岗位职责： -对会员进行专业健身指导，提供安全有效的训练计划。 -定期对会员进行体质检测，跟踪并调整训练计划。 -维护健身设备的正常使用，确保场地安全。 -参与健身房内各类健身推广活动和课程教授。 岗位要求： -具备专业的健身知识和技能，持有相关健身教练资格证书。 -有良好的服务意识和沟通能力，能够与会员建立良好关系。 -热爱健身行业，有责任心，具备团队协作精神。 -有健身教练工作经验者优先。

限时开通人才招聘渠道： 1、负责会员的接待、沟通、维护 2、准时发放薪资和福利 3、有无经验均可，免费住宿 4、宣传公司运动馆品牌 5、每天8小时阳光、积极、正能量工作氛围 6、超模机体体验店

岗位职责： 1、为会员提供个性化的健身指导，确保训练计划的有效执行； 2、监督会员训练过程，确保训练安全，预防运动伤害； 3、根据会员目标调整训练方案，助力达成减脂、塑形、增肌等效果； 4、推广健康生活方式，指导会员建立科学的饮食和运动习惯。 任职要求： 1、热爱健身行业，具备相关运动或健身专业背景； 2、拥有良好的沟通能力和服务意识，能够激励会员； 3、持有相关健身教练资格证书； 4、具备团队合作精神，能与会员建立信任关系。

新店优势： 如果你是新入职教练，可以丛一家店的预售开始，积累一手资源。成为这家店的创始员工，拥有核心客户。并且提高对行业的认知，提高自己的销售能力。 如果你不是新教练，既不懂销售，又没有行业证书，没有关系我们系统培训，手把手教你入门，新店预售，可以快速突破自我，拿到高薪。快速融入团队，成为元老级员工，掌握核心资源。 工作氛围：轻松愉快，可以快速学习成长，零基础可以做。 底薪区间：2000-5000 每天奖金：每个奖励50元/单 提成10% 月休：4天 要求：接受小白。系统的培训机制，不会不要紧，手把手教，方法我们给，带薪培训。 团队氛围：积极向上，协作能力强，传帮带（师父带徒弟）综合薪资：7000-10000

岗位职责: 1.设计并实施个性化的健身训练计划，以帮助会员达到健身目标。 2.监督训练过程，确保会员遵守训练规则，维护良好的训练环境。 3.评估会员的健身水平，提供专业的健身指导和建议。 4.组织和参与健身活动和比赛，激发会员的健身热情。 5.定期评估训练结果，并根据需要调整训练计划。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效指导会员。 2.拥有良好的组织能力和计划能力，能够合理安排训练计划。 3.对健身行业有浓厚的兴趣，能够追踪最新的健身趋势。 4.具备良好的评估能力，能够准确评估会员的健身水平。 5.保持专业知识的不断学习，以提供最前沿的健身指导。

带课，一对一

有击剑比赛证书，教练资质，五年以上教练经验

认真负责，有相关经验优先。

协助教练教学，年龄18~30岁男女不限，体重140以内，周六和周天。

我们超期待这样的你：​ 是充满朝气的年轻活力派，对生活永远有新鲜感，和大家相处超合拍​ 超会聊天！不管是和会员拉近距离，还是和同事协作都超顺畅，沟通力直接拉满​ 性格像小太阳一样开朗活泼，一笑就超有感染力，让人忍不住想和你靠近​ 形象干净大方，穿搭清爽有品，站在那就是健身房里一道亮眼的风景线​ 女生身材高挑匀称，男生身姿挺拔，自带阳光气场​ 是真的爱健身！不是一时兴起，而是想把这份热爱变成长期奋斗的事业，愿意和健身房一起成长​ 重点来啦！咱们家的福利真的很可：​ ️福利待遇超给力，各种保障都安排得明明白白，不用为生活琐事操心​ ️工作氛围巨和谐！没有勾心斗角，同事都是爱健身的小伙伴，每天一起流汗一起进步超快乐​ ️6年老店超靠谱，客源稳定，还有很多学习提升的机会，能让你快速成长为专业教练​ 如果你刚好符合，又想找一份能兼顾热爱和事业的工作，别犹豫！赶紧戳我聊聊～说不定我们就是彼此要找的“健身搭子”！​

住家保姆 工作地址:未来路金水路曼哈顿附近 5000元 做饭，保洁，整理收纳，给宝宝互动陪玩 50岁以内

替工 工作地址:中原区桐柏路金水西路风和朗庭银苑小区 每天170住家，大概一星期 照顾70岁老爷子，坐轮椅，会轮椅转换，做饭（手擀面、蒸馒头、蒸米、炒菜），擦身子，测血糖，量血压，有经验的阿姨，会轮椅转换，测血糖，量血压，电梯房

