青海省西海煤炭开发有限公司招生产技术员2人，机电技术员2人，地测技术员2人，安全技术员3人技术员月工资1万5休2天，，调度员9000一个月休息2天2人，监测监控维修人员3人，维修1万2，瓦斯检查员4人；月工资1万休息4天，不休息上班算加班联系电话张

招聘土木工程技术岗人员。要求应聘者认可中铁一局八公司企业文化，接受建筑行业流动性，服从组织安排调配。需具备本科及以上学历，为2026届高校毕业生，学业成绩优秀，拥有丰富的社团活动、班级管理、社会实践经验者优先。要求身心健康，无既往病史、无不良行为记录。薪酬结构包括基本生活保障工资、工龄工资、岗位工资、绩效工资、加班工资、津补贴及项目考核兑现。休假包括法定公休、带薪年休假、带薪轮休假、探亲假、婚假及生育假等。福利待遇包括社会保险、注册类考试补贴、差旅补贴、取暖补贴、高温补贴、健康体检、免费住宿及定期工会福利。人才引进政策提供1-15万元不等的“人才引进发展基金”。人才月度津贴政策为土木工程大类应届毕业生提供500-2500元/月不等的“人才津贴”，支付期为2年。

公路路面技术负责人3个月或半年签项目经理职位用高工

全面负责工程项目技术的管理，图纸会审，施工方案编制与脚底工作。资料员以及施工员工作的统筹，对接甲方、监理、设计等。编制竣工资料、参与工程竣工验收及结算技术对接。能独立处理各类技术以及现场的突发问题，责任心强，沟通能力佳。

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公路路基技术负责人3个月或半年签项目经理职位用高工

工艺道项目，经验丰富的技术员，年龄上限55，能熟练掌握、分解图纸，现场指导安装

高新聘请，必须持有矿山证书

渝北礼嘉招聘：现场服务技术员 工作内容：响应现场客服问题，指导一线操作工安装手法流程，记录不良记录，反馈 ，20-40岁，会写字，性格开朗，中专及以上学历(善沟通，写字沟通) 待遇：包工作餐，无住宿，买社保，节假日福利，工资5500-7000 电话：()

9.四川成都四川荣达源建筑工程有限公司招机电项目，要求大专机电电气建环等.5年以上机电安装项目管理经验，独立完整操盘过至少1个大型机电项目，持二建机电及以上，熟悉强弱电、暖通、给排水、消防施工工艺。熟悉机电安装施工规范、验收标准、消防验收流程，具备较强现场协调、统筹及问题处置能力.有商业综合体、医院、厂房、住宅机电总包管理经验者优。私推给号10.广西南宁山东印发建设工程有限公司招技术负责人，持建造师中级及以上，要求大专建筑土木等，30至45周岁三年及以上施工现场技术管理经验;熟悉施工相关流程,规范,具备施工组织设计及专项方案编审能力;熟练使用Office、CAD等软件能接受全国范围内驻外工作。11.重庆德嘉益建筑招市政管网epc技术负责人，要求大专以上建筑，5年及以上市政EPC管网项目技术管理工作经验，熟悉市政管网施工流程，技术规范及验收标准；具备独立编制审核市政管网项目施工方案的能力，精通施工现场技术管理，具备良好的沟通协调能力及抗压能力。

重庆市巴南区道角中心JDG穿线管预埋，族，会看图，独立干活，日结劳务，保险，住宿，餐饮等所有费用，年龄45岁左右 大工 工资日结

吃苦耐劳。工资3百一天月休息三天

重庆市南岸区招防水工，卷材施工，要求经验丰富，二把刀别来，别墅防水，不是大工地，点工结算

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重庆市江津区招水电师傅，350每天，就两天事，，吃自理一天9小时

天津招技术员或测量放线员一名，要求有二建证，京津冀最好，外地注册过，可以转的也可以，公司交社保，工资详谈，联系人王总，电话

山东济南需要技术员一名，学校路面、运动场等设施改造。联系李总

双鸭山宝清用楼房室内改造技术员主要从事和甲方沟通施工内容。王总

佳木斯市用技术员一名，技术要求，技术员要求对市政工程热化管道。比较熟悉，从事过热化管道安装、最好是佳木斯市内的，联系电话。张经理

有台旧的机械格栅需维修，项目地点在镇江扬中，需要去现场勘测现场制定维修方案，一天时间，有懂行的技术员联系王总

招聘客服管家，工作地点为合川悦府星台小区。薪资范围为3000至3500。岗位职责包括：对本区域内的业主报事进行信息收集、跟进及协调处理；负责本区域内的物业服务的收缴、清欠工作；负责本区域内业主满意度调查的客户梳理、关系维护工作；协助处理本区域内的突发事件。

招聘地下车库建造工程师、厂房建造工程师及搭建师傅。地下车库建造工程师与厂房建造工程师岗位要求具备车库和厂房的建造经验，薪资面议。搭建师傅岗位要求能够进行木结构建造，包括只做不拆的木结构制作，以及能够进行包做包拆的厂房建造，并能按照要求进行搭建，薪资根据技能和经验给予相应的高薪报酬。

