负责公司财务报表的审计工作，保障财务信息的真实与准确； -参与各类专项审计任务，包括内部控制、合规审查等，助力提升运营效率与风险管控水平； -撰写审计报告，提出优化建议，并监督改进措施的落实进展； -与各职能部门对接协作，获取审计所需材料，回应相关咨询； -定期评估公司各项业务流程，发现潜在风险环节，制定防范对策； -完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 -具备会计、财务管理或相近专业大专及以上学历； -拥有3年以上工业领域成本会计管理及审计相关工作经验； -熟知国家财经法规及企业内控规范，具备良好的职业操守和保密意识； -具备较强的数据分析与书面表达能力，能独立完成审计报告编写； -工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神； -持有中级会计师或审计师职称者优先录用；

1、登记现金、银行日记账，每日报告资金情况，做到日清月结，账实相符 2、按财务制度要求，收集整理员工费用报销单据以及核对金额； 3、对已审核的各种费用报销，用款申请通过现金、银行支付并登记； 4、定期办理银行对账，处理银行之间的事务，归整回单以及对账单等财务资料 5、保管及签发支票及各种票据，设立明细进行登记； 6、负责银行账户的管理，包括开户、销户、变更、网银维护、银行U盾保管等； 7、负责集团员工工资，福利费，劳务费等的发放 8、完成日常货款的结算。

工作内容 一般会计工作内容主要包括： 1.负责组织的会计核算工作，涵盖记账、算账、报账等环节 2.处理并核算应收应付往来款项，确保账务及时准确入账 3.对单位的经营活动开展财务监督与会计管控，保障账务合规，及时发现并解决相关问题 4.编制各类税务申报表，完成各项纳税申报及税务应对工作 5.参与制定并落实具体财务会计制度，包括总账管理、财务报表编制、预算管理和审计流程建设等 6.协助拟定财务规划，分析与评估预算执行情况，提供改进与优化建议

岗位职责： 1、负责日常收支的核对与管理工作； 2、完成办公室基础账务的核查； 3、核对公司各项收入，清理其他应收、应付款项； 4、管理应收账款与预收账款； 5、协助部门处理日常财务事务，配合完成上级安排的相关工作。 岗位要求： 1、年龄23-28岁，持有初级会计资格证，大专及以上学历，经济、财务、管理等相关专业优先，具备三个月以上财务工作经验，有薪资核算及对接经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力与执行能力，细致耐心，责任心强，能承受一定工作压力； 3、熟练操作各类财务软件及办公系统，电脑操作熟练； 4、熟悉传媒行业者优先考虑。 上班时间：9:00-18:00，午休2小时，周末双休。

负责公司日常财务核算工作，包括账务处理、资金管理及财务报表的编制等。 参与预算编制、成本管控与财务分析，为管理层决策提供有效支持。 持续监控公司财务运行情况，及时识别并汇报潜在财务风险。 配合外部审计机构开展审计工作，保障财务数据的真实性与合规性。 承担税务申报及相关纳税事务，确保企业依法履行税收义务。 参与拟定并优化公司财务管理制度及内部控制体系。 完成上级交办的其他相关工作。 职位要求： 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。 具备5年以上财务岗位工作经验，有企业财务或会计师事务所经历者优先考虑。 熟悉财务核算流程及财务管理规范，能熟练操作常用财务软件。 具有较强的财务分析能力与风险防控意识。 恪守职业操守，责任心强，具备良好的团队协作精神。 持有会计师、注册税务师等专业资格证书者优先。

岗位职责： 1、负责酒店日常财务核算，包括但不限于收入确认、费用报销审核及账务处理； 2、编制并审核酒店财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表； 3、管理税务事务，包括税务申报、发票管理、税务筹划及税务风险控制； 4、参与成本核算，协助进行成本分析和控制，优化财务流程； 5、配合内外部审计，提供所需财务资料，确保财务信息的准确性和合规性。 任职要求： 1、具备扎实的会计专业知识，熟悉国家财务、税务相关法律法规； 2、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力； 3、良好的沟通协调能力，能与各部门有效合作，推动财务工作顺利进行； 4、具有高度的责任心和保密意识，能够在快节奏环境中保持细致和专注； 5、有酒店行业会计工作经验者优先考虑。

