岗位职责： 1、主持财务部门的日常运营工作，统筹团队管理，推动部门成员高效完成财务体系内的各项任务； 2、落实财务岗位责任机制与工作规范，强化跨部门沟通协作，提升与各职能单位的联动效率； 3、主导公司财务制度、会计核算流程、成本管控体系及相关专项财务管理规定的制定、修订、优化与落地执行； 4、组织编制公司年度财务预算，监控预算执行进度，确保资源合理配置与使用； 5、优化财务报告系统，提升报表数据的精准度与时效性，满足多层级管理决策的数据需求； 6、统筹安排年度审计及各类外部审计相关工作，保障审计任务顺利完成； 任职要求： 1. 年龄35-45周岁以下，财务管理、会计学、审计等相关专业，统招本科或以上学历 2. 具备三年以上财务经理岗位工作经验，熟悉零售行业运作模式，持有中级及以上职称 3. 拥有15人以上团队管理经历，具备较强的组织协调与人员管理能力； 4. 熟悉企业内部控制体系，能独立完成业务与财务预算编制，并对各部门实施预算管控； 薪资福利： 1、享有五险一金（含养老险、失业险、生育险、医疗险、工伤险、住房公积金）； 2、享有员工福利餐，公司设有食堂； 3、享有节日福利； 4、配备公司集团电话； 5、公司提供员工宿舍、带薪旅游，良好晋升空间；

岗位职责： 1、主导集团财务战略的规划与落地执行； 2、统筹管理集团财务团队，保障财务体系高效运转； 3、 overseeing集团预算编制与执行监控，确保达成既定财务目标； 4、深度参与重大投资项目的决策过程，提供专业的财务评估与支持； 5、完善内部管控机制，提升财务信息的真实性与可靠性； 6、对接外部审计机构，推动审计工作有序开展。 岗位要求： 1、本科及以上学历，财经类相关专业背景； 2、具备5-10年财务领域管理经验，其中至少3年在财务总监或类似高层岗位任职； 3、精通国家财政法规及相关政策，掌握系统的财务管理理论与实践； 4、拥有出色的财务分析水平和较强的风险防范意识； 5、具备卓越的组织协调能力、人际沟通技巧及团队合作精神； 6、恪守职业操守，综合素质高，能适应高强度工作环境。

1. 规划并实施企业财务发展战略。 2. 跟踪落实预算编制与执行工作。 3. 保障财务报表的精准与按时完成。 4. 提升资金运作效率与税务优化方案。 5. 分析研判潜在财务风险并制定应对措施。 6. 组织建设及培养专业财务人才队伍。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

岗位职责： 1、全面负责财务部门的日常运营与管理，为公司制定整体财务战略目标提供真实可靠的财务数据支持。 2、组织编制及修订公司预算、决算方案，统筹财务收支、信贷安排及资金使用计划，并监督各项计划的实施进展。 3、主导财务报表的汇总与审核，推进预算执行与成本管控工作，保障财务信息的准确性与合规性。 4、对公司的投资活动开展财务风险评估与监控，维护企业健康的财务结构与运行状态。 5、对接银行机构及税务、工商等政府职能部门，保持良好的外部沟通与协作关系。 6、组织协调内外部审计事务，确保公司财务行为符合相关法律法规要求。 7、指导下属单位财务工作的开展，实施财务团队的人员管理，推动团队建设与人才梯队培养。 任职要求： 1、年龄40岁至46岁。 2、财务、金融类相关专业本科及以上学历，具备中级或以上专业技术职称。 3、具有5年以上在热力、热电联产或发电行业担任财务经理、财务总监等管理岗位的工作经历。 4、熟悉企业经营运作模式及业务流程，掌握财税法规与财务内控体系；具备较强的成本管控、风险防范和财务分析能力；熟练操作常用财务软件。 5、具备优秀的组织协调与沟通能力；判断分析能力强，工作作风严谨细致，责任心高，保密意识强，遵守职业操守。 6、需接受长期出差安排，出差地包括开原、海城、辽阳、丹东等地，频次不定，每周需返回沈阳总部进行工作汇报。

