工作环境为甲级写字楼，配备独立舒适工位，工作氛围轻松愉悦，团队协作高效融洽 工作时间：9:40-19:30，大小周制，周日10:00-18:00 薪资待遇：综合收入可观，薪资结构为底薪4000+20%-40%提成，人均月入8000以上 工作职责： 1. 对存量客户进行电话沟通，了解其需求并做好信息登记 2. 汇总客户常见问题及类型特征 3. 整理与更新公司产品相关资料 4. 配合完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 年龄：18-30岁，性别不限 学历：不限 经验：不限（欢迎应届毕业生加入） 团队氛围：以90后、00后为主力的年轻化团队，无复杂人际关系，不搞内耗，拒绝职场宫斗，能力决定话语权； 发展通道：提供多元化管理晋升路径及内部创业机会，助力实现财富增长与个人价值双提升！！！ 我们不在乎你的过往背景，不要求你有丰富履历，只要踏实上进、愿意学习、心态积极，我们都真诚欢迎！！

岗位目前可接受零基础、无经验人员，提供一对一辅导，上手轻松，学习意愿强即可，欢迎有意向的伙伴直接咨询加入 1 工作内容： 协助业务经理开展业务，整理并提供潜在客户名单，负责与客户沟通并邀约至公司，由经理进行面谈，成功签单后享有提成 2 工作时间： 周一至周六 9:40-19:30，中午休息 12:00-14:00；周日 10:00-18:00，大小周工作制 3 工作要求： 学历要求高中或大专及以上，专业不限，具备销售经验者学历可适当放宽；需有明确目标意识，执行力佳，具备一定抗压能力与情绪调节能力 4 薪资待遇： 综合收入 3000-5000元+15%-35%提成，转正后底薪4000起，提成比例提升至20%-40%，业绩优异者月入过万 薪资结构：底薪 + 提成 任职资格： 年龄18-35岁，性别不限 经验不限（欢迎应届毕业生） 团队氛围： 团队以90后、00后为主，氛围活跃，同事间相处融洽，部门定期组织团建、下午茶、生日会及节日福利等；人际关系简单，办公环境轻松 发展平台： 提供多路径晋升通道，管理岗位内部选拔，开放内部创业机会，助力实现物质与精神双重成长 我们注重实际能力而非背景，不设限于过往经历，只要踏实努力、积极向上，我们都诚挚欢迎！ 本岗位为办公室固定坐班制，不提供食宿

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，语言规范、条理清晰、无错漏 5.配合团队完成临时交办的其他支持性任务，主动沟通、响应及时 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，打字速度较快，准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境 5.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

龙岗平湖肉类供应公司文员一名，主要负责进销存管理，辅助收发货，能服从公司的安排。夜班晚上8点到凌晨4点

岗位职责： 1、负责各类文件的归档与保管工作； 2、跟进相关资质申报的进展情况； 3、承担数据整理、统计及分析任务； 4、完成部门主管临时安排的其他事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑类相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力，语言表达清晰，组织协调能力较强； 3、工作认真负责，积极主动，具备较强的应变能力； 4、有投标经验或工程资料管理经验者优先考虑； 5、性格外向，乐观向上； 6、优秀应届毕业生亦可应聘。

因公司扩展，我公司招聘文员+讲师 （1）家政文员：负责接待雇主+阿姨，了解需求，匹配阿姨+做职业规划！ 要求：55岁以下，喜欢与人沟通，喜欢家政行业，愿意长期稳定做！ 待遇：包吃住，买社保，每天8小时，正常法定节假日，无经验有老人带，综合工资 6000到30000上不封顶； （2）家政讲师：月嫂+育婴+家政+养老+早教+催乳+产康+小儿推，主要负责讲授专业课程 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习，责任心强，53岁以下！ 待遇：包吃住，买社保，每天8小时，正常法定节假日，无经验可培养，综合工资10000~30000上不封顶！

