招员工，45岁以下，18块一个小时，现在过去做盒子。地址，龙岗新城东塘路。

上雪科技园现在补员工临时工2名，六点上班，日结18元，有需要做速打电话

岗位职责： 1. 根据用工需求完成临时性、辅助性或基础性工作任务 2. 在主管指导下学习岗位技能 3. 遵守现场管理规定，服从工作安排 4. 及时反馈工作中遇到的问题，积极参与团队协作与沟通 任职要求： 1. 年满18周岁，8能适应灵活工作安排 2. 工作认真负责，具备基本学习能力与动手能力 3. 无不良记录，服从管理 4. 接受零经验者，欢迎应届生、转岗人员及求职过渡期人员应聘

明天招两个员工二十块钱一个小时

兼职不限群体；每周可出勤5-6天，每天出勤3-8小时薪资福利:提供住宿免费面包福利年节礼包带薪培训/假期健康体检晋升速度快可出勤时段：周一至周五6:30-10:00，周六日6:30-11:00工作地址:宝安区御蝶坊生日蛋糕KNAC(公园店)

招聘日结临时工两名男女不限年龄18-45工资日结19/H有意者联系鸽子务扰！工作地址新中泰上南科技园B1栋三楼302联系人范小姐

招临时工人数：5个人（18-35岁，）单价：20元/时工期：10天起（做完结或周结）地址：凤凰社区岭下路210号厂房501（美悦节能）联系电话：

情感大师（感情倾听/不销售/吃瓜岗） 【高薪不卷，专治不开心】烦恼倾听师招募中！把共鸣变成工作，把温暖变成薪水！ 可兼职可全职可副业可居家办公时间自由 综合6000+｜0经验可｜不销售｜不加班 薪资：月入6000—10000+，多劳多得 时间：居家时间自由 氛围：团队超nice、免费指导、包教包会、经验免费分享、资源共享 保障：简单易上手、会用手机就行、0经验带培训、无业绩压力 年龄18-45岁，有一颗善良、包容的心。 共情能力强，善于倾听，有耐心。（会网上冲浪、爱吃零食、喜欢摸鱼的小伙伴优先考虑！开玩笑的，但氛围真的就是这么好！） 工作就是听故事、给温暖，轻松又治愈～ 适合喜欢倾听、有同理心的你！

下午加一个封箱熟练的员工现在能过来的做到8点要求：必须有打包封箱经验、手脚麻利年龄45岁以下做事认真负责，摸鱼的，手脚慢的勿扰20/小时日结地址：龙华油松港深国际中心联系电话：（）

深圳市光明区招砼工/打灰/浇筑

寻找当前空闲的美缝人员，工作面积为20左右平方，按照一天工资计。

严格遵循医嘱与护理规范，协助患者完成日常起居，包括但不限于进食，洗漱，翻身，移动等基础照护工作。 给予患者心理关怀与情绪疏导，耐心倾听需求，营造舒适卫生的休养空间。 年龄要求20-58岁，男女不限，身体健康，持有健康症，能做的速速联系！！

招2名水电工，会改水管，水泵，焊接支架……

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一328个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

延吉公司招：视频工作人员要求：员工，22-55岁，会基础打字，性格开朗，有无经验均可，免费培训。全职、兼职都可以，宝妈均可工资：首月4500（含满勤）+提成综合6000-15000，多劳多得，上不封顶待遇优厚休四天：华总（）

【农资公司】招助理，工作轻松，每周休息一天，无责底薪4000元每月，要求：员工，能说会道，形象好气质佳优先，形象好气质佳优先，形象好气质佳优先。联系电话：吕师傅

【银川市｜招募滴滴路测陪跑员｜150元｜驾照满3年以上】地点：金凤区德丰大厦商务中心薪资：150元，做完现结工作内容：滴滴路测陪跑员，全程坐副驾，有车没车都行要求：男女不限，21-63岁，驾照满3年以上，无犯罪记录，近1年没有跑过滴滴司机端，带上纸质驾驶证三个小时即可完成工作有意愿加我扣扣我:(备注滴滴司机）

