家装工装设计师，负责预算编制、方案设计、报价核算

【高薪急聘】避暑房设计师：会谈单·懂技术·年薪10W+ 岗位职责： 独立对接客户需求，清晰传达设计思路，助力签单转化； 熟练使用CAD完成施工图绘制，高效产出3D效果图（需附作品集）； 结合市场动向与客户预算，定制实用且美观的避暑房设计方案； 参与项目实施全过程，协同施工团队保障设计效果精准落地。 任职要求： 具备良好沟通能力：善于洞察客户需求，能以方案推动成交，有销售意识者更佳； 掌握核心设计技能：精通CAD、3DMAX或酷家乐等软件，效果图表现兼具视觉美感与可实施性； 注重实战经验：1年以上建筑或室内设计工作经验，了解避暑房、度假住宅设计特点者优先； 抗压适应力强：能应对业务高峰期工作强度，结果导向，具备团队协作精神。 我们提供： 底薪3K+签单提成+项目奖金，收入上不封顶，表现优异者年薪超10W； 免费员工宿舍，配备齐全，轻松入住，免除通勤困扰； 稳定客户资源与正版设计工具支持，助你专注创作发挥所长； 定期组织团建活动，办公环境清爽舒适，专为避暑房设计师打造贴心福利！ 加入我们，用设计创造价值，让灵感变为现实！ 投递简历请附设计案例，邮件标题格式：姓名+谈单案例+效果图张数

1、公司提供客户资源，通过电话或微信与客户沟通，解答客户关于室内装饰的相关疑问。 2、深入挖掘客户需求，协同设计师推进签约流程，协助经理达成团队业绩目标； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与长期价值，构建稳定互利的客户合作生态。 任职资格： 1、热爱家装设计顾问岗位，性格积极向上，具备明确的目标意识； 2、熟练运用电话、微信等工具与客户交流，无沟通障碍； 3、充满青春活力，乐观进取，具备较强的抗压能力； 4、拥有良好的自我管理及自主学习能力； 5、具备优秀的人际沟通技巧、谈判能力，富有团队协作精神，欢迎应届毕业生加入。 福利： 1、公司提供带薪岗前培训 2、享受超长带薪年假 3、定期组织员工旅游活动 4、配备专业系统化培训，助力职业成长与发展 5、晋升机制完善且灵活，发展路径：家装设计顾问/实习生/设计师助理-高级家装顾问/设计师-经理-大区经理-总监

负责客户商务接待与沟通，准确把握客户需求。 负责实地勘测及房屋量尺工作。 根据客户意向完成设计方案，推动并确认商业合同签订。 为客户推荐合适材料，协助客户确定所需主材选项。 任职资格： 1、具备1年以上家庭装修室内设计工作经验。 2、专科及以上学历，室内设计、美术或相关专业优先。 3、性格积极乐观，责任心强，具备良好的沟通表达与方案演示能力。 4、熟练掌握酷家乐、CAD及相关绘图软件技术。 5、了解家装施工工艺与常用主材，能有效管理设计与施工流程，协调各工种作业。 6、具备较强的对外交往能力与现场应对处理能力

任职资格： 1、熟练掌握各类设计软件 2、具备扎实的设计基础，三年以上家庭装修设计工作经验，可独立完成客户洽谈； 3、熟悉常用材料及施工工艺流程 4、工作细致认真，具备良好的团队协作精神和沟通能力 （具有家庭装饰项目经验者优先考虑！！） 岗位单休，早九晚六