重点：周末双休，弹性上班，入职即购买五险一金，社保一档！ 重点：周末双休，弹性上班，入职即购买五险一金，社保一档！ 重点：周末双休，弹性上班，入职即购买五险一金，社保一档！ 重要的事情说三遍~欢迎咨询了解~ 朋友们，别错过机会，主动出击，我同样在期待遇见出色的你！ 【岗位职责】 1. 跟进事务性工作执行情况，协调多部门沟通，确保任务进度有序推进； 2. 管理相关资料，汇总并掌握各部门工作进展与实时动态； 3. 协助上级推进部门业务运作，定期反馈关键事项落实情况； 4. 完成领导安排的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1. 有行政或文职相关经验，熟练操作Excel，能运用基础函数处理数据； 2. 全日制大专学历，通过大学英语四级，具备一定英文阅读能力者优先（非硬性条件，属加分项）； 3. 表达清晰、逻辑严谨，具备良好的协作意识和应变能力； 4. 服务意识强，责任心高，思维灵活，具备较强的保密观念与风险应对能力； 【公司福利】： 1、免费为新员工提供4个月住宿（环境舒适，拎包入住）； 2、完善的调薪机制：试用期3个月（表现优异者可提前转正），优秀员工每年享有年度调薪机会； 3、完善的培训体系：试用期配备一对一导师指导，公司设有健全的内外部培训机制，助力快速提升个人能力； 4、完善的保险制度：从试用期起缴纳五险一金，均按一档标准参保； 5、弹性的工作时间：周末双休，周一至周五实行8小时工作制，可选9:00-18:30或9:30-19:00时间段上班（午休12:30-14:00）； 6、规范的假期制度：依法享受公休假日及婚假、产假等法定休假； 7、下午茶生日会：每两周享受一次下午茶，定期举办丰富生日会，配有精美生日礼、周年纪念礼、节日福利等； 8、免费的社团活动：公司定期组织各类兴趣社团，如篮球、羽毛球、乒乓球、户外运动等，工作之余可与同事共同参与； 9、公司发展稳健，行业影响力强，品牌认可度高，为员工提供安定的工作平台与充分的成长空间； 10、办公氛围轻松融洽，团队年轻化，90%为80末90后，只要有能力有态度，晋升通道广阔。

岗位职责 1.通过网络等渠道，挖掘建筑企业所需人才。 2.配合资料部寻人才。 3.负责维护公司内部的人才库。 4.负责办理人才续签或退证等事宜 5.收寄协议、证件原件快递等 6.其他临时安排的工作。

因公司扩展需要，急招文员数名，全职兼职均可。 工作内容：负责对前来应聘的管家、私人助理、保镖、家庭老师、营养师、收纳师、茶艺师、理疗师、产康师、早教师、护工、成长陪伴师等十多个岗位的求职者进行面试，并负责面试排序，简历收集、分类整理、办理入职手续等工作。 工作要求：男女不限，年龄20~55岁以内，从事过HR/人力资源或有社会经验、阅历的职场人士优先录用。

工作职责 1. 负责公司日常账务处理及总账管理工作，审核原始单据，确保账务记录准确、及时。 2. 独立完成月度、季度、年度财务报表编制，结合业务情况输出多维度财务分析，支持管理决策。 3. 组织开展各项税务申报（含增值税、所得税等），管理发票开具与使用，保障税务合规并配合外部审计。 4. 牵头预算编制及执行过程跟踪，定期进行差异分析，推动成本控制措施有效实施。 5. 实施成本核算与分析工作，建立并维护成本台账，监控成本波动，提出合理化降本建议。 6. 全面管理应收账款流程，按月与客户核对账目、开具发票，跟进回款进度，降低坏账风险。 7. 负责固定资产台账更新、折旧计提及年度盘点安排，保证资产账面与实际相符。 8. 协同相关部门优化财务管理流程，解决跨部门协作中的财务问题，提升整体运营效率。 任职要求 1. 持有会计从业资格证书或具备初级会计师及以上专业职称。 2. 具备较强的职业素养与责任感，工作认真细致，具备良好的抗压能力。 3. 熟悉主流财务软件（如金蝶）及Office办公工具操作，掌握基本财务分析技能。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够高效响应各部门财务需求。 5. 了解国家财税政策及会计准则，能独立完成全盘账务处理工作。 工作时间 周末双休，8:00-12:00、14:00-17:00