宰鸡店招拔毛工人，有干的联系

一、岗位职责： 1、开展专利检索、分析工作，并完成相关报告撰写（涵盖专利布局、专利导航、分析评议、技术态势分析及侵权预警等内容）； 2、负责项目售前支持、实施推进及审计配合，参与标书编制与整理； 3、对接客户进行技术交流，推动项目进展并确保按时交付。 二、任职要求： 1、具备本科及以上理工类专业背景，硕士学历者优先考虑； 2、有本领域或相关岗位咨询项目全周期执行经验； 3、熟练掌握知识产权类报告、分析类文档的撰写技巧。 三、福利： 1、五险一金、节日关怀等基础保障； 2、公司定期组织多样员工活动，如下午茶、生日会、运动会、团队聚餐、年度旅游、团建拓展等； 3、每周安排专利代理相关培训，持续提升专业能力。 四、上、下班时间： 试用期内：上午：8:20~11:50 下午：13:10~17:40 转正后：享受一小时弹性工作时间 实行五天工作制，周末双休，法定节假日正常休假。 公司提供具有竞争力且可持续增长的薪酬福利，营造良好的办公环境与发展平台，拥有和谐的团队氛围与清晰的晋升机制，诚邀优秀人才加入我们。

手工活薪资福利:工资面议，具体面谈！招工人数:1名工作地址:长松岗工业区曙光街899号B幢3楼导航：它力文具有限公司

十二点要一个员工临时工，十二点上到十二点多，20一个小时，

工作职责: 1、配合研发团队识别技术创新点，根据产品市场规划及行业发展趋势，对研发成果进行专利布局或技术秘密保护； 2、优化研发人员提交的技术交底材料，能独立完成国内专利申请文件及意见答复的撰写，或审核代理机构撰写的国内外专利申请文本与审查意见回复； 3、基于研发与市场实际需求，开展目标企业或产品的专利检索、分析与调查，评估专利侵权风险，提出规避设计建议，并在产品研发各阶段实施知识产权风险评估；针对特定专利进行分析，提出公众意见或无效宣告请求； 4、协同公司业务流程，在采购、生产、研发、销售等环节中识别并管控知识产权相关风险。 5、统筹公司商标的规划、申请及维护工作；负责图片、视频等版权内容的登记与保护； 6、及时应对国内外电商平台涉及专利、商标、版权的侵权链接，主导线上/线下侵权投诉、争议处理及诉讼事务。 任职资格: 1、本科及以上学历，理工科背景，全日制教育经历； 2、五年以上专利实务经验，具备两年以上团队管理经历； 3、掌握系统的专利理论知识，具有实际操作能力，熟悉欧美等海外专利申请及纠纷处理流程； 4、工作细致认真，具备较强的沟通协调能力、学习能力和抗压素质； 5、持有专利代理师资格证或法律职业资格证者优先考虑； 【福利关怀】 1、社会保障：入职即办理五险一金（含公积金、养老、生育、工伤、失业、医疗保险）； 2、带薪假期：享受婚假、产假、陪护假、年休假等（PS：2025年春节放假12天，方便提前返乡、错峰返岗）； 3、员工关怀：节日礼品、每日下午茶、月度/季度团建、年度旅游，营造轻松愉快的工作氛围； 4、团队氛围：同事友善、主管专业，团队年轻有活力，倡导开放协作、共同成长； 5、全勤奖励：每月设置全勤奖金，鼓励准时出勤的伙伴； 6、晚餐补贴：工作日20:30后下班可享餐费补助，为加班中的你补充能量； 7、生活设施齐全：配备空调、冰箱、微波炉、咖啡机、饮水机等日常设备； 8、上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，周末双休； 9、公司地址：深圳龙岗坂田天安云谷 4栋36楼（甲A级写字楼），地铁10号线岗头站C1口步行约600米。 10、更多企业资讯与福利详情，欢迎联系HR了解，我在启疆科技期待您的加入~