工作职责 1. 主导连锁零售体系的财务战略制定，构建匹配门店扩张节奏的预算管理与成本管控模型。 2. 统筹全链条资金运作，优化供应链结算流程与门店现金周转周期，确保资金流稳健运行。 3. 搭建连锁门店财务风控机制，覆盖税务合规、库存盘点、营收核查等关键环节。 4. 编制门店经营分析报告，为新店布局、品类优化等经营决策提供数据依据。 5. 带领财务团队高效完成账务处理、报表编制及税务申报，推进业财融合系统实施落地。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，财务、会计类专业背景，具备CPA或高级会计师职称者优先。 2. 8年以上财务管理工作经历，其中至少3年在连锁零售或快消行业担任财务总监或类似职务。 3. 深入掌握连锁业态财务管控模式，熟悉门店拓展中的预算分解、成本归集与绩效评估方法。 4. 具备出色的数据分析能力，能从财务视角洞察业务潜在风险与增长空间。 5. 有团队管理实操经验，具备良好的跨部门协作能力与战略执行推动力。

岗位职责： 1、主导成本管理，设定业务单元月度考核指标并推进优化措施，助力达成组织经营目标； 2、牵头编制事业部战略发展蓝图及年度预算方案，统筹财务计划制定与执行监控，保障企业经济平稳运行； 3、对公司业务流程、财务架构及风控体系开展评估与改进，输出可行性建议，支撑业务持续成长； 4、统筹各职能部门财务管理协作，跟踪预算落实进展，快速识别并处理执行偏差； 5、带领财务团队建设高效运作机制，提升团队整体专业能力与工作效率； 6、深度参与企业投融资决策过程，提供专业的财务分析与决策支持； 7、督导税务申报、审计配合等关键财务事项，确保财务操作合法合规； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，具备中级会计师或更高级别资质。 2、熟练掌握主流财务软件及Office工具，可独立完成总账核算与财务数据分析任务。 3、拥有8年以上财务领域从业经历，有金融或IT行业财务管理经验者优先。 4、具备较强的沟通表达与文书撰写能力。 5、具备高度自律性，善于团队合作，品行良好、诚实守信，无任何不良从业记录。

岗位职责: 1.负责凌海地区中级会计工作，确保财务数据的准确性和时效性。 2.参与公司财务报表的编制和分析，为公司提供决策支持。 3.负责日常会计核算和账务处理，包括但不限于凭证的登记、账目的对账和财务报表的生成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门有效协作，共同完成工作任务。 2.具备较强的学习能力和解决问题的能力，能够快速适应新的工作环境和工作内容。 3.具备中级会计相关工作经验，熟悉会计准则和财务流程，能够独立完成会计核算和账务处理工作。

工作职责 1、统筹分子公司整体税务规划，拟定税务策略并推动实施，有效优化企业税务体系。 2、承担增值税发票的开具工作。 3、妥善处理税务核算中的特殊事项，包括税收优惠的计算及对业务部门进行相关税收政策指导。 4、日常完成各类税款核对，进项税与销项税匹配，确保进项发票及时认证。 5、全面负责分子公司各项税务申报工作，每月15日前报送七彩重点税源表、出口退税明细表，按时提交申报材料，杜绝逾期导致的处罚风险。 6、按月完成税务资料的装订与归档管理。 7、主导税务稽查应对工作，全程跟进并及时反馈处理进展。 8、组织实施年度企业所得税汇算清缴。 9、为公司经营决策提供专业税务建议与支持。 10、开展所得税核算，并依据总分机构规定将税额合理分摊至各所属单位。 11、组织并指导各核算主体及相关职能部门人员开展税务业务培训。 12、对接财政、税务主管部门，做好沟通协调，维护良好的外部关系。 13、负责工资及保险费用的计提、账务处理与数据核对。 14、承担统计局财务报表填报，以及出厂价和购进价的数据申报与台账登记。 15、执行银行网银付款复核操作。 任职资格 1、年龄28—40岁，统招大专及以上学历，财务、会计等相关专业，具备税务师或中级会计师及以上职称； 2、熟悉最新税收法规，具备较强的税务筹划能力及税务申报实操经验； 3、具备优秀的税务统筹、风险防控与综合管理能力； 4、5年以上财务领域工作经验，其中至少3年税务会计岗位经历； 5、具备良好沟通能力，学习能力强，能适应高强度工作压力。 具有大型制造企业纳税申报、出口退税操作经验者优先考虑 福利：五险一金+年节福利+带薪年假+免费体检+免费通勤+免费工作餐+节日福利等 工作地点：鞍山腾鳌开发区（鞍山、辽阳、腾鳌市内免费通勤，基本全覆盖，报名查看具体通勤路线）