要求熟手，（做过宵夜配菜）会杀蛙，鱼，甲鱼，简单凉菜，配菜，月休2天，包吃，包住，下午3:30上班到零晨2:30（11个小时），年龄40以下，工资6500到7500（半桶水勿扰，难得耽误大家的时间）下午3点后打电话，

坪山焊支架，槽刚的，点包都可以，下午能来看的再打电话还要附近的

，牛仔裤展示服装穿搭、直播讲解产品内容; 2、有服装直播经验，要求身高158-165体重98-115斤之间 3、能够单独直播，后台操作，调解直播气氛; 4、下播后的直播数据收集与分析，平台内容制作发布; 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1、要求形象良好，热爱自媒体，气质好、镜头感好、表达能力优秀，性格活泼开朗，会互动; 2、有较强的语言的组织能力，身材均匀，熟悉服装行业。 3、对于抖音小红书自媒体经验者优先。 4、本工作室主要针对微胖群体女裤，顾客群体115-125斤左右偏多。 岗位职责： 1. 负责牛仔裤及女裤类服装的直播带货，精准展示微胖人群穿搭效果，讲解产品版型、面料与搭配技巧 2. 独立完成直播全流程操作，包括开播设置、后台互动管理、气氛调动及突发情况应对 3. 直播后及时整理数据（观看时长、转化率、互动率等），输出复盘报告并优化下播内容策略 4. 配合团队在抖音、小红书等平台制作发布短视频、图文等内容，强化人设与品牌调性 5. 积极响应顾客咨询，收集用户反馈，协助产品与运营迭代升级 任职要求： 1. 形象气质佳，镜头感强，表达清晰流畅，性格活泼开朗，具备强互动能力与临场应变力 2. 身高158-165cm，体重98-115斤，身材匀称，熟悉服装行业，尤其了解微胖女性穿搭需求 3. 具备服装类直播经验，能独立完成整场直播，熟练操作主流直播后台工具 4. 热爱自媒体，有抖音/小红书内容创作或运营经验者优先 5. 学历不限，责任心强，具备良好的团队协作意识与学习能力

诚聘普工免费招，不收费,当天入职分宿舍面试，包吃住待遇好，每周可预支500--600元 招聘岗位：普工，组装工，包装工、检测、质检、贴标签，操作工，焊锡，打螺丝 等等，月收入6000-7000 我们的优势： 1、入职每周可预支生活费. 2、空调车间，空调宿舍，加班多、收入高，福利好、晋升空间大； 3、入职当天安排吃住，4-8人间宿舍，配套设施齐全，条件优越， ----------------------------------------------------------------- 一、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、持有本人有效身份证，临时身份证或者； ---------------------------------------------------------------- 二、岗位职责： 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、测试员等。 2、大部分都是坐着上班，工作内容简单轻松，易学易会。 ------------------------------------------------------------------- 四、【住宿】【饮食】 1、工厂统一提供吃住，吃住条件非常好。 2、住房环境优美，花园式厂房，空调车间，空调宿舍；厂区地处繁华地段，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 3、宿舍环境：6人/间宿舍，配备空调、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 4、当天安食宿，公司食堂菜式多样，口味超多。 --------------------------------------------------------------------

