招聘：会计助理（周末双休）薪资：2000-4000元/月学习能力强,可以快速达到独立记账的能力上班时间：8:00-17:30,中午休息2小时，按国家标准节假日工作内容：财务凭证录入、文员、档案分类归档工商注册,银行开户,客户财务资料整理,excel,word.要求：财务专业毕业，代理记账经验优先，税务师证优先。没有经验学习能力强的可以考虑。待遇：可以独立处理账务及能力出众等面谈+薪资

协助完成公司库存商品、原材料的成本归集与核算，核对采购单据、入库单、出库单等原始凭证的准确性，确保账实相符。 登记成本台账，跟踪各类产品/商品的成本变动情况，及时更新成本数据。 配合完成月末成本结转、成本差异分析，提供基础数据支持。 整理各类成本相关发票、合同及凭证，按规范进行分类归档，确保财务资料完整可查。 核对采购、销售环节的价格与成本匹配性，协助排查成本异常情况并反馈。

招财务做帐

岗位职责：热爱工作，团结协作，负责日常财务报表，客户，供应商对账等 福利：月休4天，包吃2餐 上班时间：8:00-12:00，13:30-18:00 加班15元一小时

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

具备3年及以上销售领域相关经验，喜欢交流、乐于结识新朋友，性格积极外向。 本岗位无需自主开发客户，但需善于沟通与互动。 工作地点：将乐

1、薪酬：3800-4500 2、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），面向应届毕业生或毕业1-2年内的职场新人，年龄在20-28岁之间，能适应高强度工作节奏及跨区域调配，专业不限； 优先考虑：酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、供应链管理、食品科学等相关专业背景。 加分项：具备餐饮或零售领域实习经验，担任过学生会或社团主要职务，参与过创业项目或社会实践者优先。 3、具备良好的服务意识，性格开朗热情，有志于在餐饮行业发展，热爱行业工作，关注顾客体验，善于从日常服务中识别优化机会；能适应倒班安排（无大夜班）和高效运转的工作环境； 4、身体素质良好，能胜任长时间站立作业及高负荷工作状态（如门店高峰时段持续作业需求）； 5、普通话标准，表达清晰流畅； 6、具备应急处理能力，面对门店突发情况（如客户投诉、人员短缺等）可迅速调节情绪并投入应对工作； 7、学习能力强，能够快速掌握标准化操作流程（如食品安全规范、库存管理系统），并结合实际提出合理化建议； 8、具备团队协作精神，认同企业发展战略与合伙人管理模式，愿意参与跨区域轮岗支持（含新店筹备等工作）； 9、价值观契合：重视食品卫生安全，坚持“顾客至上”服务理念，认可企业品牌价值与文化导向； 10、踏实肯干，愿意从基层岗位做起（涵盖前厅服务至后厨操作），不排斥重复性任务，注重在实践中积累成长经验。

1、具备3年生产车间统计相关工作经验。 2、须为会计专业背景。 3、负责生产数据汇总、员工考勤统计及计件人员薪酬核算工作

要求会简单的表格，数据输入

1、负责前台接待工作：迎送客户、访客及面试人员，做好接待引导； 管理公司快递、信件、文件的收发与登记。 2、物资管理：采购、保管及发放办公用品、活动物资，建立台账并定期盘点； 统计与维护办公室固定资产信息，确保账实相符。 3、档案维护：管理员工入职、转正、调动、离职等相关人事档案资料，确保归档完整、更新及时。 4、招聘支持：协助开展招聘流程，包括岗位发布、候选人邀约及面试安排； 登记并整理招聘相关数据信息。 5、员工关系协调：办理员工入、转、调、离手续； 协助策划与组织员工关怀类活动，提升团队凝聚力。 6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上行政或前台相关工作经验； 2、仪容整洁，气质良好，具备较强的沟通表达能力； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4、具备良好的协调能力与服务意识，性格亲和，工作细致认真，责任心强。 发展方向： 行政人事前台→总经理秘书（协助处理日常事务）→总经理助理（参与业务协调与管理工作）

