急招全职语文/数学/英语老师/兼职高中生物和历史教师//兼职晚辅答疑老师|诚邀热爱教育的你携手同行 就近分配，光明区两大校区！分别位于光明大仟里及光明大街周边 创业型K12教育机构 *深圳状元教育创立于2024年10月，正处于快速发展阶段，核心团队拥有十年教育行业经验，专注为6-18岁中小学生提供全科辅导服务；主推“状元1对1”与“精品课堂”两大核心课程，致力于为中小学生量身定制高效课外辅导方案，并结合本地教学实际，实施针对性授课策略，同步开设中高考艺考全日制班及多元特色课程 岗位职责 1.制定并执行教学计划，科学规划教学进度，依据学生个体差异实施个性化教学，协同机构完成各项教学目标； 2.激发学生学习主动性，关注学生综合素质发展，助力提升学业成就； 3.积极参与教学研究与改革，持续优化教学内容与考点掌握能力，推动教学质量稳步提升； 4.承担初高中学科课后辅导及工作日晚间作业辅导任务； 5.通过电话、微信等方式及时向家长反馈学生学习进展，做好家校沟通服务； 任职要求： 1.具备扎实的教学能力，普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力； 2.身体健康，形象端正，性格积极乐观，语言表达清晰流畅，课堂感染力强； 3.品德优良，有爱心、耐心和责任心，热爱教育事业，愿长期投身教育领域发展； 4.本科及以上学历，对学生管理认真负责，擅长师生互动，具备良好沟通能力和敬业态度； 5.拥有基础教育或相关学科授课经验，能有效融合理论与实践，提升课堂教学实效； 上班时间： 周一休息 周二18:00-21:30 周三至周五14:30-21:30 周六08:00-21:30 周日08:00-18:00 ▲福利待遇 1、薪资构成：基本工资+课时提成+非课时奖励+五险 2、试用期三个月免费提供住宿； 3、完善培训体系：涵盖新师入职培训、集体教研、听课评课、教学研讨、在职提升等，每年提供1-2次晋升调薪机会 4、五险保障、日常零食茶歇、节日礼品、季度员工生日会、定期团建活动等； 5、休假制度：享受年假、国家法定节假日调休补休、带薪病假等人性化假期安排

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：全周轮班 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-10 高一化学辅导 英语科目补习 小学生各学科作业指导 任职要求： 重点院校本科及以上学历 可安排在周末或节假日期间授课

一、岗位职责： 1、针对学生情况开展“一对一、一对多”教学辅导，结合学生的学习习惯与个性特征，制定个性化学习方案并实施有效教学； 2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试，持续提升教学能力和专业素养； 3、与班主任保持良好协作，共同推进学生学业进步，提升家长对公司服务的认可度。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具备教学相关经验者优先； 2、形象良好，言行举止文明，普通话流利标准； 3、拥有良好的职业道德，富有责任感； 4、具备较强的沟通表达能力，工作主动，富有耐心； 三、薪资待遇与福利： 1、薪资：月均收入区间为10000-20000元，表现优异者可达20000-25000元，收入与工作量挂钩； 2、每年至少提供1次调薪机会； 3、福利：五险、常备药品、带薪年假、节日关怀礼品； 4、食宿需自行解决，公司配备微波炉、冰箱，支持员工自带餐食； 四、职业发展通道： 公司设置专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月成长为教学主管或研究员，6-12个月晋升为教务经理或培训师。 1、管理路径：教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业路径：普通教师——优秀教师——金牌教师

岗位职责： 1、教学工作： 1）根据课程标准及教材要求，认真准备教案并开展高效课堂教学。 2）结合学生实际学习情况，制定个性化辅导方案，批阅作业与测验结果，定期分析教学成效并优化授课方式。 2、学生管理： 关注学生课堂参与及心理动态，及时应对学生问题与矛盾，引导学生养成良好学习习惯与行为规范，依据个体差异灵活调整教学安排，并与家长保持有效沟通。 任职要求： 1、教育背景： 本科及以上学历。 2、教学经验： 具备半年以上教学经历，掌握所授学科的教学内容与方法，了解小学及初中考试命题方向，有毕业班带班经验者优先考虑。 3、毕业于国内外重点院校者，教学经验可适当放宽。 4、素质能力： 热爱教育行业，具备强烈的责任心与耐心，拥有良好的沟通表达、团队合作及自主学习能力，抗压能力突出，性格亲和，擅长与学生进行互动交流。 薪资： 1.面试评估后按个人能力定薪 2.缴纳五险一金 工作时间： 下午1点-9点半，周末9点-18点。每周一、周二轮休（月休6天），视实际运营情况灵活安排。 每日包含1小时休息时间：17:30-18:30 现有校区——可就近协调安排： 1、金地校区：广州天河区升学教育金地天河公馆升学教育 2、华附校区：广州市天河区龙口中路194号天惠大厦 3、天河一品校区：广州市天河区天健汇商业楼2楼 发展方向： 教学老师—教学主管—教学经理 教学老师—教研专员—教研主管