【职位概述】 我们正在寻找富有潜力的财务助理加入充满活力的团队！您将接受专业的英国财务培训，积累跨业实战经验，融入国际化的办公环境。 【岗位职责】 1. 协助开展英国公司的财务工作，涵盖会计核算、财务报表编制、税务规划及成本管控等内容； 2. 参与优化财务管理制度，确保各项财务操作符合当地法律法规及公司内部规范； 3. 负责海外资金的筹措、使用与监管，准确预测并分析资金需求，科学配置资金结构，降低融资成本，保障资金安全与流动性； 4. 协助构建完善的内部控制体系，确保财务运作合法合规；识别和评估财务风险，制定应对策略，防范潜在隐患； 5. 负责英国公司税务申报及相关检查应对工作，拟定并执行税务管理方案，确保合规并有效利用税收优惠政策。 【基本要求】 1. 统招本科及以上学历，财务、会计、审计等相关专业； 2. 英语能力优秀，通过CET-6或雅思6.5及以上，能熟练使用英语进行日常工作交流； 3. 具备1-3年财务相关工作经验，应届生亦可应聘，熟悉国际财务报告准则（IFRS）者优先考虑； 4. 对数据敏感，工作细致严谨，具备强烈的责任意识与职业操守； 【职位福利】 1. 扁平化管理模式，营造轻松和谐的工作氛围； 2. 享受年底双薪及绩效奖金（视公司年度效益而定）； 3. 提供社会保险、住房公积金及法定年休假等福利待遇； 4. 工作时间9:00–18:00（每周1.5天或双休，依据部门实际安排）； 5. 享有餐费补贴，按15元×工作天数发放。 欢迎有志之士加入本公司，携手共进，共同成长。 职位联系方式 公司名称：江门安荣锋国际物流有限公司 公司地址：江门市新会区江湾路91号 深江科创园 6栋4018

，非中介非代理 在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯内勤岗位，无需自行开拓客户 福利优厚：双休 + 节假日带薪休假 + 餐补 + 提供宿舍 + 定期团建 + 节日礼品 + 生日礼物 + 年终奖 + 工龄补贴 + 激励奖金 工作内容简单，操作轻松，接受零经验新人，欢迎详询

阳光一百文员 上班时间：8小时制，月休4天 年龄：20-45岁 待遇：试用期2个月2700元/月，包吃住 第3个月开始3000元/月，包吃不包住

【任职资格】 （1）年龄在20至40周岁之间； （2）普通话流利，具备责任感，掌握基础计算机操作技能。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40（14:00）－18:30； 月休5天，享受国家法定节假日带薪休假，每年享有5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）公司提供免费培训，培训合格后直接签订正式合同，无需试用期。 （2）综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励，平均月收入5000-8000元，40%员工月薪过万，收入与业绩挂钩。 （3）缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），并发放年终奖金。 （4）每月设有多种形式的员工激励方案，包含现金奖励及实物奖励。 （5）入职满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备经理、行政、培训、人事、IT等职位。

职位描述： 1、配合上级完成各项事务性工作的落实与推进； 2、负责公司车辆相关业务的开票及收款工作 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或财务类专业优先； 2、具有一年以上的相关岗位工作经验； 3、掌握基础的行政管理理论与实务知识； 4、工作耐心细致、态度严谨、富有责任感，具备良好的书面表达能力以及较强的沟通协调和语言表达能力； 5、熟悉操作Office办公软件及常用自动化办公设备，了解基本的网络应用知识

