1、长期工，18-45岁，无传染病，无案底，能识字，会使用智能手机，男女不限。 2、上班班次：16点、19点、23点为主，，看产线单量情况，单量较大时上班时间会延长，不是到点就能下班；班次划分根据产线安排； 3、综合工资8000-10000元/月(基本工资+计件工资)。次月10号发上月工资。厂吃厂住，4人间，水电费平摊，入住缴纳100元住宿押金，退宿即返还；工作餐两餐免费（10元内）。其余时间需员工自费； 4、面试时间周一到周五下午13-14点，“携带身份证原件”尽量不要迟到，超过面试时间不做单独面试安排； 5、面试后当天晚上22点试工，试工通过且报到者，当天算出勤和薪资，试工中途离开或者试工通过未按照离职手续办理者，不算薪资

招聘：因公司发展现招仓库理货配货员1名，联系电话：

要求： 1.23-40岁，初中以上学历，会使用智能手机 2.能适应轮班和夜班的工作安排。 分 拣 员：拿着PDA拣客户下的订单，打包放在货架上，让配送员拿走，工资多劳多得，基本上三个月以后稳定在8000以上 白班理货：补充架子上的货物，方便分拣员拣货，工资较稳定，轻松不累，但要去冷库拿东西 夜班理货：接收总仓送来的货品，进行入库，后半夜比较轻松，此岗位晋升空间较大，可以从升到班长--副店--店长，3个月以后工资在8000以上 水产专员：杀鱼、养鱼，可以晋升，每次晋升加（500左右），升到高级水产员以后，工资在8000以上 岗位职责 ： 1、协助站长执行生产计划类标准，包括分拣、打包、交接、客诉管理，保证履约时效、品质； 2、负责物资（循环物资、消耗品）、能耗等发放、订购、日常运营、盘点、标准落地，保证账实相符、成本控制； 3、负责站内排班、训练等标准动作落地工作，保证人员稳定性； 4、承担安全员角色，包括消防、商品摆放、充电装置等。 岗位要求： 1、履约指标达成能力：根据目标转化为动作并推动员工达成的能力； 2、专业能力：资产管理、现场管理等能力，并通过推动和管理一线员工按标准落地； 3、人员管理能力：通过蓝领用工管理工具的使用，确保员工稳定性的能力； 4、文化推广能力：通过践行文化价值观进行文化宣贯的能力； 5、简单问题解决能力和认真细致的工作态度； 6、很好的沟通与表达能力；   中班： 吃饭休息1小时（夜班理货员上夜班，其余岗位是白班岗位）

注：岗位为公司直招岗位；电叉无需叉车证 一、工作内容： 1、负责包车和进港货物入卡，每票货物的件数确认，货物齐全，要百分百归入对应卡位，确保带货司机及时带货； 2、下班前对叉车进行清洁卫生和充电等工作。 二、岗位要求 1、年龄42周岁以下; 2、熟练使用智能手机 三、薪酬福利: 1、薪资：7000-12000元/月；计件制，多劳多得 2、假期福利：月休四天，提供年假，婚假，病假、生日假等假期。 3、晋升渠道：提供完善公平公正透明的晋升机制。 4、培训提升：提供入职培训，岗位技能培训，管理能力培训。 以上岗位为企业直招不收取何任费用

负责打包配货

百货类商品拣货 收货 退货，长白班，工作简单，发薪准时 岗位职责： 1.负责百货类商品的精准拣货、高效理货及规范发货操作 2.执行日常收货验收，核对单据与实物，确保数量与质量准确无误 3.处理客户退货及库存调拨，完成系统录入与台账登记 4.保持作业区域整洁有序，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，会使用智能手机或基础办公设备 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的货物分类与识别能力 3. 身体健康，能适应站立作业，吃苦耐劳，服从排班安排 4.无不良记录，遵守公司规章制度，具备良好职业素养 5. 有仓储、零售或物流相关经验者优先，接受应届生及零经验人员

招包装，质检，扫描职位，月薪6000--8000入职要求：16-50无经验都可以，工作内容：长白班，轻松站班，坐班，早八晚七摸鱼都可以赚米

得物云仓直招（非劳务中介） 主要负责仓库货品的收货上架、拣货、打包发货、退货等环节工作，以计件为主，另有库存盘点、异常处理等计时岗位空缺，管理储备空缺，想长期稳定、挑战高薪者来谈！ 1 年龄在18-50周岁，初中及以上文化程度 2 吃苦耐劳、做事细心，有良好团队精神及高度的工作热情 3 品行端正，服从管理 4 身体健康，动作干净利落，性格墨迹勿扰！