【急聘】初三文理科晚辅教师（全职/兼职） 岗位职责 1. 负责初三文理科目晚辅，精准解答学生作业疑问，针对性辅导薄弱知识点； 2. 跟进学生学习进度，记录错题类型与薄弱环节，及时与家长同步学习情况； 3. 维护晚辅课堂纪律，营造专注高效的学习氛围，激发学生理科学习兴趣； 4. 配合机构教学安排，参与教研活动与教学资料优化（如错题集整理、辅导讲义完善）。 任职要求 1. 本科及以上学历，理科相关专业优先，有初三理科教学/晚辅经验者加分； 2. 熟悉深圳中考理科考点与命题趋势，能快速定位学生问题并提供解决方案； 3. 耐心细致、责任心强，善于沟通引导，能适应晚辅工作时间 4. 全职需稳定任职，兼职需保证每周固定出勤≥3天，具备应急处理学生学习问题的能力。 -额外福利：定期团建、员工子女报课优惠、清晰的晋升通道（兼职可转全职）。 需要我帮你优化薪资范围、补充校区具体地址，或生成一份对应的招聘海报文案吗？

急招各科老师（语数外物化） 我们是一家专注做K12一对一应试学科培训的教育机构，深圳目前已有70+校区(还在不断扩新中)，正在寻求优秀的，拥有上进心的老师加入。 我们有完善的五险保障，每周的下午茶，精致茶点、新鲜水果。公司里都是活力满满的年轻人大家相处简单愉快，没有复杂的职场套路，氛围轻松又和谐，没有上班的心理负担。每逢节假日，都精心准备专属礼品，给你送上满满的祝福，以及每月校区团建哦~欢迎加入我们这个大家庭~ 工作地点：鼎新大厦西座1008，5/7号线西丽地铁站F口30m。 一、岗位薪酬及福利: 1.薪酬:月度平均收入在10000-15000元，表现优秀者月度收入在15000＋，多劳多得； 2.每年至少2次涨薪机会； 3.福利:五险，常备药品、带薪年假、节日福利； 4.公司配有微波炉、冰箱，可以带饭到公司。 二、岗位职责: 1.负责对科目的学生进行“一对一、一对多教学辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的学习计划和方法; 2.认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3.配合班主任老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 三、任职条件: 1.本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先(特别优秀可接受应届毕业生)； 2.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3.具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有耐心，有责任心； 4.居住在当地的优先。 四、完善的培训机制： 1.校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目； 2.培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。广阔的职业发展空间。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1.管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理- 2.专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 六、上班时间 周一休息 周二：16:30-20:30 周三至周五：14:30-21:00 周六周日：8:30-17:30（12:30-13:30休息）

岗位职责： 1.承担相应学科的教学任务，提升学生学习能力； 2.参与学科教研工作，持续提升教学研究水平； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育行业有热情； 2.具备所授学科扎实的专业基础；

岗位职责： 1.跟进学生学习进程并实施有效管理，保障学习方案的顺利落实； 2.开展并参与学科辅导工作，协助学生攻克学习中的重点难点； 3.定期开展学习成果测评，针对性地提出个性化的学习优化建议； 4.搭建家校沟通桥梁，及时传递学生学业表现与成长动态； 5.设计并执行学业提升相关活动，打造积极向上的学习环境。 任职要求： 1.本科及以上学历，教育学、心理学或相近专业背景者优先考虑； 2.具备出色的沟通技巧和亲和力，善于与学生建立良好互动关系； 3.富有责任心与耐心，能细致关注每位学生的学习变化与需求； 4.熟悉常用办公软件操作，具备一定的数据整理与分析能力； 5.有教育领域从业经历者优先，认同教育价值，期望在本行业稳定发展。

