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名称：业务员 岗位内容： 1. 通过电话对接潜在客户，开发新的合作渠道；借助视频方式向客户介绍产品，直观展示产品的独特优势，推动成交。 2. 跟进运营部门提供的询盘线索，积极沟通并推进订单落地。 3. 配合业务经理定期外出走访经销商、代理商及重点大客户，维护客情关系。 4. 学习掌握数字化营销理念，运用短视频等形式开展线上推广工作。 任职要求： 1-1：持有驾照且能熟练驾驶，可接受外出拜访客户，高效拓展市场。 1. 目标意识强，执行能力强，能及时响应工作任务，达成销售目标。 2. 具备良好的服务意识和协作精神，适应一定强度的工作节奏。 3. 学习能力突出，具备优秀的电话沟通技巧和视频讲解表达能力。 4. 有1年以上销售或客户开拓经验，熟悉工业设备、机械领域者优先考虑。 上班时间： 周一到周六 ，8:00-12：00 ，13:30-17:30 福利待遇： 1 购买社保，提成奖金、全勤奖、餐补、话补，管理奖金、年终奖和绩效奖励，工龄奖金等。 2 公司每月组织团建活动，设有图书角和休闲餐吧（含冰箱等设施） 3 团队氛围年轻化 4 提供系统培训与职业晋升通道 5 每日早晨安排早读分享，助力个人成长 6. 公司注重运营支持，配备客户资源分配机制

主要面向两广地区公共图书馆、科研院所、政府机关、大型企事业单位等客户的信息服务类产品销售与客户维护等工作。 职责与工作内容： 1、协助部门经理开展区域内市场客户拓展工作； 2、协助部门经理进行新老客户的开发和客户关系维护，推介公司产品，陌拜，拓展潜在新客户，开发各种销售渠道； 3、搜集了解客户信息、陌生拜访、挖掘需求、宣传推介产品、开展售前售中售后全过程服务工作、进行相关的客情维护； 4、日常的终端用户培训、销售数据的建档、统计与分析、制作标书并参与投标； 5、遵守公司的规章制度，配合完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，年龄25-35岁。有高校、公共图书馆、科研院所等图情行业从业岗位工作经验者优先； 2、良好的语言表达能力及沟通能力，思维严谨、诚实守信； 3、具备创新和团队合作精神，有较强的独立工作能力； 4、有良好的学习态度、执行力和反馈力； 5、能适应周期性短期出差，承受一定的工作压力，并具有独立完成工作的能力，有挑战高薪的追求和激情； 6、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际制定营销策略。 薪资待遇： 1、缴纳五险一金，销售岗提供同行业有竞争力的薪酬，多劳多得（上不封顶）； 2、法定节假日、周末双休、节日福利、年底奖金、生日福利、年假、产假、陪产假等。

【工作内容】 接受无经验【可开实习证明】 1.资源不用自己找，公司提供精准资源。 2.免费培训 2.电话或微信邀约客户上门即可。 3.客户到访后，有专业销售主管跟进。 （主要业务包括企业贷，房贷，个人信用贷） 【薪酬福利待遇】 1.无责底薪3500＋提成，高奖金5000-10000（月综合工资15K-20K） 2.工作时间：9:30-18:00，午休2小时 3.周末双休 4.法定节假日，节日福利 5.每周下午茶、定期聚餐，团建 6.公司设有冰箱，微波炉 7.每周下午茶、不定期聚餐 8.写字楼办公环境，地铁口交通便利 【工作氛围轻松融洽，老板人好！！！】

工作内容: 1、对初步筛选的人才进行交流对接，汇总并归档人才资料； 2、负责建筑类企业资质、安全生产许可证、证书申办等相关业务的咨询服务，整合公司分配的客户资源，通过电话、线上渠道等方式主动联系目标客户，独立开拓潜在客户资源，推动业务成交。 3、与各类企业客户保持有效沟通，深入了解客户需求，挖掘合作机会，达成销售目标。 4、持续维护新老企业客户关系，激发客户深层次合作需求。 5、定期跟进合作客户，加强互动交流，构建稳定持久的合作关系。 职位要求: 1、具有较强的学习能力及出色的表达与沟通技巧。 2、意志坚定，反应迅速，具备良好的适应能力与抗压素质。 3、市场敏感度高，有强烈的进取心、责任感和积极的工作热情，有电话销售从业经历者优先考虑。 工作时间朝九晚六中午休息两小时，单双休，法定正常休息 2026年春节后调整为双休

