1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够适应变化，处理突发事件； 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成配送任务； 4.细心且有责任感，确保配送过程中的准确性和效率。

负责区域内快递包裹的揽收和派送

【岗位名称】德邦物流招快递员啦！ 【薪资构成】 计件工资，片区稳定综合薪资在6000-8000元。 新员工入职前四个月分两次发薪，每月第5个工作日发底薪，每月25日发剩下的工资。 。 【工作内容】 1.在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失（需要送货上门）。 2.负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。 3.负责开发和维护客户，宣传公司相关业务（需要上门开单揽件）。 【福利待遇】 1.四季免费发放工服，免费工装器具。 2.我们的优势：根据站点车辆情况，为员工配三轮车，或自带四轮车，公司也可提供租车渠道，新员工入职提供导师一对一学习。 3.各类假期：灵活排班，带薪年假5天，过年放假约10天，有婚假、产假、陪产假等；法定节假日上班三倍薪资。 4.员工福利：商业保险，公司互助基金、中秋月饼到家，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 5.公司免费提供打印机、电话卡、工服、工牌、名片等工具. 6.晋升机制：公司所有管理层均为一线员工晋升，入职半年工作优异者即可参加公司储备选拔，通过率50%，往经理-高级经理-区域经理-大区总经理-总裁方向发展。 【招聘要求】 18-48周岁，有无经验均可，快来报名吧！ 工作地点:汉南区汉口汉阳蔡甸

分拣货物，骑电动两轮车进行收派作业

7点半上班，4点钟下班，4000保底一天收入200起步，每月20号发放工资，负责两个小区，话费公司承担

入职当月缴纳五险一金，全勤奖，年终奖，节假日三倍加班费！派件按件计提，单价1.6元，5公斤以上每公斤0.23元续重费，上不封顶！揽件3元一单，一天派件120-180单，揽件20左右！入职第一个月不揽件！月工资基本都在7千以上！ 入职半年以后每月有360元餐补，入职一年司龄奖100元每月，每满一年每月加100，以此类推，封顶每月我500 月薪7000-12000

负责每天固定区域的单量派送每天单量在300-500单左右，1元一单。

快递驿站直招，快递系统出库入库、快递柜投放、问题件标识，简单易上手，有无经验者都可，有意者电联

申通韵达网点公司直招快递员50名 要求:会骑电动车，会使用智能手机，能吃苦，服从管理安排，想搞钱的兄弟，男女不限，年龄50岁以内，非武汉居住的人优先，配送区域离仓库很近。 包吃住一日两餐，无法准时回来的，可以预留餐。老快递员带手把手教避免罚款，底薪8k，收件另外提成，熟手综合收入1万加。 前期公司提供全新电动车使用，后期自己购买。

上门收快递

武汉市洪山区招门窗安装/塞缝(窗户)，在人民医院安装一个断桥铝窗户，1个多平方 ，搞过的来，下午安装，200

[玫瑰]招武汉安保，工资，至少7天以上 【人员要求】，身高165以上，年满18—40周岁，不能染发，无纹身，，自备黑色皮鞋 【内容】站岗，巡逻，维护秩序， 【工作时间】7:00-19:00，白班 【工资待遇】150一天，包住不包吃，工资 【工作地址】武汉小米智能家居工厂 报名格式：名字+电话+身高

武汉市江夏区16个卫生间，清缝打美缝胶600元

有没有泥工师傅？明天贴砖。联系我

武汉市硚口区招吊顶

服从管理，工作比较辛苦，以送件为主，收件10票左右，送件一天300到500票，有师傅带你怎么送，学会为止。

岗位职责：现在过来上班派送1.4一单，提供电瓶车架，需要租电瓶165一个月 1.取件少 负责指定区域内裹裹快递的上门收件、面单打印、包裹验视与规范打包 2.准确录入收件信息，及时交接快件至分拣中心，确保时效与准确率 3. 主动维护客户关系，解答寄件咨询，妥善处理异常件及客户反馈 4. 按要求着装整洁，遵守安全操作规范及公司服务标准 5.使用企业APP完成任务接单、轨迹打卡、签收反馈等全流程数字化操作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业与短时高强度工作 2.持有有效身份证，具备基础读写能力及智能手机操作能力 3.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通意识与服务态度 4.有快递、物流、外卖等相关从业经验者优先，无经验者可带薪培训

文安快递驿站长期招聘客服2名及揽件员一名，性别不限，工资面议，招聘信息长期有效，联系方式位于河北廊坊。

杞县西区招聘快递员数名，月薪范围30004000元，有意者可联系河南开封。

岗位名称：司机/卸车工/分拣员/快递员（创星空间（申通））;客服;设计;财务;技工（总部）;技工（老园区）。 岗位要求：1.司机/卸车工/分拣员/快递员：吃苦耐劳；有责任心；不限经验。2.客服：耐心细致；能温柔化解问题；精通AI或有审美、有经验。3.技工（总部/老园区）：负责CNC机台或激光切割机操作；会简单电脑打字；无经验可培养。 薪资待遇：具体薪资待遇未知。

工资可日结 男女不限，年龄20-49岁，要求留年人员优先安排。 打包员工作内容：蔬菜水果 打包 贴标 称重，工作简单易上手，两班倒8点到20点，恒温仓库作业，温度8-15度。 1.分拣员工作内容：0-5度冷鲜仓库作业，扫码分播产品，工作简单，多穿点衣服就好，长白班，不倒班。 薪资待遇：首周保底19元/小时，阶梯性计时综合薪资19-25元/小时，餐补10元/天，夜班补贴10元/天，月休4天，不包吃，提供住宿，园区有食堂，每月15号准时发薪，每周可预支500-1000元，综合工资5500-7500元（跨年补贴2000-3000） 2.常温分拣：常温水饮、零食等货物分拣播种；45以内，长夜班18：30-6：30 需认字、点数、会使用pda，需留年 计件制底薪1900+计件薪资+补贴（餐补10住补10夜补10），首月新人保护（15号之前入职享当月，15号后入职享当月及次月），计时制6000左右，转计件后综合6000-9000； 3.常温码托：摆托盘，码货，缠膜，关笼，整理纸箱；50岁以下，长夜班19-7，需认字、点数、会使用pda，需留年； 计件制底薪1900+计件薪资+补贴（餐补10住补10夜补10），综合5300-8000）

