岗位职责： 1. 根据岗位实际需求，完成日常基础性工作任务 2. 配合团队协作，保障工作流程顺畅执行 3. 遵守公司规章制度及安全生产规范 4. 按时保质完成上级交办的其他相关事务 5. 主动学习岗位所需基本技能，提升工作效率 任职要求： 1. 学历不限，踏实肯干，责任心强 2. 工作经验不限，接受应届生及转行人员 3. 身体健康，能适应岗位基本工作强度 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神

本喷涂厂招普通挂件工数名，喷手两名，男女都要。管吃管住，一天九个小时，工资月结。

黄骅港神华集团直招 | 工资高待遇好 地点:黄骅港神华集团 岗位:清理火车卸车后的残留煤渣 要求:60周岁以内，吃苦耐劳，服从工作安排 班次:三班倒 薪资:月薪1w上下，直接发薪，准时发放，不压工资! 保障:临时工，缴纳工伤保险;固定工缴纳五险 殿食宿:全包!一日4餐含夜宵，直接送餐到岗 一发薪:每月15-20日准时开资 多休息:固定工可自由休班;临时工有事可请假 靠谱!名额有限!有意速联!

长白班，平均一天八小时。 包住宿。 计件工资，现在工人计件平均一天挣600 700，有保底350一天 要求：30-60岁，吃苦耐劳，不怕脏，无心脏病高血压

急聘！新能源汽车零部件厂普工/操作工 【企业直招】 新能源汽车零部件有限公司，专业生产新能源汽车电池组件、电机部件，产品供应国内知名车企。因扩大生产规模，现急招普工、操作工，需经验，带薪培训，欢迎各类求职者加入！ 招聘岗位 •普工/操作工（100名） 1.负责零部件组装、流水线作业、产品包装及生产辅助工作。 2.严格按照生产流程操作，确保产品质量与生产效率。 3.保持工作区域整洁，遵守车间安全规范。 任职要求 1.年龄18-48岁，男女不限，初中及以上学历。 2.有工作经验均可，应届生、新手均可，公司提供免费岗前培训。 3.能适应流水线作业，接受两班倒（白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00）。 4.手脚麻利，责任心强，服从车间管理安排。 薪资待遇 •薪资结构：底薪+绩效+全勤奖+夜班补贴，综合工资8000-9000/月，多劳多得。 •福利保障： ◦享受带薪年假、婚假、产假等法定假期。 ◦免费提供一日三餐（工作餐），住宿免费（4-6人间，独立卫浴、空调、WiFi）。 ◦每月发放全勤奖、绩效奖，节日发放礼品（春节、端午、中秋等）。 ◦定期组织员工体检，提供技能培训与内部晋升机会（操作工→组长→主管）。 工作地点在江苏常州 携带身份证即可面试，当天安排住宿

肃宁飘逸缝纫设备诚招缝纫机学徒工，维修工1名。 要求：年龄18-30岁，有C1驾驶证。学历不限，认真好学，踏实上进，听从指挥。 薪资待遇：学徒期三个月工资面议，转正后工资5000-8000元不等，多劳多得。

好上手，独立机台，老师傅一对一培训。

沧州新厂订单已稳定，同步面试小时工，正式工。长白班，五险一金 包食宿，免费体检，可带手机，没体力活，空调车间，长白班。 招聘岗位：大量招聘普工操作工、物料员，插端子，布线等 岗位要求：18-45 周岁 工作时间：长白班早8点到晚8点。 小时工薪资：187元/天，17元/小时，每天结算11小时。15号发上个月工资 正式工薪资：综合薪资5500-6500元/月，每月15号发薪！ 企业待遇： ◆ 当天可参观车间看工作环境，手机烟都能带 ◆ 吃饭免费，体检免费，没有任何费用！ ◆ 带薪培训，人性化管理，去了车间有师傅带着学，肯定能学会

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今天下午世纪福邸需要木工1名，工资面议。有意者可联系。

【御卿堂】招聘养生馆店员：岗位职责：操作仪器轻手工、打下手、上手工作简单（有人带）职位要求：年龄25周-40周以内工作时间：正常班薪资福利：3000+提成（综合4000-6000:)职位福利：管饭、加班补助、满、节假日福利、提成奖励工作地址：黄骅市马庄佳苑南门御众堂联系电话：（直接打电话就行）

