岗位职责: 1.在电商平台采购各类产品，保证供应链的稳定性和产品的多样性。 2.监控采购成本，实施成本控制措施以提升成本效益。 3.在pdd跟tb上面根据线报进行百亿补贴采购安全绿色 奶粉搬砖，安全无风险只要想挣钱，就来我们这个大家庭吧任职要求: 1.具备良好的沟通能力和协调能力，能有效解决采购过程中的问题。 2.对电商行业有浓厚兴趣，了解各类电商平台的运作模式。 3.具备良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通

岗位职责： 1.负责物料、设备、原材料等各类采购物品的全流程采购执行； 2.承担采购成本及相关费用的内部控制与审核工作； 3.组织并主导产品供应商合作条款及合同协议的洽谈与签订； 4.维护现有供应商关系，协调解决供货、服务、价格、质量及售后索赔等相关问题； 5.针对采购过程中出现的质量缺陷或供应商服务不到位情况，及时分析并提出有效应对措施； 6.对新供应商的综合能力进行评估认证，涵盖产能、设备、交期、技术、品质管控及异常响应等方面，保障供应资源优质可靠； 7.按照公司目标推进采购成本控制与合作条件优化，达成既定业务指标； 8.完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备国家统招本科或以上学历； 2.性格稳重踏实，思维敏捷，具备良好的职业判断力和职业道德； 3.熟练掌握Office办公套件，尤其精通Excel数据处理与分析功能； 4.拥有较强的谈判技巧和议价能力，能够为公司争取更有利的合作方案； 5.具有3年以上汽车零部件行业采购或相关领域工作经验； 6.工作细致耐心，具备较强的流程规范意识和风险管控能力。

岗位职责： 1.市场调研与产品开发 •开展前端市场调研，掌握行业动态，结合实际市场需求参与制定新产品研发方向及市场定位 •负责新产品成本测算与盈利评估，保障产品具备良好的市场竞争力 2.供应商开发与管理 •主动寻找潜在供应商并进行资质审核，确保供应资源优质可靠 •与供应商开展商务谈判，争取更有利的采购条件与价格优势 •搭建并维护供应商档案体系，定期实施供应商绩效考核，有效控制供应链风险 3.成本控制与质量管理 •跟踪原材料及市场行情变化，优化采购方案以控制采购支出 •严控进货质量，确保采购物品满足企业质量要求 •协调处理来货质量问题，推动供应商及时整改并解决质量争议 4.数据分析与报告 •定期整理市场行情、库存状况等数据信息，为管理决策提供数据支撑 •编制并提交采购相关报表，涵盖成本分析、供应商表现等内容 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、具备采购岗位工作经验，有供应商开发经历者优先考虑 3、工作态度积极，能承受工作压力，面对问题能理性应对并妥善解决 4、具备驾驶能力者更佳

工作内容： 1、负责公司原材料、包装材料等物资的采购，涵盖市场调研、议价谈判、供应商开发与维护等工作； 2、协助完成采购订单的编制、核对、发货安排及到货进度跟进； 3、管理采购合同，确保合同条款有效落实，保障公司权益； 4、汇总并整理采购相关数据，定期开展采购数据分析，为管理决策提供依据； 5、维护与供应商的日常沟通，建立稳定合作关系，及时处理采购环节中的各类问题； 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限，具备相关工作经验者优先； 2、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 3、熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等； 4、责任心强，具备较强的主动性，能适应一定的工作强度； 5、有采购、供应链管理或相关领域从业经历者优先。

采购 岗位职责： 1、配合上级完成各项任务安排； 2、负责采购订单的下达与处理； 3、跟进并管控采购物资的交付进度； 4、开展相关市场行情的信息收集与分析； 5、与供应商就交货时间、数量等事项进行沟通协调； 6、完成领导交办的其他日常事务性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历 2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件，具备良好的电脑操作能力； 3、工作细心严谨，责任感强，反应灵活，具备良好的协作意识和团队精神。 公司提供五险一金，年终奖，带薪旅游，专业的系统培训，欢迎您携手共创未来!

