忠县司机招募｜兼职冲量+全职跑车 【短期兼职冲量 · 重点推荐】 ✅ 仅需：驾照满3年 + 未注册过滴滴 ✅ 不用开车、不用会开、不用有车 ✅ 纯协助注册，10–20分钟搞定 ✅ 80元/人，当场立结，仅限前100人 长期全职跑车 ✅ 驾龄3年以上，自带8年内小车 ✅ 时间自由，多跑多赚 ☎ （） 私信秒安排

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职位要求： 1、驾龄3年以上 2、年龄21-59 3、无酒驾，醉驾，暴力犯罪等 4、连续3个记分周期内无扣满12分记录 岗位职责： 负责安全接送乘客。 公司提供车辆。维修，保养都是公司的。 无押金 不绑定支付宝 无违约金 出保封顶 综合工资8000-12000。多劳多得。 工作时长自行安排。 原标题：《直招重庆主城小车司机，0押金，不帮支付宝》

大学城5000客服+全白班+周末休+五险！ 周末休息+早九晚六！ 办公室坐班+购买五险！ 【工作内容】 公司提供客户资源，通过公司系统外呼联系新老客户，推广办理流量、套餐、宽带等增值业务 【工作时间】 8:50-18:30，月休6-7天，周末轮休，法定节假日正常休息 【薪资待遇】 1、试用期保底3000元，转正后综合收入4500-8000+，业绩优异者上不封顶 2、享有工龄奖金（每月100-300元），统一购买五险 3、享受带薪年假、团建活动、每周下午茶、节日福利、生日礼品、员工及家属慰问品 【任职资格】 1、年龄18-40岁，男女不限 2、熟练使用普通话和重庆话沟通，具备基础电脑打字能力 3、无经验要求，入职前将安排统一岗前培训 【晋升空间】 客服→组长（或质检、培训、投诉、行政岗）→主管→运营经理；所有岗位均优先从内部员工中选拔，晋升通道畅通 【工作地址】 沙坪坝大学城浪尖大厦2栋11楼

岗位职责： 1。按照平台派单完成接送任务，确保安全，准时。 2。提供良好乘车体验，遵守交通法律法规及公司服务规范。待遇： 保底6200+出车奖+单量奖，提供电补，综合收入8000-12000，多劳多得!招聘要求： 1。驾照要求：持有C2及以上驾驶证，驾龄满3年。2。背景审查：无交通肇事犯罪，危险驾驶犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录 3。年龄要求：年龄21-60周岁，身体健康。 4。服务意识：懂商务接待礼仪，具有一定的服务意识；态度和蔼，脾气好，能吃苦耐劳。

我们正在寻找热情开朗的你加入团队，用流畅的表达传递服务温度，在稳定的平台实现成长！ 我们需要这样的你 -年龄18-38岁，男女不限，能听懂重庆话优先。 -语音表达流畅清晰，具备简单基础沟通意识。 -会简单电脑操作，无需经验，踏实肯干、愿意学习即可。 你的工作内容 1. 通过官方热线联系用户，做一些满意度问卷调查，根据用户的消费情况，给用户推荐适合的套餐、流量包业务。 2. 完成简单的用户问卷调查，记录反馈信息。 我们提供的福利 -薪资：3600元-5500元，保底工资3600元/月，多劳多得，收入上不封顶。 -假期：周末双休，国家法定节假日正常休息，兼顾工作与生活。 -保障：购买五险，给你稳定的职场安全感。 -环境：办公室坐班，团队氛围轻松，无需外出跑业务。 如何加入我们 工作地址：重庆市九龙坡区凤西路轻轨站3号出口100米（重庆青研理工园区）

