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一次合作终身朋友,不坑不骗,欢迎咨询 招聘年龄:18-48岁、45岁以上少量可安排,男女不限 不限户籍接收,不限名额,纹身烟疤提前确认 不穿无尘衣,不看显微镜, 可带手机,临时身份证,愿意做包进 薪资待遇:一天230-280不等,可月结,可日结月保底7500以上,综合薪资8000-10000多劳多得,做六休一。可提供夫妻房(空余有夫妻房位置),包吃包住 ,基本全坐班 , 长白班,两班倒可自由选择(根据车间而定),夜班有补贴 招聘:普工,操作工,包装工,质检员,仓管等岗位 无押金,不收取任何费用,包吃包住宿舍4-6人间,可安排一个宿舍。有夫妻房
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贴标签操作工包吃包住20人以上
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焊锡工普工贴标签免费培训包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结高价小时一天260元90天返费6000元正式工补助5400元不体检,不收费。报名成功包进
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工 正式工入职补助5400元,小时工28一小时,返费工6000元 男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职 A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等; 补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策; 1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右) 2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站) 3.夜宵津贴:8元/晚 4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元; ) 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年 6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整) 二、安排工作 1.生产部门: a.组装部门:焊锡,焊接线 b.生产线:生产手机产品 2.QC部门:产品质检 3.测试部门:测试电路板 4.成品包装部门:贴标签,打包装 5.仓管部门:成品仓管,原料管理 三、提供吃住: 1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 招募政策;招年龄18—48男女不限 模式一:一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:5,500元(含税) 老派遣工:6,000元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:5,000元(含税) 老派遣工:5,500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:4,500元(含税) 老派遣工:5,000元(含税) 发放条件 在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准) 模式二:同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下: 6~8月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 9~10月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:27元/H(含税) 老派遣工:28元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:26元/H(含税) 老派遣工:27元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)。
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1.年龄20-42 2.薪资:日薪253-299,月综合8500+ 3.包吃住 独立卫生间卫浴六人间 4.工作比较简单全自动化 恒温车间 5.工时非常稳定 郑州为数不多的高薪企业 郑州经开区/普工/操作工
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年龄18-50岁 自愿选择体检或不体检 不限区域,不限户籍 不穿无尘衣,不看显微镜 家门口企业,离家近 纹身不查、烟疤不查3个 不查26个英文字母 员工单价: 7月:24元/H 8月:25元/H 9月:24元/H 18-22.99岁查验非学生证明 1、大专/本科26届应届毕业生,往届毕业生学信网不在籍 2、结婚证、子女出生证 3、无学信网的需要连续3个月标准薪资卡流水(非暑假6-8月),社保连续3个月缴纳证明
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河南省百事饮料有限公司(新增一个月超级短期工,也可留任。) 长期工、短期工、实习生、叉车工、质检员、储备干部火热报名中(不招暑假工) 优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机 优势: 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间 优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间 一、工作内容:主要从事百事可乐、雪碧的贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。 二、薪资待遇: 1、短期工、实习生:185-230元/天(也可发现金) 2、长期工:试用期第一个月5000-5900,一个月转正后5900-7900(可安排长白班, 三、工作时间:每天工作8-10个小时,,可调休 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间),朋友一起的可分配到一起 温馨提示:报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿
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18-25 经验不限 包吃住 厂吃厂住 工作简单 时间自由
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【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!
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长白班车间耳机厂免费培训包吃夜班补贴五险一金6-10人月结
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工程项目招安全员,要求3年以上安全员工作经验,有证,年龄40岁以下,吃苦耐劳,工作灵活,沟通能力强,有意者请发简历。
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钢筋制作1-2人日结点工
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薪资待遇 小时工:28一个小时,一天290-300,月薪保底8000+每个月10号发工资 上班打卡15-20天可预支1000-1500生活费 ,人走账清 招聘要求 年龄符合16-50周岁,男女不限,身体健康即可,工作自由,岗位可调换,部分部门可带手机 工作时间 早上8:00-12:00 午餐12:00-13:00 中午13:00-17:00 晚餐17:00-18:00 吃住条件 提供一日三餐,馒头米饭都有,荤素搭配,水饺炒菜都有,适合南北方都可以吃,厂牌刷卡即可,用餐不收费。 住宿 4-6人间豪华宿舍,空调,洗衣机,无线网,卫生间干湿分离,一应俱全
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薪资待遇 小时工:28一个小时,一天290-300,月薪保底8000+每个月10号发工资 上班打卡15-20天可预支1000-1500生活费 ,人走账清 招聘要求 年龄符合16-50周岁,男女不限,身体健康即可,工作自由,岗位可调换,部分部门可带手机 工作时间 早上8:00-12:00 午餐12:00-13:00 中午13:00-17:00 晚餐17:00-18:00 吃住条件 提供一日三餐,馒头米饭都有,荤素搭配,水饺炒菜都有,适合南北方都可以吃,厂牌刷卡即可,用餐不收费。 住宿 4-6人间豪华宿舍,空调,洗衣机,无线网,卫生间干湿分离,一应俱全
长白班配件厂免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
薪资待遇 小时工:28一个小时,一天280-293,月薪保底8000+每个月10号发工资 上班打卡15-20天可预支1000-1500生活费 ,人走账清 招聘要求 年龄符合16-50周岁,男女不限,身体健康即可,工作自由,岗位可调换,部分部门可带手机 工作时间 早上8:00-12:00 午餐12:00-13:00 中午13:00-17:00 晚餐17:00-18:00 吃住条件 提供一日三餐,馒头米饭都有,荤素搭配,水饺炒菜都有,适合南北方都可以吃,厂牌刷卡即可,用餐不收费。 住宿 4-6人间豪华宿舍,空调,洗衣机,无线网,卫生间干湿分离,一应俱全
长白班车间贴标签免费培训包吃夜班补贴社保五险包住6-10人日结
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:22-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
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岗位职责: 1. 根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2. 遵守公司规章制度及安全生产规范,确保工作过程安全合规 3. 配合团队完成日常运营支持、现场服务或基础执行类工作 4. 及时反馈工作进展,主动沟通协作,提升整体执行效率 5. 接受岗前培训与在岗指导,快速适应岗位要求并持续改进 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无重大传染性疾病 2. 工作认真负责,具备基本沟通能力与执行力 3. 能适应灵活排班及一线工作环境 4. 无犯罪记录,信用良好,服从管理安排 5. 接受岗前培训,愿意从基础岗位踏实做起
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