【招聘岗位】 负责货物出、入库的装卸和分拨工作，负责货物的分拣，做到正确，合理、整齐！ 【薪资待遇】 统一单价：20元/小时 210元一天 综合收入：6000-7500元 【招聘要求】 1.年龄：18-45岁，男女不限 2.要求：经验不限，生熟手不限 3.证件：临时身份证，复印件，都可以。 【食宿环境】 1.包吃包住，入职发放饭卡，6人一间宿舍 2.空调，热水，洗衣机，无线网，一应俱全！ 【工作环境】 1.车间有：吸烟区，休息间、饮水机 2.厂区有：篮球场，健身房，图书室 3.全坐班，个人岗位，工作轻松，普通工衣！ 【福利待遇】 面试入职请携带好随身行李物品，以免来回奔波，长白班两班倒两个班次可自由选择，包吃包住！面试当天安排宿舍，轻松易上手，上班工作自由，可以带手机小厂管理不严，穿自己衣服上下班！

负责仓库日常打包发货：整理仓库

#分拣可日结，可短期22元/时， 涨价了！！！22元/时；22元/时； 正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日240元~270元一天，包进！月平均300个小时起，月保底7000-8000. 小时工：22元/小时！包吃住.综合工资7000-8000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资7000-9000元/月，工时足！！！

【主要生产】 负责快递包裹的分拣工作，确保准确无误地将，包裹分配到正确的区域或运输工具上。检查分拣区域，保持环境整洁，避免物品丢失。 【薪资待遇】 1.纯 工 价：20元/小时 2.综合收入：5800-7200元 3.工时稳定，平均一天上10-11小时。 4.可短期或长期做。 5.综合工资的高低取决于个人加班工时的多少 6.工资随走随结，不压工资 【招聘要求】 1.年满18-45周岁，男女不限，学历不限 2.遵守公司规章制度，爱岗敬业、时间观念强 3.无经验均可，做事很简单，没做过的有人带 【食宿环境】 1.伙食：免费提供一日三餐。伙食好荤素搭配 2.住宿：免费6人间宿舍，有空调24小时热水 【工作环境】 1.上班不严，可带手机，上2小时休息10分钟 2.自愿休息（法定节假日正常放假） 3.上班班次：长白班，两班倒都有 【福利待遇】 有意者请点击（聊一聊）直接咨询详谈报名! 我会给你发上班视频宿舍环境视频

#分拣可日结，可短期26元/时，下班发放薪资 （需住宿者当天可安排住宿），现在小时工可以连续日结哦 自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 男女不限：16-45岁,可长期做，离职只需提前3天打报告，人走账清！！ 工作内容：主要是产品 质检 打包 分拣 扫描 贴标签等轻松岗位 叉车工，需有叉车证，当天安排 大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位【岗位不适应者，可调换岗位】 你的收入跟选择： 待遇：26一小时(岗位不同选择不同）。每月有： 260个- -320个工时，月收入： 8000- -9000元一月，包吃住不扣费！ 《二》正式工：（可长期做）综合工资8000-9000元/月（折合每小时30到35元块钱左右） 底薪2350-2850元+加班费1800-2800岗位津贴+全勤+绩效奖，五险一金（入职购买，福利保障好） 感兴趣投递简历时间联系你

东莞市招仓库职工，小件产品 打包，发货，贴标签 需要手脚麻利的 工价16-19小时 上班时间：10：00—22：30 中间有吃饭时间 也计入工时

#分拣可日结，可短期26元/时，下班发放薪资 （需住宿者当天可安排住宿）报销车费，现在小时工可以连续日结哦 自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 男女不限，可长期做，离职只需提前3天打报告，人走账清！！ 工作内容：主要是产品 质检 打包 分拣 扫描 贴标签等轻松岗位 大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位【岗位不适应者，可调换岗位】 你的收入跟选择： 待遇：26元一小时(岗位不同选择不同）。每月有： 260个- -320个工时，月收入： 9000-12000元一月，包吃住不扣费！ 《二》正式工：（可长期做）综合工资9000-12000元/月（折合每小时30到35元块钱左右） 底薪2350-2850元+加班费1800-2800岗位津贴+全勤+绩效奖综合1000-1800块，五险一金（入职购买，福利保障好） 感兴趣投递简历时间联系你

