
上海闵行区招聘一个设计师
4000-8000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公远程办公别墅办公室商铺普通住宅餐补加班费月休四天3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
招聘一个设计师
空间设计专员
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年本科及以上五险一金现场办公独立完成施工图周末双休AutoCAD独立完成效果图
1.负责茶饮品牌线下门店(含旗舰店、标准店、快闪店等)室内外空间的全周期设计管理,涵盖方案构思至落地实施的完整流程。
2.结合品牌定位、目标用户画像及商业运营需求,打造契合品牌形象且具差异化的空间设计方案。
3.独立完成施工图绘制、效果图呈现及主材清单整理,并协同施工团队保障设计效果的精准落地。
4.挑选适配设计风格的装饰材料、家具及软装配饰,综合考量视觉美感、实用性能与预算控制。
5.跟进现场施工进展,及时处理现场问题,如空间尺寸优化、设备布局调整等技术协调事项。
6.关注茶饮行业空间设计新趋势,包括可持续材料应用、智能化交互体验、模块化结构设计等,推动设计创新。
7.研究竞品门店空间策略,总结优秀设计元素,避免设计趋同,提升品牌识别度。
任职要求:
1.建筑、室内设计或环境艺术等相关专业,具备3年以上餐饮或零售领域空间设计实战经验。
2.精通AutoCAD、SketchUp、3DMax、Photoshop等专业设计工具。
3.了解茶饮业态特点,对年轻人群的审美取向和消费习惯有敏锐洞察力。
室内设计师
1.5-2万元/月
装修/室内设计3-5年学历不限独立完成施工图AutoCAD小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX现场办公别墅熟悉施工工艺普通住宅独立完成效果图月休四天五险
1、具备3年以上室内设计工作经验,熟练运用酷家乐、AutoCAD等专业绘图软件
2、能够独立完成客户沟通及设计方案全流程执行
3、熟悉设计定位与风格把控,掌握相关设计规范并能有效落实
4、拥有扎实的设计理论基础和出色的实操能力,敏锐洞察行业流行趋势,助力团队提升设计水平
5、富有创新意识与设计热情,工作积极主动,具备良好的表达能力和团队合作精神
驻场深化设计师
7000-13000元/月
装修设计师3-5年大专及以上
主要配合项目部图纸深化策划优化及落地,提供技术支撑;包含但不限于:配合项目部施工绘制放线图(墙体定位)、二次机电末端点位综合布置图、室内面层材料排版图、节点大样补充及优化图、室内精装区域竣工图,图纸需满足现场施工便利等技术要求和施工进度要求;材料大、小样确认、深化图纸报审及交底、施工期间设计变更收集及交底、技术核定单编制;配合室内饰面材料下单及分包深加工图纸审核等
助理室内设计专员
4000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上别墅SketchUpPSAutoCAD休闲娱乐
具备2年以上相关经验,熟练掌握室内设计常用软件,能独立完成方案文本编制及施工图绘制,具有良好的团队协作意识与进取心,服从公司工作安排(含施工现场配合)。
预约面试时请携带个人简历,若无法按时参加面试,需提前告知。
果蔬分拣打包分拣贴标签快递拣货员日结
桃浦蔬菜分拣
✅上下班豪华大巴车接车送
❌黑名单,案底不接受
✓必须有手机,扫码报名
男女不限:18-55岁
班次:18:00—6:00
员工点对点280(含餐补)
工作:分拣,打包,称秤,拣货,贴标签,活轻松好做
✅,一定要配合加班,
2点半开始接人4.00准时发车,过时不候
大巴车两点停在吉客优拐角,离得近的自行上车
⚠员工必须要有手机,自己会操作扫码验证
孙师傅
苏MZS166
上海浦东新区浦东招叉车工现在需要一名叉车师傅卸一车货,现场有叉车。能来的联系
100-200元/天
叉车工1-2人日结
上海市浦东招叉车工现在需要一名叉车师傅卸一车货,现场有叉车。能来的联系
分拣装卸工
5点集合
290,290,290,
夜班280+10饭补,下班结账
上班时间:19点-7点
工作内容:分拣,装卸,
不查前科,不要身份证
班车接送
报名电话
上海松江区找专业空调管道保温工,晚上上班,日结白天休息直接加微信,不会干的就别加了,免得浪费时间。
400-500元/天
管道保温1-4天3-5人日结专业师傅
找专业空调管道保温工,晚上上班,日结白天休息直接加微信,不会干的就别加了,免得浪费时间。
室内装修设计师
3000-7000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公办公室商铺小户型普通住宅月休四天PS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
室内装修设计师
全案设计
6000-10000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公普通住宅五险月休四天酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成效果图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.持续关注设计趋势与工艺更新,优化标准化设计流程与素材库
