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招聘：合约管理员薪资：3000-5000负责建立在建项目综合工作管理档案，记载项目的基本情况负责所有工程类合同的草拟、洽谈和流程签批工作负责标准合同的制定工作负责合同的执行，包括发票的收集、资金等全套流程执行负责合同的建档、归档和保管工作负责项目日常文件、报表等的接收、报送工作负责部门会议通知，会议准备、会议记录，形成会议纪要负责部门的后勤服务，办公用品和办公物资的申购和领用、办公物资差旅报销、车辆使用等内业管理工作负责接待与工程相关的外来人员，及时办理相关事宜完成领导交办的其他工作任务年龄：25-45岁学历：大专及以上专业：法律优先工作经验：一年以上内业或合同管理相关工作经验专业知识：具备合同或内业管理等相关专业知识专业技能：熟练运用CAD及Office办公软件，普通话流利培训要求：建筑施工类相关培训能力素质：具备一定的沟通、协调、公文写作能力和较强的执行力个性特征：仔细、认真、踏实、肯干

招募年龄20至35岁的长期员工，要求具备良好的吃苦耐劳能力和服从管理素质，工作地点，提供每月休息四天的薪资福利，招聘兼职人员不考虑。

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招聘地磅记录员，工作地点位于乐至县鼎泰铝业有限公司。薪资范围为2600-3500-5000元/月，根据岗位与能力调整。 岗位职责包括：负责地磅过磅称重，对进厂、出厂货车及物料车辆进行登记称重；引导车辆规范上磅、停稳摆正，确保称重准确；核对送货单、入库单、出厂单，数据核对无误后签字盖章；做好过磅台账，汇总称重记录。 任职要求：服从工作安排，具备基础沟通能力，认识简单汉字，会基础电脑操作，年龄18-55岁。

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岗位名称：多岗位（拥护党的领导相关岗位；遵纪守法岗位；团队协作与计算机技能岗位）岗位要求：1.拥护党的领导，贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。2.遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无违法和不良从业记录。3.责任心强，有较好的团队意识、执行能力和沟通协调能力，能够熟练使用计算机和办公软件。薪资待遇：具体薪资待遇面议，根据岗位性质及个人经验能力决定。

电力工程乐至项目部招聘民工，要求年龄在45至59岁之间，从事体力劳动，需身体健康且责任心强。薪资待遇为120元/天，包吃。工作地点在乐至，工作时间面谈。

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要求：了解建材领域，具备一定销售技巧和较强的学习能力，能够快速适应快节奏工作环境，服从管理安排，形象良好，稳定性强（能力突出者可放宽学历要求）。 主要工作内容：引导客户参观展厅，介绍智能设备及生态产品的应用场景，挖掘并分析客户需求，完成销售下单； 积极开拓多元化的客户信息渠道，做好客户跟踪与邀约，提升到店体验率； 整理客户来访记录及需求明细，及时将客户信息录入公司系统，确保资料完整，并完成其他日常事务性工作。

岗位职责： 1. 负责产品贴标、包装、组装等基础生产操作，按标准流程完成当日任务 2. 保持工位整洁，规范使用工具及设备，做好日常点检与简单维护 3. 遵守车间安全与质量规范，配合班组长完成生产调度与交接工作 4. 参与基础技能培训，提升操作熟练度与多岗位适配能力 5. 按时出勤，服从管理，积极协作完成团队生产目标 任职要求： 1. 年龄16-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，适应坐班作业节奏 3. 无不良记录，责任心强，踏实肯干，服从工作安排 4. 南充本地户籍或长期稳定居住者优先 5. 接受工厂统一食宿安排，遵守企业基本管理制度

1、身体健康，工作积极，态度端正，视力良好，年龄18-40岁； 2、上班时间：8:00-20:00,20:00-8:00，两班倒（会依据订单情况，适当调整作息时间）； 3、试用期1-2个月（根据综合评定可提前转正）； 4、综合月薪范围：4000元-6000元； 5、福利：购买五险；公司提供免费工作午餐和加班餐，完善的一带一培训；生日福利，年终双薪，年终奖等。 6、晋升机制：完善的内部晋升通道，逐级多岗空缺。 7、可自愿选择是否去眉山总部培训一个月，培训期间，公司提供免费食宿。培训完回安岳可晋升小组长，工资多500-1000左右。 工作地点：安岳县工业园区

1，全程免费招聘， 2、新入职新手保底不低于6千元 3、小时工:26-28每小时，可长期可短期 4、符合条件者面试当天安排入职: 5、空缺岗位速度报名、招满即止! --、招聘要求: 1、年龄16-45岁， 3、新手安心上班即可、需服从安排。 二、面试时间:上午9:00-17:00 三、.上班时间:早上8:00到下午5:00:中途休息1小时，实际工作8小时每天

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坐岗电子厂大量增员，主要生产智能小家电，岗位以电子产品组装为主，坐班干活，穿普通静电工衣，上手简单 夜班补贴10元每晚，夜班供应夜宵 厂区包三餐免费吃住，宿舍6-8人间，水电共同分摊 空调车间、空调宿舍，24小时热水，独立卫生间+阳台 【应聘要求】 18-45周岁，男女不限 18-22周岁求职者需要提供工资流水 必须本人身份证，证件要有磁性，预留本人手机号 可以正常登录钉钉软件，有案底不予接收 车间内禁止携带手机，设有专用手机存放柜 不用体检，面试自备身份证复印件一张 【重要用工说明】 正常离职提前7天申请 面试接人时间：下午13:30准时集合

- 协助处理企业合规事务 - 参与诉讼仲裁案件材料准备 - 协调侵权维权相关工作 【职位要求】 - 熟悉法律相关专业知识 - 具备基本的团队协作与管理经验 - 有企业合规、诉讼仲裁或侵权维权经验者优先 【工作时间】 09:00-18:00，周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 按时足额发放，收入稳定透明

报名可当天安排吃住，上班后可预支！ -薪资- 薪资260元一天，月收入5600-7800元/月，不压工资，可做短期； -包吃包住- 1、包住：住宿4-6人间当天安排，有空调，热水器，独立卫生间。 2、包吃：三餐四菜一汤，菜品多样化，保证味道营养； -任职条件- 16-42岁，无需经验，身体健康，服从安排； -时间- 每天8-10小时班，月休4-6天，节假日正常休息； -招聘岗位- 主要做分装，分拣，扫码，贴标签，包装，学徒工等，新手有人教当天能熟。 -福利优势- 1、节日礼品，节日晚会，年会等活动； 2、车间舒适中央空调全天开放； 3、运动设施、阅览中心、商超等设备设施齐全； 4、所有岗位坐着作业，无需相关经验，细心即可。

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-53 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补