急招仓库操作员 要求：服从管理，手脚麻利，无纹身，空调车间，可以带手机， 福利：提供吃住，20号准时发工资 工作内容：产品上架、下架、扫码出库等 上班地点：凤岗雁田深创谷， 联系电话：（微信同号）。

#分拣可连续日结，可短期26元/时，下班发放薪资 涨价了！！！26元/时；26/时；完全包吃住！ 正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日230元~260元一天，包进！月平均300个小时起，月保底8000-9000. 小时工：26元/小时！包吃住.综合工资8000-9000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资8000-9000元/月，工时足！！！

#分拣可日结，可短期29元/时，下班发放薪资 290-300块一天包吃住# #保险水电费全免无任何杂费# #不错峰用电 不限电工时足# 【应聘福利】： 1.保险费水电费全免，真正做到工时多少工资就多少！ 2.稳岗补贴长期在职长期拿！ 累计出勤满300H+1 累计出勤满600H＋3 以上补贴不叠加，二选一 【招聘要求】： 男女不限免体检，无重大案底！ 【工作内容】：非厂工！ 负责小件衣服包包钱包分拣、扫描等手上活！ 【薪酬福利】： 1.临时工：29元包吃包住290-300块一天！（25+3块稳岗补贴），现在还可以连续日结哦 2.园区有饭堂，公寓式宿舍，有空调热水器，周边有小吃摊网吧杂货铺等！

厨房铁皮房吊顶存在缝隙，老鼠可钻入吊顶隔层，需对吊顶周边缝隙进行封堵防鼠处理。要求师傅手艺靠谱、价格实在。工作地址位于东莞桥头大洲。

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白沙四村广场招白班临时工1名！夜班1名！

招聘:激光师傅1～2名（柏楚系统能接受上夜班）薪资：面议包吃包住，工资准时准点发放，地址：东莞清溪，有意者联系

范县招人啦！就近就业好选择岗位：服装分拣员招聘人数：女工10名、男工2名年龄：20-50周岁优势：工时灵活，顾家务工两不误薪资面谈，待遇从优热线： 李地址：范县产业集聚区

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找四个员工水果分拣，五十岁以下干活麻利，一小时19扣半个小时饭点，电话

招聘快递分拣员【岗位】快递分拣员【地址】电白三角圩邮政快递【薪资】2800元/月【休假】月休3天【工作内容】快递包裹分拣、理货【要求】身体健康，做事认真，能适应分拣工作【联系电话】

地址：海门区天补工业园区彦英村8组ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ★『极兔快递』1：【收件员】7500元/月；需要会开4.2箱货查看详情点击：联系电话：

【岗位职责】 ✓ 负责生鲜瓜果配送任务，确保货物安全及时送达 ✓ 保证效率和服务质量 【职位要求】 ✓ 不限学历，无需经验 ✓ 驻点配送，固定门店取货，3公里小范围配送 ✓ 每次可带走4-7单，每天保底60单以上 【薪资福利】 ✓ 日均60-100单，系统派单不用抢 ✓ 综合月薪7000-12000 ✓ 买意外保险|提供吃住|交通补助|话补房补

要扎头发的2位，要员工，

岗位职责：负公责司货的物出库入整理，扫描，打包装及卸工作。 薪资待遇： 一，薪资：月综合7-10k，上不封顶，多劳多得。 二，待遇： 1.受享假期：依法享法定假，带薪年休假，婚假，生日假等假期。 2.速快晋升：提供完善部内竞聘岗转机制，定举期办部内竞聘。 3.提供住宿 4.主要工作地点:东莞市虎门、大岭山、清溪、谢岗可根自据己需安求排近就地点工作。 5.培训：提供入职培训，岗位技能培训，管理能力培训。 以上岗位企业直招收不取任费何用

