1有一线商超采购经验，懂商品属性，对商品应季转换清晰。 2沟通能力强，市场询价，供应商选定采购成本控制能力强。 3执行能力强，完成上级交代的任务。 工资待遇：试用期7K，

采购职责是保障企业生产经营所需物资的高效、合规供应，核心是平衡成本、质量、效率与风险。 核心职责 1. 需求对接与计划：对接各部门需求，结合库存和生产计划，制定采购计划，确保物资供应及时。 2. 供应商管理：开发、筛选、评估供应商，建立合作体系，维护良好关系，定期考核供应商履约能力。 3. 采购执行：通过询价、比价、谈判等方式确定采购方案，签订合同，跟进订单进度，确保按质按量到货。 4. 成本控制：在保证质量的前提下，通过优化采购流程、集中采购、谈判议价等降低采购成本。 5. 质量管控：参与物资验收标准制定，协同质检部门开展到货检验，处理不合格品退换货事宜。 6. 流程合规：遵守公司采购制度和法律法规，确保采购过程透明、合规，做好采购文件归档。 7. 库存管理：协同仓储部门监控库存水平，避免积压或缺货，优化库存结构。 8. 风险应对：识别采购环节中的价格波动、供应链中断等风险，制定应对措施，保障供应链稳定。

1、2年以上不锈钢采购经验，有一定的商务谈判能力； 2、熟悉供应商开发，有良好的职业道德及沟通、协调能力。有团体合作精神； 3、具有良好的沟通及表达能力；熟练使用办公软件；主动性强，责任心强，可以独立完成工作和有较强的承受压力的能力； 4、会ERP软件的优先考虑； 岗位职责： 1、负责采购订单管理（包括下达与确认，货期跟踪等）； 2、管理采购合同及供应商文件资料，建立供应商信息资源库，供应商对账及异常问题处理； 3、协助采购部负责人进行供应商的联络、接待工作； 4、完成领导交办的其他任务。

岗位职责： 1、负责物料交付进度的统筹与计划管控。 2、负责物料从PR到PO的转换，以及对账和付款流程安排。 3、负责模具相关台账建立及合同归档管理工作。 4、处理来料异常情况，跟进不良品退货及异常工时费用扣款事宜。 5、主导物料季度性降价谈判与执行。 6、跟踪交付产能进展，识别潜在风险并采取应对措施。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1-3年相关工作经验。 2、具备较强的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作。 3、熟悉采购作业流程，能独立处理采购各环节事务。 4、具有良好的团队意识，善于与团队成员进行有效沟通与配合。

职位描述: 1、编制公司化妆品所需原材料及包装材料的采购方案，制定成本控制目标，统筹规划所辖品类的进销存运作； 2、研究并判断市场行情变化与新品供应动态，拓展优质供应商资源，开展评估筛选及商务谈判，有效压降采购总成本； 3、执行日常供应商运营管理，及时下达原料与包材补货订单，保障生产运行不断料，按计划节点完成物料回货； 4、推动采购流程优化，完善采购管理制度体系建设； 5、持续推进质量提升与成本改善，迭代升级合格供应商名录； 6、协调财务部门完成供应商账务核对，跟进处理异常付款事项； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，具有4年以上相关工作经验，有OEM工厂或化妆品品牌企业采购背景者优先； 2、掌握化妆品专业基础知识，了解产品品质区分、原料产地信息，精通采购成本结构分析； 3、具备扎实的数据处理能力和谈判技巧； 4、学习能力强，执行力高，能承受工作压力，具备良好的协作精神； 5、熟悉原料与包材分类，了解化妆品功效特性及相关行业法规要求。

一、工作内容 1.采购全流程管理：负责每日物料采购跟单，通过店小秘系统完成发货操作，统计库存数据，将产品克重与采购价格录入表格，核对相关费用，执行爆款商品批量采购，进行供应商价格对比分析。 2.东南亚订单处理：使用店小秘系统为东南亚地区订单打印面单并安排发货，确保操作准确率达100%，实现零差错，同步更新库存信息，根据投手下单情况推进采购执行。 3.东南亚店铺运营支持：维护东南亚店铺账号健康状态，每日及时回复平台消息，处理差评及异常退款事项，协调海外仓与国内仓的发货与库存管理，独立完成订单复核工作，确保流程无误。 二、任职要求 1.硬性条件 具备半年以上客服工作经验（优秀应届生亦可考虑） 打字速度不低于60字/分钟，熟练掌握Excel数据透视表功能 2.软性素质 责任心：具备高度责任感，能耐心应对客户投诉，服务态度亲和 沟通力：可有效协调仓库、物流、供应商等多方协作，保障采购任务高效落地 个人素质要求：自主性强，执行力突出，为人诚信正直 工作态度：认真负责，作风严谨，注重结果导向，遵守公司制度，具备良好团队合作意识 3.加分项 了解tiktok及1688平台运营规则 掌握东南亚小语种基础能力（如泰语、越南语、印尼语）