市政公司内部会计

做账报税。管理会计！

要求:25-45岁，敬业爱岗，性格开朗，公司做帐和日常事务，待遇：底薪十社保十津贴十业绩十奖金，本公司已经营20多年，业务稳定，上午比较忙，电话先联系，预约成功，下午面试。

职位详情代理记账公司工作内容: 1.负责客户营业执照申办、公司设立、工商变更等相关事项的资料整理与递交； 2.办理客户在税务、银行等机构的备案、登记及开户手续； 3.协助客户申领发票、开具发票，整理并传递会计报表，配合完成税务申报工作； 4.协助资深会计处理日常事务性工作； 5.可跟随资深会计学习账务处理、报表核算、纳税筹划、风险防控等内容，愿意学即全力指导； 职位要求: 1.会计类相关专业，大专及以上学历，持有会计证且有实操经验者优先； 2.工作表现优异者视情况予以加薪； 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的职业素养和吃苦耐劳精神； 4.思维灵活，学习能力强，善于独立思考； 工作时间：9:00-18:30 每周二提供精致下午茶，每月固定组织团队建设活动 公司团队以90后至00后为主，工作氛围轻松融洽 欢迎积极投递简历

东津某学校招保安。男女不限。25~58工资面议有意者电联。

襄阳市襄州区招挖机/钩机司机

万达小吃店 招聘店员：3800—4000 男性(20-30岁) 女性(25-35岁) 要求：做事主动热情，干净利落 上班时间：10点—10点 工作内容：店里产品出餐和清洁 联系电话：（请说明看到的）

1、维修维护管理 负责所辖省级区域内充电桩设备的日常检修与周期性保养工作，建立完善的设备维保记录，确保设备运行稳定并达到规定使用标准。 收到设备异常信息后，确保1小时内作出响应，依据故障等级及时抵达现场，一般故障须在24小时内处理完毕，重大故障需于48小时内提出应对方案并推动修复实施。 2、现场勘测与方案制定 积极对接区域内有建站意向的客户（如商业综合体、住宅小区、交通枢纽等），开展实地勘察，采集场地面积、电力负荷、周边交通流量等关键参数。 结合勘察数据及客户实际需求，编制科学可行的充电站建设方案，涵盖设备配置、布点设计、电力接入等内容，并配合完成方案汇报与确认流程。 3、跨部门协调沟通 作为区域运营的关键联络人，协同公司内部技术、研发等相关部门，保障维修物资供应到位、技术难题高效处置。 与地方电力机构、物业管理方、城管部门等外部单位保持良好协作，推进充电站建设与运营过程中的用地审批、电力配套等问题顺利解决。 4、业务拓展与运营优化 具备市场发展意识，主动识别区域内充电设施建设与运营合作机会，开发新客户资源，达成区域业务发展目标。 学历与专业：大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、新能源等相关专业优先。 工作经验：具有1-3年充电桩运维、建站规划设计或新能源领域从业经历者优先； 技能要求： 掌握充电桩基本原理与结构构成，能独立完成常见故障排查与维修作业。 具备现场勘察能力，可熟练操作常用测量工具（如卷尺、万用表等），并基于采集数据制定建站方案。 熟悉Office办公软件应用，能够独立完成技术文档、汇报材料的编写工作。 素质要求： 响应迅速：具备良好的应急处置能力，能及时应对设备突发状况和客户需求，适应加班及跨区域出差安排。 沟通协调：擅长与内外部团队互动协作，有效推动各类问题落地解决。 市场意识：具备一定商业洞察力，善于发现客户需求，助力区域业务持续增长。 责任心强：工作严谨踏实，抗压能力强，富有团队精神，可独立承担省域范围内的工作任务。 其他要求：持有电工证、驾驶证者优先；能接受长期在指定省级区域驻地工作（可根据个人意愿优先安排意向省份）。

