1、具备良好的英文沟通能力，能以英语作为主要工作语言，掌握西班牙语者优先； 2、熟悉新供应商资源的开拓流程，具有海外供应商开发相关经验； 3、拥有3年以上采购团队管理经验； 4、具备较强的成本控制意识及供应商谈判技巧； 5、适应高强度工作压力； 6、熟练使用SAP系统。

岗位职责： 1.协助产品或工程团队开展供应商的初审及引入工作，健全供应商信息档案体系； 2.持续跟踪供应商在供应链中的优势表现，评估其各项指标是否达到优质标准； 3.具备商务谈判能力，能独立推进业务接洽，同时了解主流市场动态与需求变化； 4.深入理解业务部门实际需要，协同拓展线上与线下优质供应商资源； 5.与其他职能部门协作，参与现有供应商的优化调整及日常管理工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上PCB采购报价相关经验，能准确阅读英文版PCB技术资料； 2.思维灵活，主动性强，踏实肯干，工作细致认真，具有良好的团队协作精神； 3.性格沉稳有耐心，富有同理心，面对问题能以友善态度进行沟通处理； 4.熟练操作常用办公软件工具。 薪资福利： 1、入职即签劳动合同、缴纳五险一金；享有年假、婚假、产假等法定休假权益； 2、工作时间：平日9:30-12:30,14:00-18:30，大周双休，小周周六9：30-13：00，工作地点：引进大厦，5号线兴东地铁站D出口。 3、定期组织团队建设活动（如聚餐、下午茶、生日会、户外拓展、团建旅游等）； 4、节日关怀福利（含生日红包、端午节礼金、中秋节礼金、父母感恩津贴等）； 5、服务满1年可获纪念礼品或专属奖励。

注：要求统招大专学历！！有智能手机行业经验！！！ 岗位职责： 1、负责供应商资源的开发及日常维护工作； 2、负责物料成本的核算以及与供应商开展商务谈判； 3、负责采购订单的下达、跟进交付进度及订单全流程管理； 4、负责每月与供应商对账及处理请款事宜； 5、协助财务部门进行库存盘点，并协同品质部门处理供应商相关质量问题； 任职要求： 1、统招大专及以上学历，具备3年以上手机行业相关工作经验； 2、具备手机类物料或资源开发的实际能力； 3、拥有较强的谈判与议价技巧，能争取到具备市场竞争力的供应价格； 4、具备良好的团队协作意识，出色的跨部门协调与沟通能力，抗压性强。

岗位职责： 1、根据业务部长期订单需求，完成采购订货工作，及时搜寻货源并提供有效采购报价； 2、拓展并维护供应商资源，挖掘原厂及授权代理商优质渠道用于备货，同时整合非常规库存资源支持销售部开展期货销售； 3、持续精准挖掘需求型号的优势供应渠道，处理供应商端的订单下达、价格协商、采购备货及付款审核确认； 4、全程跟进采购物品的下单进度、发票流转、质量状况、售后服务及交付情况，确保各环节顺利推进。 任职要求： 1、了解主动件主流品牌（ADI、TI、NXP、ON、英飞凌、Microchip等）的代理体系，具备电子元器件采购热情与目标达成意愿； 2、具备良好的议价能力，能与供应商谈判获取具市场竞争力的采购价格； 3、工作积极负责，具备较强的沟通协调能力和团队协作意识； 4、熟练使用Office办公软件、IC行业相关平台及各类即时通讯工具。 岗位福利： 【上班时间】9:00-18:00，午休1.5h，周末双休 【薪酬待遇】提供行业内具竞争力的薪资+提成+全勤奖等多项激励 【法定节假日】依法享受国家规定的各类法定假期、年假等带薪休假，春节享长假（带薪） 【员工活动】定期安排下午茶、团队聚餐、生日关怀、节日礼品及不定期团建活动 【公平机制】入职即享节日礼遇，拥有良好的成长空间和明确的晋升路径 【人文环境】实行扁平化管理，团队年轻化，氛围开放融洽；活力十足，同事友善 【工作环境】地处华强路地铁口，办公场所舒适，周边餐饮娱乐齐全，生活休闲便捷 欢迎访问我公司官网www.brocheer.com了解更多企业资讯。

