公司年底拓展成都第七分公司，急聘管理培训生6名。 根据总部指示，分公司总经理需亲自培养6名管培生，用于储备公司未来的管理运营骨干人才。 由经理/副经理全程带教指导，成长路径清晰，晋升机制健全，表现优异者可优先转正并提拔！ 岗位职责 1.负责产品及客户的跟进与整体协调； 2.协助公司经理推进各项既定工作计划的落实； 3.协同经理统筹公司相关职能部门与团队运作； 4.参与优化并落地执行企业人才培育与发展方案。 我们为你提供 1.提供4000—5000元底薪＋全勤奖＋部门绩效奖金，实习期间综合收入可达6000元以上，底薪根据能力动态上调； 2.正式录用即安排免费公寓住宿； 3.团队以95后、00后为主体，工作氛围轻松融洽，晋升机会公开公正； 4.福利待遇：法定节假日+五险+不定期团建活动+带薪培训餐补+生日关怀福利。 如需进一步了解，欢迎来电或面谈。 公司地址：金牛区花牌坊站C口迅驰大厦8楼803

【薪酬福利】 1. 薪酬：底薪6600（无责5100+1500绩效）+提成+年终奖金，综合收入8000-12000； 2. 入职后公司统一安排住宿，距离公司近，宿舍配备齐全家电，环境整洁舒适； 3. 公司提供免费专业培训、绩效奖励、法定节假日休假、生日礼品、定期组织团队建设活动（如庆功宴、集体旅游、体育竞赛）等 【岗位职责】 1. 初期在主管指导下学习产品内容，开发客户资源，配备专人一对一辅导，逐步融入企业氛围，明确管理岗位的职责与使命； 2. 逐步掌握分公司各项业务流程，协助经理完成日常运营管理及培训事务； 3. 具备独立带队并全面负责团队运营的能力； 【任职要求】 1. 大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递，表现优异者学历可适当放宽； 2. 性格积极乐观，行动果断，具备责任感和良好的协作精神； 【晋升空间】 新员工-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理

工作内容：接听滴滴出行司机来电，提供问题咨询与解答服务，无销售性质，无需加班； 工作时间：每日8小时工作制，每月休息6至8天； 综合薪资：月薪4000-7000元，表现优异者收入上不封顶； 提供食堂用餐及住宿安排；

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，如文件整理与档案管理 2. 协助团队成员，保障办公流程顺畅运行 3. 参与组织内部会议，配合完成会前资料准备 任职要求: 1. 具有良好的协调能力和语言表达能力 2. 能自主开展工作，注重操作过程中的细节把控 3. 态度积极，具备在高强度工作节奏中灵活应对的能力 上班时间：8.30-12.00 14.00-18.30 上六休一（周日休）

岗位职责: 1. 公司文件、档案分类归档管理。 2. 协助组织公司活动。 3. 数据统计。 4. 公司服务电话维护。 5. 跨部门协作。 6.公司新媒体资源发布。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和协作精神； 2. 对工作有高度的热情和承受力； 3. 能够独立操作和解决问题； 福利保障： 1.入职缴纳五险一金。 2.包吃包住，专职保姆照顾起居。 3.月度饮品福利，季度现金奖励，年度国内旅游。

岗位要求： 1、有社区经验或者对社区有一点了解。 2、年龄25-45岁，男女不限。 3、对每日数据进行更新、统计。 朝九晚五点半，单休，节假日正常休。

【岗位职责】 1、负责业务咨询方案的询价与报价工作 2、高效筛选优质方案，定制高性价比配置，提供客户最具竞争力的报价 3、维护合作渠道资源，跟进报价进展，及时同步业务动态，推动项目顺利落地 4、汇总整理报价相关数据，持续优化询价流程，确保报价效率与准确性 5、协助处理业务对接中的基础问题，保障售前服务顺畅 【任职要求】 1. 不限学历及专业，市场营销、商务类相关背景优先考虑 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递，拥有一定客户资源者优先 3. 具备良好的学习能力与团队协作意识，能适应高强度工作节奏