招聘 ✅装卸工：负责在万邦市场装卸发货，活不重，月3000+包吃住 ✅销售冻品10名：男女不限18−40岁。早八点半到晚五点半休息一个小时 2500-7000+上不封顶，底薪+提成，活很轻松 地点：万邦市场 电话：

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

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负责店内健身顾客会员的健身教练 有同行业经验者优先

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招聘一名健身教练，时间灵活，主打就是工作开心

这里有一群“健身疯子”，和一个为你准备好的位置。 我们玩的不是冷冰冰的器械，我们打造的是热血沸腾的社群。在这里，每一次击掌、每一次力竭的呐喊、每一次突破的喜悦，都真实而动人。我们需要一个新伙伴，来一起“搞事情”！ **你需要带的“技能包”：** *一颗热爱健身、永不冷却的心； *能带气氛，是会员的“能量充电宝”，也是靠谱的“技术指导”； *至少精通一项：增肌减脂、功能性训练、康复拉伸、拳击、瑜伽普拉提等（有证更佳）； *懂社群运营，会玩社交媒体（小红书/抖音加满Buff）。 **我们给你的“装备补给”：** ***钱给到位：**薪资结构透明，多劳多得，天花板你自己定； ***成长加速器：** ***神队友加持：**一群志同道合、互相卷又互相托底的伙伴； ***好玩到上头：**内部训练、主题派对、户外拓展，工作即是生活； ***打造个人IP：**全力支持你成为领域的KOL，平台资源为你开放。

少儿篮球教练的核心职责是以安全和兴趣为前提，通过科学趣味的教学帮助少儿掌握篮球基础技能，同时培养运动习惯、团队协作意识与积极品格。具体职责可分为以下四类： 1.教学与技能培养 • 按少儿年龄（如4-6岁启蒙、7-12岁进阶）分层制定教学计划，核心围绕运球、传球、投篮等基础动作，避免高难度对抗或危险技巧。 • 采用游戏化教学（如“运球绕桩接力”“投篮积分赛”）降低学习门槛，减少枯燥重复，激发少儿对篮球的持续兴趣。 • 一对一纠正动作偏差（如运球手型、投篮姿势），确保动作标准，同时讲解基础规则（如走步、出界），帮助少儿建立篮球认知。 2.安全保障与风险防控 • 课前全面检查场地（地面平整度、无障碍物）、器材（篮球尺寸适配、气压适中），清除安全隐患；要求少儿穿着防滑运动鞋，避免穿宽松易绊衣物。 • 训练中控制运动强度，避免长时间高强度跑跳导致疲劳；对抗练习以“轻接触”“模拟配合”为主，禁止发力冲撞，实时关注少儿身体状态（如是否中暑、扭伤）。 • 提前教授基础热身（如关节活动、动态拉伸）和放松动作，建立应急机制，若发生擦伤、崴脚等情况，立即暂停训练并做简易处理，同步联系家长。 3.课堂管理与品格培养 • 用正向激励（口头表扬、小贴纸奖励）维护课堂秩序，引导少儿遵守训练纪律，避免打闹、消极偷懒等问题。 • 在团队练习（如3v3小比赛）中培养协作能力，让少儿学会传球配合、尊重队友；通过“输了不气馁、赢了不骄傲”的引导，传递体育精神。 • 关注性格差异，对内向、怕犯错的少儿单独鼓励，通过“完成简单动作任务”帮助其建立自信，快速融入集体。 4.沟通与家校协作 • 定期向家长反馈少儿学习进度（如运球稳定性、投篮命中率）和课堂表现（专注力、参与度），解答“孩子学得慢”“是否容易受伤”等常见疑问。 • 提供家庭练习建议（如在家练颠球、亲子传球），提醒家长避免强迫训练，保护少儿运动兴趣，形成家校配合的教学闭环。

招聘：台球助教 年龄：18-30岁 要求：形象好气质佳，勤奋好学，服从管理工资：6000-10000+ 每天工作9小时，月休4天 工作内容：简单的台面卫生，服务礼节，迎宾，与客人球技交流。 重点：台球小白也没事，有专业教练给免费培训，我们看中的是服务意识和做事主动的态度。