岗位职责 负责电气设备二次线路的售后维护，包括故障诊断、维修及调试，确保设备稳定运行。 能独立识读电气二次图纸，根据图纸准确判断问题所在，高效推进售后服务任务。 执行配电系统的调试试验，严格遵循相关标准与操作流程，保障系统安全可靠运行。 熟练开展综保线路的检查、维护与调试，及时解决线路运行中出现的各类异常情况。 承担交流接触器的安装、调试、日常维护及故障处理，保障其在电气系统中的正常功能。 与客户保持有效沟通，及时汇报服务进度，解答设备使用与维护相关问题，提高客户满意度。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、电气工程及其自动化等相关专业优先考虑。 技能要求： 具备扎实的电气理论基础，能够熟练解读电气二次图，掌握线路连接方式与元件参数等核心信息。 熟悉配电调试试验的操作方法，具有实际配电调试经验者优先。 了解综保线路的结构与工作原理，可独立完成线路调试与维护作业。 掌握交流接触器的基本原理，具备安装、调试及故障排查的实际能力。 经验要求：有3-5年电气设备售后服务工作经验者优先。 需外派北京工作约半年，期间提供食宿。

岗位职责： 1、负责核查各项收支明细数据，确保准确性； 2、对各类账表进行复盘与查询，发现问题并提出优化建议； 3、对公司各业务模块的数据进行核对与排查； 4、开展项目投入成本与收益分析，编制相关报表，并进行财务风险评估； 5、编制每月财务收入、支出报表及相关PPT材料 任职要求： 1.男女不限，******； 2.熟练操作ERP系统，掌握函数逻辑应用； 3.学历不限，财务管理、会计学等相关专业优先

1、负责核查各项收支明细数据，确保账目准确无误； 2、对各类账表进行复核与追溯分析，定位问题并提出优化建议； 3、执行公司内部管控流程的审计工作，开展风险识别、监督及推动整改； 4、开展项目投入与收益的财务分析，编制相关报告，输出财务风险评估意见； 5、编制月度财务收入、支出等各类报表 任职要求： 1.男女不限，******； 2.掌握财务管理和ERP系统操作，具备函数逻辑应用能力； 3.大专及以上学历，财务、会计等相关专业，优秀应届生可酌情考虑

一、岗位概述 审计经理是负责统筹企业财务与运营监督工作的专业岗位。通过系统化的审计手段，保障企业在业务运作、财务管理及设施管理等方面符合法律法规和内部规范，同时发现潜在问题并推动优化，助力企业提升运营效率与管理水平。 二、岗位职责 1、制定审计计划：结合企业实际经营状况与发展战略，策划并落实全面的物业审计方案，涵盖财务审计、运营审计、合规审计等多个方面。 2、监督业务运营：对公司各项业务流程进行持续监控，重点覆盖收入管理、成本管控、服务质量等环节，确保运营活动合法合规。 3、审查财务报告：核查物业管理单位的账务记录与费用支出情况，保证财务数据的真实性与合规性，及时识别并处理可能存在的财务风险。 4、提出改进建议：分析物业管理各环节中的效率瓶颈与管理漏洞，提出切实可行的优化措施，并跟进后续执行进展。 5、撰写审计报告：按期编制审计报告，向管理层反馈审计发现的问题与成果，提供决策参考依据，支持公司战略落地。 三、任职要求 1、教育背景：财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历。 2、专业资格：持有注册会计师（CPA）或审计师资质者优先考虑。 3、具备扎实的审计实践经验，尤其在物业管理领域有相关审计经历者更佳。 4、技能要求：熟练操作办公软件、财务系统及物业收费管理系统；具备较强的风险识别与分析能力；拥有良好的文字表达与语言沟通技巧；善于跨部门协作。 5、个人素质：责任心强，恪守职业操守，能严守企业秘密；具备团队领导能力，可组织团队高效达成工作目标。