岗位职责: 1.负责日常内勤事务，保障办公环境有序运行 2.协助开展旅行社各项日常工作，提升整体运作效率 3.与团队成员保持顺畅协作，共同推进任务完成 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效处理各项任务 2.拥有良好的沟通表达能力，可与不同人员有效互动 3.适应能力强，能迅速融入新环境并积极参与团队合作 4、必须掌握越南语或泰语

【核心优势】 纯文职服务岗位：无销售任务，专注提供高标准客户服务。 理想工作节奏：上午9点上班，下午6点下班，无需值夜班，每月固定休息8天。 收入有保障：试用期薪资全额发放，入职即按规定缴纳五险一金。 【薪酬与晋升】 综合月薪：5000-5200元。 薪资构成：无责任底薪4000元 + 服务好评奖励（400-800元）+ 绩效激励400元。 工龄补贴：工作满一年后，每月司龄工资递增100元，累计至500元封顶。 【福利待遇】 基础保障：依法缴纳五险一金，享法定节假日三倍工资、带薪年休假。 日常关怀：免费提供工作服装，定期组织下午茶及多样化团队建设活动。 节日礼遇：入职纪念礼品、生日购物卡、重要节日专属福利与红包。 【岗位职责】 电话接待：接听前台来电，为宾客提供专业解答服务（如交通指引、房型说明、价格查询等）。 预订跟进：联系已预订客户，核实抵达时间及特殊入住要求，提前提供贴心管家服务。 房间调度：依据预订动态，协同客房部门安排查房优先级，保障顺利入住体验。 订单管理：对接在线平台（携程/美团等），处理订单变更并跟进客人具体需求。 【任职要求】 基本条件：大专或以上学历，年龄不超过30岁。 沟通能力：普通话流利，语音柔和亲切；具备基础英语听说能力（通过CET-4者优先），可完成简单涉外通话。 综合素质：具有良好的服务意识，情绪平稳，条理清晰，能有效应对突发情况。 【关于世野】 世野酒店集团成立于2016年，专注高端精品酒店运营9年，现拥有7家优质门店。秉持“真诚、简单、快乐”的企业文化，实行扁平化管理，上级既是指导者也是同行伙伴。诚邀优秀的你加入我们！

招聘文员数名，长白班 一：薪资待遇：4000底薪＋提成，综合工资4500-10000不上封顶。 二：工作时间：9:00-18:00，中间休息一小时，上六休一  三：工作内容： 招聘信息的发布、简历筛选，通知邀约面试  四：岗位要求： 1、年龄18-30岁，学历不限，有无经验均可； 2、有良好的沟通协调能力和亲和力； 3、工作积极认真、性格开朗、责任心强； 只要你愿意付出，不论背景，不论学历，不论入公司时间长短，学历高低

任职资格: 1.年龄要求16~45岁， 可接受无经验，熟悉电脑基础操作 2.身体健康，工作认真、仔细、有责任心。 4.对货物进行收发货，对仓库内货物进行分类、整理，合理安排仓库。 工作时间:一个月26天班 上六休一 早上八点到下午5点 2小时加班的 5.薪资:240元/天，月薪资6000+