岗位职责： 1、负责开展一对一、小班或线下班级授课，精准识别学生知识薄弱环节并进行针对性辅导； 2、编制教学方案与课件，定期组织学习效果评估，根据反馈灵活优化教学安排； 3、物理教师需熟练操作实验设备（如电路组装），化学教师须规范使用化学试剂并注重实验安全教育； 4、积极参与教学研究及教材编写工作，协同团队持续完善课程结构； 5、定期向家长反馈学生学习情况，配合机构完成招生咨询支持。 任职要求： 1、具备3-5年教育培训行业授课经验，应届毕业生需拥有家教或教学实习背景； 2、持有本学科对应的教师资格证书； 3、语言表达流畅，具备良好的课堂管理能力，能够根据学生特点制定个性化教学策略； 4、熟悉中考考试重点、所在地区教材内容及命题规律者优先考虑。

深圳光明需要一个上材料的小工，年龄不能超过55主要是给贴砖师傅上沙水泥跟瓷砖，要求会开电动车，8小时/300最好明天能上班的来，电话张

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深圳市坪山区招贴瓷师傅，公寓贴砖，找专业贴瓷砖师傅，手工粗糙半桶水勿扰，工地不能住，找坪山附近师傅。

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消息会在1h内处理，有意向请直接发起沟通吧！ 【包住宿—接受入职考取教资—提供免费培训—近期可到岗】 语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/地理/政治教师，初高中年龄段 广佛深多城市可选择 【岗位职责】 1、根据科组的教学安排，开展各学科的教学工作 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务， 3、与学生家长保持良好的沟通，对学生进行教学引导和心理疏导； 4、及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 5、积极参加教研活动，配合和完成上级交待的教研任务。 【岗位要求】 1、全日制本科或以上学历； 2、有经验的优先考虑； 3、具良好的学科理论基础，普通话标准； 4、热爱教育行业，具良好的沟通表达技巧，教学方法灵活科学，擅于和学生进行交流。 【福利待遇】 完善的社会保障+商业医疗保险+公司福利+专业培训+节日福利+包住 【工作地点】 广佛以及周边城市，就近安排

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语文 1.高考语文120以上 2.了解初高中语文知识大纲 3.在外语文家教或从事教育优先 4.专业不限，汉语言文学优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 数学 1.高考数学120以上 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.数学家教从事一年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 英语 1.英语满足4级，词汇量达标 2.英语口语发音正常，无口音 3.英语家教从事1年以上优先 4.翻译类、教师类、英语类、商务英语类优先 薪资35-45/小时（仅单词记忆） 物理 1.熟悉初中或高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.物理家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 化学 1.熟悉初中或者高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.化学家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 以上兼职至少干满6个月，每个月至少15节课

數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

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心悦瑜伽•普拉提 诚聘优秀人才 我们是一支有梦想有实力有颜值有才华的团队，现因扩展需要优秀的老师加入我们 我们的优势：高薪不是梦、团队氛围好、不定期团建、不定期培训、有发展空间、（15号准时发工资) 我们希望您 1:拥有2年以上的独立的团课、小班课、私课授课能力、会塑形、体态调整、产后修复等课程。 2:为人善良、有上进心、谦卑、听从团队安排 3:稳定、可长期任职，曾经FY老师优先 坐标 南山 【薪资待遇】底薪➕提成➕高额奖金➕课时+不定‬期团建 欢迎优秀的您加入我们 ☎（）

一周三次每次2小时放学后陪伴完成作业后复习和预习功课（主要英语为主）希望是老师

校招社招均可投递~ 岗位职责： 1.承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研工作，持续提升教学研究能力； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.统招985/211院校毕业，专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识扎实； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先。 福利待遇： 1.底薪+课时费+季度奖金，每年两次调薪机会； 2.六险一金，提供年度健康体检； 3.季度团队建设活动，日常供应免费零食与下午茶。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训

招聘瑜伽服专职人员两名，工作地点在深圳市中洲湾，工作时间随商场要求，工资待遇为销售提成制，要求候选人具备丰富经验、服从管理、开朗、沟通能力强以及良好的服务意识，电话沟通细节面议。

我们是AI自习室，老师的主要工作是学习系统了解系统后，指引学生科学的使用系统，并解决和讲解学习过程中产生的一些问题。 同时分析学生数据，根据学生需求，制定最优的学习方案。