采购员，能接受出差。 选择相应供应商进行价格比较，经审核批准后，实施采购，能够自主及时完成领导分派任务。选择相应供应商进行价格比较，经审核批准后，实施采购，能够自主及时完成领导分派任务。 薪资福利:5000-7000元/月 招工人数:3人 工作地址:上海市松江九亭盛龙路755号

岗位职责: 1. 负责电子类辅料的采购执行，保障物料品质及供货的持续稳定 2. 开展供应商关系管理，维持长期合作并实现采购成本的有效管控 3. 跟踪市场行情变化，适时优化采购方案，提升采购流程效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进各项采购工作 2. 拥有团队协作意识，可与团队成员协同完成项目目标 3. 具备较强的学习能力，持续精进专业素养与业务技能

岗位职责： 1、参与商品规划，跟踪并分析商品相关数据； 2、管理商品样衣，掌握销售与库存动态，协助完成商品计划及货品分配、补货、调拨、退货等流程管控； 3、负责商品信息录入及相关基础工作； 4、处理供应商收发货及采购事务； 5、完成其他与岗位相关的事务性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备财务背景或相关经验者优先； 2、工作态度认真细致，积极主动，踏实肯干，具备耐心与责任感； 3、具备较强的学习理解能力、语言表达能力及沟通协调能力，富有团队合作意识和职业素养； 4、精通数据统计分析，对数字敏感； 5、有相关从业经历或纺织行业经验者，熟悉ERP/SAP系统操作者优先。

1，利用各平台或网络工具采购寻源，2，理工科背景较佳，3，日常五金餐饮设备器具工具小件物料类采购，4，采购数据分析，5，有基础采购实践，6，人品好，7，有一定商务知识和数据分析能力。

保洁公司直招 长期工，男女不限 岗位，楼层外围地库机动 年龄，58周岁以内（条件好的可适当放宽） 工资，4600元/月 时间，8小时，无休 早7点～下午4.30， 休息1.30小时 不包吃住，该有的待遇都有 地址，浦东昌邑路1500弄 地铁1线出口处 电话，

3D厂诚招： 平机师傅多名 拷边师傅多名 长期切片1名 质检1名 正月初八开工，开工有红包 欢迎兄弟姐妹们加入，地址黄源富潮酒店后院内宅色彩服饰

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浦东新区淞南镇招信号工，多名，正月初八九上班45以内工资5700，加班20，生活费每个月5000新工地联系电话

浦东新区淞南镇招指多名工资5700，加班20，生活费每个月5000新工地45以内，。正月初八九上班联系电话

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，保障作业安全与效率 3.遵守车间6S管理规范，保持工作区域整洁有序，配合质量抽检与过程记录 4. 及时反馈生产异常（如物料短缺、设备故障、品质偏差等），协助班组长快速响应处理 5.积极参与岗前培训与技能提升学习，服从生产调度安排，适应倒班或加班需求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症，能适应站立作业及基础体力劳动 2.学历不限，具备基本识字算数能力，可看懂简单作业指导书与标签标识 3.工作认真负责，有团队协作意识，服从管理，无不良从业记录 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者提供带教培训 5.能接受常白班或两班倒工作制，部分岗位需持有效健康证上岗

工作时间2-4小时 当天结账 准时不要放鸽子

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、出库及盘点工作，确保账实相符、单据齐全 2.按照先进先出（FIFO）原则进行货物上架与拣选，合理规划库位，提升仓储空间利用率 3.定期开展库存盘点与差异分析，及时上报异常并协助整改，保障库存数据准确率≥99% 4.维护仓库5S管理标准，保持作业区域整洁、安全、有序，落实防火防盗防潮等基础安全管理 5.配合采购、物流及生产部门完成物料协同，及时响应跨部门调拨与紧急出入库需求 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力（熟练使用Excel者优先） 2. 有1年以上仓库或物流相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应仓库现场作业环境，服从排班安排，接受短期加班或旺季支援