岗位职责 1.订单全周期管理：根据生产计划执行外协采购订单，涵盖询价、下单、交期跟踪及付款结算，确保晶圆/封装外协加工按期交付； 2.供应商协同：维护现有代工厂及外协供应商关系，及时协调解决生产过程中的工艺反馈、质量异议等问题，推动验收流程闭环； 3.跨部门支持：与研发部对接新品外协需求，协助进行样品测试与供应商技术评估；与质量部联动开展外协产品检验，整理验收报告； 4.数据管理：负责采购数据统计与分析，监控库存水平，避免呆滞料产生，优化外协成本结构。 任职要求 1.本科及以上学历，供应链管理、电子工程等相关专业，3年以上半导体或电子行业采购经验，有外协fabless采购经验者优先； 2.了解Fabless运作模式，熟悉MOSFET/IGBT等功率器件特性，能识别原厂标签、批次等关键信息； 3.具备基础谈判能力与跨部门沟通技巧，熟练使用Excel进行数据整理，会操作ERP/金蝶云系统者优先； 4.工作严谨，有责任心，能适应多任务并行的快节奏环境。

岗位职责： 1.根据中标信息负责全套物料询价、采购，供应商渠道开发；（地铁、高铁轨道交通行业标种） 2.负责项目所需物料录源、下单、采购、进度跟踪，按要求反馈物料交期； 3.执行采购订单和采购合同，跟进采购货款跟催； 4.对原供应商的价格,产能,品质,交期进行审核,以确保原供应商的供货能力及品质方面的稳定性； 5.对重要物料进行市场行情调查、核价、成本分析； 上级交代的其它的工作； 6、服从团队管理。 任职要求： 1、大专学历，机械、电子专业优先，3年以上采购工作经验,有独立开发供应商的能力； 2、办公软件熟练，沟通能力强，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 3、熟悉互联网采购流程，擅长商务谈判；能独立与供应商进行比价,议价的谈判工作，能独立对新产品、新材料供应商的寻找，资料收集及开发工作； 4、熟悉采购报价的成本组成，对材料成本有一定的辨别和分析能力； 5、懂得分析产品成本，了解市场同类产品价格，有成本意识； 6、熟悉采购报价的成本组成，对材料成本有一定的辨别和分析能力； 7、对产品物料的技术分析，代用，有一定理解； 8、对1工控产品、电气产品市场信息进行收集和分析，为开发品牌配件代理资质提供支持； 9、对大型品牌的代理和经销渠道有深入了解； 10、有工控、电气、通信行业采购背景，熟悉西门子、AB、ABB、施耐德、三菱、欧姆龙等 福利待遇： 1.、待遇7-10K,提供广阔的发展空间，根据个人工作能力晋升及加薪； 2、上班时间：8小时/天（8:30-12:00；13:30-18:00）大小周休 3、入职即购买社保，提供高额绩效奖励，鼓励创造性解决问题能力； 4、1-3个月的年终奖，每年有1-2次加薪机会，满一年者至少调薪一次； 5、具有竞争的职位晋升机制及项目奖金制度、竞标奖金； 6、温馨简单的办公氛围，不定期举行聚餐、户外休闲等团建活动； 7、法定节假日将按国家规定休假,带薪假期（婚假、产假、陪产假、年休假）、各节假日礼品等；

采购工程师（3C电子类） 汇报对象：采购经理 【我们是谁】 TECKNET是专注于3C电子及智能配件领域的品牌方，核心产品涵盖鼠标、键盘、门铃、摄像头、音频设备、电源模块、太阳能灯等。 公司秉持“高品质+高效率+全球品牌化”的发展战略，致力于打造广受用户青睐的全球畅销产品。团队年轻化、专业化、执行力强，正积极推进ODM模式与自主品牌双轮驱动升级。 【你的使命】 作为采购工程师，你将全面主导3C电子类产品线的供应商拓展、议价谈判、样品推进及交付落地工作。 你是产品从设计到量产的核心纽带，凭借扎实的供应链积累与专业判断，保障产品以最优成本、最稳品质、最快节奏推向市场。 【你的主要职责】 供应商开发与管理： 1.主导3C类电子产品（如鼠标、键盘、门铃、音频、电源、太阳能灯等）供应商的寻源、引入及日常关系维护； 2.优先整合个人优质供应资源，并依据公司标准完成资质审查与样品确认流程； 3.定期评估供应商在交付准时率、质量稳定性、成本竞争力等方面的表现，制定改善措施并跟进闭环。 采购执行与成本控制： 4.根据项目节点需求，组织打样安排、报价比对、价格磋商及合同签署； 5.精准把控采购成本，在确保产品质量的前提下实现性价比最优； 6.监控生产计划执行与物流进度，保障出货时效与来料合格。 跨部门协作与流程推进： 7.与产品、工程、品质、运营等团队高效协同，加速新品导入与批量交付； 8.参与采购流程标准化建设、成本模型分析及数据报表体系搭建，提升采购作业效率与透明度。 【我们希望你具备】 1.统招本科及以上学历，具备3年以上3C电子行业采购工作经验； 2.拥有成熟的供应商资源网络（覆盖鼠标、键盘、门铃、音频、电源、灯具等至少一类）； 3.熟悉3C电子产品的结构组成、关键物料、制造工艺及生产全流程； 4.成本敏感度高，谈判能力强，思维条理清晰，落地执行力强； 5.能适应快节奏工作环境，责任心强，目标导向明确。 【我们特别期待你】 具备创业者精神与担当意识，主动为结果负责； 热爱产品创新与制造落地，对供应链运作有持续热情； 愿意在品牌成长关键期与企业并肩前行，共建行业领先的供应体系。

