岗位性质 全职 招聘人数 1 期望到岗日期 2025/11/20 最低学历 专科学历及以上 专业 体育等相关专业 年龄范围 22-25岁 相关工作年限 1-3年 薪资范围 7-12K 岗位职责 1、负责网球技能培训，根据学员特点，制定个性化、科学化的训练计划，确保学员网球技能的提升。 2、提供专业的运动建议和指导，确保教学过程中的安全，预防运动损伤。 3、具备一定的销售意识，能向前来体验或咨询的潜在学员展示课程价值，促成签单。 4、参与场馆的日常运营，包括设备维护、场地管理、协助举办活动等。 5、与前台紧密协作，共同提升场馆服务质量。" 任职要求 "1、具备扎实的网球技术，2年以上网球培训相关工作经验。 2、持有国内外权威机构认证的教练资格证书者优先（如：USPTA,PTR，中国网球协会教练证等）。 3、热爱教学，有耐心、责任心善于沟通，能激发学员的学习兴趣，保持训练的高效和趣味性。 4、具备良好的沟通能力，团队意识和销售意识。" BASE 成都

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要求：大专及大专以上学历，乐于学习，有上进心，具备一定抗压能力，创过业或者有创业想法优先，应届毕业生以及退役军人优先(学习能力和理解能力较强容易上手)薪资待遇：4000+提成，前三个月有专人带6k左右，往后薪资多劳多得，不定期组织团建活动1-2次/月。

核心地段，新店刚开始，一手资源，月休四天。平均薪资8000

成都武侯区科华北路十年健身工作室诚聘合作教练，要求品貌端正、热爱健身行业、脚踏实地、服务意识和团队协作意识好，乐于从事健身运动教学工作。

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热爱运动，对工作客户有责任心，有授课和长期训练经验者

1:主要针对会员一对一身材管理指导 2:针对客户身体拉伸健体指导 3:没有销售捆绑，无压力 4:形象健康阳光，体育专业优先 5:公司包吃住，收入高，月休4天

认真负责学员锻炼日常，并能有效专业的解决会员健康问题！

【岗位要求】 1.持有ITFPTR证书优先； 2.3年以上教学经验、销售经验优先； 3.沟通力强，有责任心，有耐心； 4.志同道合，对网球事业执着、偏执，有梦想的人优先； 【薪资待遇】 -基本资薪+社补课时提成+销售提成+个人奖金（5k-2w） -有经验者薪资可面议。 -免费提供岗前培训，老教练带新人。 【工作地址】 成都高新区天府一街1339号 【投递方式】 曾教练：（微信同号）

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职位详情 驾校实习教练，无驾校从业经验，免费培训，意愿从事驾校教练职业的追梦人 1.为学员提供咨询服务，解答学车问题; 2.快速熟练教学大纲、熟悉驾考服务流程; 3.协调配合完成驾校招生、考试日常服务工作。 4.招生学员，赚多一份收入。 岗位福利: 首月补贴3000元，责任底薪1500元 招生奖金500~1000元/位 培训合格学员约400元/位 提供吃住，月休4天，购买五险一金。 工作能力强，可以晋升分公司校长职位 任职要求 1.驾驶证C1以上，驾龄五年以上 2.支付宝芝麻信用分600分以上 3.有网约车、陪驾、代驾、销售行业经验的优先。

宝华通达驾校坂田训练场诚聘大量教练 1、无经验要求，小白也可以，免费提供岗前培训 2、薪资待遇：培训期首月保底8000，五险一金，提供吃住，单休 3、年龄30-45岁，学历高中，支付宝信用分需600以上，有销售经验，潜力股优先录取 （注意️️️，需要有c1/c2驾驶证，驾龄1年以上

一、工作内容 1、负责小车科二、科三实操教学。 2、负责科二、科三教学团队管理 3、有较强的服务意识，工作细心有责任感，能及时解决学员与车辆的问题。 二、岗位要求 1、3年以上实际驾龄，C1以上驾照；22-45岁，有A1、B1驾驶证优先考虑！ 2、专业驾驶技能过硬，2年内驾驶信用良好者优先； 3、品行端正，性格开朗，口齿清晰，待人热情大方； 4、有较强的服务意识及沟通协调能力强； 5、工作细心负责，能及时解决学员与车辆的问题； 6、高中及以上学历，退伍军人可适当放宽学历。

招聘要求:年龄20~43周岁，持有c1c2的驾驶证，男女不限，包培训上岗，无不良嗜好，有上进心，责任心强，交流沟通能力较好， 工作内容，学员接送，陪练 待遇包住，有餐补，5k+提成，月综合收入7000+，公司不定时会有部门聚餐，早九晚六

负责科目二科目三学员培训

三友汽车 现招聘如下岗位： ①维修顾问，3000-10000元 ②汽车销售，3000-12000元 ③机修中工，3000-10000元 ④续保专员，3000-10000元 ⑤洗车工，2500-3000元 ⑥主播，3000-10000元 任职要求： 对公司忠诚、吃苦耐劳、沟通能力强、有销售经验优先 上班时间： 8小时，月休4天 福利待遇： 五险、体检、年假、团建旅游、节日福利，提供工作餐 电话：（周先生） 地址：兴业大道150号两头翘园区

招聘：诚聘汽车机修工 薪资：5000-10000元/月 负责汽车的保养、诊断、维修、交付。

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工作内容：1、日常工作：即是服务流程七步法(预约、接待、填制派工单、修理、质检、跟踪服务) 2、通过电话或者面对顾客处理投诉，简历客户档案和客户车辆档案。3、收集客户的相关信息，如客户需求、建议、市场活动效果等等，并及时反馈。 4、接受有关汽车保养和核准的维修流程、车辆使用以及当地车辆法规的询问。 5、协助前台与车间的工作，使其正常运作。 6、严格执行汽车配件、索赔的相关政策。 7、就维修和保养方面的内容，积极向客户提供参考建议，并提出基本准确的报价。 职位要求： 1、有驾驶经验优先 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力； 5、形象好，气质佳，年龄在25-35岁。 工作时间：08:30-18:00

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