采购（客服）岗位职责 第1条岗位职责 1.需求对接与订单确认:根据各伙食团及厨房提交的采购计划，接收并审核采购申请单，核实食材/物料的品类、规格、数量及交付时间等关键信息，确保需求精准无误。 2.供应商协同管理：负责向合作供应商传达经确认的采购订单，明确价格条款、交货周期、运输方式等商务细节，并建立常态化沟通机制；实时跟踪订单履行进度，按时送达；监控到货质量，针对不合格品及时启动退换货流程或督促补货，保障供应连续性。 3.客诉处理：快速识别并响应采购过程中的突发问题（如缺货、延迟到货、质量问题），制定应急方案并推动相关方落实改进措施；主导跨部门协作会议，平衡供需双方诉求，协商达成退换货、补偿方案或调整交付计划等解决方案，最大限度降低对业务的影响。 4.数据化运营支持：搭建并维护采购订单电子台账，动态更新订单状态、交货记录及供应商履约表现等核心指标。 5.关系维护与服务提升：深化与甲方客户及战略供应商的合作伙伴关系，通过定期回访、满意度调研等方式收集反馈意见，持续优化服务响应速度与质量。 6.基础事务协助：配合采购主管完成供应商档案数字化管理、历史合同归档备案、发票校验匹配等日常行政性工作；执行周期性电话回访计划，收集各工区车间对伙食保障服务的服务体验反馈，提炼可落地的服务标准优化建议提报公司。 7.应急任务响应：高效完成上级领导交办的各项临时性工作任务及其他保障性事务；严格遵守工作安排，随时接受临时调度指令，并按要求赴指定地点履职尽责。 第二条岗位要求 1.高中及以上学历，物流管理、采购管理、商务管理等相关专业优先。 2.1-2年以上采购客服、订单管理或客户服务经验，有餐饮、团餐行业采购客服经验者优先。3.具备基础的采购流程认知，熟悉订单处理、信息核对等操作；有良好的沟通表达能力，能清晰传递需求和协调问题；具备一定的应变能力，能处理订单异常情况。 4.工作细致严谨，责任心强，有良好的服务意识；熟练使用办公软件（如Excel、Word）及订单管理系统；能承受一定的工作压力，适应快节奏的订单处理需求。 5.具备基本的数学计算能力，能准确核对数量和金额；有耐心，善于倾听内部和外部的需求与反馈。 第三条任职要求 1.职业素养与抗压能力：具备卓越的抗压能力及复杂问题处理能力，能在高强度工作环境中保持高效执行力；拥有强烈的责任担当意识，能主动承担工作任务并持续跟进至闭环；擅长跨部门协作与资源整合，具备优秀的人际沟通与冲突调解技巧。 2.外勤作业能力：适应常态化出差机制（年均出差频次约8-10次，单次周期不超过3天）；熟练掌握现场调研方法论，能独立完成异地市场询价、供应商考察等工作；具备快速响应突发事件的应急处理能力，持有食品安全员相关资质者优先 3.危机管理素养：具有前瞻性思维，能从战略高度审视业务潜在风险，手机保持24小时畅通；建立多维度的客户诉求分析体系，制定分级预警机制；严格执行客诉处理SOP流程，确保重大投诉24小时响应率达100% 4.年龄不超过40周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）

负责超市门店采购工作 日结月结包吃住 日结240 月结7000+ 四人间宿舍，拎包入住 空调，洗衣机设备齐全 员工食堂吃到饱 工作轻松不累，入职有人带 人走账清无拖欠，接受兼职过度!