岗位职责： 1、拓展新的供应资源，丰富原材料采购渠道，有效降低采购支出； 2、整理现有供应商信息，保持定期沟通，并从质量、交付周期、价格及服务等方面进行综合评估，保障供应链稳定可靠； 3、采购订单执行过程中如需调整或取消，以及图纸发生变更时，须第一时间与供应商对接，确保物料供应及时，满足公司实际需求； 4、跟踪所负责物料的到货进度，在临近交货期前一周，要求供应商明确具体交货计划；若存在延迟交付情况，需及时获取供应商提供的延期原因说明； 5、当供应商交付物料出现数量短缺或品质异常等问题时，迅速与其沟通并推动问题解决； 6、与供应商按时完成账目核对工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，25*****，熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备三年以上电子行业采购工程师相关工作经验； 3、精通ERP系统操作，具备良好的沟通协调与谈判能力，具有一定的成本管控经验； 4、熟悉电子类物料采购流程，有光通讯领域经验者优先考虑。

1、参与采购体系文件的搭建与持续优化，结合研发项目进度安排，制定主动寻源方案，推动供应商在早期阶段参与开发； 2、围绕所辖物料类别，汇总内部寻源需求，拓展并评估供应资源，构建合格供应商储备库； 3、不断改进采购寻源流程，主导制定供应商绩效评价机制，明确合作策略，维护良好的供应商合作关系，提升供应链资源质量； 4、主导物料成本对比与议价工作，负责年度重点订单及战略物资的商务谈判、合同签订等相关事宜； 5、掌握所管物料的技术特点及相关行业标准，开展原材料市场分析，跟踪市场变化趋势，编制行业研究报告，运用价值分析与价值工程方法支持成本优化； 6、对新引入物料的采购可行性进行评估，并提出具体的采购实施方案； 7、结合公司业务增长需要，统筹管理供应商生产能力，保障供应的稳定性与灵活性； 8、配合需求部门的交付计划，协助处理紧缺物料的供货难题及来料异常，确保交付节点按时完成； 9、执行上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、五年以上相关工作经验，有电子类产品行业背景者优先考虑； 3、具备优秀的供应链策划能力和商务谈判技巧； 4、具有良好的沟通协调能力，抗压性强，工作态度严谨务实。

工厂主要生产电子烟，电子配件等产品。临时工岗位是做包装组装，贴标打螺丝。年龄18～40周岁，男女不限，普通工衣。长白班两班倒随机分配，坐班包吃包住。工期至少一个月，也可以长期做。工价每小时19～23块看厂区，不同厂区工价不同，每周可借支。

职位描述 公司直招驻店配送员，两轮电动车送蔬果生鲜日常用品，月薪8500起+全勤+各种补贴+提供车住宿， 几个门店可以就近安排 综合月薪8000-13000，3000底薪+距离补贴+冲单奖，7-12元/单 薪资待遇： 1、新手5-6天熟练后一次可带5-7单出去送，每天人均保底50单以上，熟悉之后日均60-80多单 轻松跑单，月工资7000-8000 勤快跑单，月工资8000-10000 给力跑单，月工资10000-15000 2、驻店配送不用浪费时间找商家（只在一个门店按单取货） 3、配送范围小，3公里左右，不超4公里，3公里以内的订单占比80%以上 4、备货快，一般骑手还没接到系统派发的订单，门店已经备好货了。 5、 6、单量高，每天人均60～120单以上（因为我们范围小，出货快）（我们是按站点单量来匹配多少骑手，只要大家数据做得好，吃得消） 7、配送时间早高峰晚高峰，其他时间可以自行休息，实际跑单时长在5-6小时 8、公司提供车住，0元入职 工作内容： 提供电动车，将打包好的订单送到客户手上 配送范围：一点对多点，以门店为中心方圆1-3km以内配送区域 公司统一采用系统派单，人人平等，公平公正，无需抢单，3公里以内，配送以蔬菜水果为主 任职要求： 18～，身体健康，无案底 ，直接到站点跟站长了解，现场工作环境都能看，了解清楚再入职 几个门店可以就近安排 有意向直接联系我，或者投递简历