仓山区义序需小工一名

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

福清音西座椅厂 工作内容，组装，包装，打螺丝，测试，缝纫 薪资待遇，6000-8000 包吃住 可日结人走帐清

有没有小工，需要几个小工，主要是打电锤，钻角铁孔，工地在福州，可以做到明年的，有意者私聊

交通路中专学校招晚班电工（需有证）

岗位职责： 1、负责公司全盘账务处理，侧重内账管理，包括收入/成本/费用核算、资金流水核对、内部经营报表编制； 2、完成税务申报、发票管理及税务筹划，维护良好的税企关系； 3、优化财务SOP流程，完善内部控制及风险防范机制； 4、配合审计、年检等外部对接工作。 5、负责税务筹划及日常申报（增值税/企业所得税等），维护税务信用评级； 6、参与成本管控及预算执行分析，定期向管理层提供经营数据决策支持； 7、学习熟练出口退税全流程：出口单证审核、退税申报系统操作、与海关/税务部门对接退税事宜，确保退税时效性； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计相关专业，持有中级会计职称优先，熟悉电商或国际贸易知识者优先； 2、2年以上企业财务工作经验、跨境电商/外贸行业财务经验优先，熟悉出口退税、跨境结算、外汇核销等全流程； 3、精通Excel及财务软件（如金蝶、用友等），具备财务分析能力； 4、逻辑清晰，具备业财融合思维，能快速理解业务需求并输出财务方案； 5、具备出色抗压能力，适应跨境电商快节奏；恪守财务岗位职业操守，对数据准确性与合规性负首要责任，严格遵守企业财务数据保密制度及信息安全规范；主动关注行业政策（如跨境税务、外汇结算等）与技术工具更新，持续通过自主学习优化财务流程、提升工作效能。 岗位福利： 1、试用期：3个月； 2、上班时间：大小周工作制； 3、基础保障：购买五险一金，发薪日：20号； 4、交通位置：南山区海王星辰大厦； 5、办公环境：办公环境宽敞整洁，有微波炉和冰箱，可自带午饭； 6、晋升通道：会计助理—会计专员一财务主管一财务经理一财务总监； 7、调薪机制：一年2次调薪机会； 8、年假：与国家法定一致； 9、公司氛围：90后居多同事关系相处融洽，工作氛围轻松愉快； 10、节日福利：节假日发放员工福利礼包。

男女不限，具备初级会计职称，能够熟练使用办公软件，接受长期驻牧场服务，应届毕业生可培养。

电脑输来料单出货单做账

输送货单出货单

公司招聘财务人员1名 男女不限：退休人员 要求: -有较强的财务专业能力， 能结合业务实际提供专业财务建议； -良好的沟通能力，能准确传达财务要求、 反馈数据信息。 -与岗位兼职：一周上3天班（8:00-17:00） 工资待遇：面议 工作地点：长江西路1158号 联系电话：

岗位职责: 1.负责日常行政事务处理，保障办公环境有序高效运行 2.协调团队内部协作，促进工作协同与执行效率提升 3.持续梳理并优化工作流程，推动行政管理体系完善 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能独立高效完成各项工作任务 2.适应能力强，可快速融入动态变化的团队工作氛围 3.拥有良好的组织规划能力，具备持续学习与自我提升意识

1、负责综合管理部的日常运作，确保部门工作与公司战略方向一致； 2、制定并完善部门管理制度，优化流程，提升管理效率； 3、协调内外部资源，处理突发事件，保障公司运营顺畅； 4、领导并推动跨部门项目，促进团队协作与沟通； 5、监督并改进人力资源管理、行政事务管理及服务支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类相关专业优先； 2、具备丰富的人事管理、行政管理经验，有汽车行业背景者优先； 3、优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 4、良好的沟通协调能力，能有效处理复杂问题； 5、具有较强的数据分析能力和决策制定能力。

1.负责日常税务与工商事务，确保税务合规性与工商活动的合法性。 2.参与税务筹划与优化，为公司提供税务方面的专业咨询与支持。 3.负责公司税务申报、税务筹划、税务审计等税务相关工作的管理与操作。 4.参与公司工商注册、工商变更、工商注销等工商活动的管理与操作。 5.内外帐都要会，全盘账调整能力 任职要求: 1.对税务与工商事务有深刻理解，能够熟练处理相关事务。 2.具备良好的职业道德，对工作认真负责，能够独立解决问题。 3.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 4.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握税务与工商相关知识。 5.业务能力要过硬、抗压性强、理解力要好