岗位优势： 1.互联网+农村传统经济蓝海赛道 2.别墅建设类产品，高客单价意味着高收入 3.中高层管理岗位紧缺（拒绝空降），晋升机会多多 4.新媒体渠道精准客户主动留资，免外出陌拜 5.优质销售线索过剩，优质销售线索过剩，优质销售线索过剩！ 6.包两餐 职位描述： 1、根据公司新媒体部门提供的引流精准客源（无需外出陌拜），通过电话和微信的形式与意向客户建立联系，挖掘需求，促单； 2、快速学习和掌握公司产品知识（有入职培训），负责公司产品的销售和推广，根据上级安排进行电话营销，提高客户转化率； 3、负责日常客户的维护工作，增加与客户的粘性，为客户提供专业的业务咨询，提高变现率； 4、前期工作有老同事带路，帮助你更快的熟悉行业知识，了解工作流程，拿到工作成绩。 任职要求： 1、销售经验充足或有行业经验者可优先考虑； 2、热爱销售行业，工作态度积极，对赚钱有极强的内在需求和驱动； 3、有抗压性和耐心，具有良好的沟通能力，愿意主动与他人沟通，具备电销经验者优先。 4、遇到问题会主动提出解决方案，主动促进客户成交和工作的推进。 薪资报酬： 1、薪资组成 试用期：试用期3500~5000元底薪，正常享受3%业绩提成（试用保护期2-3个月）。 转正后：试用期后，底薪以5500元为封顶金额，业绩提成3%的比例保持不变。 10万以下业绩：3500底薪+绩效至高1000 10万-20万业绩：4000底薪+绩效至高1000 20万-30万业绩：4500底薪+绩效至高1000 以此类推，底薪至高5500元封顶 其他：全勤奖100元 2、其他福利待遇 ·薪资奖金：有竞争力的薪酬福利机制，高福利+高付出=高回报，只要你敢拼，奖金等着你。 全面保障： 办公环境：公司位于居然之家内，交通便利； 其他福利：包吃两餐（公司楼下餐馆点餐）； 团队活动：我们是一支充满活力和创造力的团队，有户外漂流、轰趴派对等活动。 员工福利：不定时下午茶团建，以及户外团建。

政保村居服务专员大专以上学历必须会粤语

工作内容： 1.通过互联网渠道开展公司产品的销售及推广，积极挖掘潜在客户，推动销售目标达成； 2.借助电话、微信及其他线上方式与客户保持有效交流，准确把握客户需求，促成合作并完成业绩指标； 3.负责老客户的日常维护，定期跟进合作客户，确保合作关系长期稳定发展。 任职资格： 1.具备高中或以上学历，热爱网络与电话销售工作，具备良好的心理承受能力； 2.拥有良好的语言表达与沟通技巧； 3.态度端正，责任心强，耐心细致，勤奋务实，能适应一定工作压力，具备团队协作意识。 薪资待遇：无责任底薪+提成 工作时间： 早上8：30-12：00； 下午14：00-18：00， 每月休假4天，不固定，可自行安排 福利： 每月组织聚餐一次。公司氛围轻松，同事间关系融洽，易于相处

