招聘：勘测项目技术负责人薪资：4000元以上/月岗位职责:1.全面负责公司无人机航测、安全监测、工程测量类项目的技术管理工作，制定技术标准、作业流程与质量管控体系2.负责无人机航测项目的技术方案编制、航线规划、数据处理及成果输出全流程技术把关，主导倾斜摄影、LiDAR航测等新技术落地3.负责水库大坝、边坡、基建工程等安全监测项目的技术方案设计、传感器布设、数据解算与预警系统搭建4.主持重大项目技术评审、技术难题攻关，处理项目实施中的重大技术问题，对成果质量负总责5.负责技术团队建设、人员培训与考核，带领技术团队完成各项生产任务，提升整体技术能力6.参与项目售前技术支持、标书技术部分编制，配合市场部门进行技术交流与客户对接7.跟踪行业前沿技术发展，引进新技术、新设备、新软件，推动公司技术升级与业务创新岗位职责任职要求1.本科及以上学历，测绘工程、遥感科学与技术、地理信息系统、工程监测等相关专业2.5年以上测绘/航测/安全监测行业工作经验，3年以上同等技术管理岗位经验，具备测绘中级及以上职称或注册测绘师资格者优先3.精通无人机航测全流程作业，熟练使用大疆、飞马等主流航测无人机，掌握Pix4D、ContexiCapture、Inpho等数据处理软4.熟悉安全监测业务，了解变形监测、渗流监测等各类监测原理，具备GNSS监测、测斜仪、渗压计等设备应用经验5.熟练掌握CAD、ArcGIS、南方CASS等常用测绘软件，具备地理信息数据处理与成果编制能力6.具备良好的项目管理能力、沟通协调能力和团队管理能力，能承受一定工作压力，适应省内短期出差7.有独立主持过百万级以上航测或监测项目经验者优先薪资待遇1.薪资:4000-10000元/月，根据能力与经验面议，年终发放项目奖金2.福利:缴纳五险，享受带薪年假、节日福利、定期团建、出差补贴3.发展:公司处于快速发展期，提供广阔的晋升空间与技术成长平台，可参与各类重大项目

1、负责变电土建现场技术管理 2、负责工程质量、进度、成本管控 3、负责图纸审查 4、负责指导按设计图纸、施工规范操作规程、施工组织设计安全措施进行施工 5、负责复查工程测量定位等 项目地点在广西梧州 招公司内部正式员工，跟着公司走

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会看图纸，技术好。

技术员1.工程类相关背景，熟悉机电安装、设备维检类工程现场，有化工/装备厂项目现场管理经验者优先考虑。2.具备现场人员班组管理能力，擅长甲方沟通对接，熟悉作业票管理、现场隐患排查工作。3.熟悉施工图纸，具备基础工程技术判断能力，能辨别现场施工、安装技术问题。4.了解工程分包、现场人员管理相关法规，有安全员证、建造师证（机电）等相关工程证书。5.具备较强的沟通协调能力，做事严谨，能驻点在项目现场，责任心强。1.负责与甲方沟通项目进度、现场问题，落实甲方各项管理规定，做好信息上传下达。2.统筹化工装置检维修现场作业人员管理，包含人员考勤、班组安排、行为管控，落实人员准入，管控外包/作业人员合规性。3.熟悉机电安装、设备检修类工程技术，熟悉施工图纸，把控现场施工工艺，识别现场技术风险，协调解决现场技术问题；配合完成现场巡检、隐患排查。4.落实现场安全管理，负责员工技术培训，处理隐患等工作。5.整理项目相关记录、作业票、检查台账等资料。6.统筹现场施工组织，协调资源，跟进项目节点。7.梳理现场问题、隐患，组织落实整改，做好施工全过程管控。薪资福利:综合薪资5000-8000元/月招工人数:1人本岗位为劳务外包岗安宁外包项目招聘工作时间：8:00-17:30咨询时间：9:00-12:0014:00-17:00报名截止时间：2026年11月10日工作地址:云南省昆明市安宁市

嵩明华天建筑工程有限公司招聘 招聘岗位：技术员 工资待遇：7000-10000元/月，具体面议。 年龄要求： 25~50周岁，身体健康。 学历与专业要求 要求大专及以上学历，建筑工程类相关专业优先。 工作经验 要求3年以上建筑、市政、水利等工程施工、测量经验，熟悉工程施工流程和现场操作规程。 技能要求 熟练使用GPS、全站仪、水准仪等工程相关测量仪器。 掌握CAD、Office等办公软件及相关工程软件。 其他要求 需适应不同的工地环境，包括户外作业和长期驻扎项目现场。 需具备良好的团队协作、沟通能力。 工作地点：云南省内楚雄州元谋县、昆明市嵩明县杨林镇 联系人：熊

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岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防、门禁、监控、网络、广播、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 参与弱电项目的安装、调试、验收及后期运维支持工作 3. 协助PLC控制系统的基础接线、信号测试与简单逻辑验证，配合自动化工程师完成联调 4. 整理项目技术文档，包括设备清单、点位图、调试记录及竣工资料 5. 遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求，保障长白班作业规范有序 任职要求： 1. 接受应届毕业生及无经验者，公司提供系统性岗前培训与带教机制 2. 具备基础电工知识或电子/自动化/计算机类相关专业背景优先 3. 学习能力强，能快速掌握弱电设备品牌（如海康、大华、华为、西门子等）基本操作 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 身体健康，能适应短期项目驻场及基础登高作业

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