1、可独立依据公司产品战略与经营规划， 2、拆解项目盈利目标，全过程对全价值链成本实施有效管控、跟踪分析、复盘总结及偏差调整， 3、通过建立成本管理的标准化流程、机制及优化资源配置，确保项目盈利目标的落地执行。 4、承担部门/产品线在研项目的投资预算管理及相关重点任务推进， 5、主导年度经营计划（产品投资）及单项目预算的编制、评审、报批，开展预算释放审核，推动投资挖潜指标的实现

岗位职责：行政人事外联食堂企业文化

工作职责: 1、协助制定并优化医药公司管理制度，跟进执行情况； 2、传达并落实集团总部及经营公司各相关部门下达的各项任务； 3、协助推进医药公司工作目标、计划及指令的传达、跟踪、反馈与评估考核； 4、统筹行政事务管理，负责效能监督与稽查工作，协调内部行政、后勤、物流、市场等职能运作； 5、组织公司会议，推动党团及团队建设相关工作； 6、负责礼宾接待工作，对接政府及相关检查部门来访，协助安排接待事宜； 7、及时高效完成医药经营总公司及各医药公司交办的临时性任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先 2.有1～3年行政类岗位工作经验者优先 3.具备良好文字表达能力，有推文撰写经验者优先 4.熟练使用OA办公系统及秀米等图文编辑工具 5.具备跨部门沟通协作能力 6.拥有较强的组织协调、沟通交流及团队管理能力

财务岗位招聘｜一起泡杯有温度的事业 招聘岗位：财务助理 熟悉基本财务操作流程，熟练操作Excel及常用报销、进销存管理软件 具备责任心，思维条理清晰，注重工作细节 有食品行业或制造业会计相关经验者优先考虑 岗位类型核心工作内容: 负责生产成本的核对与审核 负责仓库资产管理、定期盘点及相关盘点报表编制 协助完成日常生产台账的登记与整理 协助处理报销事务、社保办理、发票开具及档案资料归档等工作 工作地点： 福州闽侯 薪资福利： 财务助理：¥4,000–7,000/月 其他福利： 1.五险、带薪年假、节日福利、生日福利、年度团建活动 2.有住宿需求者可申请公司宿舍 3.工作时间：朝九晚六，单休 4.试用期1-3个月，表现优异者可提前转正，并缴纳五险

一、岗位职责： 1、负责项目员工薪酬的计算、发放及日常管理，保障数据准确与按时执行。 2、统筹区域行政及后勤事务，管控行政预算，审核并分析各类行政支出，优化成本结构； 3、对接行政类供应商，开展沟通、谈判与履约管理，确保服务品质与性价比达标； 4、组织实施项目物资盘点，管理物品出入库流程，落实节假日员工福利礼品的采购与分发等行政工作；

财务做帐

行政主管/经理：面议 岗位职责： 1、统筹公司重要接待、来访及大型活动的组织与协调工作； 2、推动并监督公司各项规章制度的落实，持续优化和完善制度体系； 3、全面管理人事行政相关事务，涵盖招聘、员工关系、培训、薪酬福利等模块； 4、负责办公设备、办公耗材、环境绿化及卫生清洁等后勤支持工作的日常管理； 5、把控公司办公支出与人力成本的预算编制及执行控制； 6、严格执行公司印章管理制度，定期检查用印流程的合规性与执行情况； 7、负责公司各类证照、资质文件的申报、办理及年检工作； 8、高效完成总经理安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，熟练掌握办公软件及文书处理能力，具备驾驶技能且能熟练驾车； 2、具有中型企业行政主管或经理岗位工作经验，熟悉企业管理体系搭建与制度建设，具备扎实的行政管理实践经验，有地产或酒店行业背景者优先； 3、具备较强的分析判断与问题解决能力，表达清晰，沟通协调能力强，思维缜密，考虑问题全面细致； 4、拥有出色的组织管理能力、执行力、对外接待能力，具备良好的职业素养与诚信记录。 上班时间：8:30-17:30，双休 福利：五险、7.5小时工作制、生日福利、年终福利、不定期团队聚餐