岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单要求准确完成拣货、配货及打包作业，确保发货及时无误 3. 使用PDA或系统设备实时更新物流信息，保障数据准确性和可追溯性 4. 协同物流团队完成装车、交接及异常件处理 5. 保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范与6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏仓储作业环境 2. 有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 3. 身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入能力 5. 具备良好的沟通意识和团队协作精神

工作地点在郑州！ 长期工，短期工均可 招聘岗位： 主要负责零食，日用品的分拣、扫描、贴标、打包、理货，工作简单易上手，无需经验 招聘要求： 18-35周，学历不限，男女不限 薪资待遇： 200-220/天，月综合5500-6500 工作时间： 每天工作10小时 ，上六休一，月休4天，可调休或连休 福利待遇： 免费工作餐：米饭、馒头、汤品管饱，吃饱为止 免费住宿：4-6人间宿舍，空调、热水器设施齐全，同行朋友可安排同住。

一、工作内容： 电商仓库打包、拣货、上架岗位，基本都是长白班（有加班）；分拣、装卸岗位也可以安排。 二、岗位要求： 25-44周岁，男女不限，身心健康，不查纹身烟疤。 三、员工待遇： 基本薪资1200+餐补360+寒暑补贴300+绩效工资2000-2700+计件工资+全勤奖+工龄奖+夜班补贴，综合薪资6000-7000。 每月月底发放当月21号之前的工资。 入职缴纳五险一金。 免费提供住宿4-6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有；餐厅饭菜丰富实惠。

生鲜夜班蔬菜分拣员 薪资待遇：底薪+计件提成+全勤奖+工龄奖，综合月薪5000-7000元 上班时间：19:30-05:30，上6休1 工作地址：二七区南四环，龙岗实验小学斜对面 岗位职责 1、根据订单完成蔬菜分拣，能够辨别蔬菜新鲜度，筛选劣质货品； 2、分拣完成后进行货品清点、库存盘点，做好区域卫生清洁； 3、服从现场工作安排，配合团队完成每日分拣任务。 任职要求 1、年龄26-40周岁，只招全职，不招兼职； 2、能够稳定适应夜班工作，有生鲜蔬菜分拣经验优先； 3、吃苦耐劳，具备良好团队协作意识； 4、居住在南三环、南四环周边者优先录用。 ️重要提示：无法接受夜班、住址距离过远、寻求兼职的人员请勿咨询！

冷冻食品分拣贴标工，工作简单轻松上手，实习期五天150/天，月薪五-六千，包吃住，主要工作时段：夜班下午7点-凌晨1点分拣贴标，白班下午3点-6点冷库管理。机械化装车，配送仓库距离10公里，仓对仓两点一线，常期工，短期勿扰。有意向加微信聊，职位有限招满及停

18道50周岁，男女不限，活简单易上手，想挣钱的来~

一、岗位介绍 1、工作内容：负责库房内商品装卸车； 2、岗位要求：身体健康，吃苦耐劳，责任心强、性格开朗，积极向上，熟练使用办公软件； 3、工作时间：两班倒，日常工作点对点班次； 二、福利待遇 1、工资：月薪标准（含绩效）+餐补+防暑防寒补贴+全勤奖 （合计6K-10K元） 2、福利：节假日内部促销、年假、工龄工资、全勤奖等； 3、发展空间：每月一次内部竞聘、每年两次升职加薪的机会。

入职交社保吃住在厂班次可选 郑州京东物流正式工】 长白班，长中班，两班倒岗位可自选 长白班：男女不限25-40岁 早上8点-晚上10点左右 两班倒：男女不限25-45岁 早7点-晚6点/晚6点-早5点，每月21号倒班 长中班：男女不限25-45岁 下午4点-凌晨4点不倒班 工作内容：化妆品、小家电、家纺等，打包，拣货，收货，发货，装卸等 待遇：基本薪资餐补360寒暑补贴300绩效3000－5000全勤夜班补贴 30/天小夜15五险一金，综合薪资5500-8500元 每个月底发当月21号之前工资 免费提供住宿4-6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有！餐厅饭菜丰富实惠 案底，嘿户，欠/京东金融钱的不行 面试时间：每天9点-3点 （注意面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子）嘿户、案底提前报备，避免白跑一趟