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立完成全流程项目者优先
3.具备基础施工知识,了解常用装饰材料特性及施工工艺
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
5.学历不限,有成功案例或作品集者优先
设计总监
6000-10000元/月
装修设计师学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性
3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度
5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报与资料归档工作
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等)
2.具备装修/室内设计相关工作经验,能独立承担中小型项目全流程设计工作
3.具备基础施工工艺与材料知识,了解国家相关设计规范及行业标准
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作意识与客户服务意识
5. 学历不限,欢迎优秀应届毕业生或经验丰富的设计师加入
室内设计师
5000-10000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化,确保设计方案符合客户需求与施工标准
2.与客户沟通需求,提供专业的装修建议和材料搭配方案,提升客户满意度
3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导,保障项目顺利落地
4.根据项目进度合理规划设计节点,按时交付各阶段设计成果
5.关注行业流行趋势,持续优化设计风格与工艺做法,提升项目品质
任职要求:
1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景,学历不限
2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件
3.有良好的审美能力与空间规划能力,能独立完成整装设计方案
4.沟通表达能力强,具备较强的服务意识和团队协作精神
5.有装修/室内设计相关经验者优先,能适应阶段性出差或现场勘查
家装空间设计师
1.2-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上
工作职责:
1. 接待业主,全面了解其实际需求;
2. 执行房屋实地勘查与测量任务;
3. 根据客户需求,细致完成方案设计、施工图纸绘制等工作;
4. 协助业主完成材料选样并落实确认环节;
5. 负责工程预算的解释与答疑工作;
6. 与工程部、采购部协作,完成设计交底及工程变更对接;
7. 协同市场部及客户服务部,提供客户全流程跟踪服务支持。
任职资格:
1. 具备独立完成设计方案的专业能力;
2. 熟练操作各类设计相关软件;
3. 掌握室内装饰施工细部节点的深化设计技能;
4. 拥有现场施工实践经验;
5. 熟悉家装项目运作流程(有套餐类公司经验者优先);
6. 能够适应一定强度的工作压力,具备良好的团队协作意识。
结构设计师
1.8-2.2万元/月
结构设计师10年以上本科及以上
1、本科及以上学历,设计类相关专业毕业;
2、具备5年以上甲级设计院工作经历,累计10年以上结构设计领域从业经验;
3、主导与设计单位的沟通协调,推进各阶段设计成果落地;
4、具有大型综合医院项目设计背景,或在大型设计院、房地产企业担任同类职务者优先;
5、精通民用建筑中地基基础、主体结构、二次结构及室外管廊等结构专业的计算与设计,能独立完成结构及建筑施工图绘制;
6、大专及以上学历,相关专业毕业,年龄在35至42岁之间,具备良好的抗压能力。
家装设计师
5000-10000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责家庭装修设计项目的整体规划与设计实施,确保设计方案,满足客户需求,促进成交。
2.参与设计方案的讨论确定提出创新点和改进意见。
3.与客户很好地沟通理解对方的需求提出设计理念及方案细节,确保客户的满意。
4.有较强的协调能力,可以协调项目相关事宜,确保设计方案的顺利进行和项目按时完成。
5.可以独立跟踪设计到项目全部施工完成
任职要求:
1.有扎实的设计图纸的基本功。
2.有较强的沟通能力,确保设计施工各部门的衔接。
3.熟练掌握各类的制图软件。
4.有工作责任心,能在工作中保持高效的工作状态和饱满的精神。
源氏木语 软装设计专员 休双
8000-13000元/月
软装设计师3-5年本科及以上五险一金现场办公PS周末双休展厅商铺
工作职责:
1. 主导并参与项目方案(商业及艺术创意)的策划,独立掌控方案方向,确保整体项目呈现效果;
2. 参与品牌设计理念的规划,持续完善并迭代品牌设计语言体系;
3. 根据品牌多元业务需求,独立完成项目前期创意构思、创意落地及后期设计制作全流程工作;
4. 推动软装方案实施,并依据品牌标准优化空间视觉表现,提升商业展示效果。
任职资格:
1. 对空间表达具备深入理解,拥有独特的创意思维与视觉表现能力,原创能力突出;
2. 对品牌形象构建有独立思考与系统认知;
3. 具备扎实的美学素养,理解力强,能快速吸收并转化品牌的视觉规范;