货运司机1名

方向一：电源 岗位职责： (1)负责技术方案制定，电路架构、原理图设计。 (2)带领团队进行技术攻关，并对电路设计和版图设计进行技术把关。 (3)完成项目过程中对应的电路设计报告相关内容。 任职要求: (1) 硕士及以上学历,具有电源管理相关产品设计经验6~10年。 (2)具有多款产品量产经验。 (3)熟悉DC-DC、电机驱动、LDO等产品的架构设计和产品定义。 (4)熟悉CMOS、BCD、BIPOLAR等多种工艺制程 (5)熟练掌握CADENCE、SPECTRE等仿真验证工具。 方向二：高速AD/DA 岗位职责： 1、熟悉高精度ADC/DAC类IC设计，有高精度ADC/DAC量产经验优先； 2、能够独立承担项目主要模块； 3、负责方案制定、电路设计和仿真验证； 4、熟悉主流CMOS，BiCMOS，BCD工艺制程； 5、了解版图布局技巧，熟悉版图的寄生效应对电路参数的影响、能够指导版图工程师绘制版图； 6、配合测试和应用工程师进行测试验证和DEBUG分析； 7、撰写相关设计文档。 岗位要求： 1、硕士及以上学历优先； 2、微电子、电子科学与技术等电子工程相关专业优先； 3、3-5年以上高精度ADC/DAC设计经验； 4、熟悉常用EDA专业工具使用； 5、工作严谨，认真负责； 6、注重团队合作，和同事友善交流，乐于助人。 方向三：serdes 任职要求： 1、具有高速接口serdes/ddr相关设计经验三年以上 2、具有22nm以下finfet工艺设计经验，如16nm/14nm 3、熟悉高速接口中rx 或者tx模块设计，做过32G serdes项目优先 4、具有良好的模拟集成电路设计基础 5、熟悉先进工艺下QC流程例如EMIR/aging/PERC/asserts/的优先 6、熟悉LMS算法或者SIPI任意一种的模拟工程师优先 7、模拟集成电路方向硕士及以上学历 岗位职责： 1、负责serdes电路设计 2、协助测试工程师对产品进行测试验证和DEBUG分析 3、完成设计文档和交付文档。 方向四-DDR 【职责】： 1、基于FInfet工艺设计高速PLL/DDRPHY等模拟电路 2、编制高速PLL/DDRPHY设计流程及指南 3、负责编写相关设计文档 4、协助指导LDO/OSC/Bandgap/ADC等电路设计工作 5、协助版图设计工作 【任职要求】： 1、微电子、电子工程类硕士及以上学历 2、10年及以上模拟电路设计经验 3、具有12nm及以下工艺的电路设计经验 4、熟练掌握基于Finfet工艺的EDA设计工具 5、具有高速PLL/DDRPHY/混合信号设计经验者优先 6、具有良好的团队协助能力和沟通能力 方向五-高精度AD/DA 【岗位职责】 1.参与项目技术可行性分析和立项，独立完成模拟电路模块设计、仿真及验证工作； 2.协助师进行芯片测试工作； 3.编制项目相关技术和过程文档； 4.指导版图工程师完成版图设计优化工作； 5.协同用户处理芯片故障问题。 【任职要求一】 1. 硕士及以上学历，电子、微电子类相关专业，经验丰富者可放宽学历； 2. 熟悉模拟电路设计、仿真和版图设计指导，熟练掌握相关电路设计和建模工具； 3. 5年及以上相关工作经验，熟练掌握SAR、∑－△、Pipeline、R-2R或混合架构设计，具备16位分辨率及以上的高精度ADC、DAC设计经验； 4.具有以太网、PCIE、FPD-Link III、LVDS串行器/解串器、1553B以及各种高速数字接口等模拟或混合信号电路的设计和流片经验，至少熟悉一种； 5. 熟悉matlab、veriloga建模者优先； 6. 掌握模拟集成电路或混合信号集成电路系统设计流程，具有先进CMOS工艺下产品成功量产经验者优先； 7. 具备成功流片和量产经验、测试与debug经验者优先； 8 具备协同用户处理芯片故障问题经验者优先； 9. 具有良好的团队合作意识、沟通能力和责任心，服从上级领导工作安排。

岗位职责： 1. 全面负责客服团队日常管理与工作协调，确保服务响应及时、质量达标 2. 制定并优化客服流程、话术及考核标准，提升客户满意度与问题解决率 3. 组织开展员工培训、业务指导与绩效辅导，持续提升团队专业能力 4. 监控服务质量数据，分析客户反馈，定期输出运营分析报告并提出改进建议 5. 处理重大客诉及突发事件，协同相关部门推进问题闭环解决 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉客户服务全流程与质检体系 2. 沟通表达能力强，具备良好的跨部门协作与应急处理能力 3. 熟练使用CRM系统及常用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，抗压能力好，有服务意识和结果导向思维 5. 学历不限，有同行业客服主管或班组长经验者优先