无工作经验或缺乏相关工作经历者，请勿投递！！！ 岗位职责： 1、负责员工考勤数据的统计与汇总，并按时提交及归档； 2、负责纸质档案的收集、分类、整理与存档，同步推进电子化档案系统建设，涵盖合同、人事资料等各类文件； 3、承担日常公文的撰写任务，以及行政与人事类文件的规范化管理； 4、根据各部门人员需求，组织实施各类招聘活动，并完成招聘信息的采集与发布； 5、负责办公用品的采购及日常费用的缴纳工作； 6、处理快递收发事宜，并进行费用的登记与核对； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备人事相关工作经验者优先考虑； 2.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3.工作态度积极主动，学习能力突出，责任心强，具备良好的团队协作精神； 4.具备优秀的沟通协调能力，能够与内外部保持顺畅高效的交流； 5.思维清晰，条理性强，能胜任文档的整理、归档及保管等相关事务。

岗位职责 1.采购策略制定与执行：负责制定和执行所负责品类的采购策略，与公司整体业务目标对齐。 2.供应商全生命周期管理： *寻源与开发：主动寻找、评估、筛选和引入合格的潜在供应商，建立多元化供应渠道。 *供应商关系管理：建立并维护与关键供应商的长期战略合作伙伴关系，定期进行供应商绩效评估（QCDS-质量、成本、交付、服务）。 *供应商风险管理：识别和管理供应商相关的风险（如供应中断、质量、合规、财务风险），制定并执行风险缓解计划。 3.成本控制与价值创造： *主导或参与重要采购项目的谈判，争取最优的商业条款（价格、付款、交付、质量、服务等）。 *实施成本降低计划（如价值分析/价值工程、流程优化、集中采购），持续追踪成本节约成果。 4.采购相关的合同管理： *起草、审查、谈判和管理采购合同及框架协议，确保合规性并保护公司利益。 *监督合同执行情况，处理合同变更及争议。 5.采购流程与合规： *确保采购活动严格遵守公司采购政策、流程以及相关法律法规。 *优化采购流程，提高采购效率和透明度。 6.跨部门协作： *与业务、财务、法务等部门紧密合作，理解需求，确保采购策略支持内部客户需求。 *有效沟通采购状态、风险和机会。 7.报告与分析： *准备并提交采购绩效报告（如成本节约、供应商绩效、采购周期等）。 *利用数据分析驱动决策，持续改进采购绩效。 任职要求 1.教育背景： *本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、工程、商务、经济或相关专业优先。 2.工作经验： *3-5年以上采购工作经验，其中至少3年以上品类管理或供应商管理经验。 *具有医疗、互联网、科技等采购经验者优先。 *具有互联网流量投放、科技服务供应相关的采购经验者优先。 3.专业知识与技能： *优秀的谈判能力。 *优秀的成本分析与控制能力。 *擅长供应商管理：具备供应商寻源、评估、选择、绩效管理和关系维护的成熟方法论。 *合同管理知识：熟悉采购核心合同条款和法律风险。 *风险管理能力：能够识别、评估和缓解供应链风险。 *熟练运用办公软件：精通Excel（数据透视表等）、PPT、Word。 *数据分析能力：能够解读数据并转化为行动建议。

岗位职责： 1、负责搜集与整理市场供应商资料，搭建并持续更新供应商资源档案； 2、落实采购工作，开展询价、比价及供应商资质审核，确保采购性价比最优； 3、衔接内部业务部门与供应商之间的信息传递，保障采购环节高效运转； 4、跟踪采购项目执行进度，快速响应供应链异常情况，确保物资按时到位； 5、协助制定采购方案，推动采购流程改进，提升整体运作效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，有贸易企业背景或报关相关经验者优先考虑； 2、具备较强的谈判能力和成本控制意识，能独立主导采购议价过程； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据处理与分析技能； 4、拥有良好的跨部门沟通与协调能力，可应对多元商务协作场景； 5、工作积极主动，责任感强，适应高强度工作节奏并保持高效输出。