鸿建楼明涵家具厂要打磨的多名，工价40每小时电话王

深圳市福田区招泥工班组

岗位职责：门岗、进出门查车拍照请示。 任职要求：持有保安证（无犯罪证明）45岁以下。身高165以上 岗位福利：项目包住不包吃 1.工作轻松，不用站岗， 2.门岗4700，纯中控6000 3.都是夜班事少

岗位职责： 1、依据营销项目需求，负责潜在供应商、替代物料资源或产品开发，保障项目上下游资源的供应和备选； 2、能组织项目性采购供应商评估、价格分析、产品选型等工作，以保障项目按预期达成； 3、能主导与供应商签署合同、质量协议、保密协议、廉洁协议等文件和归档工作，规避商务风险； 4、维护合格供应商名录、供应商资料、产品资料； 5、能主动了解和分析市场及价格趋势，降低商务合作成本，提升项目利润； 6、其他商务相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，能适应出差，具备3-5年采购经验； 2、熟练掌握采购全流程操作； 3、突出的商务谈判能力、优秀的应变能力； 4、结果导向型、具有销售性质； 5、细心、勤劳、主动去完成工作

岗位职责：（23-40以内） 1.管理岗（有团队）：负责日常采购活动，确保物资及时供应 2.与供应商建立并维护良好的合作关系，保证采购质量和效率 3.分析采购数据，优化采购流程和成本控制 4.领导吩咐的其他事情 任职要求 1.性格阳光开朗，175CM以上为佳；身体状况良好，热爱运动。 2.具备出色的沟通协调能力，能够高效完成任务 3.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应性 4.拥有良好的团队合作精神，能够与团队成员共同努力

职位描述： 1、协助负责开发及管理生产物料、模具采购商和运输商；负责新供应商认证引入，负责供应商管理，组织日常交流和会谈； 2、协助负责组织实施电子招标及物料采购；负责采购降价，包括年度招标和平时价格谈判； 3、按公司考核要求，负责日常数据清理、每周、月提供差异表并参与分子公司讨论； 4、协助采购结算及采购账户管理； 任职资格： 1、本科及以上学历，电气电子类相关专业； 2、熟悉采购招标流程、具有较强市场调研能力、谈判沟通能力、文字表达能力，逻辑思维清晰； 3、廉洁、正直，富有敬业精神，良好的耐心。