福利待遇： 无责底薪+高额提成+多元奖金（绩效奖、团队奖、年终奖等），新员工入职半个月至一个月综合收入：6000-8000元，半年以上员工月均收入：10000-30000元，表现优异且积极进取者：30000元以上，收入与付出成正比。 1、享有国家法定节假日休假权利 2、依据工作年限享受15-20天及以上带薪年假 3、节日庆祝及每月员工生日关怀活动等福利 4、无需外勤作业，公司提供高质量意向客户资源，办公环境舒适宜人 5、享受节日福利（端午、中秋、春节）、生日礼品与礼金等贴心待遇 6、缴纳五险，定期组织体育运动类活动，团队氛围融洽和谐 7、年度团队目标达成后，可参与省内、省外乃至国际旅游（每年约2-3次），目的地涵盖东南亚及阿拉伯国家 8、交通便利，临近地铁5号线 9、提供系统化新人培训，实行“以老带新”机制，助力快速适应与成长 10、团队成员主要为充满活力的90后，工作氛围轻松愉快，管理层亲和力强，沟通无障碍 工作时间：每日8小时工作制，支持弹性上下班 晋升通道：每半年开放一次晋升机会，内部竞聘，透明公正！ 晋升路径：专员→主管→经理→分公司总监 欢迎有梦想、敢拼搏的年轻人加入我们充满正能量的团队！ 工作内容： 1、愿意突破稳定低薪模式，主动挑战销售岗位，追求高收入目标 2、快速上手操作，依托公司提供的优质资源邀约潜在客户到店咨询，资源转化率高，新人首月即可实现成交 3、负责已签约客户的后续维护，定期回访并推动转介绍，全程室内办公，无需外出 任职要求： 1、不限经验，公司配备完善培训体系与实战指导，帮助新人迅速融入工作节奏 2、性格乐观开朗，具备耐心、责任心以及积极进取的工作心态 3、服务意识强，敢于冲击高薪目标，拥有良好的自我管理能力与团队协作精神 4、对销售岗位保持高度热情，愿在实践中不断提升自我 诚邀有意者投递简历或致电了解详情 月薪若仅有????????????????，再节省也仅能存下???????????????? 月薪若达????万，即便支出????万，仍可结余????万 与其压缩生活开支，不如尝试提升收入水平 勇敢追梦，月薪2万、3万并非遥不可及

岗位职责： 1、接待业主，深入沟通并准确把握其需求，依据实际需求完成方案设计、施工图绘制及软装设计工作； 2、独立承担项目现场勘测与设计任务，提交满足客户要求的完整设计方案及相关图纸，并编制项目预结算文件； 3、负责设计方案的技术交底、施工过程监督以及各阶段的验收配合工作； 4、细致协助业主完成材料选型与最终确认流程； 5、积极配合完成工程预算的解释与答疑工作； 6、协同工程部与材料部开展设计交底及工程变更相关事宜； 7、参与并配合后期软装配饰的落地实施； 8、联动市场部及客户服务部，共同推进客户全周期服务跟进。 任职要求： 1、年龄30岁以上（特别优秀者可放宽至28岁），本科及以上学历，具备7年以上家居或相关领域设计经验，专业方向为陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关领域。 2、精通高端别墅的设计施工流程与室内设计标准，具有大型别墅及家居空间项目的管理经验，具备大体量空间现场施工管控能力，拥有扎实的美学素养与艺术鉴赏力。 3、熟悉家居行业的整体运作模式，对家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等软装产品有深入了解，能够独立完成整套方案的创意构思与深化设计。 4、具备优秀的方案策划能力，能提出富有创意的设计构想，同时具有组织团队针对专项课题进行深度研究的协调与领导能力。 5、性格良好，善于与客户交流互动，形象气质佳，具备团队协作意识，乐于迎接挑战，抗压能力强，责任心强。 6、熟悉重庆本地装修市场环境，具有明确的个人设计风格与理念，拥有别墅类设计作品案例可供参考。

1、依据客户需求制定设计方案，精准把握客户心理诉求，并完整清晰地传达设计理念，具备独立签约及与客户高效沟通的能力。 2、具备扎实的专业基础，熟练掌握各种装修风格设计，了解装修施工流程及相关工艺标准。 3、通过与客户深入交流，根据其具体需求提供完整的全套室内设计方案。 4、负责客户前期接洽、沟通协商、定金收取、合同签订，以及后续跟踪服务与客户关系的持续维护。 补充说明： 1、熟悉施工工艺流程及行业相关规范，能针对现场突发情况及时提出有效解决方案。 2、室内设计或环境艺术设计等相关专业背景优先。 3、需具备3年以上同岗位工作经验。 4、有驾驶能力及自有车辆者优先考虑。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，准确把握客户实际需求； 2.负责项目初期的概念构思及后续深化设计工作； 3.制定完整的设计方案，并输出高品质的效果呈现； 4.根据客户的反馈意见进行设计修改与优化完善； 5.配合项目团队推进进度，保障设计成果如期落地。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思能力与专业设计水平； 2.可独立承担并完成整套设计任务； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.熟悉当前家装设计流行趋势与发展动态； 5.能够根据客户需求灵活调整设计方向与细节。