岗位职责： 1、负责部门日常行政事务的协调与处理，包括办公用品采购与管理、办公环境巡查维护、信息上传下达及内外部联络沟通等工作； 2、熟练操作各类办公软件，具备基本的数据整理与统计能力； 3、协助部门经理完成费用报销的相关资料整理与登记工作； 4、负责每月部门员工考勤数据的收集、汇总，并按照集团总部规定落实考勤管理制度； 5、承担门店收银作业及系统开票任务，严格执行每日收银记录与核对； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、有相关岗位工作经验者优先，了解行政事务运作流程，能熟练使用办公软件及计算机操作系统； 2、思维敏捷，待人友善，条理清楚，具备良好的沟通能力和理解能力； 此岗位做六休一。

职责描述： 1. 对供应商进行规范化管理与评估，涵盖采购成本、供应环境、产品品质、供应链体系及数据信息等方面。 2. 优化采购作业流程与执行标准，压缩中间流通环节，降低库存滞留周期，提升库存周转效率。 3. 结合实际需求与市场供给情况，甄选价格合理、质量稳定、信誉优良、售后完善的供货商，建立长期合作关系。 4. 负责采购订单的编制、核对、发货安排及到货进度追踪。 5. 填报相关采购单据，提交采购数据分析及阶段性工作总结报告。 任职要求： 1. 具备医疗器械行业3年相关工作经验。 2. 熟知采购作业全流程，了解仓储管理及物流运作机制。 3. 掌握采购成本核算方法，能科学制定合理的采购定价策略。 4. 具备较强的商务谈判技巧，可有效维护公司权益并争取有利条件。 5. 具有良好的职业操守和道德素养。

1，负责棋牌室前台接待工作 2，负责收银 3，负责跟进服务员的包间以及其他工作服务 4，负责物品的入库和核销 5，其他安排的各项工作 6，年龄30岁左右 7，有棋牌室前台或者其他前台工作经验优先

1、具备海外工作经历且有电信行业背景者优先考虑 2、拥有多年国际采销岗位经验，执行力强，责任心强，有短信业务相关经验者优先 3、语言表达清楚流畅，态度友善，具备良好的沟通与协调能力 4、性格外向，积极向上，待人真诚，能与客户及团队成员建立良好关系 5、具备英语书面沟通能力，口语流利或持有多种语言证书者优先 6、具有国际工作背景者优先 7、愿意接受驻外派遣者优先 8、具备长期驻外工作经验者优先 9、学历要求：本科及以上 线下面试人员可享受单人最高20元交通补贴（需提供城市公共交通交易截图）

上班时间：11:00-23:00或16:00-次日1:00 月休4天，提供住宿，餐费自理 薪资待遇：无责任底薪7000元/月+全店业绩提成 岗位要求：具备SPA馆或前台相关工作经验，无经验者请勿投递 工作职责： 1.负责客户接待，确保服务品质 2.执行前台日常事务，维护店铺环境整洁有序 3.配合团队达成销售目标，前台无强制个人业绩指标 任职资格： 1.年龄需满25岁，形象良好，沟通能力强，性格踏实稳重 2.具备团队协作意识，能适应轮班安排 3.工作认真负责，积极配合店长完成各项任务

岗位职责: 1.负责公司前台接待工作，为客户提供专业咨询与服务； 2.管理客户入场流程，确保信息资料的准确与完整； 3.解答客户的日常咨询，保障问题得到及时响应与处理； 4.保持前台区域的整洁与专业形象，营造舒适的环境氛围； 5.协助客户完成初步沟通及方案建议的相关支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能准确把握客户需求； 2.熟悉计算机操作及常用办公软件，具备良好的事务组织能力； 3.拥有较强的团队协作意识，能够与同事顺畅交流配合； 4.具备高效的问题处理能力，可迅速应对客户各类咨询与需求； 5.注重职业仪容仪表，态度礼貌得体，提升客户整体体验感； 6.工作期间需在岗值守，无繁忙时段可适度使用手机，工作氛围轻松融洽。

