园林景观绿化工地上招绿化工杂工（长期工，短期勿扰），手脚麻利，年龄65岁以内。主要工作内容：材料搬运/拆除/拌料/浇筑/挖沟/种树/浇水/修剪/打药等，均为地面作业无高空作业，九小时制，需自备交通工具（电动车即可），有瓦工/泥工/木工/焊工等工地经验优先。 工资标准： 60岁以内150元/天，60-65岁120元/天，按天考勤结算工资，免费提供住宿及中餐和晚餐。 请求职师傅看清楚看明白后，如果觉得合适，可发简历或电话联系，偷奸耍滑者勿扰

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1.物业绿化工3人：65岁以内，3500元/月，双休，节假日休息（每月2-3天值班）2.物业综合维修工：3人，5000元/月，65岁以内（要有低压电工证）双休，节假日休息（每月2-3天值班） 要求：有工作经验和执行力，服从管理 工作地点：河西儿童医院隔壁，某部队（工作轻松） 联系人：

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南京市鼓楼区招绿化种植，种植大小乔20棵，球类10棵，灌木三千棵，草坪400平米

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岗位职责： 1、负责文旅项目、乐园类项目的前期调研与策划工作； 2、参与公司项目整体策划及项目相关文案撰写与输出； 3、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、本科及以上学历，旅游规划等相关专业，具备文旅项目或儿童乐园类项目策划经验者优先； 2、具备较强的文案撰写、文字整合、信息搜集及课题研究能力； 3、表达能力强，思维灵活，认同公司文化和行业发展方向； 4、需提交个人作品集；

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招熟练机修工1名地址淮安山阳大道71号联系电话

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**岗位职责：** 1.辅助完成项目前期设计整理工作； 2.在主创设计师指导下独立完成小规模景观方案设计； 3.配合完成其他设计相关工作。 **任职要求：** 1.园林、环艺、美术等相关专业大专及以上学历； 2.应届生及以上工作经验，需熟练掌握Sketchup、AutoCAD、Lumion、Photoshop、InDesign等制图软件； 3.对设计有高度热情，具备一定审美能力及图纸表现力； 4.能高效完成领导交办任务； 5.工作态度踏实，具备沟通能力、责任心与团队合作精神。

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1.负责室内/景观方案设计及相关图纸绘制； 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件； 3.具备良好的沟通能力。 薪资待遇:底薪+绩效提成+社保+房补 接受本科/硕士应届生实习，待遇优良

负责展陈项目的整体设计工作，包括前期概念策划。

1.参与审核报价、图纸及效果图 2.协助完成压单工作，协同设计师解决当前问题 3.提升设计师在制图与客户沟通方面的能力 4.配合总监做好设计部门的管理工作

本公司聘请装潢设计师一位，要求熟练使用3DMAX有三年以上的工作经验男女不限交社保详情面谈

一、岗位职责： 1、波段上新执行：依据总部波段规划，提前制定所辖区域门店的陈列方案，保障各店铺在不同波段准时完成高质量视觉呈现 2、新店开业支持：参与店面图纸审核，确保空间动线合理；统筹道具、配饰、宣传物料及商品布局，保障新店顺利且精彩开业 3、大型活动陈列支持：结合活动目标与铺货节奏，制定活动期间店铺视觉呈现计划，并根据销售数据动态优化陈列策略 4、陈列带教实施：指导加盟商店长及陈列人员，按实际需求开展波段上新培训及日常辅导，推动陈列标准有效落地执行 5、跨部门协作：协同区域经理与商品团队紧密配合，共同推进所辖区域周度、月度及年度运营目标达成 6、日常巡店检查：依据既定工作计划与陈列规范，提前安排巡检行程，确保区域内门店无违反公司陈列红线行为，保障MSP评分达标 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上知名服装品牌陈列主管工作经验； 2、艺术设计类相关专业背景，掌握色彩搭配与构图基础知识，熟练使用EXCEL、PPT等办公软件，具备基础建模软件操作能力及培训授课能力； 3、具备清晰的陈列逻辑思维、扎实的门店实操经验，以及良好的陈列教学与空间规划能力； 4、能适应频繁出差