公司福利： 1：五险保障，绩效奖金，生日关怀，节日礼品及节日津贴。 2：定期组织团队活动，包括聚餐、团建与户外拓展培训。 公司提供： 1：稳定精准的客户资源，依托银行合作渠道，获取高质量客户，提升成交效率。 2：系统化的新员工培训体系，经验丰富的同事带教，快速适应岗位。 3：主管全程一对一指导，传授专业沟通技巧与话术，全面解析产品知识，即使零基础也能迅速入门。 岗位职责： 1：处理客户通过平台提交的申请信息。 2：分析客户状况，整理并核实客户提供的资料。 3：开展客户邀约及后续关系维护工作。 任职要求： 1：不要求工作经验，具备追求高收入的积极心态即可。 2：年龄在18至32周岁之间，表现优异者可适当放宽条件。 3：热爱交流，具备良好的语言表达与沟通能力。 4：遵守公司制度，具有较强的执行意识。

J1AF0043 【岗位要求】 2．三年以上驾龄，近3个记分周期内未扣满12分 3．无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录 4.符合法律法规的其他条件 每日收入300-400元，综合月收入8000-12000元 我们提供车辆，您只需专心开车 可周结可日结，双休，时间自由 立即加入，共创美好未来！

职位要求： 1、驾龄3年以上 2、年龄21-59 3、无酒驾，醉驾，暴力犯罪等 4、连续3个记分周期内无扣满12分记录 岗位职责： 负责安全接送乘客。 公司提供车辆。维修，保养都是公司的。 无押金 不绑定支付宝 无违约金 出保封顶 综合工资8000-12000。多劳多得。 工作时长自行安排。 原标题：《全天免佣，包电费》

吃苦耐劳

招80挖机驾驶员

重庆市忠县招植筋

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重庆忠县项目，诚招做车库副楼，商业，小高层的木工小班组。要求要加班，配合意识强。因生活习性不同。

重庆市忠县招戴尔电脑学徒，学习内容：笔记本芯片级维修、台式电脑维修、显示器维修、电视机维修、数据恢复、投影仪维修、电子屏彩屏维修、会议系统、KTV音响；蒋师傅15年维修经验、富士康售后工程师；工资3000-6000

公司直招司机 综合薪资12000以上，面试当天可以直接入职提车，感兴趣直接投递简历 福利待遇：薪资周结模式！有专人教专人带，车管24小时在线跑车接单遇到的问题随时有人帮忙解答！ 公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！！！ 面试当天就可以入住！！！ 二，任职要求： 1.年龄21周岁至59周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无案底，酒驾史 4.无重大交通事故及一次性扣满12分 公司提供正规营运车：油车，纯电车，混动车，可以选择！！ 一人一台车24小时都是司机保管，不用来公司报道！ 公司提供住宿，环境好，基本设施齐全！方便停车！面 试当天就安全入住！！！ 发布于：上海

直招小车驾驶员，主城拉客，给公司跑，全程派单跟车导航走就行，车辆公司提供，保养保险公司出，！ 保底收入8000+提成+补贴1000，综合收入8000-13000左右，兼职，全职都可以！ 每周可预支收入，名额不多，有兴趣抓紧来，现车，来就挣钱！ 原标题：《纯上班小车司机，保底工资8000+提成，提供车辆，零费用办理》

【岗位职责】 *平台派单，接送乘客至目的地 *多平台深度合作，优先派单，单量有保障 【职位要求】 *年龄21-63岁，有驾驶证，会看导航 *无犯罪记录，无重大交通事故 *为人踏实，责任心强 【薪资福利】 *轻松月入过万，收入可日结、周结、月结 *微信打卡即可，一分没有也可以入职 *公司提供保险、保养及日常维护 *车型齐全，电车、油车、混动均有，车况极好

【岗位职责】 *接送乘客，按导航路线完成订单任务 【职位要求】 *持有C1/B2/A3驾照，驾龄2-3年以上 *无一次性扣12分违章记录 *接受全职或兼职 【薪资福利】 *日结、周结可选，月入8000-9000元 *公司提供车辆，当天可提车 *车型多样（油车/电车/混动），车况新 *优先派单，不用抢单