【公司简介】 我们是一家什么样的公司：港宏装饰集团成立于2002年，旗下品牌港宏宜家装饰，目前在职员工400+，不管你之前有无行业经验，只要你愿意学习，公司给你平台。 我们需要什么样的人： 1.专科及以上学历（学历不设硬性门槛，能力突出者可适当放宽） 2.性格开朗外向者优先（因岗位需与客户频繁交流） 3.踏实肯干，具备较强学习意愿者优先考虑 4.具备五年以上相关工作经验者均可应聘，有大型装饰公司从业背景者优先录用 工作职责： 1.深入理解客户需求，并据此完成设计方案及效果图制作 2.实地前往客户房屋进行尺寸测量 3.掌握有效沟通方法，准确把握客户心理需求 薪资待遇： 底薪+高额提成+五险+部门奖励+公司奖金+带薪年假+不定期团建+不定期下午茶+公司免费培训…… 平均月薪30000+

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【招杨家坪火锅店前厅经理，月休4天，包吃+5500元/月聘杨家坪火锅店前厅经理】 【岗位职责】 1. 负责统筹火锅店前厅运营，合理安排员工排班、培训与考核； 2. 把控服务质量，处理客诉； 3. 协同后厨等部门，达成经营目标。 【岗位要求】 1.男女不限，形象佳，中专以上学历，21-45岁，身高158以上。 2.具有良好的服务意识和团队意识。 3.有前厅经理工作经验，了解并熟悉工作流程。 【薪酬待遇】5500元/月+包吃住。 【工作时间】弹性工作时间，月休4天。 【工作地址】九龙坡杨家坪 【报名方式】报名 （备注名字，电话，简历，照片，杨家坪火锅店前厅经理）

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

室内设计经验有5年以上， 岗位职责： 1.全面负责家装设计团队的日常管理与项目统筹，确保设计方案高质量交付 2. 主导大中型家装项目方案策划、风格定位及施工图深化审核 3.协同销售、工程部门推进设计落地，解决现场技术问题，把控设计效果与施工一致性 4.指导设计师成长，组织内部培训与案例复盘，提升团队专业能力与服务标准 5.参与客户高端需求沟通与方案汇报，提升客户满意度与品牌专业形象 任职要求： 1.5年以上家装设计行业经验，其中至少2年团队管理或主案设计经验 2.熟悉主流家装工艺、材料及软装搭配，具备红昌宏装幸福的家项目经验者优先 3.精通CAD、SU、酷家乐等设计软件，能独立完成方案汇报与施工图审核 4.具备良好的审美素养、沟通协调能力及客户服务意识 5. 学历不限，热爱家居设计事业，认同企业价值观

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

干过万达精装的优选

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

配合农村自建房及装修行业的简单设计服务，有工地施工经验，测绘经验，工资可面谈

1、可独立承担建筑与装饰施工图设计工作，熟练绘制大样图、节点图及详图，精准理解设计意图，依据效果图或手绘方案配合主案设计师完成整套施工图的深化与细化； 2、全面掌握设计方案核心，并将其转化为完整的施工图细节表达； 3、参与施工现场的技术交底及施工配合工作； 4、负责项目现场的设计变更处理以及竣工图的编制； 5、根据需要赴现场跟进施工进度，进行图纸优化与调整； 6、负责优秀项目案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 7、具备良好的创意能力与执行能力，责任心强，沟通表达出色； 8、能独立统筹协调各专业间的衔接与配合。

设计知识学习相当于多积累一年实践经验 要求设计类专业毕业，具备相关专业知识者优先 工作内容： 量房 绘图 跟单 学习整体设计方案及施工现场问题处理

1：具备8年以上家庭装修设计从业经历，精通各类常用设计软件操作，可独立完成客户洽谈及预算报价工作。 2：具备良好沟通能力，工作积极主动，富有团队协作精神，认同公司发展理念。 3：需自行驾车通勤。 同时招聘客户经理

1.具备扎实的设计功底，能够独立完成客户沟通与签单流程 2.表现优异者可晋升为设计部负责人，带领团队发展 3.薪资待遇：面议 4.工作时间：朝九晚六，每周固定休息一天 5.提供签单奖励、交通补贴、销售冠军奖、季度奖金及年终奖金，福利体系完善 6.办公氛围轻松，团队协作融洽 加分项 有装修装饰行业相关从业经验者优先