工作职责 1.采购战略制定与执行 依据公司发展战略及市场动态，编制年度/季度采购规划，优化供应链结构。 牵头开展市场分析，研判食材价格趋势，制定应对方案（如期货对冲、替代原料开发）。 推进采购流程规范化建设，提升作业效率，减少非必要支出。 2.供应商全生命周期管理 建立供应商准入标准，组织资质审查、样品验证及现场审核。 主导战略合作协议谈判与签署，持续跟踪供应商表现（质量、交付、服务），实施末位淘汰机制。 拓展区域优质资源，统筹集中采购与本地供应比例，降低运输中断风险。 3.成本管控与效益优化 通过集采模式、联合议价、市场价格对标等手段达成降本目标，年化节约率一般需达3%-8%。 挖掘采购数据价值，识别损耗环节（如包装冗余、运输低效），推动精细化采购体系构建。 负责采购预算执行监控，及时预警异常开支，确保成本控制在财务预期范围内。 4.质量与食品安全监管 制定食材验收规范（如农残指标、品级划分），完善质检操作流程。 定期组织供应商产品抽样检测，主导质量问题溯源与整改闭环。 协同研发团队参与新原料选型评估，保障供应稳定性与可行性。 5.团队建设与管理 搭建采购组织架构，明确岗位职责，设定绩效考核机制。 推行岗位轮换制度，提升团队综合能力，增强人才储备厚度。 6.跨部门协同与风控 联动运营部门进行销量预判，灵活调整采购节奏，避免库存积压。 配合财务部门优化付款安排，合理运用账期工具提高资金使用效率。 制定紧急采购响应机制（如极端天气应对），维护备用供应商名录。 7.合规与廉政管理 监督采购全流程合规运作，确保招投标程序、合同签署符合《反商业贿赂法》等相关法规要求。 落实阳光采购政策，公开比价结果，定期向审计单位报送采购台账。 严格执行廉洁从业规定，签订反腐承诺书，防范内部舞弊行为发生。 8.数字化转型推进 主导采购系统迭代升级（如部署SRM平台），实现需求自动归集、智能比价功能落地。 运用大数据技术分析历史采购记录，预测价格变动趋势，支撑决策科学化。 探索物联网应用场景（如冷链温控实时追踪），增强供应链可视化水平。 岗位要求 1.教育背景 本科及以上学历，供应链管理、物流工程、食品科学等相关专业优先考虑。 持有CPM（注册采购经理）、CIPS认证者可获加分。 2.工作经验 具备8年以上采购管理工作经历，其中至少5年深耕于连锁餐饮行业。 有大型供应链整合项目实践（如中央厨房筹建、区域配送中心布局）者优先录用。 3.专业技能 熟练掌握HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，了解农产品流通链条运作模式。 4.核心能力 谈判能力：能主导与核心供应商高层的商务洽谈，争取有利合作条款。 风险预判：对政策调整（如环保限产）、气候异常引发的供应波动具备敏感度。 创新能力：推动绿色采购实践，优化碳排放路径。 5.软技能 具备出色的跨部门协作能力，可在高强度环境下协调多方诉求。 应急反应能力强，能够快速处置突发供应问题（如运输中断、质检不达标）。 无重大食品安全事故记录，个人信用状况良好。

1、负责产品成本结构的定期分析与对比，开展议价谈判，确保以合理价格采购高品质产品，实现成本节约与有效管控； 2、跟踪工厂生产进度，确保按时交付，保障交期准确性； 3、处理异常订单情况，主导相关商务沟通与协商； 4、维护现有及开发新供应商资源，收集、整理供应商资料并实施日常管理；参与项目寻源，执行供应商评估与准入流程； 5、及时协调解决采购物料及生产环节中出现的供应和质量问题； 6、全程跟进出货各环节，需具备跨境电商领域采购跟单实际经验； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。