主要是辅助舞蹈老师完成上课课程，课前准备我们上课需要用到的道具，课中带我们学员热身教一些简单的舞蹈动作，课后维护学员，签到等等

本科及以上学历，师范类专业或持有教师资格证者优先； 具备相关学科教学经验，熟悉中小学教材及升学考试考点； 热爱教育，责任心强，有良好的沟通能力与耐心； 时间灵活，能适应周末或晚间授课安排； 有创新意识，能灵活运用多种教学方法激发学生学习兴趣。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.负责辅导小学六年级学生课后作业 2.需具备本科及以上学历，能提前准备课程并熟悉小学教材内容。态度认真、有责任心、有耐心且具备教学方法，时间充足，学业成绩优异者优先。英语专业背景者更佳，要求口语流利、发音准确、无明显地方口音 3.每日授课时长3小时，从下午6点开始，薪资80元/小时 不接受敷衍应付，授课期间禁止使用手机，需进行试讲环节，试讲期间薪酬按半价支付 工作地点：深圳市南山区前海康城华府 可单人承担，也可由两人分段轮流授课

公司简介 术博教育专注于K12学科类线下一对一教学，涵盖小学、初中、高中全阶段。我们提供的学科包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、政治、地理等，您可以选择带初中或高中学生。我们致力于为学生提供个性化、高效的学习方案，帮助他们在学业上取得卓越成绩。 岗位职责： 1.根据学生学习及性格特点，制定个性化的学习计划和方法，帮助学生高效提升成绩。 2.配合学习顾问老师，共同解决学生的学习问题，提高家长对公司的满意度。 3.积极参与公司组织的教研活动，不断提升教学水平和授课技巧。 任职条件： 1.本科及以上学历，有教学经验者优先。 2.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准。 3.能力要求：具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 岗位薪酬及福利： 1.底薪4-6K，课时费小初高45-70元/小时，月度平均收入10000-20000元，表现优秀者月度收入可达20000-30000元。每年至少两次涨薪机会，让您的努力得到应有的回报。 2.暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利等，关怀您的每一个重要时刻。 工作地点：地铁口零距离，交通十分便利 光明区新地中央写字楼（6号线光明大街地铁站A出口50米） 光明区宏发天汇中心（近大仟里，6号线公明广场地铁站D出口） 工作时间： 周二-周五下午15：00-21：30， 周末8：30-18：30， 周一休息 完善的培训机制： 1.我们为每一位员工提供全面的培训项目，包括入职培训、提升培训、精英培训、管理培训，助您快速成长。 2.定期参加教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧，确保您始终站在教育前沿。 晋升机制： 广阔的职业发展空间，术博教育为员工提供专业和管理两大晋升方向，根据您的职业倾向和能力，选择适合的发展路径： 管理方向：教师→科目负责人→教学主管→教学经理 专业方向：普通教师→优秀教师→金牌教师 我们相信，每一位员工都有无限潜力。加入术博教育，不仅是一份工作，更是一份事业。期待您的加入，与我们共同成长，成就未来！ 立即投递简历，开启您的教育职业生涯！

1.母语人士：来自英语国家（如美国、英国、加拿大、澳大利亚、新西兰、爱尔兰等） 2.教学证书：必须持有来自您本国的有效官方教学证书（如TESOL、TEFL、CELTA、PGCE或国家教学许可证）。 3.年龄和背景：22-45岁，任何性别。欢迎符合条件的国际学生或在深圳工作的外国专业人 4.教学经验：有教学英语经验者优秀。 5.一对一、一对多线上线下教学方式，深圳老师优先

岗位职责: 1.负责教学团队日常教务工作的监督与管理，保障教学任务高效落实。 2.实施教学团队的考核机制，定期评估教学质量并给予建设性反馈。 3.统筹管理校区各学科教师队伍，确保团队协作有序、运行高效。 4.归纳教学过程中的成功经验与改进空间，动态优化工作策略以实现目标。 5.策划并开展教学培训活动，持续提升团队专业水平与服务意识。 任职要求： 1.具备出色的团队管理能力及良好的沟通协调技巧。 2.能够有效组建并带领高绩效的教师团队。 3.拥有较强的学习与适应能力，能迅速掌握教学相关方法与策略。 4.遵守职业操守，工作积极主动，富有责任感。