【岗位职责】 1、费用管控：开展公司目标成本的预测工作，实施成本费用的控制、核算与分析； 2、财务分析：汇总并核对阶段性经营数据，进行深入分析，形成经营分析报告； 3、业财融合：深入业务一线，跟踪并分析生产相关指标，识别问题并提出优化建议； 4、资产管理：组织月末库存盘点，编制库存明细表及盘点报告，及时查明差异原因，完善管理流程； 5、负责公司资产管理工作，以及税务申报、发票开具等各项涉税事务的处理。 【任职要求】 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具备成本分析或数据分析经验者优先； 2、具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，能承受较强的工作压力； 与您共享： 1、广阔平台：处于业务拓展期，子公司加速发展，项目丰富、机会众多，平台稳定且发展空间大，助力职业施展； 2、快速成长：提供财务管培式培养体系，重视新人发展，支持员工实现职业突破； 4、全面薪酬：奖金来源于利润分享，您不只是财务执行者，更是企业盈利管理和决策支持的重要成员！

【岗位职责】 全盘账务：承担公司整体账务处理工作，按时完成月度结账并编制财务报表。 成本核算：重点开展生鲜商品进销存成本核算，跟进分拣、配送等环节的损耗账务处理。 库存管理：配合仓储部门开展多温区（常温/冷藏/冷冻）库存盘点，保障账实一致。 税务申报：负责各类税费申报工作，掌握农产品收购发票抵扣及流通环节免税相关政策。 往来核对：定期核对与供应商及客户的应收应付账款，确保往来账目准确清晰。 【任职要求】 经验：具备3年以上总账工作经验，须有生鲜、食品、商超或农业领域从业经历。 技能：精通财务软件（如用友/金蝶）及进销存管理系统，持有初级会计职称（中级优先考虑）。 素质：具备较强的数据分析能力，能从财务数据异常中识别业务问题，抗压性强，沟通协作能力良好。

众贩优享招聘[红包]招聘店内驻店【促销员1名】：要求：性格开朗，善于沟通，能卖货待遇:底薪+提成+节日福利时间：[太阳]9:00-18:00[礼物]月休4天[爱心]工作地址:铁西惠天睿达店详情咨询联系电话

氩弧焊工一位早八晚六点白钢管道50管代焊机五百五一天有能干的打详谈五天左右的活

招聘：厨师工资：面议工作地点：浑南区南京南街660号。工作时间：早9～晚6工作性质：写字楼食堂午餐、晚餐。（晚餐就餐人数少）联系电话:董先生

岗位职责： 1. 负责家装建材类货物的日常配送，按订单准时安全送达客户指定地点 2. 独立完成装货、运输、卸货及签收全流程 任职要求： 1. 持有有效C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通违法记录 2. 熟悉本地道路及小区环境，

沈阳市铁西区招工地小工/杂工，早七晚6，价格面议。

做音乐软件联合创始人，月薪二万，做满一年奖三个月工资，五险一金，福利好。还做对标windows 的操作系统、AI、支付软件、云，工作地点是深圳市福田区，要看生活照，27岁至35岁。

财务负责人（连锁门店精细化管控） 薪资待遇 20000-30000 元 / 月 月休、法定假期、节日福利、团队氛围好、晋升稳定、长期发展岗位 岗位定位 本岗位为公司核心管理岗，全面负责连锁门店 + 串品加工厂整体财务管控、成本精细化、账务合规、门店经营分析、绩效薪资核算、内控体系搭建。 主打餐饮连锁精细化财务管理，懂门店毛利管控、食材损耗管控、供应链核算、多门店对账、员工薪资绩效核算，能落地、能降本、能出经营数据。 岗位职责 1、全盘财务统筹与制度搭建 1、负责公司全盘账务、税务、报表、资金管控、费用审核，保证财务合规、账务清晰、数据真实可追溯； 2、梳理并优化连锁门店财务流程、报销流程、采购对账流程、库存盘点流程，建立标准化财务内控体系； 3、规避税务、账务、用工财务风险，配合年审、稽查、资质资料审核。 2、连锁门店精细化成本管控（核心重点） 1、负责多门店营收核对、食材成本核算、毛利率监控、损耗分析； 2、每月出具单店经营报表、盈亏分析、食材损耗报表，精准找出门店亏损、高损耗、高费用问题； 3、对接串品加工厂，管控原材料出入库、库存、出成率、加工损耗，实现前店 + 后场一体化成本管控； 4、定期盘点门店库存、酒水、物料、半成品，杜绝私耗、浪费、账实不符。 3、薪资绩效与激励金核算 1、负责全公司门店员工、管理层、技术岗薪资核算、考勤对账、绩效核算、门店激励金结算； 2、熟练区分办公室人员、门店前厅 / 后厨技术岗薪资规则，精准核算试工薪资、岗位提成、评优激励； 3、保证每月薪资零差错、准时出表。 4、经营分析与管理层赋能 1、按月输出门店经营分析报告：营收、毛利、费用、人效、坪效、同比环比分析； 2、针对亏损门店、高耗门店出具整改财务建议，辅助老板做拓店、控本、调价、人员优化决策； 3、跟进各门店费用管控、杂费管控、水电耗材管控，持续降本增效。 5、供应链与采购对账管理 1、负责供应商对账、结算审核、采购单价监控，杜绝高价采购、重复结算； 2、规范采购、入库、出库、结款全流程，保证供应链财务闭环。 任职要求 1、3 年以上餐饮连锁行业财务经验，熟悉多门店、后厨、加工厂成本逻辑； 2、精通餐饮毛利、食材损耗、库存盘点、门店精细化核算，不要纯做账财务； 3、熟练操作 Excel 函数、财务报表、经营分析表，能独立输出数据报告； 4、熟悉餐饮薪资、绩效、激励金核算逻辑，细心严谨、原则性强； 5、有烧烤、湘菜、预制食材加工厂财务经验者优先录用。