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握客户需求，提供量身定制的家居装修设计方案； 2.阐述设计构思，呈现材质搭配及空间细节，帮助客户直观理解方案内容； 3.根据客户意见优化调整设计，持续跟进直至达成满意结果； 任职要求： 1、精通CAD、酷家乐等相关设计工具，具备现场演示与操作能力 2、具备出色的沟通表达、需求理解与引导能力，掌握成熟的签单技巧 岗位薪资：底薪+绩效+提成+设计费，上不封顶，缴纳社保 岗位福利：1年1次省外团建，每日下午茶、小零食、节日丰厚福利

1.根据公司标准对设计师执行环节进行监督与检查。 2.负责设计部门任务的统筹分配与调度。 3.协同市场部及设计部完成相关素材的查找与整理。 4.审核设计师外出工作情况。 5.跟进并监管设计师未完结工作的落实进度。 任职要求： 1.具备店长管理经验者优先考虑。 2.有团队管理实践经验者优先。 3.熟悉家装行业者优先录用。

1.具备1-3年家装设计经验，熟练掌握CAD及酷家乐软件操作。 [岗位职责] 根据客户实际需求，完成设计方案并全程对接服务； [任职要求] 具备扎实的设计功底，拥有30套以上落地实景案例者优先； [薪资待遇] 1、采用底薪加提成结构，具体收入面议； 2、现有在职设计师平均年收入超15万元，业绩突出者可突破30万元； 3、缴纳五险； [详情介绍] 1、设计收费标准起步1万元； 2、配备助理协助完成签约环节； 3、项目执行及后续服务由专职人员跟进，无需设计师操心； 4、公司拥有超9000平米大型展厅，涵盖家电馆、软装馆等功能区域，综合实力强； 拒绝第三方活动讲师介入干扰 摒弃抓钱舞等形式化行为 团队氛围简单直接，不搞内部竞争与套路 核心理念：支持设计师专注创作，安心实现高收入 能力决定回报，多劳多得，杜绝内耗，聚焦价值创造 诚邀有志之士咨询加入

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，精准理解并及时响应其设计需求； 2.制定完整的设计方案，并依据客户意见进行优化与修改； 3.定期赴施工现场巡查，监督设计落地进度与施工品质； 4.编写预算说明文件，保障设计执行过程符合客户的财务规划。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与敏锐的设计审美能力； 2.热爱家庭装修设计工作，能独立构思并提出创新设计理念； 3.具有较强的客户服务意识，可为客户提供专业且贴合实际的解决策略； 4.熟悉常用设计工具，如AutoCAD等软件操作。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，精准理解并及时响应其设计需求； 2.制定完整的设计方案，并依据客户意见进行优化与修改； 3.定期赴施工现场巡查，保障设计执行进度与工程质量； 4.编写预算说明文件，确保设计与落地过程符合客户的财务规划。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及敏锐的设计审美能力； 2.热爱家庭装修设计工作，能够独立构思创新设计方案； 3.拥有较强的客户服务意识，可为客户提供专业且切实可行的建议； 4.熟悉常用设计工具，如AutoCAD等软件操作。

1.具备1-3年家庭装修设计经验，熟练掌握CAD及酷家乐软件操作。 2.提供底薪并缴纳五险。 3.月均接单量需超过8单。 4.成交客户中现房客户占比超90%。 5.配备助理协助完成签单流程。 6.施工及售后环节由专人跟进，无需设计师多岗兼顾。 7.福利待遇优厚，诚邀优秀人才加入团队。 8.公司拥有超8000平方米展厅，涵盖家电馆、软装馆等功能区域，自设定制家具厂、门窗厂及仓储中心，总店经营面积达15000平方米。 拒绝外部活动讲师干扰正常工作 杜绝低效浮夸的表演式营销 无职场内耗，不搞复杂人际关系 核心理念：让设计师专注创意表达，安心实现高收入 实力决定回报，业绩越高越受重视，远离内卷，全力创收才是正道

岗位职责: 1.参与室内设计项目前期调研及概念方案的构思与制定； 2.配合设计师完成设计相关的图纸绘制及方案文本编制； 3.参与现场实地考察，协助设计师与客户进行有效对接； 4.跟进项目落地执行过程，保障设计方案的完整呈现。 任职要求： 1.热爱室内设计，拥有良好的艺术感知力与创意构思能力； 2.具备清晰的沟通表达能力，能准确理解并响应项目需求； 3.学习主动性强，实践动手能力突出，能在项目中持续积累经验； 4.具备优秀的协作意识，能在快节奏工作中保持高效与细致。