备注：不需要兼职岗位 一、薪资待遇： 底薪8-12K+提成 二、上班时间： 8:30-18:00，中午休息1.5小时，单双休，节假日正常放假 三、岗位职责： 1.与客户开展技术交流，依据客户提供的技术文档完成专业申请材料的编写； 2.针对专利局审查员提出的审查意见，撰写答复文件，为客户争取最大程度的权益保障； 3.对客户新产品涉及的技术方案进行专利分析，提供可行的规避设计策略，减少新产品上市过程中的侵权隐患； 四、任职要求： 1.具备专利文件撰写相关经验； 2.热爱知识产权领域，工作认真负责，具备较强的沟通能力和团队协作意识； 3.逻辑清晰，条理分明，拥有良好的语言组织与表达能力； 4.熟练操作计算机及CAD绘图软件

各位朋友好，我是杨深云重磅推荐：同享eHR+AI人力管理系统深耕人力资源数字化29年，专注制造、集团型企业，主打本地化部署，一站式搭建数字化人力管理体系。覆盖：集团组织、AI智能入职、考勤排班、计时计件薪酬、AI招聘、AI培训陪练、绩效、人才盘点、劳资合规、行政后勤、审厂等全场景扩展：支持对接第三方平台、电子签章、个税申报，兼容企微/钉钉/飞书/OA、各类考勤设备8000+客户落地案例，业务覆盖全国+东南亚，支持中英以及亚太小语种。客户价值：实现工厂HR全场景一体化管理，助力企业降本提效，降低用工风险！渠道合作：政策灵活，支持力度大。如果您身边有工厂老板、HR伙伴有相关需求，欢迎多多引荐，必有重谢！（）

工作职责：（百亿私募量化公司） 1、品牌策略制定：根据公司整体发展战略，对公司品牌 进行战略规划及品牌体系建设，全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作； 2、品牌策划：根据公司战略与品牌规划，输出品牌营销策划，并保证活动落地与执行；根据不同社媒制定运营策略并运营管理，保证品牌有效触达用户，提升品牌识别度； 3、市场推广：组织并开展优质资源的开发与深入合作，确保有效支持销售运营的商机获取和品牌内容传播的需求； 4、视觉创意：根据公司战略和年度计划，制定品牌视觉规范，公司线上线下渠道运营的视觉支持，为销售和推广渠道提供创意服务、帮助提升市场点击与转化、协助公司保持良好的品牌形象，具有行业竞争力； 5、组织能力建设：搭建完整的品牌与市场营销体系，优化部门业务流程，根据部门目标和业务变化及时优化组织人力，展开梯队建设，提升团队成员的专业与技能水平。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，2-3年以上品牌市场工作经验，市场营销、传媒、公共关系、新闻等相关专业优先；（熟悉私募量化或者有相关业务经验者优先） 2、具备市场分析与市场策划的能力，能够有效制定和执行市场战略； 3、熟悉品牌运营和传播推广的原理和方法，具备良好的市场推广和品牌管理经验； 4、熟悉数字营销工具和方法、具备数字媒体平台运营和数据分析的能力； 5、具备领导能力和团队管理经验、能够激发团队合作和创新精神。

岗位职责： 1. 参与手机研发阶段，梳理并提炼产品的核心营销概念； 2. 挖掘并整合产品功能亮点，进行系统化包装，并精准传递至各协作部门； 3. 策划创意传播内容，审核配套营销素材，保障内容按时高质量上线； 4. 主导新品发布会方案策划，协调资源确保发布活动高效执行； 5. 产品上市后跟踪营销概念与卖点的传播效果，收集并分析用户反馈数据。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上产品开发或市场营销经验，熟悉电子消费品行业趋势与用户需求； 2. 逻辑清晰，表达能力强，能够高效完成数据分析、跨部门沟通及项目推进； 3. 具备扎实的文案功底与良好的审美素养，学习适应能力强，能承受高强度工作压力。