新手友好+合规保障，告别职场内卷，轻松赚高薪！ 厌倦了固定上下班、薪资微薄的职场？时间自己定，收入自己赚，新手也能快速上手，全程无忧运营～ 一、岗位职责 1. 安全接送乘客，严格遵守交通规则，确保行程安全与服务体验； 2. 保持车辆内外清洁，定期检查车辆状况，及时处理小故障； 3. 配合平台完成订单接单、送单流程，如实反馈运营问题。 二、任职条件 1. 年龄21-59周岁，男女不限，身体健康，无重大疾病； 2. 持有C1及以上驾驶证，驾龄3年及以上，无酒驾、毒驾、肇事逃逸等不良记录； 3. 熟悉本地交通路线，能熟练使用导航、接单软件； 4. 有责任心、有耐心，服务意识强，无暴力倾向、无史。 三、核心优势 收入稳定：订单充足，高峰时段（早7-9点、晚5-8点）订单暴涨，月入轻松过万； 新手护航：免费提供跑单技巧培训，专属师傅带教，解决新手跑单难、接单少的问题； 合规无忧：协助办理确保司机、车辆双合规，避免运营风险； 福利完善：高温补贴、节日福利、生日福利定期发放，老带新双方享奖励。 无套路、不坑人，全程透明化运营，只要你踏实肯干，就能收获丰厚回报，期待你的加入嗯

工作内容: 1. 通过电话进行初步沟通，无需成交，将有意向的客户转交后续销售团队跟进 2. 客户对象：企业负责人、法人代表 任职资格: 1. 表达清楚，普通话标准流畅 2. 具备良好的学习能力与沟通技巧 3. 工作认真负责，态度积极，有电话客服或相关经验者优先考虑 薪资待遇 1、无责任底薪5000元+高提成+月度奖金+年终奖励，入职三个月内平均收入8000以上，多劳多得，上不封顶 2、团队成员均为95后、00后，办公环境舒适，氛围轻松，同事关系和谐 3、工作时间：8:50-12:00 14:00-18:00，享受法定节假日正常休息 4、晋升通道：带薪培训-正式员工-组长-主管-部门经理-公司合伙人 员工福利 生日礼遇 节日福利 话费补贴 免费Wi-Fi 团队建设聚餐 零食供应 下午茶歇

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，及时处理客户疑问，提升服务满意度 2、依据公司提供的客户信息，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼服务经验者优先，非销售类岗位 3、具备较强的心理抗压能力，反应灵活，情绪稳定，善于应对突发情况

【宣传顾问】 公司提供客户资源、系统培训及沟通话术支持。 通过电话外呼方式，对接政府机关、企事业单位以及各类企业客户，推广消防安全教育培训课程。 核心任务：完成课程预约与签约！ 新员工入职后安排10-15天带薪培训，日均外呼量40-50通，配合微信维护客户关系，必要时可安排上门拜访。 【福利待遇】 1、无责任底薪3000元+阶梯提成，参与定期激励奖励+年终奖金，综合月收入7000-13000元，月初入职当月即缴纳五险！ 2、工作时间：8:30-17:30，中午12:00-13:30为午休时段，周末双休，法定节假日按国家规定调休放假！ 3、享受五险保障，端午、中秋、元旦等节日福利齐全，定期举办生日会、团队聚餐、茶话会等丰富团建活动 4、入职即享带薪培训，一周内快速上手，顺利开展业务！ 5、拥有完善的培养体系与清晰的晋升路径 6、办公场所环境优越，地理位置交通便捷 【岗位要求】 1、年龄*******。 2、性格积极外向，具备良好的语言表达与沟通技巧。 3、为人正直，工作认真负责，能适应一定工作压力。 4、有强烈的目标感和收入追求，踏实肯干，勤奋进取。 5、具备销售工作经验者优先考虑。 只要你愿意付出努力，这里将为你提供高薪回报与长远发展平台！！！

1：通过电话与客户保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的咨询解答服务。 2：定期跟进已有客户，持续开发潜在需求，稳固客户关系，促进长期合作。 任职要求： 1：年龄：女18-50岁，男****** 2：表达清晰，反应灵敏，具备较强的沟通协调能力。 3：性格积极乐观，具备良好的抗压性与应变能力，热爱销售工作。 福利待遇： 1：底薪（4000-4500）+业绩提成（薪资无上限，年收入15W以上，表现优异者可达30W以上）+月度奖金+不定期团队聚餐 2：工作时间 09:15-12:00 14:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息 3：提供免费专业培训 涵盖业务技能、沟通技巧、职业素养等，支持一对一辅导带教 4：晋升发展通道 从基层岗位起步，可逐步晋升为团队主管、部门经理