工作内容： 1、统筹审计项目的整体安排与实施，保障审计任务高效、规范推进； 2、带领审计小组开展财务报表审计，涵盖数据采集、分析及报告撰写等环节； 3、协同企业管理人员，提出专业审计建议，助力优化内控体系与业务流程。 岗位要求： 1、拥有扎实的审计实务经验，能独立主导审计项目运作； 2、具备较强的团队管理能力，善于指导成员提升工作效能； 3、具备出色的沟通协调能力，可与各相关方顺畅对接，推动审计工作有序开展。

岗位职责： 1、依据公司红线管理制度，配合开展区域红线问题的核查工作； 2、按照巡检安排，落实所分配分子公司门店的巡查任务，并形成巡检报告； 3、依照年度审计规划，完成上级交办的专项审计工作； 4、在上级指导下，参与内部控制体系搭建及流程优化的相关协作任务； 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上企业内审相关工作经验； 2、了解零售行业运作，具备稽查项目经历者优先考虑； 3、具备较强的工作主动性、自我驱动力以及积极应对和解决问题的能力；拥有良好的职业道德和团队协作精神； 4、能够适应出差安排。

负责数据，后台结算上市

财务专员

工作内容： 组织实施日常财务核算及年度会计决算； 编制各类会计报表与财务分析报告； 牵头开展公司整体财务分析工作； 审核公司各项财务收支及货币资金结算事项； 组织固定资产、库存原材料等资产盘点工作； 主导制定公司财务成本费用管理相关制度； 协助推进财务部门内外部沟通与协调事务； 跟踪研究税收政策，实施合理税务筹划。 性别不限，年龄45岁以下。 职位要求：具备5年以上工作经验，持有会计中级或以上职称，有4S店行业相关从业经历。

员工画像： 1）学历要求：本科及以上学历，会计管理、企业管理等相关专业。 2）工作经验：具有五年以上管理工作经历。 3）专业技能：具备出色的沟通能力、扎实的管理能力、专业的财税知识、敏锐的市场判断力以及高效的执行能力。 4）团队管理：拥有优秀的资源整合水平、团队搭建经验、人才培育能力、体系构建能力及良好的协作意识。 5）其他条件：具备稳定的人际网络及拓展人脉的能力；具有良好职业操守和正直的品格素养。 岗位职责： 1）协助总经理开展公司战略规划的研讨与拟定工作。 2）依据公司经营战略目标，结合年度经营预算制定营销方案，并持续优化调整以保障战略落地。 3）组织市场调研工作，收集财税行业相关信息，分析营销对象及市场内外部环境，明确市场定位与开发策略。 4）持续推进相关产品的维护与开发，不断提升市场价值与竞争力。 5）落实中心人才培养机制与梯队建设，为部门及公司发展储备所需人才。 6）领导财税团队运作，完成各阶段经营目标，推动公司整体战略实施进程。 7）监督并落实中心人员绩效考核工作，营造积极向上的工作与学习氛围。 8）完成上级交办的临时性工作任务。

1、财务类专业背景，大专及以上学历； 2、具备3年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑； 3、工作认真细致，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德； 4、反应灵活，学习能力突出，能够独立分析问题并持续优化工作方法； 5、精通财务软件及Office办公工具操作； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、拥有建筑行业工作经历者优先。