1.负责完成领导交办的日常事务，包括部门物资采购、下单及订单进度跟踪，制作报销单据，整理会议纪要等相关工作 2.大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件，具备较强的沟通协调能力 3.具备1年以上采购或采购助理相关工作经验 4.持有C1驾照并能熟练驾驶，可接受珠三角范围内occasional出差安排 5.有食材类采购助理工作经历者优先考虑

熟悉采购流程，有家具行业采购经验优先 具有良好的沟通协调能力，能够有效处理多方关系 处理采购过程中的异常情况，及时解决供应商与客户之间的沟通问题 负责供应商的开发与维护，确保供应链的稳定性和成本效益

一天工作去市场分单拿货，回来打包。早做完早下班。一般十二点左右下班。下午三点左右上班

1.负责供应商开发与管理，优化采购流程 2.开展市场调研及采购比价，通过商务谈判控制成本 3.维护供应链体系，确保供货稳定性 要求：1.一定要有小家电及3C产品采购开发经验 2.熟悉电池、喇叭等电子元器件采购业务/年龄：22-40岁

广州番禺晟潮C-WAVE,油漆工（墙面艺术漆），现场已打好腻子底，面积100多平，包工面议，谈好立即开工（明后天）

招工。现在现在谁有空过来大浪。。

 众信达人力 企业一:大欣塑胶厂 合作价：16.5元 两班倒坐班、主要工作外观、削披风、包装岗位，男女不限16~48岁，工作简单，塑料条件一般车间凉快基本无味道，小厂手机打火机耳机都可以带，纹身染发都可以。。负责人

350-400元/天/6500-8000，包吃包住 临时工28~30/小时包吃住 临时工、长期工、均可安排 包吃包住 可带手机+离职结清工资 一、工作内容：打包装、发货、品检、电工等等岗位，普通工衣，空调车间 二、招聘要求：男女不限18-42岁，需本人有效身份证原件，案底，明显纹身不行，不查征信 三、工作时间：，吃饭休息时间2小时可以自由选择加班（2-3小时）每月休息4天 四、工资待遇 临时工 350-400元/天，月6500-8000，包吃包住 正式工 底薪3000+全勤300+（加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+其他补贴0-500元+岗位补贴 综合工资6500-8500元

广州市增城区招弱电/安防

1、负责物资需求计划的编制与下达管理； 2、处理采购订单相关事务； 3、跟进缺件情况并做好记录； 4、及时解答采购数据相关的各类问题； 5、维护和更新供应商名录信息； 6、管理部门内的文件、单据、票据及修改单等资料； 完成上级交办的其他管理工作任务。

岗位职责： 1.负责化工装置相关备品备件的采购工作，包括供应商开发、询价比价、合同签订及订单跟踪； 2.根据生产需求制定采购计划，确保备件及时供应，保障装置稳定运行； 3.维护供应商关系，进行质量与交期管理，优化采购成本； 4.配合仓储部门进行库存控制，避免积压与短缺； 5.完成采购相关报表及文档整理工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，化工、机械、物流、供应链管理等相关专业优先； 2.具备3年以上采购工作经验，有化工行业备品备件采购经验者优先； 3.熟悉采购流程与供应链管理，具备较强的谈判沟通能力； 4.金山、奉贤本地户籍者优先考虑； 5.年龄40岁以下，男女不限，责任心强，具备良好的团队协作能力。 岗位福利： ·月薪7000～8000元，享有法定社会保险； ·规范的工作时间，做五休二； ·提供相应的岗位培训与发展机会

电商经验

招采购专员 【岗位职责】 -通过电话与客户沟通，介绍互联网/电商相关产品或服务 -跟进客户需求，完成采购目标 -做TOB采购，每笔采购有相应提成，采购金额基数大，上限高 【职位要求】 -大专及以上学历，最好有相关工作经验 -具备良好的沟通能力和服务意识 -吃苦耐劳，耐得住枯燥 【工作时间】 -具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资区间：4000-10000元

工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，有意向联系。

这里招聘以下岗位， 1.月子中心月嫂，8800-18800，45以下 2.育婴师工资8000-15000，45以下 3养老护工，55以下男女不限，工资7000-13000， 4.公司文员老师，工资8000-30000，男女不限，58以下 以上岗位真实可靠