成都市新都区招泥瓦工、贴砖、砌砖/石

综合内勤（人事销管方向） 【岗位职责】 一、 人事基础事务（约50%） 1、员工关系管理： 办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，确保流程规范、资料齐全；同步维护电子及纸质员工档案并及时更新。 2、考勤管理： 负责每月考勤数据的收集、核对与汇总工作，处理考勤异常情况，为工资计算提供准确数据支持。 3、基础支持： 协助完成招聘环节中的简历初筛、面试安排等工作，参与员工活动的策划执行，并负责办公区域日常运营的协调与维护。 二、 销管/销售支持事务（约50%） 1、订单处理： 接收来自销售人员的订单需求，审核产品型号、价格条款、账期等关键信息，确认无误后录入业务管理系统。 2、流程跟进： 联动仓库、物流及生产团队，跟踪订单出货进度，保障交付时效；妥善处理订单修改、撤销以及退换货相关事宜。 3、数据维护： 建立并持续更新销售台账，按时编制销售日报、周报及其他所需的数据统计报表。 【任职要求】 1、学历与经验：具备1年以上行政人事、销售助理或商务支持类岗位工作经验者优先考虑。 2、技能要求：熟练操作Office办公软件（尤其Excel，需会使用VLOOKUP、数据透视表等常用函数），具备快速掌握新系统操作的能力。 核心素养：工作细致认真，具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力； 【加分项】 1、持有企业人力资源管理师等人力资源相关证书者优先。 2、有快消品、贸易、制造或服务行业同类型岗位经验者优先。 【工作信息】 工作时间：8:00-12:00、13:30-17:30 薪资范围：4.8K-5.5K

【主要职责】 1、销售跟单：负责销售订单的跟进、处理及交付执行； 2、生产数据管理： 负责生产相关数据的采集、归集、录入与统计，保障数据真实准确； 3、基础人事事务：办理员工入职、转正、岗位调整、离职等流程，确保手续齐全、档案规范； 4、其他日常工作： 完成上级安排的日常事务性工作。 我们期待您： 1、学历专业： 大专及以上学历，畜牧兽医、动物医学、动物科学、管理类等相关专业优先。 2、工作经验： 具备1年以上相近岗位经验，有饲料制造企业从业经历者优先考虑。 3、技能要求： 1）熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 2）具备较强的数据整理与分析能力； 3）具备良好的沟通协作意识和团队配合能力； 4）工作踏实严谨，耐心细致，学习能力强。

岗位职责 1、通过电话方式向客户提醒保险到期及续缴事宜； 2、结合客户需求，协助制定本年度保障计划； 3、依据客户车辆的使用状况及年限，提示相关驾驶风险并说明注意事项； 薪资待遇 新人首月收入约4500元，转正后月收入7000元以上，公司22年员工平均月薪超8000元 福利保障 入职当月即缴纳五险一金，享受双休、员工餐厅、1500元节日补贴、节日礼品、婚假、产假、带薪年假、生日礼物、工会福利等 工作时间 8:30-18:00，每日工作八小时，日常无加班，国家法定节假日正常休假 晋升体系 提供带薪培训，新员工配备专人指导，成长周期短，入职即享有晋升与内部转岗机会。每半年组织一次内部竞聘， 可晋升方向包括业务部经理、区域主管、培训讲师、运营支持等岗位。晋升通道畅通，管理层全部从内部选拔，无外部空降，为员工提供广阔的发展空间

岗位职责： 1. 负责茶叶及茶青相关数据的采集、整理与分析，熟练操作Excel、畅捷通T+等工具进行高效数据处理 2. 完成数据录入与归档工作，具备基础数据管理能力（如数据输入、筛选、分类、排序等），能够开展差异性数据分析（识别异常值、发现数据趋势等） 岗位要求： 1. 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能； 2. 熟悉计算机操作，掌握常用表格软件及基础函数应用； 3. 能够接受加班安排，具备良好的团队合作精神与执行能力。

工作职责： 1. 配合业务人员完成报价、订单处理、物流安排、票据开具及回款跟进等日常业务支持工作； 2. 跟踪销售进度，整理相关数据并编制报表，为业务决策提供准确的数据支撑； 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 具备1-2年相关内勤或财务岗位工作经验； 3. 熟练操作Office办公软件（尤其擅长Excel，能熟练使用函数进行数据统计与报表制作）；具备基本的逻辑分析能力，可快速理清业务流程并处理基础销售数据分析；具备良好的沟通协调能力与执行能力； 4. 责任心强，具有团队合作精神，能适应一定的工作强度；遵守职业规范，严格保护公司商业秘密及客户资料。