工作内容： 1、日常付款：负责公司日常支付事务的处理与登记，涵盖现金支付及银行转账操作。 2、银行事务：对接银行相关事宜，包括账户余额查询、银行对账单的核对与处理。 3、核对和报告：执行账目核对工作，确保账面数据与实际资金情况相符。 4、安全管理：保障企业现金安全，妥善保管银行账户资料及相关贵重物品。 5、财务报告：准确记录并整理公司各类财务数据，如月度账单、报告，以及每日现金流水和银行余额报表。 6、凭证管理：审核报销单、结算单及其他付款申请，确保原始凭证的真实、合规与完整。 7、报表编制：按需完成成本结算表、日报、周报、月报及季报等财务报表的编制工作。 8、按时申报各项税款，遵照税务要求进行纳税操作，并整理归集各类会计档案资料； 9、完成上级安排的其他临时性工作任务。 技能要求： 1、财务、审计、统计等相关专业背景，具备大专或以上学历。 2、具备相关岗位工作经验，掌握扎实的专业技能，拥有良好职业操守，熟练使用Office办公软件。 3、能够独立分析每月经营成果数据。 4、具备较强的沟通能力与团队协作意识。 5、熟悉会计报表编制流程，了解会计准则及税收法规，能熟练操作财务软件。 您将获得： 坚实的保障：享受五险缴纳，提供稳定健全的福利支持。 专业的成长：在注重品质的中高端平台中，参与标准化财务流程，持续提升专业能力。 优秀的团队：与严谨专业的财务人员及各部门骨干协同合作。 清晰的规范：企业运营规范，财务制度完善，工作流程明确有序。 发展的潜力：公司发展平稳，为勤奋务实、表现优异的员工提供晋升与发展机会。

1、负责生产数据的统计与记录 2、参与报账相关工作，不限于税务申报 3、协助处理日常生产工作事务 4、收发货对接沟通岗位要求: 1、具备良好的数据分析能力，能够独立完成数据统计; 2、熟悉税务流程，能够适应税务外勤工作; 3、具有一定的会计知识，能够协助处理会计相关事务。

开票，财务帐，往来帐等会计日常工作

一、岗位职责： 1、全面负责“公司+农户”模式下的预算编制与决算执行工作； 2、统筹各场部月度经营计划制定及财务执行过程的监督与管理； 3、实施场部运营指标监控预警，开展批次养殖成本的核算与分析； 4、负责财务信息系统的维护及财务档案的规范化管理； 5、主导场部猪只存栏、死亡、残次等关键环节的流程化管控； 6、审核场部业务支出，组织实施成本归集与精准核算； 7、协同财务总监推进财务团队组织优化、人员培养及专业能力建设，提升整体团队效能； 8、协助完善公司财务管理制度体系，推动财务管理机制的搭建与持续优化。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、会计、经济管理等相关专业背景； 2、年龄在*****，具备5年以上相关领域工作经验，其中至少2年同类岗位经历，经验特别丰富者年龄可适当放宽； 3、具备良好的职业道德和扎实的专业能力，工作认真负责； 4、具备良好沟通能力，富有团队合作精神； 5、熟悉繁殖场、育肥场及“公司+农户”放养模式的财务核算、成本管控与风险防范，能够结合实际业务开展PDCA循环管理。

任职要求： 1、学历要求：专科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。 2、工作经验：三年以上会计管理岗位经历，持有中级会计职称者优先考虑。 3、专业能力：熟悉会计准则与实务操作，具备出色的沟通协调能力及高效执行能力。 4、团队协作：具备良好的组织协调能力、人员培养意识以及团队合作精神。 岗位职责： 1.全面负责财税部门服务流程的规划与执行管理； 2.定期跟进代账客户经营状况及账务处理进展，做好服务提醒与支持； 3.针对客户提出的复杂问题，指导下属快速响应并妥善处理，汇总典型案例反馈至营销前端； 4.参与新客户会计科目设置工作，配合质检部门监督账务核算质量，重点把控新设企业账务初始化、纳税申报及其他日常审核事项； 5.协同账务处理组主管，保障申报期内所有客户账务及税务申报工作按时完成； 6.支持助理会计组主管解决外勤人员无法处理的疑难事项，直接对接客户推动问题闭环； 7.配合客服团队开展续费管理，及时识别潜在坏账风险并采取应对措施，联动销售部经理推进问题解决；统筹客服组提升客户满意度与忠诚度，在优化服务体验基础上促进业务增值与扩容； 8.持续跟踪最新税收政策动态，及时组织内部宣导并制定相应落地实施方案。