一、岗位职责 （一）采购计划与需求对接 1.对接公司研发、生产、设备维护等部门，精准捕捉半导体设备及相关配套产品（含精密零部件、耗材、备品备件等）的采购需求，明确设备技术参数、交付周期、质量标准及预算范围，避免需求偏差。 2.结合行业市场行情、设备交付周期及公司生产经营计划，制定年度、季度、月度采购计划，合理规划采购批量，优化库存结构，设定安全库存，平衡采购成本与资金占用，杜绝呆滞物料积压和供应短缺问题。 3.跟踪采购计划执行进度，实时同步设备及备件到货情况，协调解决采购过程中的交期延误、规格不符等异常问题，保障研发试制、生产线运维及设备升级改造的顺利推进。 （二）供应商开发与管理 1.深耕半导体设备行业供应链，定向开发优质供应商资源，重点覆盖半导体前道（光刻、刻蚀、薄膜沉积）、后道封测（贴片机、焊线机、测试分选机）设备及核心备件（真空泵、射频电源、陶瓷部件等）的生产厂家、授权代理商，建立并动态更新合格供应商资源库。 2.组织开展供应商准入审核，从资质、技术实力、生产能力、质量管控体系、交付能力、售后服务、价格竞争力及合规性（符合ISO体系、出口管制法规）等维度进行全面评估，筛选符合公司需求的合格供应商，规避供应链风险。 3.建立完善的供应商绩效管理体系，定期对供应商的产品质量、交付效率、售后服务、价格稳定性等进行考核评分，实施分级分类管理，推动供应商持续优化产品和服务；针对不合格供应商及时启动整改或淘汰流程，维护供应链韧性。 4.维护核心供应商合作关系，定期开展商务洽谈与沟通对接，挖掘长期合作潜力，推动建立战略合作伙伴关系，争取更优的采购价格、付款条款及技术支持，同时开发备选供应商，降低单一供应商依赖风险。 （三）采购商务谈判与合同管理 1.主导半导体设备及相关产品的采购商务谈判，重点围绕价格、交付周期、质量标准、付款方式、质保条款、售后服务（安装调试、维修保养、技术培训）、违约责任等核心内容开展谈判，在保障质量和需求的前提下，最大限度降低采购成本，实现年度降本目标。 2.负责采购合同的起草、审核、签订与归档管理，确保合同条款严谨、合规，明确双方权利义务，规避合同法律风险；跟踪合同履行全过程，协调解决合同履行过程中的争议与纠纷，保障合同顺利落地。 3.对接财务部门，协助办理采购付款审核、发票核对等相关事宜，确保付款流程合规、准确，优化付款账期，控制现金流风险。 （四）质量管控与成本优化 1.建立采购产品质量管控机制，协同质量部门（SQE）开展设备及备件的入库检验、安装调试验收工作，对照技术参数和质量标准严格把关，不合格产品坚决予以退换货，并追溯供应商责任，推动质量整改。 2.持续关注半导体设备行业市场价格走势、技术迭代情况及原材料价格波动，开展采购成本分析，搭建成本模型，识别降本空间，通过优化采购方案、推动国产化替代、集中采购、二手设备翻新等方式，实现采购成本精细化管控。 3.跟踪设备及备件的使用情况，收集各部门反馈的质量问题，协同供应商开展技术改进，提升产品适用性和稳定性，降低后续运维成本。 （五）合规管控与风险防范 1.严格遵守公司采购管理制度及流程，规范采购操作，杜绝暗箱操作、违规采购等行为，确保采购过程公开、公平、公正。 2.熟悉半导体行业相关法律法规及出口管制要求（如EAR、瓦森纳协议），确保采购的设备、备件及供应商合规，规避进出口合规风险；熟悉报关、报检相关知识及海关、商检政策，协助处理进口设备清关事宜。 3.识别采购过程中的供应链风险（供应商断供、价格大幅波动、技术壁垒、地缘政治影响等），制定风险应对预案，提前布局备选方案，保障供应链稳定。 （六）其他相关工作 1.建立并维护采购台账、供应商档案、合同档案等相关资料，确保数据准确、完整，定期提交采购报表、成本分析报告、供应商考核报告等，为管理层决策提供支撑。 2.跟踪半导体设备行业技术发展趋势、供应链格局变化及采购新模式，主动学习行业知识和采购技能，提升专业素养；配合研发部门开展新物料、新设备的寻源、打样及验证工作，推动设计选型通用化、标准化。 3.完成上级领导交办的其他采购相关工作，配合公司各部门开展协同工作。 二、任职要求 （一）学历与专业 1.本科及以上学历，机械工程、电子工程、微电子、材料科学与工程、供应链管理等相关专业优先；统招211/985院校毕业者优先考虑。 2.具备扎实的半导体设备相关专业知识，了解半导体前道、后道制程设备的基本原理、技术参数及行业标准（如SEMI标准），能快速理解设备及备件的技术需求。 （二）工作经验 1.具备3年及以上半导体设备行业采购相关工作经验，有半导体晶圆厂、封测厂设备采购或核心备件采购经验者优先；熟悉2.5D/3D先进封装设备、12英寸晶圆厂设备采购者优先。 2.有成熟的半导体设备及备件供应商资源，具备独立的供应商开发、商务谈判及供应链管理能力，能独立处理采购全流程工作及各类异常问题。 3.了解半导体设备进出口流程、报关报检知识及相关合规要求，有进口设备采购经验者加分；具备研发类采购（NDA签订、样品测试协议）经验者加分。 （三）专业技能 1.具备较强的商务谈判能力和成本意识，能精准把握谈判重点，在保障质量和需求的前提下实现成本优化，有年度降本方案实施经验者优先。 2.具备良好的供应商开发、评估及管理能力，能快速筛选优质供应商，搭建稳定的供应链体系，应对供应链风险。 3.熟练使用Office办公软件（尤其是Excel数据分析功能），能熟练操作采购管理系统（SAP、Oracle、金蝶等），具备良好的数据统计、分析及报告撰写能力。 4.具备一定的英语听说读写能力，能熟练阅读英文技术文档、采购合同，可与国际供应商进行基础商务沟通者优先；持有CIPS、PMP证书者优先。 5.能读懂机械图纸、设备技术参数表，具备基础的技术对接和技术评估能力，可协同研发、技术部门完成需求确认和供应商技术审核。 （四）综合素质 1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力，能高效对接内部各部门及外部供应商，妥善处理采购过程中的各类矛盾和异常。 2.工作严谨细致、责任心强、原则性强，具备良好的职业素养和职业道德，杜绝违规操作，坚守廉洁自律准则。 3.具备较强的抗压能力和执行力，能适应半导体行业快节奏工作模式，主动推进采购工作落地，确保各项任务按时完成。 4.具备团队合作精神，积极配合团队完成各项采购目标，主动分享行业信息和采购经验；热爱半导体行业，愿意长期深耕，持续学习行业新技术、新知识。