主要负责每天发货1-2小时

260元/天包餐，过年可以不回家，工资日结，公寓住宿，自己带被子，浙江台州顺丰开招啦，管理人性化，全国最轻松电商仓，18天硬赚4700元现结，，做事简单轻松 主要负责在电商件的分拣，扫描，装车，卸车，码货，拉包，等，做事简单轻松 工资待遇:260元/天，包工作餐 工作时间:08.00到21.00，18.00到07.00，班次根据货量随机分配 ，年龄18到56岁，，无案底，工资可以日结，每天日结200，日结总价低10元，，，工作到2.14号人走帐清，过年可以接着做，过年值班400一天 集合方式: 1月29号中午杨家湾地铁口集合 工作地址：浙江台州

工作轻松恒温仓

招聘：游客中心服务员 薪资：3000-4000元/月 1. 热情接待到访游客，提供游览路线、景点介绍、开放时间、交通指南、周边配套等信息咨询服务，耐心解答游客疑问 2. 负责景区门票的售卖、核销、退换票等操作，严格执行票务管理制度，确保票款账实相符 3. 为游客提供行李寄存、轮椅/婴儿车租借、雨伞租借等便民服务，做好物品登记与归还台账管理 4. 协助上级接收并记录游客投诉与建议，及时上报相关问题，跟进处理进度并反馈游客 5. 引导游客有序排队咨询、购票，维护游客中心内服务秩序，避免拥挤、混乱情况发生 6. 负责服务区域内环境卫生清洁，定期检查便民设施、宣传物料完好性，损坏情况及时上报维修 7. 主动向游客宣传景区安全注意事项、文明游览规范及各类活动优惠政策 8. 每日统计游客咨询量、票务销售数据、便民服务使用情况等，按时上报主管 9. 接听景区咨询电话，处理咨询、投诉、建议与预定，严格遵守保密规定，保护游客个人信息

小象的优势 1，取货方便，固定位置取货 2，取货很快，接到单子直接拿货不用等 3，配送范围很近，单均距离不超过1.2公里，配送范围不超3公里 4，单子多，跑量，比外卖单翻一倍 直聘骑手（主要超市配送、生鲜配送、餐饮配送） 综合工资在6000—12000左右(多劳多得） 月休4天（假期自由安排） 提供吃,住宿、提供车辆 百分百0入职，無押金

工作时间： 1，每月可调休4天，灵活安排您的生活。2,8.00-21.00，中间可以休息2-3个小时福利待遇： 1，薪资构成：单量提成+福利津贴+保险+恶劣天气补贴+其他补助，综合单价：小象超市4-6元，日均60-80单，加班可以跑100多单；山姆超市5-8元，日均40-50单，加班可以跑80单左右。月均收入6000-12000，每年有4000左右夏季补贴跟8000左右冬季补贴，上不封顶，多劳多得!! 2，入职即可分配宿舍，4-6人间，设齐全，有空调，洗衣机，热水器。 工作内容：用户在门店点单后，在门店拿货配送至客户下单处，简单易上手，取货地点固定，不需要到处取货，配送范围2公里以内。 工作区域：可根据个人居住地点，市区门店就近分配，职位要求： 1，年龄18-54岁，会骑电动车，会使用导航软件，较强的学能力即可，无学历要求。 2，有良好的服务意识，有责任心，无经验有师傅陪带，保证上手。

工价170元/天，做一天结一天工资 东西湖吴家山田园衔高桥三路邮政盛辉物流招装车 卸车 扎袋 供件 等工作人员 白班: 07:00~18:00 小班：下午1～6点， 5小时，90元 夜班：18:00~07:00 170元 年龄：20-57岁 男女不限 要求：不要穿短裤、裙子、拖鞋、不能喝酒 晚班下午5:10分前带身份证或身份证手机照片厂门口签到打卡。 晚班七雄路东吴大道地铁站，走马岭农业银行门口有车接！ 注意：上班！ ☎联系电话

工作内容 1、全面负责所辖经营区域内的各项运营事务，涵盖货量统筹、网点布局规划及网点人员培训等相关工作； 2、主导辖区内的招商拓展任务，定期组织招商活动，积极引入优质网点资源； 3、推进区域内网络运营质量提升，针对薄弱环节开展专项帮扶，及时协调处理网点各类异常情况； 4、开展网络运营复盘，定期对所属网点的货量、收入、服务质量等关键指标进行分析，制定并落实改进措施。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验，拥有较强的市场规划、资源整合、团队管理及商务谈判能力； 2、有加盟体系管理经验，熟悉行业业务拓展流程，具备解决方案销售或大客户开发经历者优先考虑； 3、熟悉一个或多个行业的运作模式，对行业需求与痛点有深入认知，掌握客户开发渠道，有物流领域从业背景者优先； 4、品行端正，具备出色的沟通协调能力，工作积极主动，具有较强的需求洞察与执行推动力。

引路靠贵人，走路靠自己。 青春还在，梦想莫等待，我们在挖掘，而你一定出类拔萃 我们有舞台，菜鸟只等你来。[勾引] 财富热线（微信同号） 地址:武汉市优先安排，汉阳区可就近分配