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11月18-19号世纪城光伏展普通体验官招募，场次一18号下午：14：00-17：00，场次二19号上午：9：00—12：00，内容：参加活动现场随便逛逛可以参与互动领取小礼品要求：身份证年龄20-50岁【次日结超龄无一个身份信息一天只能参加一场】地址：成都世纪城地铁站附近注：在其他人那报名了，就不能在我这报都是同一个活动添加招聘：

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【成都杉杉奥莱｜户外兼职招聘】品牌：骆驼户外运动城薪资：20元/小时工作时段:(14：00-22：00)，员工，后期可长期兼职联系：孙乐

招聘：学习管理师（高中）薪资：3000元以上【工作内容】：1、学风建立（如：课堂纪律管理，自习课的督学、考试监考等）2、学情反馈（如：对接科任老师以及家长，建立良好的家校合作）3、心理疏导（如：学习压力或者是家庭因素等）4、续费动作（如：根据学生的实际情况调整学习计划或者做新的学习计划等）【任职要求】：1、全日制大专及以上学历且参加过高考；2、人品端正，热爱教育行业，具备良好的沟通表达能力和应变能力；3、带过初中、高中优先，会做续费或者不排斥续费【上班时间】：8h轮班工作制，早中晚三班。【福利待遇】：1.社保＋餐补＋带薪寒暑假（10天前后）＋年终奖

负责一个区域，在此区域内负责的充电宝机柜缺少充电宝时进行补充

主要在电玩成看守机器打扫卫生之类~吃苦耐劳有上进心对工作负责·

职位描述 一、岗位职责 学习和了解公司线上线下活动，参与活动前期筹备工作，如活动方案设计、物料准备等，协同团队进行活动期间的现场管理和后期效果评估，确保活动顺利进行并达到预期目标。收集并分析活动数据，为未来的活动策划提供参考依据。定期向上级汇报工作进展，提出改进建议。负责后期团队管理。 二、岗位要求 1、高中及以上学历，学习能力强。 2、无不良习惯，无犯罪记录。 3、良好的沟通表达能力，团队协作能力。 4、年轻有活力，愿意打拼不躺平，愿意发展。 三、待遇 1、入职提供住宿，24小时热水，水电气全包。 2、提供一对一辅导培训，让我们快速上手工作。 3、员工生日，员工团建聚餐一应俱全。 4、薪资多劳多得，上不封顶 5、晋升通道： 基层专员—主管—高级主管—副经理—经理。

长期招聘稳定兼职，需要有应急局下发的电工证，全国就近接单。专门做充电桩的维修，运维，安装等，没做过的也可以，我们有技术远程指导，只需要会电工基本操作就行。

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招聘货车司机，工作地点为四川省成都市双流区新兴街道天府新区天工大道。岗位为长期性质，负责配送普货、大件及散装散货，车型为厢式货车，需要装卸。要求持有健康证，具备能开会倒的驾驶经验。薪资为6000-7000元/月，提供饭补和年终奖。

成都市双流区达观山小区需要开空调孔和排水管孔，在附近的师傅可以联系我

薪资待遇 1. 学徒保底薪资 6000保底/月，稳定上岗后逐步加薪 2. 转正后根据技术能力上调 8000+，技术越熟工资越高 3. 全勤奖、绩效奖、节日福利、在岗补贴、年终福利齐全 4. 免费一对一师傅带教，全程耐心教学，无隐藏收费 5. 包吃包住，宿舍设施齐全，生活成本低 6. 入职购买社保，正规厂区，工作稳定，晋升透明 7. 学成后可转正式技术员、技术骨干、班组长，长期发展空间大 任职要求: 年龄18–48岁，男女不限，学历不限，无需经验、无需技术基础 工作内容： 1. 跟随资深师傅学习设备操作、调试、维护、检修等基础技术工作 2. 协助师傅完成日常设备巡检、故障记录、数据登记、保养维护 3. 配合车间生产流程，规范操作设备，遵守安全作业标准 4. 学习技术工艺流程，积累实操经验，逐步独立上手岗位技术工作 5. 服从车间管理，认真学习，主动复盘技术要点，稳定长期发展 工作地址成都

10-13号需要协助兼职可单天可连续连续优先【工作时间】:8:00-17:30，中间休息充足【工作内容】：指导用户如何下载使用商家软件【工资待遇】：70/天【工作要求】：男女不限，认真负责混日子不要，18-35岁【工作地点】：槐荫区德裕家园附近1人槐荫区保利天禧附近1人槐荫区阳光100附近1人

现在这个地点要一个小时工，哪个大姐离得近呢？。

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有在湖北附近的玻璃钢工人吗，现场再随州，一天的活，就几个接口内缝，需要一个两个人都行。联系

【平台简介】利民消防中心成立于2006年，近19年的沉淀发展，目前已跃居成为行业领军者，分子公司辐射全国。内部有完善培训、培养机制，通畅的晋升渠道，外部客户面向各级党政机关、各大企业公司，客户资源优质且丰富 【行业前景】消防安全、公益事业、政策支持、蓝海市场 【岗位职责】 1. 以讲师身份去到公司合作的各大党政机关及企事业单位（如：政府、企事单位、医院、银行、学校）进行消防知识培训、宣传； 2. 提升大家的消防意识及安全意识，讲解公司的消防器材，促进消防器材的销售，提升现场消防器材的购买率。 【岗位要求】 1. 年龄24-37岁，无纹身； 2. 退伍军人优先，有公众演讲经验或销售经验优先； 3. 沟通表达能力

