶、生日福利、年终奖金、定期员工体检 舒适环境：整洁办公环境、年轻化团队、同事和睦、工作压力小 工作时间 - 工作时间：朝九晚五、双休，法定节假日正常休息

职位描述 岗位职责： 1、协助上级完善公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源体系的制度搭建； 2、负责人事档案的建立与维护，劳动合同的签订、续签及变更手续办理； 3、落实人力资源各模块日常操作流程，推动各项管理制度执行，并协同其他业务部门完成相关支持工作； 4、及时整理并更新劳动用工相关的政策法规信息； 5、按照招聘流程开展人员招募工作，统筹协调员工入职、离职、调动、晋升等手续的办理； 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、具备一年以上人力资源领域实际工作经验，年龄在27岁以下； 3、品行端正，敬业尽责，工作严谨细致，具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队合作意识； 4、熟练掌握常用办公软件操作，具备一定的网络应用基础； 工作时间： 周一至周五 8:30-18:00 周末双休

岗位职责：纯后台岗位，电脑办公，办公室坐班打打字、处理下工单业务，轻松后勤文职无任何销售性质，主要以咨询业务为主，接受无经验求职者。薪资待遇：底薪加绩效加全勤，月薪4000~7000工作时间：八小时不加班，月休4-8天，班次灵活福利待遇：1包吃住，两人间 可拎包入职2.入职签订正式劳动合同;缴纳五险一金！3.前期有带薪培训，转正后每三个月一次内部晋升机会4.不定期下午茶，生日福利等等

协助经理处理公司日常事务，拍摄视频，开车，助理

1. 参与供应商的寻源、审核及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与进度跟踪，协调处理突发问题。 3. 协助开展采购合同的商谈与签署事宜。 4. 分析市场动态，为采购策略提供数据支持。 5. 不断改进采购作业流程及供应商协作机制。 6. 与相关部门协同联动，保障采购工作高效运转。 期待你的加入，欢迎成为我们的一员！

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无业务跑动要求。 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的表达能力，能与客户建立稳定信任关系，清晰传递信息内容； 二、耐心：工作需持续跟进，要求具备较强的耐性和坚持精神； 三、驱动力：主动积极，善于把握潜在服务机会； 四、专业性：熟悉所服务产品内容，能够为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入上不设上限，实行多劳多得机制，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日礼品、集体旅游等企业福利

招聘行政文员。薪资范围为3500-6000。要求应聘者具备质量体系、质量管理、产品检测相关工作经验，熟悉体系文件与客户验厂流程，熟练使用办公软件，工作细心负责，并具备良好的沟通协调能力。

工作职责： 1. 负责文件的整理、分类、归档及日常保管。 2. 组织安排各类会议，撰写会议纪要，归档资料并准备相关材料。 3. 接待来访人员，提供初步咨询与引导服务。 4. 承担后勤支持相关工作。 5. 协调各部门之间的工作衔接，传达信息，落实上级交办的各项事务。 6. 配合部门完成其他行政类辅助工作。 任职要求： 1. 熟练操作常用办公软件 2. 工作细致、有耐心，具备较强的责任心和良好的沟通能力 3. 执行力强，时间管理能力好，服务意识佳 4. 具备行政相关工作经验者优先考虑

找一份稳定长久的工作淄博装饰诚聘家装销售、项目监理不玩虚的，薪资实实在在发放新人有人带，不用独自摸索打拼销售｜有沟通能力即可，有行业经验优先监理｜把控工地质量，认真负责，有相关经验优先平台成熟，客源稳定，期待优秀的你加入我们

岗位职责： 1、全面负责人事行政工作的统筹与管理； 2、协调各部门运作，保障工作计划顺利推进。 任职资格： 1、年龄40周岁以内，不限性别，本科及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备8年以上人力资源及行政管理经验，其中5年以上同行业从业经历； 熟练掌握人力资源体系搭建、组织管理、行政事务处理等相关知识，了解商务礼仪及法律法规相关内容。