【岗位职责】 1、红人资源开发、拓展及管理 1）自主开拓Instagram、YouTube、TikTok、AmazonInfluencerProgram等海外平台的达人资源 2）深入理解品牌定位，依据品牌调性与营销目标筛选匹配的红人，建立联系并推动形成长期稳定合作 3）依托内部管理系统，维护并优化达人信息库，制定高效的资源整合与运营机制 2、营销执行与合作内容落地 1）全面掌握红人营销任务需求，独立输出达人营销策划方案，并高效推进全流程（包括人选筛选、沟通对接、样品寄送、内容引导及上线跟进） 2）根据项目要求，严格执行品牌红人合作标准，按时保质完成达人内容合作交付，保障整体推广节奏顺畅、效果达标 3）在内容发布前后进行多轮审核与检查，确保产出内容契合品牌形象、达成传播目标且具备良好互动表现 3、效果监测与数据复盘 1）持续跟踪红人发布内容的数据表现，收集曝光量、互动率与转化情况，并按周开展数据分析与总结 2）结合实际传播效果，提出切实可行的优化建议，持续提升投放回报率 3）积累成功案例，定期向团队输出可复用的红人营销方法论 4、品牌内容建设与创意支持 1）洞察海外用户内容偏好及平台推荐机制，提炼优质内容方向，为达人提供品牌内容创作建议，指导其产出贴合美国家居与生活方式场景的内容 2）定期整理并输出具有时效性的营销Brief，融合当前平台趋势、节日热点、品牌主张等要素，助力品牌通过达人矩阵持续输出有策略导向的社媒内容 【任职要求】 1、学历背景： 1）本科及以上学历，国际市场营销、外贸、跨境电商等相关专业优先 2、经验要求： 1）3年以上海外红人营销相关工作经验，熟悉主流社交平台的红人生态与合作模式 2）曾独立主导红人营销项目，并实现明显的转化增长与品牌曝光提升 3）具备家居、生活方式或消费品领域经验者优先 3、能力要求： 1）英语流利，通过英语六级或雅思6.0以上者优先 2）能独立完成海外达人的沟通与商务洽谈 3）了解社交媒体算法机制与红人营销底层逻辑，具备数据分析意识 4）拥有良好的内容审美与创意思维，能够评估达人内容与品牌风格的匹配度 4、个人特质： 1）执行力强，具备出色的沟通协调与跨部门协作能力 2）以结果为导向，认同红人营销价值，对行业充满热情，善于学习与归纳总结 3）适应快节奏的跨境电商工作环境

一、职位概述 我们诚邀一位具备战略格局、实战经验丰富且以结果为导向的营销负责人加入团队。您将全面主导公司三大核心业务板块的市场营销策略规划与执行落地，带领营销团队通过系统化运营和高效转化机制，实现业绩持续增长与品牌价值提升。作为营销体系的核心领导者，您将直接肩负业务增长的关键使命。 二、核心工作职责 1.业务战略与增长： 制定并推进公司整体营销战略实施，对三大业务线的GMV、盈利水平及客户规模等关键指标达成负责。 深入分析行业趋势与竞争格局，定期输出市场洞察报告，为管理层决策提供有力的数据支撑。 2.三大业务线管理： ①门店新客拓展与会员留存：统筹线上线下整合营销方案，协同市场经理优化获客路径，提升转化率，并构建科学的会员生命周期管理体系及续费激励机制。 ②联盟店营销支持：联合项目负责人建立面向合作商户的营销赋能机制，输出标准化推广工具、活动模板及培训体系，增强联盟门店自主营销能力，提升最终成交表现。 ③“深根少年”品牌建设：全面负责该子品牌的市场运作，涵盖品牌定位、传播推广、内容策划及公关活动，强化其在目标人群中的认知度与口碑，推动潜在用户有效转化。 3.团队管理与协作： ①组建并管理营销团队（可能涵盖数字营销、内容创作、视觉设计、活动执行等职能），设定绩效目标，指导成员成长，提升整体专业水平。 ②与销售、运营、产品等部门紧密联动，确保营销动作与公司战略方向一致，形成跨部门协同效应。 4.预算与投入回报管理： 主导年度营销预算编制、资源分配与过程管控，注重每一项支出的实效性，追求可量化、高回报的投资产出比（ROI）。 三、任职资格要求 1.必备条件： ①学历与经验：本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；具备8年以上市场营销从业经历，其中至少3年担任营销总监或高级营销管理岗位，有实体门店、教育服务、连锁经营或B2B2C模式相关行业背景者优先考虑。 2.核心能力： ①战略思维与商业理解：具备优秀的战略规划能力，能将市场策略深度融入业务发展路径。 ②团队领导力：有成功带领10人以上营销团队的经验，擅长团队激励与人才培养。 ③数据驱动执行：熟练运用数据分析工具，持续监控营销效果，并依据数据反馈快速迭代优化策略。 ④沟通协调能力：具备出色的跨部门协作和资源整合能力，保障项目高效推进。 ⑤成果导向意识：对业绩达成有强烈责任感，过往有明确的增长成果佐证（如：成功实现XX%销售额/用户量/市场份额提升）。 加分项： 1.具备从零构建品牌或开拓重点业务线的成功经验。 2.在数字化营销、社交平台运营、内容创意等领域拥有丰富实操积累和资源网络。 四、我们为您提供 1.具有竞争力的薪酬：丰厚年薪+高额绩效奖励+长期激励机制（具体面议）。 2.核心管理角色：进入公司高层管理序列，参与重大战略决策，享有充分授权与发展空间。 3.完善的福利保障：五险一金、带薪年假、年度体检、节日关怀、团建活动等一应俱全。 4.广阔成长平台：伴随企业快速发展节奏，获得稀缺的职业跃迁机会与个人能力全面提升。