1.负责消防设施操作员和消防安全管理员培训。 2.消防安全管理员讲义的润色。 3.学员答疑。 4.完成学校安排的其他教学任务。 招聘要求： 1.年龄 26-50周岁，全日制大专及以上学历，消防工程、安全工程、建筑电气等相关专业优先；须持有消防设施操作员中级维保证书，持有一级注册消防工程师证书、机电或消防中级职称等相关专业资质证书者优先，条件优秀者可适当放宽。 2．熟悉消防设施（消防水、电、风系统及建筑防火等）的原理，具备动手能力 3．具备扎实的消防专业知识，能独立解决培训中的复杂技术问题；熟悉国家及地方现行消防法律法规、技术规范（如《建筑设计防火规范》《消防设施通用规范》等）。 4．出色的口头表达与沟通能力，能够以清晰、流畅的语言向学员传递复杂信息，善于运用故事、案例、比喻等方式将抽象概念具象化，具备优秀的课堂组织与教学设计能力，能够独立编写高质量的培训教材、讲义、PPT等资料。能够认真、专业、负责任解答学员问题，能长期从事教育工作优先。 5．无违法违纪记录，身体健康，能适应必要的现场工作。

【岗位职责】 1、负责学生招生相关工作，有效转化市场部门提供的客户资源； 2、通过电话邀约及面对面沟通等方式开展咨询服务； 3、与学生家长保持良好对接，协助家长到校参观并持续跟进后续事宜。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历； 2、具有较强的沟通表达能力与应变能力，声音清晰洪亮，富有亲和力与气场； 3、有K12行业从业经历或全日制招生工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、社保+带薪年假+年中奖金（1w+）等； 2、无责任底薪+高比例提成（依据招生人数、业绩表现及到校情况核算）。

【岗位职责】 岗位目标：搭建并持续优化门店训练体系，让标准可复制、训练可落地、效果可衡量。 1. 搭建/迭代新员工、值班经理、店长等分层训练体系与认证机制。 2. 开发与优化SOP、课程、考核题库及带训工具。 3. 统筹线上线下培训、带训、认证、复训及新品/新流程推广。 4. 巡店与数据分析，诊断训练问题，推动门店运营指标提升。 5. 管理训练团队与内部讲师，培养讲师梯队，控制培训成本。 6. 协同运营、品控、产品、HR，保障训练与业务同步。 【岗位要求】 1. 3年以上连锁咖啡/餐饮/零售训练或运营管理经验。 2. 熟悉门店SOP、课程开发、训练认证与效果评估。 3. 有训练体系0-1搭建或连锁快速扩张经验优先。 4. 强沟通、项目推进、数据分析与落地能力。

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【岗位职责】 1. 类目专业培训：主打服装类目主播新人岗前及在岗培训，了解各类服饰面料核心产品属性，能够系统化拆解产品卖点，制定标准化产品培训课程。 2. 新人带教跟进：全权负责新入职主播的前期完整学习周期，跟进新人成长，从产品认知、话术逻辑、直播节奏、镜头状态、带货逻辑等维度全方位带教，帮助新人快速上手独立开播。 3. 直播能力打磨：针对类目直播场景，培训主播的开场留人、产品讲解、细节展示、逼单转...

【工作内容】 专注《三角洲行动》游戏陪玩服务，根据客户需求提供专业游戏指导、战术配合、娱乐互动等服务，保障客户游戏体验。 【薪资待遇】 • 薪酬结构：无底薪按单提成，多劳多得，战绩优异、服务好评率高者薪资上不封顶；(2000-8000) 能力越强挣的越多。 • 住宿福利：提供住宿，减少生活成本； • 工作时间：月休4天，上班时间不强制要求，每日10小时，弹性适配游戏热门时段，兼顾收入与休息。 • 有餐补(也可工作室提供），设备补贴，工资发放日发放。 【公司优势】 • 团队年轻化：全员都是电竞爱好者，无职场隔阂，沟通高效，氛围轻松活跃； • 成长空间：定期组织游戏技巧培训、陪玩服务话术指导，助力提升接单效率； • 资源支持：提供稳定的订单渠道，无需自行拓展客户，专注服务即可高收入。 【任职要求】 1. 熟悉《三角洲行动》游戏机制、地图战术，具备扎实的游戏操作功底； 2. 善于沟通表达，能快速适配不同客户需求，提供优质互动体验； 3. 热爱电竞行业，有责任心，能遵守工作时间安排，接受按单提成模式。 加入我们，和同好一起以热爱为业，靠实力赚钱！ 详情可咨询

岗位职责： 1、主导教育课程的开发与革新，保障教学内容具备先进性与实际应用价值； 2、结合市场趋势及学员特征，规划课程结构，撰写教案及相关教学资源； 3、协同教研团队持续打磨课程体系与授课方式，推动教学质量提升； 4、监控课程执行情况，汇总反馈信息，实施动态优化与版本迭代，增强学习体验。 任职要求： 1、拥有教育学、心理学或相关专业背景，熟悉课程设计原理与实践； 2、具备出色的创新思维和项目推进能力，可独立主导课程研发全流程； 3、良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效联动教师与学员群体； 4、热衷教育工作，持续关注行业发展趋势，具备应对教育环境变化的适应力。

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