岗位职责： 1、通过公司线上平台接听客户来电，及时回复咨询，提供专业解答与合理解决方案。 2、收集并登记客户意见，妥善处理投诉事项，提升客户体验与满意度。 3、跟踪客户问题进展，联动相关部门协作，推动问题高效闭环。 4、整理客户档案，定期核对与完善信息，保障数据真实准确。 岗位要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并理解客户需求。 2、反应敏捷，能灵活应对各类突发状况并迅速做出响应。 3、熟悉常用办公软件及客服系统操作，掌握基础数据录入与处理技能。 4、心理素质良好，能承受工作压力，适应快节奏的工作模式。 5、有电话营销背景或食品领域销售经历者优先考虑。 6、年龄******大专及以上学历 7、薪资3500-4000底薪加提成

你好呀，~HR真诚沟通，直接高效，不玩套路，坦诚相待！【中国人不骗中国人】 客服专员： 1.公司提供精准客户资源，通过系统进行电话外呼，筛选意向客户并添加微信，后续交接由其他同事跟进，无需自行处理； 2.岗位为纯客服性质，仅负责电话沟通与微信添加，无外出要求，无面谈任务； 3.不收取手机，工作稳定，无需风吹日晒跑外勤； 4.欢迎零经验入职，提供新人培训，老员工一对一全程指导，手把手带教无忧上手； 5.岗位无销售属性，不设业绩指标，无绩效考核压力。 福利待遇：无责底薪3500元+提成，综合收入6-8k； 上班时间：9:10-17:30，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息！

重庆市渝北区统景这边做猪头分解。招学徒。包吃住。工资4000起步基本做一年涨到8千以上

双休！双休！双休！（可接受朋友结伴应聘） 工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 要求： 1、性格积极乐观，具备良好的沟通与表达能力； 2、反应迅速，应变能力强； 薪资福利： 1、综合收入4700元底薪+高额提成+每日现金激励，月均收入8000-30000+（上不封顶），收入与付出成正比； 2、集团每年安排2-4次国内外旅游机会，提供系统化培训学习支持，定期开展多样团建活动及下午茶时光； 3、公司设有定期聚餐、生日关怀、年假十五天以上等员工福利； 晋升通道：部门主管→部门经理→部门总监 [我们的优势]： 1、新人扶持——新入职员工享受带薪培训，由部门经理亲自指导，全程帮扶成长； 2、现金激励——设立月度/季度/年度优秀员工奖金，同时享有工龄津贴、团队活动经费、节日礼品等多项奖励； 3、氛围融洽——我们崇尚简单、友好、互助的工作关系，让每位成员在忙碌中感受来自团队的温暖与支持。欢迎你的加入！

工作内容： 通过系统外呼，坐席接听模式，负责收集意向购车客户加企微 任职要求 1、年龄在20-35岁左右，男女不限； 2、大专及以上学历，专业不限，有相关经验者为佳； 3、普通话标准，良好的沟通表达能力；

工作内容 1、通过接听官方热线，解决客户的来电咨询，根据客户用卡情况提供一站式服务处理流程 任职要求 1、大专及以上学历（学信网可查，且是已经毕业的状态） 2、征信报告良好，5年内没有逾期 3、年龄32岁以内（以身份证为准） 5、打字速度要求40字/分钟及以上（一个半月培训期后需测试，不过不予入职，可以培训期内练习） 1、普通话标准，沟通表达较强，服务意识较强 2、具备较强的逻辑思维以及应变能力，较好的学习能力 薪资福利 1、基础薪资+绩效奖金+提成，综合收入5000+/月优秀者更高 2，每月25号发上月薪资 3，入职缴纳五险一金 4，上五休二，月休八天，带薪年假 5，（），有夜班补贴（一个月大概100元左右） 6，年终奖+带薪年假+春节红包+节日礼包+各类补贴，定期会组织员工的活动、下午茶等福利