找下午34节课有空的代课，15r

下午6点，众彩里面新润路，洗鱼看单子装袋。天天有活，活多四五小时，货少俩三小时，前期我带，来长期的，短期的不要。有水，有鱼腥味介意的别来。

熟食区小时工-栖霞万家家家悦

现结博士伦校园活动（女生3名+1名男生人偶）：女生身高160及以上，积极主动35岁以内，口齿伶俐，形象较好，不能带框架眼镜（3人）男生身高172-175之间，身材匀称（1人）活动日期:-21号（两天必须连做）上班时间:10:00-18:00（中间有休息时间）地点:20号南京传媒学院江宁校区+21号特殊教育师范学院电话：（同步）

明天奥体中心将举办十个勤天室内演唱会，现需招募8名工作人员。要求年龄在18至45岁之间。工作时间为09:00至18:00，日结薪资80元，并提供饭水。工作内容包括分装演唱会应援物及协助运输。正式工作将于10点多开始。

工作地点：南京京东方厂区内 工作时间：每周周三、周四各上班1天，全年固定时间出勤 工作内容： 1、衣物清点核对，回收脏衣物 2、干净衣物分类、整理、摆放到位 3、做好现场衣物交接，简单台账核对

现在需要两名工18一小时

工作很简单，有手机就会，一个小时30块

诚聘果蔬员工，能接受倒班（6：00-14:00/14:00-22:00等），招正式工，有五险一金等各项福利，电联或.坐标：鼓楼区五四路162号。（也接受钟点工兼职，要能接受班次调配）

临时工，2人，工期到月底（可做长期），20元一小时，提供免费工作餐；上班地址：滨江开发区盛安大道，有意者或推荐者联系

南京市招工地小工/杂工

平叉四角定位，要求技术过硬。26每小时200元房补

8000多平方门窗安装招工,符合要求的师傅请加微信报名,品行好手艺精55岁以内+三甲医院体检报告+最近半年干活的发工资记录+提供住宿工棚多人间不管吃+工钱400起多干活多拿钱时间自由+窗框计件工价拼接打螺丝安装好7块一平+进场当月考勤200一天下个月统一时间发银行卡剩余的春节结算

南京市江宁区招贴砖。卫生间墙面60X120，38元一个平方，公司打卡工资

招聘货车司机 公司提供4.2米箱式大电池高栏，宽体货车，无需自带车，无需自己找单，不用装货卸货。南京面试 车子跟着人走 公司调度安排对接每天任务 一：工作地点：江浙沪皖中短途，公司安排路线，全程调度配货，月休四天。 二：工作要求：听从公司调度员安排货源，按导航送货，车子24小时在司机身边，每天无需还车，车辆维修，保养，保险都由公司负责。3年驾龄+不需要装卸货物、驾驶证C1拒绝酒驾、拘留、案底等不良记录 三：薪资待遇：8000-15000多劳多得。（1）身体健康，年龄21—58之间（2）持C1及以上驾照 （3）工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦。 （4）无犯罪记录，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识。 （5）完成公司的正常接送要求。 原标题：《C照货车司机》

招人啦百脉剧商公司扩招，寻找志同道合的小伙伴！学历不限，善于沟通，不会可以学底薪2000+业绩提成，月度奖金补贴+年终奖每年安排一次集体旅游工作时间：9:00-18:00月休四天地址：中成国际3号楼一14感兴趣的朋友快来联系我，也欢迎推荐朋友！

明天融兆包盐，9点半到19点半，15一小时，有来的报名 

东方大运要1个小时工，5小时起步，25一小时，要熟手，联系电话

招聘3名员工，工作时间为9小时，薪资为170元。

马山明天用三个临时工电话

4.17-18号玄武活动协助时间：8:30-17:00休息薪资：110/天，包饭工作：检票、换票、打杂，轻松不累要求：18-30岁，长相年轻可放宽着装：白上衣+黑/深色裤子+黑/深色鞋备注：加班15/时需配合，地点：国际展览中心报名提供生活照年龄身高体重可预支。南京

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

薪资待遇: 岗位1一分拣员:5000-8000/月，长白班没有夜 班。 工作内容:打包，分拣，根据客户订单分拣货物 岗位。 岗位2一理货员:5000-7000/月，长白班没有 夜班 货岗位 工作内容:整理货架，整理标签，清洁货架，补 岗位3一上架员:6000-9000/月，夜班工作内容:搬货，上架(想挣钱不怕累的来)薪资准时发给员工缴纳意外险，对员工全方位保障门超市内工作，无需外出和配送工作环境环境很好(有空调，微波炉，饮水机等)工作地址:全市各区就近安排新店开业岗位多多，总有合适你的岗位，欢迎留言或投简历特别注明: 费用有意者可直接联系或投递简历