摆球员：5名 前台：1名 助教：不限 工作内容: 1，进行球技训练，提高自身球技。2，教顾客打球，对打。 3，负责打球，对打，摆球。 4，负责门口迎宾接待安排顾客打球。 岗位职责: 1，18到28岁，形象好，气质佳，会化妆，五官五官端正。然后你自己。 2，技术水平没有要求，接受无经验，带薪培训。 3，具备较强的沟通能力和服务意识，性格活泼开朗工作认真负责，服从管理。 4，具备良好的职业修养和形象，能够代表俱乐部进行宣传和推广活动。5，有经验者优先。 详情面谈保底加提成

招聘要求限： 形象好、气质佳、开朗热情、时尚有活力、善于交际和沟通、服从管理、无台球技术可以免费带薪培训、外省市可远程视频面试、外省市入职后干满3个月。 薪资结构：保底＋业绩提成＋提供宿舍+每月团建＋生日红包／假期 初级助教：保底12000元：时薪88元 中级助教：保底15000元：时薪108元 高级助教：保底18000元：时薪118元 星级助教：保底20000元：时薪138元 晋升方向：助教一助教组长一助教管理一店助一店长一区域经理等．. 不摸鱼不摆烂乖乖上班月薪过万不是梦从不画饼！ 现在有一个超棒的机会摆在你们面前，我们正在招聘台球助教啦！想象一下，你就像台球界的超级英雄，带着学员们在球桌上“打怪升级”。 你得是个台球小能手，那些什么高难度的走位、精准的击球，对你来说就跟吃饭喝水一样简单。在学员们迷茫的时候，你就像一盏明灯，“嗖”地一下为他们照亮前进的道路。 在这里工作，每天都能和台球亲密接触，还能结识一群热爱台球的小伙伴。如果你觉得自己有这个本事，那就别犹豫啦，赶紧加入我们，一起在球桌上搞事情！

1，具有良好的沟通能力和团队合作精神； 2，打球摆球斯诺克记分，门店提供带薪培训教学 3，待遇优，热门行业

高薪招聘桌球助教 岗位名称：台球助教 工作内容： 1、进行球技练习提高自身球技 2、和顾客打球切磋球技 3、教会顾客台球技术 工作环境： 单店投资1000万，采用全国顶级品牌乔氏球桌，SK定制球桌、WiFi全覆盖，专属员工更衣柜、休息室、影音，餐厅，化妆，唱歌，员工餐 班次安排： 14:00-00.00(5-7点休息）月休4天 薪资标准: 第1月免费带薪培训保底6000起， 2-4月平均薪资12000-15000,5-16月 平均薪资16000+ 只要想赚钱就来SK台球

瑜伽、普拉提招聘老师 招聘全职、兼职瑜伽、普拉提教练 底薪+全勤+单休+绩效+课时+提成+带薪进修

台球助教招聘 -岗位名称：台球助教 -工作时间：每日14:00-24:00，月休4天 -培训待遇：无责保底7000-10000培训期3-5天，每日薪资100元 -核心工作内容： 1. 指导顾客基础打球技巧，提供简单教学； 2. 负责台球摆放、计分等基础服务工作； 3. 主动与顾客沟通，提供积极情绪价值，营造良好体验。 -岗位优势：工作内容简单易上手，无复杂技能要求，适合新手入门。 原标题：《台球助教》

招聘台球厅摆球助教

1.教学与技能培养 • 根据少儿年龄（如4-6岁启蒙、7-12岁进阶）和能力差异，制定针对性的教学计划，内容涵盖运球、传球、投篮等基础动作。 • 采用游戏化、互动式教学方法，降低学习难度，避免枯燥，激发少儿对篮球的兴趣。 • 纠正错误动作，确保少儿掌握标准姿势，同时强调运动安全，避免训练受伤。 2.安全与课堂管理 • 课前检查场地、器材（如篮球气压、场地平整度），排除安全隐患；课中密切关注少儿状态，预防碰撞、摔倒等意外。 • 维护课堂秩序，通过正向引导（如鼓励、奖励）规范少儿行为，培养纪律意识，避免打闹、消极参与等问题。 3.沟通与反馈 • 定期与家长沟通，反馈少儿的学习进度、优势与不足，提供家庭练习建议，建立家校配合机制。 • 关注少儿的情绪状态，对内向、畏难的孩子进行单独鼓励，帮助其建立自信，融入集体。 4.综合素质培养 • 在训练中融入团队协作内容（如小组对抗、配合练习），培养少儿的沟通、合作能力。 • 传递体育精神，如尊重对手、遵守规则、胜不骄败不馁，助力少儿品格养成。

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