
工长水电工综合承包装修木工5-14天1-2人完工结算
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招益禾堂施工工队,连锁门店,长期有活
1.2-2万元/月
工长装修木工水电工11-20人完工结算
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电
包工提点模式,全国连锁,招班组,一木工一水电俩人班组
1.2-2万元/月
广告安装装修木工综合承包工长水电工5-14天1-2人完工结算
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研发生产储备干部-南昌
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
1、主责:参与为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产计划合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间管理人员开展员工管理与现场应急事务处理工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可;
2、有志于在医药化工领域长期发展;
3、具备良好的沟通表达、组织协调及抗压能力;
4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药类实习经验者优先考虑;
5、中共党员、学生会干部、班干部或在校期间表现优异者优先录用
设备储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上两班倒接受无设备管理经验五险
岗位职责:
1、负责设备的日常维护及周、月、年度保养计划的制定与执行,协助产线解决突发故障,确保生产流程稳定运行。
2、定期对本站操作人员开展技能培训与指导;
3、与工装治具相关人员对接,优化本站治具制作方案;
4、持续推进本站生产效率与产品品质的阶段性改善;
5、协调处理厂务相关事务;
6、及时响应并处理产线各类异常情况;
7、协同相关部门优化生产流程,提升产出效率,降低运营成本;
完成领导交办的临时任务,严守公司保密规定。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,机电、自动化、数控等相关专业优先考虑;
2、具备良好的责任意识及一定的抗压能力;
3、可适应倒班工作安排。
研发生产储备干部-南昌
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上
1、主责:开展为期6个月至1年的车间轮岗培训,全面掌握生产设备操作与工艺流程;
2、负责:按时、准确、合规地完成各类生产记录填写,深入学习并严格执行生产管理制度;
3、参与:配合部门及车间负责人优化生产工艺,依据生产排程合理调配人员、设备与物料;
4、协助:支持部门及车间负责人开展人员管理,参与车间突发事件的应急处置工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,化学化工、制药工程、生物工程、发酵工程、生物技术、食品科学与工程等相关专业均可;
2、有志于在医药化工领域长期发展;
3、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及抗压能力;
4、吃苦耐劳,态度积极,有化工或制药相关实习经验者优先考虑;
5、中共党员、学生会成员、班干部或在校期间表现优异者优先录用
钣金工程师
1.根据客户产品设备要求开发设计图纸,具备独立结构设计,理论计算的能力;熟练操作各种画图软件
2、建立产品生产物料件号,BOM表维护:
3、对装配、调试作业过程进行监督、指导:
4、分析产品出现的问题,针对性解决:
5、为客户解答产品设备设计相关问题:
6、统计分析设计、装配的成本消耗,寻求改善,制定降成本计划与方案:
7、清楚、明确、负责、及时完成任务、达到目标。
江西南昌开偏门襟9万件POLO衫上机开偏门襟招工人数:5人工作地址:顺外路高新大道口
服装纺织人员3-5人
开偏门襟
9万件POLO衫上机开偏门襟
招工人数:5人
工作地址:顺外路高新大道口
工长工程师
观澜项目需求工程师2名,5年以上经验3C经验,包住不包吃,130/小时,工期20-30天,年龄45以内,今天面试,明天上班,电话
广东东莞招聘:工程师薪资:8000.0-10000.0职位详情:熟悉大型活动方面的管理,包
8000-10000元/月
工长工程师月结
招聘:工程师
薪资:8000.0-10000.0
职位详情:
熟悉大型活动方面的管理,包括身体健康、责任心强和善于同事间交往。服从公司安排到其他区域调度。
广东东莞招聘:工程项目工程师薪资:4500.0-5500.0职位详情:工作认真负责
4500-5500元/月
工长工程师月结
招聘:工程项目工程师
薪资:4500.0-5500.0
职位详情:
工作认真负责
生产文员/助理
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上金属加工
岗位职责:
1、负责公司各类电脑文档的排版、编号、打印及归档管理;
2、对各类报表进行收集、分类与整理,确保工作执行的有效跟进;
3、处理客户订单报价相关事务,并做好文件的归档与保存;
4、完成部门主管交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备1年以上相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业者优先;
2、有财务会计相关背景者优先,亦可接受应届毕业生应聘;
3、掌握公文写作规范,能熟练操作OFFICE等办公软件;
4、工作细致严谨、具备较强责任心,品行端正。
服装生产管理负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产计划与物料控制生产成本管理服装/纺织/鞋包
工作内容及岗位职责:
1、负责生产部门的日常运作、管理与运营相关事务
2、健全各部门管理制度,优化生产流程及规范员工行为准则
3、统筹工厂生产运营的整体规划,依据目标制定季度、年度生产计划
4、落实生产计划执行,跟踪生产进度,合理安排各项生产任务与作业标准;严格把控产品质量,确保大货按时保质保量交付
5、拟定生产成本控制方案,监管各环节支出,减少生产损耗,杜绝浪费,具备服装行业管理经验且熟悉IE者优先录用
工资构成:
底薪+职务津贴+绩效
公司福利:
1、年终奖
2、五险
3、提供免费食宿
4、员工生日会
生产计划文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上物流仓储
主要职责是依据客户订单制定生产计划。在编制计划时,需综合考虑客户的交付时间、公司自身的生产能力、供应商的物料供应情况以及生产线设备状况等因素。
研发工艺技术员
5000-7000元/月
材料工程师1-3年本科及以上化学相关专业
岗位职责:
1.负责锂云母中锂、钾、铷、铯等元素提取的小试及中试工作,优化工艺条件,提高目标元素的回收率与产品纯度。
2.参与生产工艺标准操作规程的更新与完善,协助处理生产过程中出现的技术问题,确保运行连续稳定。
3.整理并分析研发与工艺试验数据,编制技术文档;关注行业前沿动态,促进技术迭代与工艺改进。
任职要求:
1.本科及以上学历,冶金、化工、矿物加工或材料化学等相关专业背景,具备锂云母处理或湿法冶金经验者优先考虑。
2.熟悉萃取、离子交换等分离技术,能独立开展实验设计,具备ICP、XRD等检测数据分析能力。
3.工作态度认真负责,可兼顾实验室研发与现场技术支持,具有良好的专业技术交流能力。
自动化机械工程师
8000-12000元/月
机械工程师5-10年大专及以上汽车车身及配件经验UG自动化机械经验AutoCAD整
岗位要求:1、从事机械制造业相关经验优选;2、对机械原理,有改善及优化设备经验;3、熟悉五金模具;4、懂液压设备。5、运用及设计软件。
精益工程师/经理(广东清远工作+包食宿
1.3-2.5万元/月
工业工程师IE5-10年大专及以上团队管理经验新产品导入(NPI)经验Layout经验要求有工业工程师经验精益改善经验
1.负责新项目工艺导入,开展可制造性评估,编制初始工艺流程并核定工时工价
2.制定与持续优化IE标准体系(涵盖工时、产能、爬坡计划、换线效率、在制品标准)
3.统筹生产效率指标管理,包括OEE/OPE/UPH/UPPH,实施效率损失的日常监控与改善
4.开展产能平衡分析与优化,确保产品型号、产能配置及资源投入的合理匹配
5.评估设备资源配置的合理性,提出设备需求规划建议及闲置资产再利用方案
6.评估人力配置的科学性,提供人力需求规划及闲置人员调配优化建议
7.推进现场IE改善活动,提升工时利用率、产能达成率、换线效率及在制标准管控
8.参与新产品成本核算、返工项目报价等经济性评估工作
要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上制造型企业精益生产改善实战经验
2.熟练掌握IE七大手法、六西格玛、SMED等核心精益工具
3.具备扎实的问题分析与闭环解决能力,以及良好的跨部门协作推动力
利郎男装门店店长
7000-12000元/月
厂长/主管经验不限学历不限销售经验1-3年门店店长经验不需要出差
1.具有一定的服装经验2.执行力强3.具备管理经验
办公室文员包吃包住
负责员工的合同签订、宿舍分配、分发厂牌工作服,员工的部门分配,员工的入职离职手续办理交接等。
上六休一,购买五险一金,包吃包住,节假日正常放假,试用期1-2个月。培训实习期(分2阶段):
洗护生产管理负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验日常洗护衣服日化品经验
岗位职责:
1、承接生产计划并组织生产:依据技术要求和生产计划安排,科学分解任务并落实分工,统筹调配人员配置,优化作业流程,提升生产效率与产出质量。
2、制定与执行生产计划:结合销售订单实际需求,编制切实可行的生产计划,合理规划各阶段生产内容,保障产能匹配交付节奏。
3、监控生产进度并动态调整:在计划实施过程中实时跟踪进展,根据现场情况及时修正计划目标,协调各工序衔接,确保生产任务按时保质完成。
4、落实质量管理措施:推动质量管理体系在生产过程中的有效运行,开展日常监督检查,对出现的质量问题迅速响应处理,针对返洗及客户反馈异常情况组织团队分析原因、制定对策并落地整改,确保订单履约质量。
5、强化安全生产管理:严格执行安全生产规章制度和操作规程,健全安全责任机制,定期开展安全巡查与隐患排查,防范各类安全事故的发生。
6、设备维护与升级管理:预防设备故障和运行风险,统筹设备日常维护工作,策划设备更新改造方案,并提交管理层评估决策。
7、团队能力建设与培训:负责生产管理团队的专业能力提升,组织开展质检员、车间主管、统计人员、客服及洗涤技术人员的业务指导与系统培训,并定期进行技能考核与绩效评价。
任职要求:
1、精通布草洗涤生产工艺流程,具备独立编制与执行生产计划的能力,确保生产有序高效推进,达成产品质量与效率双重要求。
2、具有工厂物料与设备管理实践经验,能够有效组织实施物资调度与设备维保工作。
3、累计6年以上洗涤行业生产管理工作经历。
4、掌握布草洗涤领域相关行业标准与规范要求。
服装生产车间主管
9000-12000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年高中及以上IE智能吊挂
岗位职责:
1.依据生产计划制定流水线作业安排,统筹物料协调
2.负责缝制车间五条吊挂流水线的人员调度与日常管理
任职要求:
1.具备扎实的吊挂系统管理经验,能同时管控多条吊挂线及普通生产线
2.能科学规划生产排程并优化人力配置,提升产线效率,控制生产成本
3.熟悉针织类服装生产工艺及生产全流程管理
4.具备IE基础知识,可有效设计吊挂流水作业流程,实现工序均衡
福利待遇:
免费提供中餐+晚餐
免费提供单人宿舍
三节福利
年终奖
栏目概述
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