招聘项目经理，工作地点为长寿区。薪资范围为4000-5000元。岗位职责包括：按照物业服务合同约定，履行物业服务区域清洁卫生工作。编制项目预算，认真贯彻落实公司的经营方针，完成公司下达的经营管理目标，持续提高经营管理质量。组织实施公司质量管理体系，使服务达到质量标准。

招聘【综合维修工】岗位职责：1、负责小区水电及综合维修；2、定期巡查巡检设施设备，及时处理故障；3、处理报事报修；岗位要求：1、熟悉水电维修、综合维修流程，有物业工程维修经验；2、年龄58岁以下，持有低压电工证；薪资福利：1、综合薪资3700-4200元2、五险、话补、有偿维修提成、包吃住、年终奖、过节费、清凉饮料费、带薪年假；工作地点：两江新区大竹林联系方式：郭女士

充电桩运维工程师日常工作职责 一、日常巡检工作 按既定路线与周期，对辖区内户外、停车场、小区、场站各类直流、交流充电桩开展现场巡检，检查设备外观、柜体门锁、线路接线、枪头线缆、显示屏、指示灯状态。 核查充电桩运行参数、充电启停、计费结算、扫码刷卡功能，排查设备卡顿、报错、无故停机、断连等异常问题。 检查配电箱、漏电保护、接地装置、消防器材、防雷设施，确认散热、防水、防护部件完好合规。 记录巡检台账、设备状态、场地环境，发现积水、杂物遮挡、违规占用车位等问题及时上报协调处理。 二、故障排查与维修 接单处理用户充电报错、无法启动、断电跳枪、计费异常、网络离线等报修工单，快速到场定位故障原因。 负责充电桩模块、接触器、继电器、枪座、显示屏、通讯板、电源板等零部件检测、更换与调试维修。 处理线路松动、短路、漏电、通讯中断、电压电流不稳等电路及通讯类故障，修复后现场实测确保正常充电。 疑难故障汇总上报，配合技术部门远程排查、固件升级、程序调试，闭环处置故障问题。 三、设备保养与养护 定期对充电桩除尘、除潮、紧固接线端子，保养充电枪、接口、散热风扇，延长设备使用寿命。 按维保周期完成设备预防性检修，校准计量计费系统，校验安全保护、过载、过压、漏电保护功能。 换季、暴雨、高温低温前后专项维保，加固户外设备，排查防水密封、老化线路，规避恶劣天气故障。 四、数据台账与报表管理 每日登记巡检记录、维修工单、故障类型、处理结果、耗材更换明细，做到一设备一档案。 统计设备在线率、故障率、维修时效，汇总每日、每周运维数据，按时提交工作报表。 整理配件库存，上报短缺备件、损坏配件，做好领用、更换、报废登记管理。 五、安全管理规范 严格遵守电工安全操作规范，作业穿戴防护用具，断电验电后再开展检修，杜绝带电违规操作。 排查场站用电安全、消防安全隐患，劝阻危险充电行为，防范触电、起火、设备损坏事故。 学习充电桩安全规程、应急处置流程，突发故障、漏电起火第一时间断电止损并上报。 六、客户对接与现场配合 现场解答车主充电疑问，指导正确使用充电桩，安抚用户充电故障投诉情绪。 配合场站物业、管理人员对接设备使用、场地协调、停电检修事宜。 配合设备验收、新装调试、迁改拆卸、年检检测等现场作业。 七、技能提升与其他工作 学习新款充电桩结构、控制系统、运维技术，熟练掌握各类品牌设备维修技巧。 完成上级安排的临时抢修、专项检查、应急值守、设备盘点等运维相关工作。

招聘物业品质管理岗位。要求应聘者从事过物业行业或企业运营管理工作3年以上，具备把控员工风险及纠纷解决能力，沟通能力、执行力强、有上进心。主要工作内容包括对项目员工管理、品质监督，生产进度跟进、安全防范、服务态度检查，并与甲方沟通协调、业务拓展、项目手续办理等。要求大专以上文化。有交通工具（经常到各项目执行工作）和有行业相关管理工作经验者优先。工作时间为9:00-12:00，下午1:30-5:30，双休。福利待遇包括底薪、补助、提成、奖励、福利等，具体面议，提供五险及其它福利。工作地点位于万州国本路车站三楼。重庆重庆

杨公桥小区物业维修工3600五险一金 要求：55岁以内，有低压电工证，有物业维修经验优先考虑 工资：底薪2800+夜班补贴500左右（扣保险前），入职五险一金，月初发放工资 上班时间： 早班8：30-17：30 晚班17：30-08：30 两个班次 一个月有一周上晚班 月休6天

诚聘以下岗位：1.物业综合维修技工（45岁以下）薪资范围：5000-5500元/月工作地点：蔡家2.物业泥瓦工（45岁以下）薪资范围：5500-6500元/月工作地点：礼嘉联系方式：张老师（）

重庆宁德时代电池厂外网施工现场需要一名技术人员现场管理。要求:技术好，身体健康，踏实能干。薪资:8000-10000长期联系电话:

重庆地区招聘维修工，月薪5000元以上，有相关工作经验者优先，联系瞿老师。