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岗位职责: 1. 协助主讲教师完成体育课程的教学任务，确保教学质量与课堂秩序。 2. 根据教学计划制定相应的辅助教学方案，提高学员的学习效果和参与度。 3. 负责学生的体能评估、训练计划制定及日常训练指导工作。 4. 配合组织各类体育赛事、活动及教学成果展示，提升机构品牌影响力。 5. 定期反馈学生学习情况与训练进展，与家长进行有效沟通。 任职要求: 1. 年龄在18至45周岁之间，身体健康，具备良好的职业道德与责任感。 2. 拥有相关体育教学经验，尤其是武术、散打、体适能等项目优先考虑。 3. 具备基础的教育学、心理学知识，能够针对不同年龄层的学生制定合理的训练内容。 4. 熟悉体育行业相关法律法规，具有良好的沟通协调能力与团队合作精神。 5. 持有专业体育教练或教师资格证书者优先，有教育培训经验者更佳。

岗位职责： 1. 结合3-12岁儿童生长发育规律与生理特点，科学设计系统的体适能训练课程，涵盖跑、跳、投、攀爬等基础动作技能教学，以及感统训练、身体协调性训练、基础运动能力培养等核心内容； 2. 规范执行课程教学，兼顾课程的专业性与趣味性，充分调动儿童课堂参与积极性，严格把控课堂安全，及时反馈学员学习情况，保障教学质量与学员体验； 3. 配合公司教研工作，参与课程优化与升级，协助完成学员档案整理、家长沟通反馈等辅助工作。 任职要求： 1. 学历：中专及以上，体育教育、运动训练、学前教育等相关专业优先； 2. 年龄：20周岁及以上，男女不限，形象气质佳，热爱少儿教育与体育事业； 3. 经验：工作经验不限，应届生可投，具备相关教学经验者优先； 4. 资质：持有体适能相关教练资格证者优先，无证者公司提供专业系统培训并协助考证。

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