成都市温江区招工地学徒工

门窗厂 门窗组装师傅 成都郫都区团结镇 招聘数名，有门窗组装、打胶、调试相关工作经验，能熟练操作设备做事认真负责，薪资面议

1.行政岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的管理与协调，确保办公环境的有序运作； 2、处理公司内外部的接待工作，包括来访接待、会议安排等； 3、管理公司固定资产及办公用品的采购、分发与库存，保障后勤支持； 4、协助组织公司各类活动及员工福利，提升团队凝聚力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效处理日常事务； 2、熟练使用办公软件，具有较强的文档处理能力； 3、细心、责任心强，能够独立完成分配的任务； 4、有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责: 1. 负责食堂项目相关文书处理，如文件整理、资料归档等工作。 2. 配合上级推进食堂项目的日常运营及管理工作。 3. 负责项目物资的出入库登记与管理。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与各部门及团队成员顺畅协作。 2. 有餐饮行业工作经验，持有健康证者优先。 工资：3300-3500/月 上班时间：8:00-13:30,16:30-19:00 包吃住

成都市双流区招防护设施安装

薪资福利： 1、5-6K+全勤（面谈定薪） 2、五险+全勤奖100元+生日红包+节假日礼包+每周下午茶 工作时间： 朝九晚六，午休12：00-13：30，大小周休周一周二； 岗位职责： 1、负责校区前台接待、招聘面试60%、工资核算、员工关系等； 2、负责各部门以及总部与各分校区之间的人员对接； 3、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，1年以上人事行政相关工作经验，熟悉招聘、薪酬核算及员工关系等模块； 2、性格外向，具备良好的抗压能力，拥有较强的沟通协调、组织能力和分析判断力，能有效规划并推进工作落实。 该岗位工位设在前台，欢迎投递简历，谢谢~

短期实习勿扰，短期实习勿扰，短期实习勿扰，退伍军人优先 会打王者者优先 会打篮球者优先（集团每年有篮球赛活动可以参与）                                     也许，生活尚不如意； 也许，前路任有风雨        但是，不必焦虑，为了梦想的起跑，永远不会太晚 职位职能:  1、负责协助经理进行产品和团队运营 2、新客户的开发及老客户的维护 3、市场数据汇总与分析 工作要求： 1、高中以上学历，年龄28岁以下. 2、形象专业、学习能力强、态度端正、对销售管理工作感兴趣、有热情。  3、有上进心和事业心，有较强的团队合作精神。  薪资待遇： 1、底薪5500+提成+短程旅游 2、享受负责团队利润点，收入稳定 3、一经录用公司将免费提供专业系统化的培训。工作能力突出优秀者公司提供晋升机会。（ 职位对退伍军人/应/往届毕业生开放） 4、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会。  5、对申请需要住宿的人员提供免费电梯公寓住宿。 6、享受国家规定的法定节假日 7、生日礼物，节日礼物的发放 8、提供免费带薪培训，前期有人一对一培训指导，直到上手为止 9、提供公平公正的晋升平台和机会 10、 基础人员-→ 部门主管--→ 经理--→ 总经理  系统的西式化培训+ 奖金+补贴 工作地址：成都金牛万达SOHO-D座2301-2304室

工作内容： 1、负责协调组织面试，进行面试处理和后期跟进； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议，培训，协助准备会议资料和记录会议要点。 4、负责公司系统客户资料整改，信息收集以及保单整理。 5、邀约vip客户参加活动并且做好接待工作，维护和跟进客户，处理业务上相关问题。 任职要求: 1.21-55周岁，专科以上学历;(优秀者可放宽至中专) 2.有一定办公、市场营销、接待、客服、销售相关经验优先; 3.有较好的组织、协调、沟通、表达能力; 4.会基础的办公软件应用; 5.普通话标准，形象气质佳。 休假及福利待遇 1、上班时间9:00-17:00，工作时间每天6-8小时左右，原则上无加班，周末双休，节假日正常休息; 2、固定工作制度，无出差; 3、公开透明的晋升渠道; 4、节假日公司发放节福利，带薪休假； 5、条件优秀者可优先提拔

前台接待工作轻松

招聘：残疾工 1、持残疾证，未达到法定退休年龄，无重大精神疾病； 2、主要在车间负责生产相关、后勤杂务、打扫卫生等工作 成都市新津工业园A区兴园十路358号