吕公堡金桥招聘自动打眼工，薪资5000-6000，年龄要求30-45岁，常年有活不放假。

找个临时押运，黄骅到利津倒短，装回货回来，现在走，能走的回信，车上随意

招聘危险品短途司机，工作地点在周青庄，要求会驾驶天龙十四速车型。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 做好工作区域5S管理，保持现场整洁有序 5.配合班组长完成临时性生产支援及交接工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3. 无不良记录，服从管理，具有良好的团队协作精神 4.能接受倒班或加班安排（视企业实际生产需求） 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

张家港建材辅助工招聘，年龄18-48岁，男女不限，女性可放宽至45岁。身体健康，有相关经验者优先，条件优秀者可放宽年龄，要求认识字。 薪资待遇：普工、风炮手月薪7500元-12000元；头尾板月薪8000元-10000元；刷字喷油清模员工月薪7000元-10000元。另有日薪260元-400元的岗位。 工作时间：点对点两班倒，10天倒班一次，月休2-3天。 食宿：吃饭个人承担，早餐2元，中晚餐各4元，四菜一汤。住宿免费，水电均摊，免费提供床上用品。夫妻可安排夫妻房，需提供结婚证或证件照片。 其他福利：每月15号准时发薪，缴纳五险。体检费236元，满月在职报销。自行到达人员入职满1个月，根据户籍地址给予路费补贴200元-800元。 同步招聘电工、焊工、机修工、吊机手、质检员等岗位。 用工单位：建华建材（苏州）有限公司，用工地址：张家港市，招聘人数100人。

长期活，坐岗 年龄18-55 男女不限 主要生产塑料配件修饰修毛边 可以日结170/天，每月出勤26天满勤300 地点大厂福喜路 长期活

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新疆五彩湾招聘火车平煤工，年龄要求25岁至45岁，身体健康无手术史，无犯罪记录。包吃住，无清餐，生活条件很好，月薪7000元，白夜班两班倒，不拖欠工资。

高价招日结二保焊380-420元/天，焊接配电箱，两班倒。不是流水线，不体检不要证，管住管午餐，年龄50周岁内

招聘2名，要求会开叉车，140/天地址：南皮穆三拨村南皮中驰五金制造

招聘：集装箱预制舱电焊学徒工薪资：3000-6000工作内容：1、学习激光焊相关操作技术2、参与预制舱产品制作工作3、完成车间安排的其他任务任职要求：1、服从工作安排，按时到岗2、能吃苦耐劳，有责任心3、配合团队协作，身体健康福利待遇：3000-6000+工资月结+有保险+加班费

精密机械加工 岗位职责： 1. 操作CNC数控机床进行精密机械加工，确保产品尺寸精度与表面质量符合图纸要求 2. 根据工艺文件完成程序调用、刀具装夹、工件定位及首件检验 3. 对加工过程中的异常及时排查与处理，配合技术部门优化加工参数与工艺流程 4. 负责设备日常点检、保养及5S管理，保障生产安全与设备稳定运行 5. 如实填写加工记录表，配合质检完成过程检验与批次追溯 任职要求： 1. 熟悉CNC加工原理及常用数控系统（如FANUC、SIEMENS等）操作逻辑 2. 具备精密机械加工实操经验，能识读机械图纸与公差标注 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的测量工具（卡尺、千分尺等）使用能力 4. 吃苦耐劳，适应制造业生产节奏，服从车间工作安排 5. 有相关行业从业经历者优先，学历不限

【岗位职责】 1. 负责化工行业生产设备的全生命周期管理，包括动设备与静设备的维护与检修。 2. 制定设备维护计划并监督执行，确保设备稳定运行。 3. 处理设备故障，分析原因并提出改进方案。 4. 协调设备采购、安装及调试工作。 【岗位要求】 1. 具备化工行业生产设备管理经验，熟悉动设备与静设备。 2. 掌握设备全生命周期管理流程。 3. 具备故障诊断与解决能力。 4. 具有良好的协调与沟通能力。

招聘：永丰路附近常年招聘：零工，二保焊工、因工厂发展需要，我公司常年招聘零工，二保焊工，零工，焊工，要求身体健康，能看懂图纸，永丰路附近优先，常年有活不放假，计件工资每月10000+联系电话.永丰路附近。

【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时，280元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!

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吃苦耐劳，接受加班，熟练编程，独立操作机床

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1、负责设备体系的优化建设与日常管控； 2、组织设备管理制度及标准的培训实施，并开展检查、验证、指导、纠偏与持续提升； 3、统筹生产设备设施从规划到报废的全生命周期管理； 4、承担牧场相关费用的监督与控制工作； 5、对标行业领先水平，推动新工艺、新技术、新能源、新设备的引入与应用推广； 6、落实上级交办的其他工作任务