1、对接生产、研发、运营等部门，收集并审核采购需求（如原材料、设备、耗材、服务等），明确规格、交期、质量标准等要求； 结合库存水位、销售预测及生产计划，编制月度/周度采购计划，确保需求与供应平衡，避免断供或积压。 2、维护现有供应商关系，定期评估其交付准时率、质量合格率、响应速度及成本竞争力（如季度/年度KPI考核），淘汰低效供应商，优化供应商池。 3、负责供应商供货比例管理,包括基础数据维护、供货比例调整确认等,确保供货比例执行符合要求。 4、梳理采购流程痛点（如审批冗余、信息断层），提出优化建议（如引入电子招标、SRM系统），提升流程效率。

岗位职责： 1、统筹管理所有产品的面辅料资源，优化采购成本，建立并完善成本定价体系； 2、主导辅料的开发与样品收集，完成编码设定及辅料资料卡的制作； 3、制定面辅料质量标准，落实质量管理流程，准确提供版单、制单所需的面料信息； 4、定期调研面辅料市场，配合设计开发需求，拓展适配的面辅料品类及优质供应渠道； 任职要求： 1、大专及以上学历优先，具备2年以上国内或跨境服装面料开发经验，兼具采购背景者更佳； 2、掌握各类面料的织造工艺、染整技术及功能特点，拥有丰富的供应商合作资源； 3、熟知主流面料市场分布，了解行业动态与流行趋势，具备扎实的成本分析与品质管控经验； 4、具备出色的谈判技巧、执行力和责任心，有较强的成本意识与项目推进能力。 深圳市可为贸易有限公司于2016年转型，专注于亚马逊平台，深耕服装类目。目前团队规模200+人，内部组织架构完整，年销售额上亿规模，且每年以阶梯式速度快速增长。 公司采用自主开发+工厂合作的经验模式，供应链稳定，注重品控，服装达到100%全检，旨在向欧美地区客户提供优质产品和服务。团队中有20多年经验的资深版师以及多年行业经验的开发设计师。以达到精致，精品，严格把控质量关。 未来，我们将继续努力前行，进一步聚焦优势品类，致力打造欧美市场的服装时尚品牌。 我们的培训以及晋升机制： 1、培训机制：公司有完善的培训体系，所有入职者进行规范的入职培训，且公司实行1对1专人指导，会让你快速融入工作，让员工快速成长； 2、公司推行内部晋升制，提供公平公正的晋升制度，管理岗基本为内部晋升。 工作时间：大-小周，每天（7.5）小时。早九-晚六，小-周最后一天提前一小时下班 【关于可为】 1、提成优势：高提成点且销售数据、核算方式透明，拒绝核算猫腻； 2、入职即购买五险一金； 3、员工成长：定期邀请行业资深大咖讲解，了解最新行业动向，学习最新运营方法； 4、内部培训：针对不同岗位有对应课程培训，助力新同事更快了解和适应公司及岗位； 5、关注健康：每年安排全体同事体检； 6、假期：春节有两个礼拜左右，根据司龄有额外福利假； 7、各类福利：传统节日、员工喜事等都有礼金表示哦！~定期聚餐，有下午茶活动经费; 8、工作氛围：公司无加班文化，注重工作效率；一个活力又简单真诚的年轻化团队，崇尚专业、专注、高效的沟通和管理。 【联系我们：】 公司地址：深圳龙华民治吉盛楼B区205室 附近公交站：展滔科技大厦站、万众城站 附近地铁站：民治站、龙华站（需转公交到万众城站、展滔科技大厦站）

工作内容 1.负责收银结账、前台接待及日常账目整理 2.工作要求形象良好、气质出众，普通话标准，具备良好的沟通能力与应变意识，能积极配合团队安排 3.特别说明我们专注于高端专业美发领域，属于优质服务行业，公司提供具有竞争力的薪酬福利（基本工资+业绩提成+优秀员工奖励），发展稳健且拥有完善的晋升机制，热爱时尚产业、对美业有追求者优先考虑