招工 招聘配货员，打包员 上班时间：9点—6点 工资：4000-5000元/月，中午包吃。月休三天，不休算工资。 招长期稳定的兼职也可以，8.30-4点，中午包吃(不要暑假工) 接货拿货配货打包，都是小件不重； 要求，45岁以下，识字，手脚麻利，三观正 电话微信同号 地址：创业创新城附近

薪资：白班 250 夜班 270 固定薪资，8-8 点两班倒 吃住：厂内包吃住 招聘：普工/操作工数名 地点：江宁秣陵附近 其他：每周可预支 800

江北高新区招聘五险一金岗位 18-43周岁 初中以上学历 长白班8：00-20：00 工作内容：园林电动工具组装流水线操作工， 月综合5500-6500，每月10号发薪，入职可缴纳五险+

【工作地点】 南京市鼓楼区万谷硅巷松鼠便利 【工作内容】 主要负责线上订单的分拣、核对与打包 （操作简单易上手，提供带薪培训，无需经验！）夜班优先！！！ 【团队氛围】 90/00后团队，氛围轻松，拒绝内卷，协作愉快～ 【我们希望你是】 细心认真，做事效率高 有责任心，擅长团队合作 （无经验可教！新手友好，快速上岗！） （具体排班可协调，兼顾工作与生活～）

岗位职责： 一、订单调度与路由规划 1. 负责发货订单的统筹管理，依据销售订单需求科学调配配送车辆，设计高效运输路径，确保时效性与成本控制之间的平衡。 2. 实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速响应并调整运输方案，保障货物准时交付。 二、运力资源与安全管理 1. 统一协调车辆使用与运力配置，确保在业务高峰期具备充足运输能力，支持业务持续增长。 2. 执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。 三、成本控制与效率优化 1. 主导物流成本管理，制定运输运营计划及收益目标，监控各环节配送支出，通过提高满载率、路线精简等方式实现降本提效。 2. 持续开展运输数据分析，识别节约机会点，推进节流举措落地实施。 四、团队协作与供应商管理 1. 组织承运商及司机例会，强化车队标准化运作，提升整体服务可靠性与执行力。 2. 与仓储、销售、采购团队及外部运输单位紧密配合，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅衔接。 五、合规管理与文档处理 1. 核查运输协议、派车单等相关文件，确保作业流程符合法律法规及行业规范要求。 2. 维持物流操作的合规运行，定期核查安全制度落实情况。 六、数据分析与客户服务 1. 定期编制物流运营报告（包含时效达成、成本结构、客户反馈等），为流程优化提供数据支撑。 2. 响应客户关于运输事宜的咨询与投诉，快速处理异常问题，持续改善服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，注重团队合作，工作细致认真 3. 具备较强的抗压性与责任意识，能适应长期夜间作业安排 4. 保持学习心态与高效执行力，愿意投入时间精力提升自我，认同公司文化理念，具备长远发展意愿 工作时间：凌晨1点-上午11点 岗位福利：五险一金，加班补助

负责货物运输信息的登记与全程跟踪。 无物流分流相关工作经验者请勿投递。

岗位职责： 一、订单调度与路径规划 1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，确保交付时效与运营成本的最优匹配。 2.实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速调整运输方案，保障货物准时到达。 二、运力组织与安全管控 1.统一调配运输车辆及运力资源，保障业务高峰期的配送能力，支持公司业务持续扩展。 2.执行车辆安全管理机制（如周期性维检、驾驶员安全教育），有效防范运输过程中的潜在风险。 三、成本管理与效能提升 1.主导物流成本控制工作，制定运输运营计划与收益目标，监控配送支出，通过提高满载率、优化行驶路径等手段实现降本增效。 2.定期开展运输数据分析，识别节约潜力，推进节流举措落地实施。 四、协同作业与承运商协作 1.组织召开承运单位及司机例会，强化车队标准化管理，增强物流服务的可靠性与一致性。 2.联动仓储、销售、采购团队以及外部运输合作方，保障订单从出库到终端交付全流程顺畅运行。 五、合规审查与文件管理 1.核查运输协议、派车单据等相关资料，确保各项操作符合法律法规及行业规范要求。 2.保持物流环节的合规运作，定期巡查安全制度落实情况。 六、数据支持与客户响应 1.定期编制物流运营报告（包括时效完成率、成本结构、客户评价等），为流程优化提供决策依据。 2.对接客户处理运输异常事项，快速响应投诉反馈并推动服务改进，持续提升客户满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先考虑 2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真 3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜间班次作业 4.拥有开放学习心态和高效执行力，愿意投入时间深入学习岗位知识，认同公司文化理念，具备长远发展意愿 工作时间：凌晨1点-上午11点 岗位福利：五险一金，加班补助