岗位职责 1.配合主案设计师完成项目初期的资料整理、市场分析及初步方案构思，为设计创作提供有效支持与创意建议。 2.负责绘制施工所需的CAD平面图、立面图、剖面图等图纸，确保绘图精准且符合行业规范。 3.协助完成3D效果图制作，熟练使用3dsMax、SketchUp等相关软件呈现真实的空间视觉效果。 4.参与现场踏勘与尺寸测量，准确记录实地情况，为后续设计方案的实施提供可靠数据支撑。 5.负责设计文档的整理与归档，协助设计师与客户及施工方保持良好沟通，同步项目进度信息。 6.执行设计师安排的其他辅助任务，如编制设计汇报PPT、协助选配装饰材料等工作。 任职要求 1.大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑装饰等相关专业优先，欢迎优秀应届生投递。 2.熟练操作CAD、3dsMax、Photoshop、SketchUp等设计工具，具备扎实的制图功底和良好的视觉表达能力。 3.热爱室内设计行业，具有较强的审美意识和创新思维，能理解并融入多元设计风格。 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，工作细致严谨，责任心强，善于学习并适应工作压力。 5.掌握基本的色彩搭配原理与材料知识，熟悉施工工艺流程者更佳。

1、全面负责重庆医院品牌建设及商业研策推广工作，主导公司所有商业项目全流程策划管理（涵盖市场调研、前期定位、开业阶段策划推广、运营期营销策略等）。 2、组织制定并落实各项商业活动的研策与推广方案，全程监督执行过程，确保实施效果达标。 3、按规范编制年度、月度推广计划及预算方案，严格管控推广费用支出，确保在审批额度内高效完成推广任务，并配合集团开展费用绩效评估。 4、建立健全各项目阶段的策划推广体系，统筹活动策划、媒体投放计划、落地执行及后期总结评估工作。 5、主导整体创意策划、美陈布置、导视系统设计及品牌形象审核等相关内容。 6、统筹重庆医院自媒体平台的运营管理和宣传推广工作。 7、跟踪分析市场趋势与客户需求变化，动态优化推广策略，并协同设计部门完善项目调整优化方案。 任职要求： 1、广告学、市场营销或相关专业本科及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽。 2、具备5年以上策划领域工作经验，其中至少3年同岗位管理经验。 3、熟悉行业市场环境，对活动营销、事件传播及会议策划有深入理解，拥有高质量策划案例成果。 4、责任心强，积极主动，思维缜密，具备出色的领导力、协调能力、人际沟通与执行推动能力。 5、具有扎实的文字表达能力和良好的审美水平。 6、与主流宣传渠道保持良好合作关系，具备一定外部资源积累。

1.承担私家庭院的方案设计工作，具备创意思维与设计理念，能结合实地情况灵活调整设计需求。 2.配合完成三维模型搭建及CAD图纸绘制工作。 3.服从公司统一管理安排，主动高效完成所分配的各项设计任务。 任职要求： 1.热爱景观设计行业，具有清晰的逻辑思维和创新意识。 2.了解施工现场流程，能依据现场实际条件开展合理化设计。 3.具备团队协作精神，接受公司工作调配并按时推进项目进度。 1.招聘独立设计师6人，需可独立完成整套设计方案 2.招聘助理设计师10人，需掌握建模及CAD制图技能 3.每周休息1天，每月共计4天休假 4.底薪5-6千元，按合同总金额享受2%业绩提成 5.有意者请电话联系：***********

会做效果图

【招聘岗位】：家装设计师 【工作经验要求】：具备5年以上家庭装修设计从业经历，精通设计方案制定与客户沟通，理解营销逻辑，能承受工作压力，目标明确，积极进取，重视收入提升，具备良好的协作意识和团队责任感 【部门提供支持】：每月稳定输送不少于10组客户资源，部门整体签单转化率超35%，月业绩达40万元可报销助手工资1200元，设计师享受3000元底薪plus6%业绩提成

岗位职责： 1、在策划总监指导下完成展厅类项目方案及文案创作（包括政府规划馆、博物馆、企业展厅、主题展馆等项目的创意构思、脚本撰写、内容策划等工作）； 2、推进设计项目执行进度，协调多方沟通，把控关键节点，组织汇报工作； 3、跟进项目现场实施效果，确保方案落地呈现符合预期； 岗位要求： 1、专科及以上学历，专业方向为会展策划、多媒体艺术、空间设计、广告传播、汉语言文学等相关领域； 2、具备1年以上文化类策划岗位工作经验（应届生如有相关实习经验亦可接受）； 3、具备良好的理解力、逻辑分析能力、文字表达能力和组织协调能力，工作认真负责，熟练制作PPT； 4、具有一定的美学素养，关注并乐于探索新兴互动技术与展示形式；