岗位职责： 产品管理 1．开拓新产地与新品类，助力公司挖掘潜在产品增长机会； 2．负责产品相关资讯的采集、归类、传递及实际应用； 3．制定所辖品类产品的销售与推广策略，并结合市场竞争动态及时优化调整； 4．规划到货节奏，统筹货品数量分配，监控库存水平并协调相关问题处理； 供应商管理 1．独立开展供应商/合作方商务接洽，推动合作关系落地； 2．管理供应商/合作方的结算账款事宜； 团队建设 1．注重核心人才培育，完善团队人才梯队布局； 2．组织团队活动，增强成员协作默契，营造积极向上的团队氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上快消领域从业经历，有3年以上水果行业背景者优先考虑； 2、了解水果产业特性，掌握主流水果品类专业知识，具备一定农业基础知识； 3、拥有较强的市场洞察力、谈判沟通能力及归纳学习能力；通过大学英语四级或以上； 4、具备出色的沟通协调、计划组织能力，擅长团队搭建与日常管理，具备团队合作精神及下属培养经验； 5、综合素质良好，逻辑思维清晰，言谈举止大方，富有亲和力，表达能力强，能适应高强度工作环境。

岗位职责: 1.在电商平台采购各类产品，保证供应链的稳定性和产品的多样性。 2.监控采购成本，实施成本控制措施以提升成本效益。 3.在pdd跟tb上面根据线报进行百亿补贴采购安全绿色 奶粉搬砖，安全无风险只要想挣钱，就来我们这个大家庭吧任职要求: 1.具备良好的沟通能力和协调能力，能有效解决采购过程中的问题。 2.对电商行业有浓厚兴趣，了解各类电商平台的运作模式。 3.具备良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通

岗位职责： 1.与人事、财务、注册及其他部门助理协同，推进部门间外部对接事务 2.负责日常事务管理，协调跨部门沟通，资料的收集、整理与归档，费用报销处理，账号注册及资料审核等行政支持工作 任职要求： 1.大专及以上学历 2.熟练掌握常用办公软件 3.具备良好的办公操作与事务处理能力

刚需要求： 1、需具备从事塔吊公司2-3年相关经验 2、熟练使用word、ecxl办公软件 岗位职责： 负责编制月度资产报表、月度材料报表，定期组织开展季度资产盘点并出具盘点报表，通过报表精准反映物资采购、库存及资产状况，确保数据真实准确、账实相符。

岗位职责： 1.负责供应商的甄选与综合评估，保障供应资源在质量与成本方面的最优平衡。 2.开展供应商谈判工作，维护现有合作关系，实施绩效考核并推动持续优化。 3.执行采购订单管理，依据采购计划及谈判成果向供应商下达订单，明确商品或服务的名称、规格、数量、价格、交货时间与地点等关键信息。 4.统筹货物运输安排与到货验收，负责采购发票处理及付款流程跟进。 5.识别并管控采购过程中的各类风险，包括市场波动应对和质量隐患防范。 任职要求： 1.**教育背景** -大专及以上学历，采购、供应链管理、物流、商务管理、经济类等相关专业优先考虑。 2.**工作经验** -具备1-3年采购或相关领域实际工作经验，了解政府采购操作流程。 -有制造业、零售业、电子商务、教育等行业采购背景者优先。 -拥有供应商开发、商务谈判、合同执行等方面实践经验。 3.**专业技能** -熟悉完整采购流程，涵盖需求确认、供应商比选、议价、签约及履约跟踪。 -具备良好的市场研判能力，能及时捕捉市场价格变化与行业趋势。 -熟练操作办公软件（如Excel、Word、PPT）或零售管理系统。 -掌握基础财务知识，可进行成本核算与预算管理。 4.**沟通与谈判能力** -具备出色的沟通协调能力，能够高效对接供应商及内部各部门。 -拥有较强的谈判能力，善于争取有利采购条件。 5.**分析与解决问题能力** -逻辑清晰，具备独立分析和解决采购异常问题的能力。 -能够识别供应商潜在风险，并提出有效应对措施。 6.**个人素质** -工作认真负责，注重细节，抗压能力强。 -遵守职业操守，廉洁自律，严格执行公司采购规范。 -具备团队协作意识，能与同事协同推进工作任务。 7.熟悉深圳本地道路，持有C1驾照且能熟练驾驶，具备相关岗位经验者可适当放宽录用条件并优先录用。 岗位福利： 1.**薪资待遇** -提供具有市场竞争力的薪酬，定期开展薪资评审与调整。 -项目奖金：根据个人表现及项目成果发放激励性奖金。 2.**社会保险与公积金** -按国家规定缴纳五险一金。 3.**带薪假期** -法定节假日：依法享受带薪休假。 -其他假期：包含带薪调休、年假、婚假、产假、陪产假、病假等。 4.**工作时间** 9:00-12:00 14:00-18:00 周末双休，实行弹性考勤制度。 5.**员工关怀** -节日福利：春节、中秋等传统节日发放节日礼品。 -生日福利：员工生日当天享受专属福利待遇。 交通： 地铁：12号线同乐南站A出口步行550米 公交：可乘坐至南山农批市场站、前进同安路口站、豪方天际总站，均可抵达。