一、岗位职责： 1、负责加盟店美容院美容师的专业技术指导与培训，推动公司产品销售，助力门店提升业绩； 2、落地实施公司终端营销方案，协助美容院组织项目启动会并推进执行； 3、配合合作门店完成项目启动、宣传推广及驻店支持等相关工作。 任职要求: 1、初中及以上学历，年龄18-40岁，身高155cm以上； 2、性格热情开朗，具备良好沟通能力，能接受出差安排，热爱美容行业； 3、踏实肯干，责任心强，具备较强抗压能力与耐心； 4、不限经验，应届优秀毕业生或转行人员均可报名。 岗位福利: 1、薪酬结构：底薪+提成+年度绩效奖金（1-100万）+社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险）+住房公积金+出差意外险； 2、节日关怀：开工利是、端午、中秋、春节等节日礼品及红包； 3、员工活动：生日礼物、月度内训生日会，季度大型培训含团建出游； 4、五险一金：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金； 5、培训周期：入职集中培训15-30天，下店后导师一对一实操带教一周，随后独立开展工作； 6、晋升路径：美导→总监→总经理→总裁； 7、其他福利：月休六天加一天调休，满年限享年假、产品福利、季度大型培训提升销售与技术；每年组织国内外旅游，季度评优员工享旅游奖励。 公司介绍： 美嘉时代创立于2018年，至今已稳健发展8年，专注亚健康调理与美体项目运营。公司秉持“美嘉时代共享未来”核心理念，致力于实现企业、员工、客户三方共赢。目前在全国拥有超10000家中高端合作加盟美容会所。 总部坐落于深圳南山区核心商圈，业务覆盖全国多个省市，包括深圳、广州、珠海、中山、惠州、上海、昆明、江西、湖南、四川、北京、安徽、重庆、陕西、山东、新疆、广西、湛江、东莞等地。 五、培训及晋升： 1、健全培训体系：涵盖新员工入职培训—下店一对一实习指导—季度集中培训与实战演练； 2、透明晋升机制，每年提供三次大型晋升机会； 3、传承“传帮带”市场文化，资深导师与市场总监亲自带教，给予方法、逻辑、鼓励与建议，全面提升专业与销售能力。 六、公司文化： 让女人更美丽，让世界更美好，美嘉时代共享未来。我们通过专家团队配置先进设备、优质产品及宣传物料，制定高效活动方案，稳步推进项目落地，助力合作伙伴实现利益最大化，共建长期战略合作关系。 公司愿景：打造创新型企业管理模式，构建公平、有爱的发展平台，实现专业技术共享化、荣誉奖励私有化，推动个人、团队、家庭与社会一体化发展，共创幸福和谐的美好家园。