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按照订单要求准确完成拣货、配货及打包操作 3.核对发货单据与实物一致性，确保及时、无误出库 4.协同物流部门完成装车及发货交接手续 5. 保持作业区域整洁有序，定期参与盘点与设备维护 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏仓储作业 2. 具备基本识字算数能力，能熟练使用扫码枪、手持终端等设备 3. 身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4.有仓储、物流相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守公司规章制度，具备良好的团队协作意识

福利：上班可带手机，无销售性质，室内有空调 薪资：白班：22元/小时+0-500绩效 时段全职薪资：早班 23元/小时 【工作时间】： 内轮流排班 时段全职班次：早班：5：00--08：00 【工作要求】：无经验要求，来就上班

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:9000-12000元/月 日薪资400-600 周薪资2800-3500 可短期 可长期 日结 周结都可 人走账清 提供吃住 没有押金

招聘临时架子工一名，工作地点位于省苏州市张家港合兴泓南广场。

苏州市张家港市招电焊点工，380元_400元一天，招1一2人

一、岗位要求 1、年龄21-60周岁 2、持有C2或C1以上驾驶证 二、薪资待遇： 保底9K+绩效提成+奖励补贴(上不封顶) 三、福利待遇： 1.公司统一购买第三者责任险，座位险，商业险、交强险、让驾驶有保障 2.公司统一承担保养、保险、维修，并安排车管、司管专属服务

苏州吴江招工地小工/杂工，安装太阳能板，住工地活动房，管中午饭，

工资240，下班发工资，日结大量要人 横山桥顺丰快递，不压工资，下班就结 男工18-58，女工18-50 夜班17:30-06:30班次（管饭一顿） 提前30分钟到厂门口 工作岗位：装卸、分拣、回流、拉件 手机，打火机不好带进现场有柜子存放 提供住宿，住宿费10 元一天，水电费平摊

【加工员】 1、工作内容：主要负责给水果蔬菜称重、打包、贴签； 2、工作时间:早上9点开始，白班两班倒。月休4天，灵活调休； 3、工作待遇:全勤奖+年限补贴+计件提成，多劳多得:月综合收入7000-9000； 4、工作要求：性别不限，识字，会看称，会使用智能手机。

清远化妆品仓长白班、不体检【工价】20元/小时工期要求做到，，工厂提前撤场按最高价发放工资【招聘要求】17-45岁男女均可，形象太邋遢拒收【岗位说明】扫描、捡货、包装【食宿说明】提供住宿不包吃，、【上班时间】09:00-21:00，具体仓库安排，进仓库不能携带手机打火机【特别说明】上下班一定要刷面打卡、签名、自身不打卡、签名缺一个都接人电话

260元日结 包吃包住 岗位 分拣 扫描 供件 装卸 夜班：晚8-早8 不扣时间 不能有案底18-55岁，男女不限 ，以此类推 工期一个月起步 工作地址上海金山区顺丰 或者浦江顺丰

#分拣可短期26元/时，下班发放薪资 涨价了！！！26元/时；26/时；完全包吃住！ 正式工、小时工任选!可以自选岗位 本公司承诺：员工住宿免费；水电免费；保险免费；卫生免费；管理免费；包吃免费； 【小时工可以连续日结，连续日结】 日260元~280元一天，包进！月平均300个小时起，月保底6000-9000. 小时工：26元/小时！包吃住.综合工资8000-9000元/月，工时足！！！纯工价 正式工2450元/月保底+计件提成。综合工资8000-9000元/月，工时足！！！ 岗位】：小件日用品打包、分拣、扫描，上下架，播种一些简单的工作，岗位自选！！！

工作要有责任心，平常会加班

招聘仓库搬、运、抬等普工岗位400一天,计时30一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满30天奖励5000。9月30号之前报名享有。 负责产品 搬、运、抬、非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20 点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘 要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55 岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，，新人入职满30天奖励5000元!!!

开单录入，装车配载，提货安排，现场管控。物流专线，储备管理人员

新荣庆卸车25元一小时（包含餐补)18-52岁以内上班时间8.30-22点左右去的报名鸽子勿扰。

9点，干活，跟着车送货，搬货卸货20一小时，体力活，好几个小时算几个小时，搬水泥沙子报名电话

搬运货物

顺丰快递直招，免中介费，招快递小哥，每天收派好自己服务的区域，月薪8000+，有需要的联系，公司提供车辆

捡漏捡漏捡漏现在集合上班夜班一天一结220包吃点对点18-50岁，自由干净简单，可以带手机报名龙顺苏州

9日下午1点至1点，招聘女工和男工。女工薪资200元，男工薪资220元。

质控助理： 1. 定期检查系统，开展运营情况监控； 2. 高效配合主管应对并处理突发异常； 3. 熟练使用公式与函数，完成数据统计分析。