区域主任（管培）是乐有家控股集团新增的核心人才工程，集团计划面向本科及以上学历人员（重点高校优先）或集团内部选拔一批学习力强、创造力强、综合素质高、立志往职能/行政管理/营销管理等岗位发展、极具管理潜质的可塑性人才，快速培养为乐有家的管理干部。 【培养模式】实行双导师制（管理导师+专业导师），分阶段专项赋能助力快速能力成长、实现光速晋升。 第一阶段：管培历练期（区域主任方向，6-12个月）1、作为管培生，协助集团/营销区域做好招聘组队、人才架构搭建和员工关系管理，夯实人力资源管理基础；2、协助上级承接集团战略目标、参与团队管理与文化传承、营造良好的工作氛围，推动团队高效达成工作结果；3、统筹片区/门店行政事务、人事手续办理、检查监督、财务等工作，同步协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 4、完成培养期各阶段目标，按质按量完成上级交办的其他工作。 第二阶段：能力进阶期（核心管理方向）聚焦职能/行政管理/营销管理方向，通过进阶培养体系，持续提升管理能力，向专业化、高阶化管理岗位迈进，成为集团核心管理储备人才。 任职资格 1、统招本科及以上，专业不限；有招聘或人力资源相关经验者优先； 2、在校或工作期间，有统筹项目并达成项目目标、取得较好成果的经历； 3、形象气质良好，性格开朗，品行端正；具备良好商务礼仪，沟通能力较强； 4、具有一定文字功底，熟练使用办公软件及AI工具； 5、责任心强，有创新思维，对数据敏感，具有发现问题、解决问题的意识； 6、有领导能力，能够带领小规模团队开展工作，且抗压能力较好。 薪资待遇 1、极具有竞争力的薪酬深圳：底薪补贴+绩效奖+管培津贴，buff叠满【管培历练期】：985院校9000~12000元，211院校8000~12000元，普通院校7500~12000元（前述薪酬均包含管培津贴1000~3000元/月）【能力进阶期】：综合薪资10000~20000元另享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年至少2次晋级加薪机会！（前1年至少4次晋级加薪机会，试用期内就有2次，遇到6月、12月的晋级考试又有2次） 2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金内部员工可享有超高购房折扣除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项带薪福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级→中级→高级→资深→专家，管理方向：主管→经理→总监→总经理！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话，准确转接来电并做好信息记录与传递工作 3.管理办公区域前台物资，协助日常行政事务及会议准备工作 4.处理快递收发、文件传递等日常事务，确保办公秩序高效有序 5.配合人事部门完成员工考勤统计及相关支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪表仪态，亲和力强，普通话标准 2.具备基本的沟通协调能力和服务意识，工作认真细致有责任心 3.熟练使用常用办公软件，能够快速适应工作环境和流程 4.有相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备较强的安全意识和保密意识，能遵守公司各项规章制度

工作内容： 1、接待到访人员，提供专业周到的服务； 2、负责电话的接听与转达，确保信息传递无误； 3、保持前台区域的干净有序，维护良好的办公形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务意识； 2、能高效处理前台各项日常事务； 3、有相关从业经历，可快速融入工作环境。

一、工作职责 1.挖掘具备合作潜力的供应商资源，完善合格供应商信息库；统筹供应商日常管理与合作关系维护 2.组织采购环节的询价、比价及价格谈判，持续优化采购成本结构 3.配合客户生产计划安排，保障物料供应及时满足排产需求 二、职位要求 1.具备大专或以上学历 2.拥有5年以上IC、存储器件、被动元件等电子元器件采购工作经验，具备一定的行业资源积累 3.对电子元器件领域有浓厚兴趣，愿意在电子分销领域长期发展 三、工作时间和薪资福利 1.工作时间：周一至周五，09:00-18:00，每日工作7.5小时，周末双休 2.薪酬福利：基本工资、通讯补贴、节日津贴、带薪年假、法定节假日、团队户外活动、五险一金、年度健康体检等，享有丰富的公司文化及员工关怀活动 3.企业年假：入职满一年员工每年可享12天带薪年休假 4.法定假期：依法享受各类带薪假期，涵盖法定节假日、婚假、产假、丧假、病假等 5.培训发展：公司建立系统化培训机制，结合业务需求与个人成长路径，提供内部业务课程、管理类培训等支持，表现突出者可纳入内部讲师储备梯队