岗位职责 1.全权负责公司整体财务统筹工作，结合企业经营模式与行业政策，搭建完善的财务核算、内控管理、税务风控体系，全面对接集团财务管理制度。 2.负责重型机械销售、设备租赁、工程项目全流程财务管控，统筹预算编制、成本管控、账款回收、利润核算，持续优化经营模式，提升整体盈利水平。 3.统筹公司资金池管理、资金调度、结算管理及损益管控，建立健全资金风险管控机制，严格把控资金收支风险，保障公司资金安全、高效周转。 4.负责公司整体税务筹划、税务合规、税费核算及年审对接工作，统筹设备进出口、贸易结算、出口退税等全链条财务业务，保障财税工作合法合规。 5.定期输出经营财务分析报告，为公司业务拓展、经营决策、战略调整提供精准数据支撑；负责财务团队搭建与管理，维护银行、税务、海关及政企优质合作资源。 6.配合集团完成年度审计、内控核查、预决算管理、投融资测算等专项工作，落地公司整体财务战略与经营目标。 任职要求 1.本科及以上学历，财务、会计、金融相关专业，持有中高级会计师、CPA证书优先。 2.8年以上大中型企业全盘财务管控经验，3年以上财务总监/CFO高管管理经验，有重型机械、工程设备、基建行业从业经验者优先。 3.熟悉工程项目成本管控、贸易结算、进出口财税、税务筹划体系，具备独立搭建全套财务管控体系、统筹公司全盘财务运营的能力。 4.具备良好英语读写及沟通能力，可熟练处理各类英文单据、报表及对外对接工作，适配国际化办公场景。 5.具备较强战略思维、风险把控、商务谈判和团队管理能力，抗压能力强，职业素养高，原则性强。 薪资福利 薪资优厚：底薪+岗位补贴+项目分红+年终奖金，薪资结构完善，收入优厚。 完善保障：入职缴纳五险一金，配套商业保险；公司福利完善，办公环境优质。

1. 统筹公司财务全盘管理工作，制定财务管理制度与内控流程； 2. 负责月度/季度/年度财务报表编制、经营分析、全面预算管理； 3. 管理财务团队，完善岗位职责、考核与人才培养；

发展）诚招合伙人 无需囤货，手机线上操作，时间自由 实体商贸公司背书，模式成熟、团队全程扶持 多重收益：个人流水奖+团队分红+平台分红 一对一教学，商学院系统化培训，简单易上手 诚招：副总经理、常务副总、财务总监、商学院院长、技术/后勤负责人、专职讲师