[烟花]【郑州京东正式工】[烟花] 25-44岁，男女不限，身心健康！不查纹身烟疤，断指不明显通通可以入职，黑/案底/京东白条逾期的，暂无法接收。 [红包]月薪6000-7000元缴纳五险一金 [红包]员工待遇：基本薪资1200+餐补360+寒暑补贴300+绩效工资2000～2700+计件工资+全勤奖+工龄奖+夜班补贴+五险一金，每月月底发放当月21号之前的工资。 免费提供住宿4-6人间，空调、热水、独立卫生间、洗衣机均有！餐厅饭菜丰富实惠 仓储拣货、打包岗位长白班，促销需要接受加班；分拣、装卸岗位两班倒，白班7-18点，夜班18-5点&常中班16-4点。岗位自行选择。 ️面试时间：每天9点-16 点（注意面试不要穿拖鞋凉鞋短裤裙子）

分拣装卸 白晚班倒班，或者下午4-早4，装车7000-9000，分拣5500-7000， 发薪时间：：正式工当月月底发薪（准时发）21号-20号为一个考勤周期，例如4.30发放3.21-4.20 薪资结构：基本薪资1200+360餐补+50全勤+绩效（计件/小组绩效） 2、园区吃住 吃饭时间：一般是1小时，园区有餐厅，附近也有饭馆，一餐大概是8-10元 住宿：6-8人间，住宿，，水电均摊 休息：月休4天，调休模式，具体以场地为准

郑州市新郑市招管道/通风保温、通风安装/维修

郑州金水招水电大工跟学徒

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找几个装卸工，18-63岁一天400-450电话

深圳平湖供应链招聘拣货打包，有保底，包吃包住，提供床上用品 一、岗位内容 冻库分拣：拿 PDA 拣货设备拣选，按订单拣出货品，打包 二、年龄18-46岁； 分拣上班时间： 夜班：19点开始8人；首月常温保底5000/ 月，冻库5500/月；夜班班次补贴10元/天（不上班没有）高温补贴6-10月补10块钱一天 ；冷冻1-12月补15块钱一天（需要接受冻库，夜班） 中途休息1小时，。 要求：都需要体检（体检免费），不能穿拖鞋，短裤，洞洞鞋，有棉衣。 吃住：包吃包住不用带碗筷，有床被提供（包吃三餐，有空调热水器，水电平摊）， 工资薪酬：次月计件月薪：7000-1.2万。每个月12号发工资； 每周可预支3-500。 地址：平湖蜀海供应链

零食分捡打包

主要从事物流货品分拣、货物打包、小件理货等基础流水线作业，工作流程简单，零基础也能快速适应 入职扶持 入职可享受免费岗前技能培训，全程不收取任何培训费用；新员工入职后有资深老员工手把手带队教学，全程跟进指导，轻松上手干活 任职要求 年满18周岁，身体健康，做事踏实肯干，能长期稳定在岗工作，服从现场工作安排。 无押金、无隐形扣费，工时如实统计

【招聘】刘坪快递分拣中心招聘分拣员10个，9点上班，分拣4车货，完了就下班联系电话

医药公司招聘：装箱复核员2名，快递打包员1名有工作经验值者优先免费午餐工资3-4千月休4天地址：青年路9116-3号（106中学后身），招聘电话：

郑州新郑高薪零食装卸 不需要体检 上班可带手机 日薪：300-500元/天 月综合薪资：8000-15000元/月。 要求：18-50岁，身心健康 工作内容：零食装卸车，工作比较自由，上班可以带手机，吃饭休息时间自行安排 车型为箱货挂车（16.5米）为主，两人一组，月台装卸，仓内作业。知名零食品牌自营仓。 普工16-55岁 日结月结 坐班长白班 普工/操作工 各种电子厂，汽配厂，新能源厂，食品厂，化妆品厂，装卸工，电商仓库， 学生工，暑假工，大龄工，长期工，短期工，小时工，正式工 无费用 大量招聘 欢迎咨询对比 岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检 4. 保持工位整洁，做好物料领用与余料归还登记 5. 积极参与班组日常例会及岗位技能培训 任职要求： 1. 年龄16-55周岁，身体健康 2. 学历不限，具备基本读写算能力 3. 服从管理，责任心强 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 能长期稳定工作者优先

年龄要求：18-45周岁，男女不限，包吃住 岗位：贴标、理货、包装、理货（百货小商品、超级轻松） 要求暑假工+长短期均可+不体检+入职快！

负责超市专送 只负责送 提供 车 提供住宿 1薪资待遇：300-500一天，月薪7000-12000，可短 期 可长期 人走账清 2，工作内容：工作简单，无需经验，半天就会 3，上班时间：白班8小时不加班。可玩手机！月休4天。 可调休 4，其他福利：综合补贴1000-4000 （4人间独立卫生间空调热水器）

招聘9.2-4号金水区龙湖街道附近活动4名活动协助看好时间在报名要有经验的小白不要工作时间：8.30-18.30年龄要求：20以上35以下工资：160具体位置金水区龙湖街道超聚变全球总部A区报名：姓名电话照片工作经验身高体重（有模卡最好）押金30（不退）。