4. 具备良好沟通能力,可清晰、直接且具说服力地传递信息,表达自身观点;(需对接经销商)
5. 室内设计、建筑设计或相关设计专业背景;
6. 熟练使用AUTOCAD、PHOTOSHOP等设计工具,有效实现设计创意。
室内设计总监\福利待遇面试,设计空间材料应用、商务沟通能联系杨先生:
300-600元/天
装修设计师本科及以上
专业凸显、设计∽工艺~施工图,综合能力强!当老板思维
软装设计助理
4000-5000元/月
软装设计师经验不限本科及以上SketchUpPSAutoCAD
1.积极进取、具备责任感,对自身有明确的标准与追求。
2.精通CAD、SketchUP、PS、酷家乐等相关设计软件。
家装设计师
4000-8000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限别墅现场办公普通住宅小户型复式商铺
客户沟通与需求挖掘:
深入交流客户需求,精准把握其预算、偏好及生活习惯,建立稳固的信赖关系。
项目执行与协调:
配合项目经理推进施工进程,及时处理现场设计问题,保障设计方案高质量实施。
材料应用与搭配建议:
掌握多种装饰材料特性,为客户提供建材、配色及照明方面的专业指导。
预算优化与成本管理:
在客户预算框架内,科学规划支出,合理选材控本。
团队协作与文化落实:
积极承担公司安排的相关任务,展现良好的团队合作意识与责任担当
家装设计师-普陀门店
1.2-2.4万元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上熟悉施工工艺独立完成施工图家装独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料整装
岗位职责:
1、为家装客户提供建设性的设计解决方案,全面把控整体设计成果的落地与呈现;
2、协同客户经理获取客户基本信息,实地勘测房屋情况,面对面沟通客户需求,掌握空间结构、使用习惯、审美倾向及改造重点,输出系统化的设计思路;
3、统筹房屋的空间布局与功能分区,依据公司规范制作平面方案、施工图纸、效果图,并同步提供详尽的费用预算清单;
4、参与签单支持工作,协助推动客户完成签约流程;
5、按标准执行开工前技术交底,持续跟进施工进度,对照设计图纸指导现场作业团队,明确工艺要求与执行标准,参与关键节点验收,确保设计方案准确实施;
6、如遇设计调整,第一时间告知客户并联动下单人员更新材料清单;
7、主动协调解决服务进程中涉及设计的相关问题,作为设计端责任人,确保客户获得高效且满意的服务体验。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,室内设计或建筑类相关专业背景;
2、拥有2年以上设计岗位实践经验,擅长与客户交流互动,能独立完成高质量设计方案;
3、精通BIM、CAD、酷家乐等设计软件的操作与应用;
4、熟悉家装设计流程及施工工艺要点,具备现场指导施工的能力。
建筑设计见习生
100-150元/天
建筑设计经验不限本科及以上
1.建筑学或相关专业背景。
2.具备较强的绘图与建模能力,能在指导下方完成概念设计至扩初或施工图阶段的各项工作。
3.熟练掌握AutoCAD、天正、Photoshop、SketchUp、Indesign、illustrator,有Lumion、3DSmax经验者优先考虑。
4.具备良好的沟通表达能力及团队合作意识。
5.大四在读或应届毕业生优先。
陈列师(饰品)
1-1.2万元/月
陈列设计1-3年大专及以上五险一金区域陈列师周末双休餐补陈列规划执行陈列师陈列指引鞋服配行业背景
所属部门:商品管理部 - 陈列组
汇报对象:陈列主管
工作地点:常驻办公地点为上海总部,偶尔出差,出差频率较低
(应届生有相关实习经验的也可投递)
主要负责终端门店的陈列标准执行、日常陈列调整与维护工作。通过专业的陈列方式,提升店铺视觉呈现、优化商品展陈、增强顾客进店吸引力,从而有效支持销售目标的实现。
工作职责:
1. 陈列标准执行与落地:
落实总部发布的陈列规范、标准及操作流程。结合门店形象、区域特点及季节因素制定差异化陈列建议,并将季度/月度陈列方案在指定门店中有效推行与实施。
2. 终端门店陈列调整与维护:
定期开展巡店(频次较低),对负责区域内的门店进行陈列核查、优化与维护。
依据新品上架、促销节点、季节更替及销售反馈等实际情况,及时主动推进门店陈列调整。
指导并配合门店员工完成日常陈列维护工作(如补货、整理、清洁),保障陈列效果持续保持良好状态。
协助解决门店在执行陈列要求过程中遇到的具体问题。
3. 基础培训与指导:
对门店人员进行陈列规范的培训与指导,检查终端执行情况并推动改进,传授基础的陈列知识、操作标准和维护技巧,提升门店自主执行能力。
4. 陈列优化:
结合销售表现与顾客动线分析,通过陈列结构调整提升商品可见度与购买转化率。
任职资格:
1. 大专及以上学历,视觉传达设计、展示设计、服装与服饰设计、艺术设计、市场营销、零售管理等相关专业优先;
2. 1年以上零售行业陈列相关工作经验,具备快时尚、配饰、珠宝、服装领域经验者优先;
3. 精通色彩搭配与场景化布局,能够高效推进陈列方案落地,可独立完成陈列调整任务;
4. 具备良好的沟通表达能力,能与门店员工、店长及总部团队顺畅协作;责任心强,能准确高效地将总部要求落实到执行细节中。
栏目概述
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