岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准完成地面清扫、拖洗、卫生间设施擦拭等任务 任职要求： 1.工作认真负责具备良好的服务意识 2.身体健康，能适应基础体力劳动 3. 服从管理安排 4.有保洁相关经验者优先，无经验可培训上岗。 5.学历不限，年龄一般在18-68岁之间

长期招聘医院工作的日常保洁员，要求年龄65周岁以下，认识字，工作勤快。工作时间8-12小时（视具体工作分配），公司提供工服和所有工具。工资4000-5500。可提供宿舍，签劳动合同，可以交社保。也可以直接到医院来找我（钱主管）。

1. 有基础保洁经验优先，无经验可培训；会使用拖把、尘推、玻璃刮、吸尘器等工具。

动力车间清扫工 工资6200左右，上26天，月休4天 5白2夜 煤棚清扫挂包 5700左右，月休2天，长白班8小时， 公用车间清扫卸料工，6400左右，上25天，月休5天左右 筒仓冲水12小时长白班，6800左右

高端住宅: 招聘保洁员:男女63周岁以下，身体健康，吃苦耐劳, 工资，3400-3800元/月 月休四天。节假日有加班费， 上班时间：7:30-16:30，休息1小时 地址：王马东路胜南支路交叉路口 联系电话:

【工作内容】 1、负责写字楼公共区域（大堂、走廊、卫生间等）的日常清洁、消毒及垃圾清运工作； 2、执行玻璃幕墙、地面石材的定期养护，确保办公环境整洁明亮无污渍； 3、按规定频次对电梯轿厢、扶手等设施进行擦拭与杀菌，落实防疫卫生标准； 4、及时响应客户报修或突发污渍处理需求，配合物业部门完成专项清洁任务。 【任职要求】 1、年龄60周岁以下，身体健康，五高血压，冠心病； 2、熟悉各类清洁剂使用规范及安全操作常识，有1年以上写字楼保洁经验者优先； 3、服从管理安排，遵守公司各项规章制度，具备良好的服务意识与责任心； 4、能适应轮班工作制，工作细致耐心，无不良嗜好及犯罪记录。 【工作待遇】 1、做六休一，每日工作8小时； 2、有高温补贴，节假日福利。

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及卫生间消毒 2.按标准完成玻璃、门窗、墙面、灯具等设施的定期保洁与维护 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全、环保、高效 4.配合物业或客户单位要求，完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整洁有序，及时报修损坏设备并做好工作记录 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.身体健康，能适应基础体力劳动，无传染性疾病 3.有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守工作纪律，服从管理安排，能按时保质完成任务 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间，符合岗位实际用工要求

1.负责写字楼外围及内部卫生工作； 2.负责日常保洁清理

岗位职责： 1.负责青旅客房的日常清洁与维护，确保房间整洁舒适； 2.及时更换客房内的床上用品及洗漱用品，保持高标准的服务质量； 3.积极响应客户需求，提供额外的客房服务，提升客户体验； 4.维护楼层公共区域的清洁与卫生，营造安全舒适的环境。 任职要求： 1.具备良好的服务意识，注重细节，追求完美； 2.能够独立完成任务，同时具备良好的团队合作精神； 3.有责任心，能够适应灵活的工作时间安排； 4.热爱服务行业，有较强的沟通能力和应变能力。

岗位职责： 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2. 协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3. 保持打荷台及周边区域整洁卫生，及时清理废弃物并消毒用具 4. 根据订单节奏合理备料，保障出餐效率与出品一致性 5. 配合主厨完成日常库存盘点与物料申领工作 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房环境

招聘优秀工程车长期驾驶员10名，带班驾驶员5名。要求熟悉杭州路线及货导使用，服从管理，能吃苦耐劳。工作地点在。薪资待遇需电话联系详谈。

工地招聘墙面漆工，工作地点在崇贤，要求工人住宿在工地。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，熟悉餐饮服务全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础的数据统计与文书处理能力 5.有餐饮服务相关证书或连锁品牌从业经历者优先

杭州市临安区招种植工/杂工、工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括公共区域清扫、卫生间清扫等 2.按标准使用清洁工具及药剂，确保环境整洁、无异味、无污渍 3.定期对公共设施（如门窗、电梯按钮、扶手等）进行擦拭与消杀 4.配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理、突发污损处理等 5.做好清洁用品领用登记及设备日常检查，及时上报损耗与故障 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和职业素养； 2.身体健康，提供有效的体检证明； 3.无不良从业记录，服从管理安排； 4.有保洁相关经验者优先。

三亚市区招聘绿化和保洁人员。工作地址位于三亚。

今天越快越好,3小时精细保洁（含擦玻璃）1055带字图好评新疆昌吉州阜康市阜新街道-阜新街东明时代新居二号楼四单元楼工具带齐.负责阿姨接单。

长白班招聘地址：绍兴市越城区沥海街道繁荣路69号（原来的上虞区））工作:车间保洁，办公区域保洁，宿舍楼保洁早7:30-17:00年龄要求50-60岁，。上六休一，有休息时间！月结工资3000一3500左右，每月20号发电话：

上海市静安区巨鹿路568弄招聘员工，扫外围年龄60岁左右，每天八小时，早7点到下午4:30点，月工资4500；不包吃住。联系人：李主管联系电话

理货摆货，收银员

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

悦宁家政招聘家政人员数名，，薪资3500到9000，多劳多得上不封顶，有意向可加微信私聊

3月20日兼职，只要小姐姐，下班发工资[玫瑰R] 地点:杭州奥体中心体育馆 【内容】售卖明星周边 ! 纪念门票等 ! 很好卖 ！ 商品很受欢迎，不担心卖不出，个人营业额满1000后提成10%[握手R] 【要求】18-36岁的小姐姐！要社牛，会吆喝！要社牛，会吆喝！要社牛，会吆喝！ 【时间】14:30-22:20（粉丝进场可休息） 【薪资】底薪 100元（提成另给）