财务经理 岗位职责 一、战略财务规划与决策支持 1、主导品牌1-3年财务战略制定，全面负责年度预算编制及执行过程的跟踪监控，支撑业务发展（如线下门店全国布局、线上新渠道拓展）； 2、深入分析销售、库存与成本数据，构建财务模型，为产品定价、促销方案、供应链效率提升提供决策依据。 二、全链路成本管控 1、全程监管原材料采购、生产制造、仓储配送等环节的成本支出，持续提升毛利率水平； 2、健全各渠道财务核算机制，统一平台费用分摊逻辑与退换货成本入账标准。 三、资金与风险管理 1、统筹现金流管理，提升资金使用效率与周转能力； 2、建立财务风险预警体系，有效应对库存积压、合规审查等潜在风险。 四、财务合规与体系建设 1、完善内部控制流程，涵盖采购审批、费用报销、资产清查等关键节点； 2、推动ERP系统财务模块升级，实现业务与财务数据的无缝对接。 五、团队管理与跨部门协同 1、带领财务团队（含会计、税务、出纳），制定绩效目标与人才发展计划； 2、协同供应链、电商、市场等部门，推进降本增效项目的实施落地。 任职要求 1、本科及以上学历，会计、金融等相关专业，具备中级及以上专业技术资格； 2、5年以上财务管理工作经验，其中至少3年担任财务负责人岗位，熟悉连锁零售行业的财务运作特点； 3、具备业财融合实战能力，精通从产品开发至终端销售全流程的财务建模，善于以数据分析驱动业务优化； 4、具备突出的成本管控能力，擅长供应链成本结构拆解，并有可验证的降本成效案例； 5、具有较强合规与风控意识，熟悉企业会计准则，曾牵头完成税务稽查或外部审计应对工作。

任职资格： 1、大专及以上学历，年龄40周岁以下。 2、具备经销商领域相关工作经验者优先考虑。 3、负责定期与供应商开展对账，跟进其他应收、应付款项，进行应付账款往来分析，并及时催收发票。 4、对数据敏感，工作认真细致，逻辑性强，具备较强的责任意识和沟通能力，能够积极配合上级完成各项工作安排。 工资标准：面议 工作地点：沈阳 试用期6个月，周末单休，缴纳五险一金。

工作职责： 组织各业务单元制定中长期战略规划、年度经营计划与预算方案，开展合理性审查，并据此统筹编制公司整体年度经营计划与预算 牵头各业务单元制定季度及月度运营计划，跟踪执行进展，预测目标完成情况，对偏差进行归因分析，提出改进与调整建议 编制经营管理分析报告，组织各级经营计划评审会议 持续总结实践经验，优化经营计划管理体系、制度及相关工具，提升管理效能 任职资格： 教育水平：硕士及以上学历，财务、经济、金融、数学、管理等相关专业 相关工作经验及年限：1-3年财经、经营计划管理、预算管理或财务分析相关工作经验，具备大型企业或上市公司财经背景者优先 专业知识：持有注册会计师、ACCA或高级会计师资格者优先 外语能力：通过大学英语六级或同等水平 其他： 具备良好的沟通协调与推动力，能高效开展跨部门协作，推动问题解决与共识形成 具备扎实的数据分析能力和逻辑思维能力，能够从数据中发现问题并提出有效应对策略 熟练掌握EXCEL、PPT等办公软件操作

只负责进账出账，不需要国地税申报，不需要对公账户

一、核心职责 1. 融资管理 - 结合公司经营发展及扩张需要，拟定年度与季度融资规划，开拓多元化融资渠道（如银行、供应链金融、机构资金等）。 - 主导融资方案策划、材料整理、授信申报、贷后跟踪及融资成本优化工作。 - 维持与银行及各类金融机构的良好合作关系，推进贷款审批、授信办理、续贷操作及放款执行等全流程事务。 2. 资金与财务统筹 - 统一规划公司资金使用，开展现金流预测与资金调配，保障资金安全与高效运转。 - 负责整体账务处理、财务报表编制、税务申报及相关税务策略安排。 - 优化财务管理体系，强化成本控制、预算执行与内部风险防控机制建设。 3. 经营支持 - 输出财务分析报告，开展经营数据回顾与评估，为管理层决策提供有力的数据支撑。 - 协同业务拓展、项目投资及合作洽谈等工作，提供财务模型测算与潜在风险研判。 二、任职要求 - 财务、会计、金融等相关专业背景，具备制造业、食品加工或餐饮供应链行业经验者优先考虑。 - 熟知银行信贷运作流程、企业融资工具、财务分析方法及资金运营管理实务。 - 具备较强的沟通协调能力、资源对接能力以及风险识别意识。 - 精通常用财务软件及办公自动化工具，工作细致认真，具有高度责任感。