"[玫瑰][玫瑰]急聘！宝安月嫂单 预产期8月6号，5+年经验，36+新生儿，48岁以下，52天到手工资23800-25800左右 ，49岁以下，[玫瑰][烟花] [玫瑰][玫瑰]布吉住家，128平，3口之家 带3个月宝宝带带睡 ，纯奶粉喂养，做饭简单卫生，需要有带小月龄宝宝经验43以下姐妹，工资8500-9000左右休4天，能力定工资，接单联系，加微信发资料 深圳市罗湖区住家阿姨！ 合适马上上！不用带睡，辅助带孩子！50岁以下阿姨，做饭做卫生，辅助宝妈带3岁宝宝，9月份上幼儿园，工资8000元休4，接单联系，可加微信发简历。 深圳单马上上班！ 大小梅沙住家保姆，两大三小，分别5岁、7岁、9岁，都是日常煮食，照顧小孩，清洁，本身我有兩個保姆姐姐，現在請多一個說幫輕家務，大概係150平，薪资8000~12000休4天，，工资可以谈。能接单联系，" [玫瑰]合适马上上户 【需求类型】：白班育儿嫂 【上户地址】：光明区长圳 【工作时间】：朝九晚八（9：00/8：00） 【薪资预算】：6000元/月 【房屋面积】：70 【休息安排】：月休4天 【服务对象】：7个月女宝 【工作内容】：负责宝宝日常照料（喂养、护理、作息引导等） 协助奶奶完成家务 【核心要求】：性格稳定靠谱、爱干净、做事利落 [玫瑰][玫瑰]合适马上上户 【订单类型】白班育儿（早八晚六） 【服务地址】深圳福田冬瓜岭附近 【订单内容】三大一小，有外公辅助，主要照顾8个月宝宝的一切事宜(喂奶，辅食添加，互动等），做一顿午餐，家庭卫生。 【订单要求】要求精力充沛，带宝宝期间不玩手机，爱干净，服从力强，两广阿姨优先。 【订单薪资】6000/月，休8，法定13天 [玫瑰][玫瑰]马上上户 【订单类型】儿童陪伴师（双语交流） 【订单地址】深圳南山 【订单内容】三口之家，99平，15个月的宝宝，辅助宝宝一切事宜，懂早教和儿童心理，双语陪伴，能给宝宝英语启蒙，简单家务，不做饭也可以商量，平时宝妈会辅助。 【订单要求】需要阿姨大专以上学历，会英语，有爱心细心，爱孩子。 【订单薪资】10000/月，休4，法定13 [玫瑰][玫瑰]面试合适马上上户 【订单类型】住家家教兼保姆 【服务地址】东莞南城 【订单内容】一大一小，男孩10岁（四年级），辅导语，数，英作业，照顾饮食起居，不需要接送，400平，做饭打扫卫生，可分区打扫。 【订单要求】大专以上学历，年龄25~45岁之间。有责任心，有耐心，有爱心。性格阳光好沟通。 【订单薪资】10000/月，休4，法定13 【联系老师】安心老师微信同步

招聘保洁员【深圳宝安机场卫星厅】 58岁以下；身高1.60米以上； 54岁以下；身高1.50米以上； 白班:12小时左右(上一休一) 月综合收入5500-6000元左右。 1、技术岗位补贴500元/月，法定节假日 三倍补贴；购买社保；， 2、提供员工免费住宿， 机场有员工餐厅提供一日三餐 有空调、宿舍里可做饭； 3、免费班车接送 4、有健康证或体检报告 ​5、夫妻工可以安排 ​

岗位职责： 1. 负责办公区域、仓库及门店等场所的日常环境维护与物资管理 2. 协助完成员工食宿安排、班车调度及生活设施保障工作 3. 管理后勤物资采购、入库、领用及台账登记，确保账实相符 4. 处理报修申请，协调维修资源，跟进设施设备维护进度 5. 配合行政事务，支持大型活动或临时任务的后勤保障 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 2. 具备基础沟通协调能力，能独立处理日常事务 3. 有企业后勤、行政或仓储相关经验者优先 4. 能适应轮班或弹性工作安排，服从统一调度 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

综合工资7500以上 深圳罗湖建筑垃圾分拣 12小时两班倒 计时23块钱/小时 54岁以内 包住+提供吃（吃饭自费） 入职后去体检 当天安排宿舍 能吃苦不怕脏 长期稳定 ​

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话并及时转接，处理日常邮件、快递收发及办公用品管理 3.协助维护前台区域环境卫生与秩序，确保工作环境整洁有序 4.配合行政部门完成考勤统计、会议准备及其他日常事务支持工作 5.及时传达重要信息给相关部门，做好内部沟通协调工作 任职要求： 1.具备良好的仪容仪表，亲和力强，普通话标准，具备基本服务意识 2.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基础的电脑操作能力 3.工作认真细致，责任心强，具备较强的沟通能力和应变能力 4.有相关工作经验者优先，学历不限，年龄18-30岁，