培养目标：用1-2年时间成长为可带领7-10人团队的管理骨干！ 工作内容： 1. 前期（1-3个月）：系统学习综合金融知识，维护老客户并开展二次开发，根据不同客户类型建立标准化服务模式，掌握业务流程与政策规范； 2. 后期（3个月后）：组建并发展个人团队，组织员工培训工作，搭建人才梯队，持续孵化高绩效成员； 薪资福利： 1. 底薪+绩效+提成（8-26%）+津贴+管理奖金+年终奖励等，综合收入可观~ 入职1年 平均年薪15万 入职1-2年 平均年薪40万 入职2年以上 平均年薪100万 2. 季度团建、杭州周边出行及国内外旅游机会不断~ 3. 健全的保障体系，涵盖医疗、意外、疾病保险及高额养老保险~ 4. 配备专业培训机制，助力新人快速适应与成长 5.........太多福利一时说不完 自主性强：时间安排自由、工作方式灵活、收入可期、社交圈自主拓展~ 工作时间：8:30打卡上班，下班不打卡！每周五天、每天八小时，周末双休，法定节假日照常休息！ 岗位要求： 1. 本科及以上学历，条件特别突出者可适当放宽； 2. 具备较强的学习力、沟通力，目标明确、富有理想，渴望突破高薪，执行力强，对自我成长有追求； 3. 为人正直、以诚立身，责任心强，具备积极的进取精神； 4. 欢迎无经验者及应届毕业生加入，我们提供完善的专业培训与一对一导师带教， 团队年轻化，氛围融洽，无内卷压力~伙伴们都很好相处~新成员能迅速融入集体！

前台接待员，30岁以内身体健康，12小时制，上两个白班，两个晚班，休息两天，

招保洁：男女不限，要求男62岁以下，女61以下，身体健康。待遇：3197元左右，有年终奖，月休4天，管中餐，高温费200元/月（每年6、7、8、9月）节假日三倍工资，工作时间7:30-17:00，15号准时发工资。上班地址：杭州拱墅康桥街道錦翠金宸府，联系电话：

大夜班22：00-07：00 外资超市卖场负责理货补货 27元每小时，月结，每个月15发薪

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，社招、校招、实习均可。 2. 热情开朗，善于与人沟通。 3. 适应倒班和高效的工作环境。 4. 乐于从事连锁餐饮零售业。 5. 不限经验，若您在零售餐饮行业有工作经历更佳（如肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市）。 【岗位职责】 1. 服务展现：以身作则，展现品牌服务行为；辅导员工达到服务要求；妥善处理意外事件。 2. 人员管理：合理安排员工工作岗位，明确班次目标并追踪达成；遇到特殊情况，合理调配人力，保障营运顺畅；带动团队士气并适时认同鼓励。 3. 货物管理：做好值班前效期确认，确保物料在保存期限内；确保班次中产品品质符合标准；运用系统以确保货物供应。 4. 设备管理：确保设备正常运转，并辅导员工正确操作设备，如设备故障，及时处理。 【晋升路径】 管培生——副经理——资深副经理——店经理——区经理——区域经理；副经理及以上职级100%内部晋升，无空降。 1. 管培生：前1-3个月轮岗，通过鉴定后开始学习值班管理，统筹协调餐厅人、财、物，维系楼面正常运营。 2. 副经理：以行政工作为主，包括采购订货、人员排班、新产品营销、品质管理等。 3. 资深副经理：负责财务管理，人力资源管理，培训辅导。 4. 餐厅经理：全权经营一家餐厅，以及公关品牌和商圈等方面管理。 【福利待遇】 1. 薪资结构：前1-3个月训练期（以通过鉴定为准）综合月薪4100~4900元/月；通过鉴定后月工时达到190H以上，综合月薪5400~5700元/月；另有季度奖金1000~1500元/季度。薪资及季度奖金均随职级升高而不断提高。 2. 工作时间：倒班轮休制，排班灵活，视餐厅营业时间而定，月工时190~201小时。 3. 社保假期：毕业后全额缴纳五险一金（工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、住房公积金）；享受全薪年假5个工作日起，最高20个工作日；还有带薪婚假、产假、哺乳假、病假、丧假、护理假、独生子女陪护假、育儿假等。 4. 餐厅经理专属福利： 4.1 满一年，且绩效达标的餐厅经理都会被授予价值2000美金的YUMC限制性股票，成为公司的股东； 4.2 满两年，可享受“全家福健康关怀计划”，为家人的健康保驾护航； 4.3 满三年，则享受“补充购房福利计划”，包括免息贷款和房息补贴，以此帮助他们在工作地购买住房和改善居住条件； 4.4 满五年，被授予价值3000美金的限制性股票。

以下招聘信息浙江星汉公司招聘内容 工作地点:杭州市上城区石桥路196号 工作内容： 负责档案数字化加工流程中的档案拆档、扫描、图像质检和条目著录、档案还原等工作； 岗位要求： 1）高中及以上学历; 2）有一定电脑基础，打字速度50字以上者优先考虑； 3）有较强的责任心，工作仔细 工作时间：（周一至周五）,9点-18点 薪资待遇： 1） 工资计件，且上不封顶

招聘启示 一、岗位：文员 二、工作时间：18：00-23：00 三、要求： 年龄25-35岁左右 2、会电脑 地点:余杭区双陈村计家坝飞度汽修 联系电话：