岗位职责： 1.全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，保障仓储、运输、配送高效协同 2. 制定并优化物流成本控制策略，持续降低运输、仓储及人工成本，提升运营效益 3.管理物流供应商及承运商，建立评估与考核机制，确保服务质量与履约稳定性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的应用与升级，推动物流数字化与可视化管理 5.统筹应对突发物流问题（如时效延误、货损异常等），制定应急预案并快速闭环处理 任职要求： 1. 具备物流、供应链、工商管理等相关专业背景，学历不限 2.5年以上物流运营管理工作经验，其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国内物流网络布局、多式联运及第三方物流运作模式 4. 具备较强的数据分析能力与跨部门协作能力，能独立推动流程优化项目 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通表达与决策执行能力

日结一天224元，一个月6000+ 年龄：20-42 工作内容: 分拣 理货 工作简单 上班可以走动 有活就干没活可以休息也算工资 宿舍区配备员工生活超市，餐厅，菜鸟驿站，电动车充电区 有3个月内的体检报告不需要体检。

岗位职责​ 区域运营统筹：负责管辖区域内 3-5 个物流站点的整体运营规划，制定区域物流网络优化方案，统筹货物收发、分拣、仓储、配送全链条管理，确保区域日均订单达成率≥98%、配送时效达标率≥95%；监督站点 6S 管理、设备运维及安全合规执行情况，组织区域运营复盘会议。​ 团队与人才管理：搭建区域核心管理团队，负责物流站长、主管级人员的选拔、培养、绩效考核及梯队建设；制定区域培训体系，开展运营管理、风险防控、团队领导力等专项培训，提升区域团队综合作战能力。​ 数据驱动决策：建立区域运营数据监控体系，跟踪分析配送时效、客诉率、破损率、单均成本等核心 KPI，每月输出区域运营分析报告，针对性制定流程优化、成本控制方案，实现区域盈利能力提升 10%-15%。​ 资源整合与协同：统筹区域内运力、仓储、人力等资源调配，优化配送线路与区域划分，应对业务峰值及突发状况（如节假日爆单、恶劣天气）；对接总部运营、市场、财务等部门，协调渠道商、合作伙伴及政府相关机构，保障区域运营顺畅。​ 风险与合规管理：建立区域物流风险防控机制，防范货物损耗、资金流失、安全事故等风险；监督区域内财务收支合规性，确保款项及时回笼；落实行业监管政策及公司管理制度，完善区域作业标准化体系。​ 客户与商家关系维护：统筹区域内重大客诉处理，建立商家满意度调研机制，优化服务流程；拓展区域内优质合作商家，提升客户留存率及品牌影响力。 任职要求​ 1.学历与专业：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理、交通运输等相关专业 优先；能力特别突出者可放宽至大专学历。​ 2.经验要求：3-5 年物流行业运营管理经验，至少 2 年以上区域多站点统筹管理或物流经理 级岗位经验；熟悉同城配送、区域物流业务模式，精通物流运营流程及物流信息 系统操作。​ 3.核心能力： 具备极强的数据分析与战略规划能力，能通过数据洞察运营痛点，制定可落地的区域发展策略； 优秀的团队领导力与跨部门协同能力，可有效激发团队潜力，协调内外部资源解决复杂问题；​ 出色的成本控制与风险管控能力，能在保障服务质量的前提下优化运营成本；​ 抗压能力强，能适应区域内出差及弹性工作，应对业务快速扩张带来的挑战； 诚信正直、责任心强，认同企业文化，具备敏锐的行业趋势洞察力。

招聘：8月份9天商场汽车静展兼职，工作环境好，手机随便玩，在万达室内中厅早10点到晚19点中间可以午休内容：拍照和拍视频【上午一组下午一组】1.扫码集客邀请客户到店试驾留资2.拍客户看车的照片，展示区的物料整理【收纳摆放】早10--19点3.服从厂家值班要求，回传现场照片必须持续9天，中间不能断有意向者联系

日保底200左右，日结，不压工资！ 十点上班，工作自由，不用看老板脸色！ 满十六周岁即可，可带朋友，大量招人！ 急用钱的滴滴！ 名额有限，先到先得！

孟庄地铁站旁中通冷链直招工人可带手机，会开电动地牛优先【要求】18-55周岁【班次】白班8:00-20:00/夜班20:00-8:00，半月倒班，每日实际7-8小时，月休2天【薪资】5000+满勤+餐补+住房补助，宿舍水电均摊【工作】冷链食品装卸、分拣、扫描，轻货，车间恒温10℃，配发防寒棉服【须知】；报名：

郑州市管城回族区招工地小工/杂工