岗位职责： 1、部门日常行政事物处理和管理； 2、部门团建活动策划组织； 3、配合公司关于本部门的行政事务； 4、部门内的信息或事物沟通协调； 5、部门负责人安排的临时工作处理。 任职要求： 工作经验：具备1年以上部门助理相关工作经验； 知识技能：熟练掌握办公软件（如Word、Excel、PPT等），具备良好的文字表达能力和数据分析能力； 能力素质：具备较强的沟通协调能力、时间管理能力和问题解决能力，具有团队合作精神和服务意识； 其他要求：工作认真负责，细心严谨，能够承受一定的工作压力。 员工福利： 1、工作时间：大小周9:00-12:3014:00-18:30，无加班文化； 2、待遇丰厚：入职即为员工缴纳五险一金，还有餐补、交通补、月度绩效奖励、年终奖金； 3、带薪假期：法定假日、病假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等； 4、晋升通道：公司为专业优异的员工提供职位晋升通道； 5、生活保障：工资每月15日准时发放（逢节假日顺延），以保障大家的生活； 6、节日福利：公司为大家精心准备节假日礼品（中秋节、端午节、妇女节、六一节），开工利是，生日礼品等； 7、多彩活动：每周下午茶舒缓心情增进交流、每月生日会休闲游戏发放礼物，多样俱乐部定期活动； 8、免费零食：每天不限量供应各种小吃零食、茶包、咖啡等，免费开放，随时取用； 9、团建经费：每月提供团建经费，鼓励各部门组织户外、轰趴、茶歇等各样团队活动； 10、年度福利：入职2周年以上员工享有公司公费年度福利； 11、生活设施：冰箱、饮水机、微波炉、吹风机、医用品等日常用品满足大家的生活需要； 12、位置环境：交通便利（地铁10号线华南城站A/C出口100m），写字楼办公环境舒适，周边天虹万达奥莱设施全面工作生活两不误； 13、团队氛围：95后年轻化团队，以人为本的企业文化，无内卷重人才，欢迎你的加入！

岗位职责： 1. 招聘管理：依据公司用人需求推进招聘实施，拓展并维护各类招聘渠道，优化招聘流程以提升到岗效率。 2. 员工关系：办理员工入职、离职、转正、岗位调整等相关手续，归档管理人事资料；协助策划和执行团队活动（如团建、年会），收集员工意见，增强组织归属感。 3. 办公保障：统筹办公物资的采购、发放及库存管控，确保办公设备（如电脑、打印机）正常运转，及时协调故障维修。 4. 会务接待：负责公司内部与外部会议的全流程支持（包括场地布置、设备调试、材料准备），配合完成客户来访接待工作。 5. 后勤管理：对接保洁、物业等第三方服务商，保障办公区域环境整洁有序。 6. 完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑；具备1年以上人事行政复合型岗位工作经验； 2. 熟悉人力资源基础模块（含招聘、员工关系）及日常行政运作流程； 3. 熟练操作Office办公软件，具备基本文书撰写能力（如通知、制度初稿等）； 4. 具备良好的沟通协作能力，能够高效响应各部门协作需求； 5. 工作细致认真，责任感强，可同时处理多项人事与行政事务； 6. 服务意识突出，主动解决问题，适应中小型企业快节奏、高灵活性的工作模式。 福利待遇： 1. 提供具有市场竞争力的薪酬结构，包含基本薪资、绩效激励等。 2. 入职即办理五险一金，享有带薪年假、节日福利、生日礼遇、定期团队建设、日常下午茶等多元福利。 3. 实行弹性工作制，配备舒适办公空间，拥有积极向上的团队文化。

