负责物流打包

岗位职责： 1.负责日常入库、出库、盘点及库存数据录入与核对，确保账实一致 2.按照电商订单要求高效完成拣货、打包、贴单及交接工作 3. 维护仓库整洁与货品分类摆放，执行5S现场管理标准 4.协同物流团队完成发货时效管控，及时反馈异常情况 5.配合主管完成仓储流程优化及安全巡检任务 6.到货卸货，仓库货物对倒，能骑三轮车，开叉车 任职要求： 1.学历不限，有仓储或电商仓配经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.能适应快节奏作业环境，吃苦耐劳，服从安排 4.. 无不良记录，身体健康，能接受轮班制工作安排

明天新市区10人工作：冷链分拣打包时间：10:00～22:00要求:18～50岁，认识汉字工资：15每小时穿厚衣服、带手套！需配合加班，加班有工资——————————：

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新市区邮区中心局(电商部)明天13号，还要5个要求:需要有力气，听指挥，服从现场管理安排工作内容:电商产品码货。打杂等辅助工作。工作时间:（常规上下班时间）早10--晚8:00(有一小时吃饭休息时间)工资140日结。能来的请联系我（同号）新疆乌鲁木齐新疆乌鲁木齐

工作岗位：打包员4名 工作内容：打包零食，化妆品，药品 任职要求：18-45岁，男女不限，民族不限，中专及以上学历，要认识汉字，能够流利汉语交流。 薪资待遇:计件工资，月薪5000＋，工资每月20号月结，（独立卫浴，水电全包），吃饭员工食堂自费

京东兼职招聘 明天开始上班 政审能过可以安排免费住宿 新市区万维要10名员工分拣电器（大件） 早上10点到22点 中午休息一个小时 下午休息一个小时 用PD扫码，协助把电器放到托盘上 一天180最少干一个月 工资周结，能干的联系我报名

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岗位职责： 1.全面负责后厨日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与标准化执行 2. 主导食材采购计划与成本管控，优化损耗率，确保毛利率目标达成 3.负责厨师团队建设与管理，包括排班调度、技能培训、绩效考核与梯队培养 4.监督食品安全与卫生规范落实，确保后厨操作符合国家餐饮服务标准 5. 协同前厅及运营部门，及时响应顾客反馈，持续提升菜品满意度与复购率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系全流程管理 2.具备较强的菜品创新能力和成本意识，能独立完成菜单设计与定价 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力好 4.持有健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限，有大型连锁餐饮或星级酒店后厨管理经验者优先

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长期兼职，可选班次，五点以后到场19号开始！每天都要！临时一天也可！岗位：仓储大件【卸车｜分拣｜装车｜转运】上班时间（只上周一～周五，周六日休息，适合下班兼职）>班次1：18:00–24:00，6小时｜招30人>班次2：19:00–24:00，5小时｜招10人薪资方案20元/小时，次日结算。结算：次日发放，实名制，无犯罪记录。电话(）

招聘：工作时段14:00-17:00/18:00，时薪15元，兼职全职均可，有意欢迎咨询。联系电话工作地点中农万商场具体工作入库打包日化类不重

地址：嵊州市浦口街道浦东一路888-8号2号厂房网营物流电商平台仓库普工：1男1女，18-40岁左右，18元/时，会简单一点，电脑操作，具体面谈。联系人：何女士

提供住宿＋电动车，无押金 工作：美团骑手 工作内容：根据片区内取餐送餐 单价：5-9.5元 入职福利：免费提供电动车+住宿+新人奖+房补+车补 要求：会骑电动车个，会看导航，无犯罪记录

【岗位职责】 -短途骑车配送，送餐服务为主 【职位要求】 -会骑电动车 -熟练使用导航 -全职，月休4天 【工作时间】 【薪资福利】 -薪资：6500-9500元 -包吃包住 -包住、饭补 -可预支工资 工作时间:面议