工作主要内容： 负责维护划分区域内换电柜维修，电池调度； 要求： 1、熟练使用导航，根据导航找位置； 2、具有C1驾照能熟练驾驶手动挡车辆，能骑电动车； 3、有电工证优先； 4、有夜班，会有补贴； 5、动手能力强，愿意学，能吃得了工地搬砖的苦，扛得住风吹日晒雨淋，接受排班的来！

1. 工作内容 负责物流仓库内货物分拣、打包、扫码、入库出库，按流程完成货品整理，服从现场组长安排，简单易上手。 2. 职位要求 年龄18–50岁，认识简单汉字，手脚麻利，能配合仓库班次，做事踏实稳定，有无经验均可。 3. 薪资待遇 计件核算，多劳多得，工资准时发放；提供宿舍，有食堂，厂区配套齐全。 4. 其他说明 仓库环境干净，岗位简单，入职安排培训，长期稳定优先。

招聘修货师傅一名，要求会画油会喷笔枪，工资28一个小时，可以做到过年。工作地点东莞市塘夏镇苏经理。

380元/天，工资下班就结，找3人干活，提供吃住，要做的联系我！！！！！

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【岗位职责】 1. 负责公司网点运营管理的规划、执行和监督，建立和优化网点布局，提升网点服务质量和客户满意度。制定并执行分行网点运营计划，负责网点设备、人员配置及培训，确保网点高效率运营。 2. 负责公司网点运营管理的规划和执行，制定分行网点运营计划，并确保其实施。 3. 负责公司网点设备、人员配置及培训的规划和管理，确保网点高效率运营。 4. 建立和优化公

一、物流储备干部岗位职责 1.学习物流运作流程 -系统掌握仓储、运输、配送等物流各环节的操作规范，熟悉物流业务基础内容。 -协助开展日常物流工作，如货物的接收、出库、存放及搬运等具体事务。 2.参与项目管理 -在上级指导下参与物流项目的规划、实施与过程监督，保障项目按计划高质量推进。 -整理并分析项目相关数据，为后续优化提供可行性建议。 3.团队协作与沟通 -与物流团队紧密配合，协同完成各项任务，提升整体作业效率。 -保持与其他职能部门的有效对接，确保物流环节与公司其他业务顺畅衔接。 4.问题解决与改进 -主动识别物流运营中的异常情况，并提出切实可行的改善措施。 -参与流程优化工作，持续提升服务品质和运作效率。 5.学习与发展 -积极参与公司安排的各类培训，持续增强专业素养与实操能力。 -关注行业发展趋势与新兴技术，为物流体系升级贡献创新想法。 二、任职要求 1.教育背景 高中或中专及以上学历，物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业优先考虑。 2.知识技能 -具备基本的物流理论知识，了解行业发展动态及相关政策法规。 -熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。 -具备一定的数据整理与分析能力。 3.能力素质 -学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新技能。 -沟通表达良好，具备团队协作意识，能够跨部门协同推进工作。 -工作认真负责，执行力强，能按时保质完成分配任务。 -具备主动发现问题和提出改进方案的能力，富有创新思维。 4.工作经验 应届毕业生或具有物流相关实习经历者优先录用。 三、福利待遇 1.薪资待遇 -提供行业内具竞争力的薪酬，依据个人能力与绩效表现动态调整。 -设有绩效奖金、年终奖励等多项激励机制。 2.培训发展 -配备完整的培训体系，涵盖入职引导、岗位技能提升及管理能力培养。 -提供多元化职业发展路径，支持内部晋升与岗位轮换。 3.福利保障 -按规定缴纳社会保险，提供基础保障。