广州新锐臻贸易有限公司急需招一名农夫专职文员 　　要求： 　　1、初中/中专以上学历. 　　2、熟练使用office办公软件（主要负责舟谱，养生堂农夫山泉系统维护，打单，盘库，核对订单，记录批号，入库存，排派单给司机，部分数据整理工作） 　　3、有较强的责任心，极高的工作热情; 　　4、有良好的沟通能力和较强的执行力; 　　5、思路清晰，考虑问题细致周到。 　　最好比较细心聪明，有工作经验较好。 　　公司地址：广东省广州市白云区高埔工业区北区C栋新广强公司 　　有意向的可给我电话：吴生

文员，底薪4000+，工作轻松，整理文件，前台接待。

岗位职责: 1.负责纸质档案的归集整理、数据录入、文件扫描、图像处理、质量检查等档案管理相关工作； 2.入职即提供系统培训，工作期间有专人指导，操作流程清晰，易于掌握； 3.严格遵守档案保密制度，落实档案的安全保管与保密措施； 4.按要求完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.年龄在18至45周岁之间，具备中专、高中或同等及以上学历； 2.持有档案员上岗资格证书，且具有3年以上档案管理工作经验； 3.熟练使用Excel、Word等常用办公软件； 4.工作态度端正，执行力强，能够服从工作安排。 符合以下条件者可优先考虑（综合素质优异者，薪资待遇可协商）： 1.拥有全日制本科及以上学历，并取得国家人事部门认证的馆员（档案专业）或更高级别职称； 2.持有中国信息安全测评中心授予的注册信息安全工程师资质证书； 3.具备工业和信息化部颁发的数据库管理工程师职业资格证书。

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薪资福利待遇： 1、现阶段公司薪资水平集中在6-10K； 2、提供工作餐，享受房补； 岗位要求： 1、负责板材、封边条及五金配件等物料的采购工作； 2、具备识读CAD图纸的能力； 3、需自带车辆，持有驾照并能熟练驾驶，适应出差安排； 4、须有定制家具行业相关采购工作经验。

公司直招！公司直招！公司直招！ 工作内容：负责零食很忙后勤工作无需搬运！！！ 日保底350-600+！！ 14天薪资4000+新人第一个月保底（9000+）入职签订保障合同 每天下班先给300，其余次月15号结清 可日结可周结可兼职可全职 人走账清概不拖欠！ 公司提供2-4人间宿舍空调独卫洗衣机水电齐全 新人奖励2500现金！

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务及后勤支持工作，包括办公设备与用品的采购配置、使用管理；来访人员接待，办公场所及公共区域的日常维护与管理； 2、统筹公司内部例会的组织安排、会议通知发布及会议记录，协助准备相关材料，必要时整理会议纪要并对接客户相关信息； 3、负责公司各类合同文件的归档、分类与保管工作； 4、办理员工入职、离职等相关手续，确保流程规范有序； 5、对公司固定资产及办公耗材进行登记、盘点与日常管理； 6、统计与制作员工考勤报表，确保数据准确及时； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备6年以上人事行政工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握文字处理、文档排版及常用办公软件操作； 3、责任心强，具备良好的沟通协调能力、应变能力和团队亲和力； 4、持有驾驶证者优先录用。 福利待遇：3.5k-5k，社保 上午08:20-12:00，下午14:00-18:00 基本工资+绩效奖金+交通补贴

岗位职责： 1、负责公司加工件（钣金件、机架件、机加工件等）的询价、比价及供应商开发工作； 2、跟进并处理来料产品的数量、交期异常情况，协调供应商对账及请款相关事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握采购相关基础知识，具备三年以上采购工作经验。 2、具备较强的成本控制意识和沟通谈判技巧，有机械厂采购背景且熟悉机加工件者优先考虑。 3、工作细致严谨，责任心强，思维灵活，具有良好的团队协作能力。 4、欢迎机电一体化专业应届毕业生投递。

工作目标与职责： 1、 确保公司的人力资源管理制度和行政管理在内的准确传达和执行； 2、 成为员工和公司之间的沟通和联系桥梁； 3、 实现公司人力资源和行政管理的制度化、科学化； 工作内容: 1、 人员招聘及入职、离职、升职、转职等变动手续的办理； 2、 每月的考勤编制统计整理； 3、每月更新管理人事电子档案的和纸质档案文件的存档和保存； 4、向公司员工传达、宣讲、解释和执行公司的各类制度和政策； 5、 每月协助新员工在岗培训流程的执行及跟进工作； 6、公司办公区域、员工休息区/室环境卫生的日常维护和监督工作； 7、 根据公司需求，负责日常办公用品的采购工作； 8、 办公用品电脑设备、空调、照明设备等的维修、保养申报和维修结果的检查核对； 9、组织各项员工活动；