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任职要求18-50周岁，会骑电动车，会看导航，身体健康，无案底。 站点直招提供免费电动车+可住宿，民族不限，男女不限。 薪资标准平均薪资:新人首月(6000-8000)元，次月起8000+，多劳多得上不封顶(具体标准请来电咨询) 额外奖励新人奖励+全勤奖+单王奖+内部介绍奖励奖励超多，拿到手软!(所有奖励可面谈或电话咨询，尤其内部介绍奖励非常丰厚) 工作地点：新市区水区安宁渠头区沙区就近安排 1、车子:公司为你提供解决方案。(站点车辆自有车辆免费提供乌市各大换电站深度合作，站点均有合作修车行。 2、工资:每月18日准时发放，绝不拖欠可预支工资! 3、员工成长:招聘面试-培训-正常工作均为站长亲自负责 5、晋升渠道:送餐员-站长助理-副站长-站长-运营经理。(入职后能力优秀者可以根据自身发展情况可调岗) 招聘信息为站点人事直招发布，真实有效，欢迎24小时来电可直接投递简历。

一、岗位职责 1.全面统筹公司中哈跨境铁路运输、国际物流业务的全流程运营管理，制定并优化边境铁路运 输作业标准、流程规范，保障货物发运、中转、清关、交付全链路高效、合规、平稳运转。 2.全权负责中哈跨境业务的清关、报关全流程管理，精通中哈两国海关监管政策、铁路运输规 章，审核全套报关单证，统筹对接海关、口岸场站、国内外铁路承运商、代理机构，快速解决运输、清关环节的各类突发问题，严控业务合规风险。 3.负责物流团队的日常管理、工作分配、技能培训与绩效考核，搭建高效的业务执行体系，带 领团队完成公司制定的物流运营目标、成本管控目标与客户服务目标。 4.负责物流成本核算与全链路优化，整合国内外物流、清关、铁路核心资源，搭建稳定优质的 供应链合作体系，持续降低运营成本，提升业务盈利空间。 5.对接中哈双边合作客户，维护长期稳定的商务合作关系，深度响应客户物流需求，定制个性 化跨境物流解决方案，提升客户满意度与合作粘性。 6.负责物流业务数据的统计、复盘与汇报，定期出具运营分析报表，向上级反馈业务进展、现 存问题与优化方案，完成公司交办的其他物流管理相关工作。 二、任职要求 1.本科及以上学历，物流管理、国际贸易、俄语相关专业优先，3 年及以上国际物流行业工作 经验，至少 2 年中哈边境铁路运输相关岗位管理经验，熟悉阿拉山口、霍尔果斯等核心口岸 铁路运输全流程者优先。 2.精通清关、报关全流程实操与专业知识，熟知中哈跨境贸易海关政策、铁路运输监管规则， 能独立统筹处理各类报关清关事宜，具备丰富的口岸突发问题处理经验。 3.具备俄语流利沟通、读写能力者优先，可独立完成中俄双语商务对接、单证处理、客户沟通 工作，完美适配中哈跨境业务场景。 4.具备优秀的团队管理能力、统筹规划能力、商务谈判能力与应急问题解决能力，责任心强， 抗压能力突出，能适配跨境物流行业的工作节奏。 5.熟练使用办公软件与物流管理系统，具备极强的成本管控意识、风险防控意识与合规经营理 念。 三、薪资福利 1.具体薪资:根据个人从业经验、管理能力、业务，资源面议，额外享有业绩提成、年终奖金、口岸出差补贴。 2.法定保障：依法缴纳五险一金。 3.成长福利：提供完善的行业技能培训、管理能力提升课程，清晰透明的晋升通道，优秀者可 参与公司项目分红。 4.其他福利：节日福利、生日礼金、定期团建、餐补交通补等全方位员工关怀。 四、其他 1.公司地址：海南省三亚市 2.工作地点：新疆阿拉山口口岸、哈萨克斯坦起始发运站

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