岗位职责： 1、公司提供存量客户资源，无需自行开发；室内办公，无须外勤 2、通过电话或微信向即将到期的客户进行报价，推动续约成交，操作简单易上手；（刚需产品） 3、提升个人业绩，实现收入增长，收获成就感与满足感； 4、公司配备工作用手机及微信账号。 年龄：18-30周岁 福利待遇： 1、薪酬结构为无责任底薪+提成+奖励+绩效奖金 2、公司定期举办聚餐、游戏、体育等多样化团队活动； 3、每年组织全员集体拓展训练； 4、无经验者入职安排资深员工带教。 工作时间：早9:00—晚18:30，午休12:00-14:00 行业优势： 1.销售产品为必需品类目（国家规定必须配置） 2.以续费为主（全部为到期需续费客户，无需重新推广，类似宽带续包模式） 3.操作便捷（沟通确认后，下单缴费仅需3分钟） 4.无需外出（全流程线上完成，无外勤要求） 5.成交周期短（所有客户均在30天内完成跟进并成交） 如果未来能与您共事，公司将为您带来： 1、具有市场竞争力的薪酬体系及广阔的职业发展空间 2、健全的内部晋升机制，为有能力的优秀人才提供稳定的发展保障 3、始终秉持“助力企业成长，成就员工梦想”的使命，持续稳健发展，广纳英才，携手共赢！欢迎热爱销售的您加入我们！ 有意者可直接投递简历，我会尽快与您联系！！！ 薪资详情 薪资范围：5000-10000元+/月 社保类型：五险

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，维护客户关系，提升客户满意度 4.定期汇报工作成果，配合团队完成业绩指标 5.主动挖掘潜在客户资源，拓展市场覆盖面 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力和抗压能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本的电话沟通技巧和客户服务意识 4.工作积极主动，能适应快节奏的销售工作环境 5.熟悉基本办公软件操作，能够准确记录客户信息

岗位职责： 1、深入理解客户需求，提供针对性的咨询服务 2、定期回访业主，及时更新写字楼房源动态信息 3、陪同客户实地考察写字楼，开展客户关系分析与跟进，提供专业化的咨询支持 4、推动业主与客户之间租赁或买卖交易的顺利达成 5、协助办理写字楼交易过程中的各项手续服务工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限专业，能力突出者学历可适当放宽； 2、形象良好，综合素质高 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力 【获客更轻松】贝壳拓客平台，通过系统化手机APP进行管理和作业，仅需一部手机即可完成客户拓展、房源查阅、业主客户联络等操作，公司完善的制度体系及专业的法务团队为业务开展提供全面保障； 【额外收入】公司提供商业写字楼全链条配套服务（涵盖财税、装修、设计、家具、法律咨询等），只要客户有需求，成功推荐后公司按100%提成比例发放奖励，不扣除任何费用，额外增收机会丰富，平台支持到位； 人才培养： 1、健全的企业运营机制 2、核心导师带教制度（每月组织主管专项培训会议） 3、一对一专业知识导入（资深员工指导新人成长） 4、后台强力支撑（公司系统集成广州各商圈写字楼资源） 福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪+提成（比例高达45%-75%） +绩效奖金＋全勤奖＋其他补贴（当月回佣即时发放） 2、晋升机制：每3个月进行一次业绩评估，达标即可晋升，职级越高薪资越优 3、分红权益：入职满半年可参与公司股份分红 4、其他福利：节日礼品，每月一次全员户外拓展，员工生日庆祝活动 福利晋升： 1、无责任底薪+高比例提成（45%-75%）+多项奖金+带薪培训+全勤奖励 社保缴纳，节假日补贴，月度团建，集体旅游，不定期下午茶，员工生日会，年终奖丰厚，享受带薪年假等 2、【你的成长路径】（业绩晋升周期为3个月） 晋升机制公开透明，每季度开放晋升通道 助理顾问---3个月可晋升为物业顾问 物业顾问---3个月可晋升为高级顾问 高级顾问---3个月可晋升为客户经理 客户经理---3个月可晋升为营业经理（该级别起可申请组建团队） 营业经理---24个月可晋升为区域经理 区域经理---享有公司实名股份资格 上班时间： 上午9:30-18:45，中午休息时间为12:30-13:45 实行大小周工作制，法定节假日正常休假，每月每人享有两次提前两小时下班的机会（即16:45下班），女性员工每月享有半天带薪生理假