岗位职责: 1. 负责员工考勤统计，办理入职、转正、调岗、离职等相关流程； 2. 策划并组织实施公司各类企业文化活动； 3. 对接外部物业、快递等服务单位，完成日常办公用品的采购及费用报销； 4. 管理公司各项业务账单，如物流费用、电话卡费用等； 5. 负责办公室环境的日常维护与管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上行政相关工作经验； 2. 熟练使用办公软件，拥有活动策划经历，可独立应对和处理日常事务； 3. 执行力强，具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，认真细致，对岗位有高度的责任感与专业精神。

前台主要负责公司日常接待，梳理预约登记确保接待事宜顺畅，前台卫生管理和考勤登记等事项

岗位职责： 人事管理方面 1.协助办理公司人事招聘、聘用及解聘手续 2.负责登记和维护公司人事档案资料 3.负责公司人事管理制度的实施和修订 4.负责公司日常劳动纪律及考勤管理 5.组织公司平时考核及年终考核工作 6.协助办理公司职员的任免、晋升、调动、奖惩等人事手续 7.负责劳动合同的签订及劳工关系的处理 行政事务方面 1.负责快递的邮寄和记录工作 2.负责公司的日常行政事务及各类文件、资料的扫描、打印和整理工作 3.协助处理政府事务对接工作,包括但不限于证照办理、政策申报、材料提交等事项 4.完成上级交代的其他事务性工作 任职要求： 基本条件 1.本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先 2.1年以上人事行政相关工作经验优先,优秀应届毕业生亦可考虑 专业技能 1.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT等) 2.具备良好的文字撰写和表达能力 3.了解劳动法及相关人事政策法规 4.熟悉基本的人事行政管理流程 个人素质 1.学习能力强,善于自我提升,能够快速掌握新知识和新技能 2.具备较强的适应能力,能够独立学习和处理政府对接等不熟悉的工作事项 3.工作细心、认真负责,执行力强 4.良好的沟通协调能力,能够与政府部门、员工等各方有效沟通 5.具备服务意识和团队合作精神 6.保密意识强,职业操守良好 加分项 1.有政府事务对接或证照办理经验者优先 2.有人力资源相关证书者优先 3.有一定的公文写作能力者优先 我们相信能力可以培养，经验可以积累，但以下特质是我们看重的: 1.主动学习的意愿和能力 2.遇到问题不逃避,愿意研究和解决 3.能够快速适应新环境和新要求 4.对工作有责任心和进取心 工作时间 1.周一至周五,9:00-18:00 2.双休

【岗位职责】 暂入职岗位工作内容： 1、协助销售团队，开展相关业务对接工作 2、负责撰写公司业务往来所需的各类函件 3、参与部门内部流程的梳理与优化 4、处理业务数据，运用数据分析工具进行深入分析，输出报表及分析报告 5、完成上级安排的其他工作任务 岗位后期培养及发展方向： 1. 原部门内晋升发展 2. 向数据分析研究方向拓展 3. 转向业务销售领域成长 4. 拓展至金融投资相关方向 5. 向公司管理岗位发展 【任职要求】 1、年满18周岁，具备本科及以上学历 2、优秀应届毕业生优先考虑（接受无经验者，入职有专人指导） 3、熟练操作EXCEL等办公软件，具备较强的数据敏感度 4、工作细致认真，性格亲和，态度踏实，责任心强 5、主动积极，善于思考与总结，具备良好的应变能力和洞察力 6、具备服务意识和团队协作精神 8、拥有金融、财务相关知识背景者优先（非必需条件） 【福利待遇】 1. 提供具竞争力的薪酬，根据个人能力与经验面议。薪资结构：底薪+年终奖（底薪5K-10K） 2. 完善的福利保障，包含五险一金、带薪年假、节日福利等 3. 丰富的员工活动，如团队建设、户外拓展、生日会等，打造轻松融洽的工作环境 4. 广阔的职业发展平台，公司重视人才培养，提供系统培训与晋升通道 5. 工作时间：上午8:45-12:00，下午13:30-17:45，周末双休，法定节假日按国家规定执行