工业会计，机械加工企业

【岗位职责】 1. 负责日常现金与银行收付款操作，保障资金流转安全； 2. 登记现金日记账及银行存款日记账，确保日清月结、账目清晰； 3. 定期盘点公司现金（或备用金）和银行存款，做到账面与实际一致； 4. 核对各银行账户余额，及时安排款项支付，杜绝签发空头支票；按时领取银行回单与对账单； 5. 整理并审核原始报销凭证，保证费用报销流程合规； 6. 妥善保管财务印章、空白支票、收据及合同文件； 7. 配合会计完成月度、季度及年度财务结账相关工作； 8. 及时整理并提供公司所需的各类财务数据资料； 9. 协助会计进行报表编制、账务核对等辅助性工作； 10. 完成上级交办的其他临时性任务。 【任职要求】 1. 财务、会计、经济类相关专业本科及以上学历，具备会计从业资格或初级会计职称； 2. 3年以上出纳岗位经验，有建筑或工程行业背景者优先，能适应高效工作节奏； 3. 熟练操作财务软件及Office办公工具，尤其精通Excel； 4. 具备良好职业素养，工作严谨细致，责任心强； 5. 沟通表达顺畅，具备较强协作意识和团队精神。 双休、五险、8：30-17：00 偶尔加班 【投递建议（硬性条件）】 1、简历为直达负责人，无二次复试环节。请勿将每段工作经历仅用一句话描述，详实内容有助于负责人了解您的工作条理性与信息整合能力； 2、请确认公司所在地后再投递，周边交通与停车资源紧张，居住地距公司超过8公里或通勤不便者请慎重考虑，避免增加上下班负担； 3、所填教育经历须与真实学历一致，面试时需携带学历证书原件，并提供学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》（须在有效期内）。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析汇报 3.负责税务申报、发票管理及相关涉税事务处理，确保合规操作 4.参与预算编制与执行监控，提供财务数据支持和改进建议 5.管理往来账款，定期核对应收应付科目，保障资金流转清晰 任职要求： 1.学历不限，财务、会计相关专业优先 2.经验不限，具备企业全盘账务处理经验者优先考虑 3.熟悉国家财税法规政策，熟练使用财务软件及办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神

生鲜超市全职会计，入库，进销存，现金收款

1. 财务管理与内控 - 全面负责企业财务管理工作，完善财务制度与内部控制流程，保障经营合规性。 - 持续优化财务核算机制，提升数据精准度，为管理层决策提供有力支持。 - 牵头推进ERP系统升级及业务财务融合建设，助力运营效能提升。 2. 税务筹划与风险管理 - 统筹开展税务申报、应对税务检查，并落实税收优惠政策，有效控制税负水平。 - 主动识别涉税风险点，制定合规应对策略，保障企业税务安全。 - 处理关联方交易及转让定价事项，确保符合相关监管规定。 3. 融资与资金管理 - 熟悉多种融资方式（包括抵押贷、税务贷、信用贷、供应链金融等），优化融资架构，降低资金成本。 - 对接银行及投资机构，推动各类融资项目顺利实施。 - 统筹企业现金流管理，提升资金使用效率。 4. 政府关系与外部沟通 - 保持与税务、财政、银行等相关单位的良好协作，推动政策资源落地。 - 参与政府补贴及专项扶持资金的申报工作，助力企业降本增效。 5. 企业并购与资本运作 - 参与企业合并、股权收购等资本活动，承担财务尽职调查、估值分析与交易结构设计。 - 协助制定并购后财务整合计划，保障整合过程平稳有序。 任职要求 985/211院校财务、会计、金融类专业本科及以上学历，清北背景优先考虑。 工作经验 5年以上制造类企业财务管理经历，具备税务筹划、融资操作及企业并购实际经验。 专业技能 - 熟悉企业会计准则与税收法规，掌握制造业成本核算及供应链金融运作模式。 - 具备扎实的财务分析、资金运作与风险管控能力。 - 熟练操作ERP系统（如SAP、金蝶、用友等）。 软性能力 - 具备良好的跨部门协同能力，能够高效联动内外部相关方。 - 思维严谨，具备战略视野，可支撑企业可持续发展需求。 --- 薪资范围：可年谈 试用期：6个月，签订3年劳动合同 福利保障：五险、带薪年假、股权激励（优秀人选可议）、职业培训等。 --- 符合条件者将安排面谈，诚邀您的加入！ --- 备注 - 本岗位要求较强抗压能力与多任务处理能力，适合有志于深耕财务领域的候选人。 - 企业处于高速成长阶段，提供广阔的职业发展空间。