顺丰特快用户问卷填写：0(有多个订单，可以用不同收件人报名，按订单结算 一个人可以做几份，还缺很多) 顺丰特快问卷项目，礼金15元[红包] 5月8日-6月18日之间使用顺丰特快的用户(需要提供寄件人/收件人号码以及订单截图），全国都可，需要填写5道题问卷，收件人/寄件人都可 报名格式：姓名寄件城市收件人或寄件人所在城市收件人/寄件人联系方式单号

报酬亮点 ⦁每份问卷 8-10 分钟完成，按份计酬 ⦁同一账号可多次参与不同主题问卷，多劳多得 ⦁结款及时，不押不欠 工作内容 按要求完成主流社交/短视频平台的用户行为调研问卷，如实作答即可。 报名要求 ⦁年龄、学历、经验均不限 ⦁有日常使用社交/短视频类App的习惯即可 ⦁需配合全程录屏（按指导操作，很简单） 时间地点 ⦁时间自由，线上完成 报名方式 填写报名问卷 → 通过筛选后工作人员联系 → 参与正式问卷 → 领取报酬

线下问卷调查专员

兼职项目 地点：徐汇西岸大剧院 年龄：45岁以下 最好大学生 内容：拦截路人做剧院满意度问卷 问卷时长3分半，可以同时做很多份，5元/份，4天要做够135份问卷。 全勤优先。

【工作地点】上海各区影院（具体点位排期后统一分配） 【工作身份】主办方驻场工作人员 【调研对象】影院观影观众、到场嘉宾 【工作形式】现场主动引导拦截，邀请扫码填写问卷 【任职要求】 年龄18-45周岁，男女不限 性格开朗主动，沟通流利 能进行简单英文问候（调研对象包括外籍观众，会提前提供邀约话术，现场按照话术朗读即可） 【薪资待遇】 按有效问卷计件，每份问卷约4-5分钟 参考收入：180-250+元/天（因各影院客流量和排片情况不同，实际完成数量会有差异，多劳多得） 完成问卷的观众可获得主办方定制礼品，有助于提高配合度 【说明】 本次工作时间：6月12日—6月21日，共10天 每日具体时段待影院排期确定后通知（一般为影院营业高峰时段） 主办方统一发放工作证件，入场前需配合影院报备

理货员，轻松简单20-30\小时

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈缺货或滞销情况 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5. 热爱零售服务行业，愿意在岗位上持续学习与成长

1. 完成上级领导交办的各类临时性综合事务、专项任务以及阶段性工作。 2. 配合迎检筹备、材料补充、外勤办事、信息摸排、会务辅助等临时工作。 3. 协调工作：传达领导安排，对接各部门沟通事项，整理沟通结果；

工作内容： 前场营业员，收银客服、海鲜岛、水产岗位 后场店仓：分拣 理货 上货 补货 班次制度： 排班制，早班7:00-16:00，下午班13:00-22:00， 做六休一，各个门店班次根据部门安排情况不一样，具体信息可联系boss咨询； 薪资待遇：前场岗位（根据不同城市单价不一样）17.5元/小时 后场店仓 （根据不同城市计件单价不一样）综合计件 综合收入4000-7000上不封顶 免费提供工服， 招聘要求： 1、男女不限，初中及以上学历； 2、18-40周岁； 3、各门店就近安排 4、有超市工作经验者优先 面试通过后，入职有带薪培训 温馨提示：岗位招聘需求以实际情况为准，您的服务岗位、雇佣主体、报酬、福利待遇等信息以您最终签署的合同约定为准。

岗位职责: 1. 负责商品的陈列与补货，保持货架整洁有序； 2. 为顾客提供咨询引导服务，协助完成购物流程； 3. 协助完成店内日常清洁及基础运营工作； 4. 配合开展促销活动，维护营业环境秩序。 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识； 2. 善于沟通，能够与同事协作完成工作任务； 3. 具备基本的执行力，能按时完成交办事项。

招聘信息。工作地点，上海湘菜师傅，2名，要听安排，技术有人教工资8500到8700联系。

上海市闵行区招排水虹吸重力排水师傅2人，HDep110-400型号管材焊接，已急辅助安装工作，要会干过的，有登高证，最好能看懂图纸，日工资300-350一天，每个月工资打卡。踏实肯干。钱稳定有意愿的师傅可以联系

上海市嘉定区招会做净化板安装的

上海市浦东招门窗安装/塞缝

上海市浦东新区招全屋定制安装，全屋门墙柜。寻找长期合作伙伴。也招学徒工认真负责吃苦耐劳。

招聘探店调查问卷兼职， 工作内容很简单，就是到指定门店购买门店产品品尝，用水印相机拍照然后按照要求填写调查问卷即可。 要求 35岁以内， 男女不限：一个人跑四家门店，工资220元（包括4家门店试吃费用，每家25元，100元工资、20元补贴），眼子中介勿扰 工作地点：荆州洪湖，荆州监利，沙市 有意向电话联系：，微信同号【张经理】

报酬亮点 ⦁每份问卷 8-10 分钟完成，按份计酬 ⦁同一账号可多次参与不同主题问卷，多劳多得 ⦁结款及时，不押不欠 工作内容 按要求完成主流社交/短视频平台的用户行为调研问卷，如实作答即可。 报名要求 ⦁年龄、学历、经验均不限 ⦁有日常使用社交/短视频类App的习惯即可 ⦁需配合全程录屏（按指导操作，很简单） 时间地点 ⦁时间自由，线上完成 报名方式 填写报名问卷 → 通过筛选后工作人员联系 → 参与正式问卷 → 领取报酬

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各位好，有废纸打包工帮忙介绍两个，在上海市曹安路十九号桥，

[庆祝][庆祝][庆祝]上海捷氏食品科技有限公司厂家招大润发门店促销员大润发中原店大润发松江店大润发奉贤店大润发嘉定店全职人员（另冲锋促销人员数名）1，薪资：底薪+提成+礼盒红包（有保底，上不封顶）2，55以下，吃苦耐劳、积极乐观、适应门店卖货，优秀者优先（薪资详聊）有意者请联系：电话

急招华漕大润发每周五六日促销员1名，，50岁以下，有食品健康证，促销经验，上班时间10-19点，工资180/天，可以做的联系陈，活动档期：7月17.18.19.24.25.2，8月一共9天

日结日结，广告公司每小时18元补3名工人30-48岁免费工作餐地址丰年路，报名联系

招聘营业员一名，要求28--38岁，全职11个小时--12个小时，早上6点--13点 中午休息17--21点，工资可谈(有经验者优先），店里是一个团体，上班就是上班，非必要不可以玩手机 ，有责任心，包括卫生 ，因为早餐店， 需要的可以联系

【上海SAM会员店】促销员，做五休二 薪资： 真如店：5000~6000 法定节假日三薪 上班时间：早班8:30-17:15；晚班12:45-21:30；供参考，具体以门店实际上岗时间为准 工作内容：工作内容：执行促销活动，推广商品，解答咨询（品类包含不限于食品饮料生鲜水果等） 工作环境佳，提供通畅的发展通道，普通员工-小组长-见习主管-主管-经理，遇到定向表扬，有应对激励（以实际沟通为准）

可接受跨行业人才，提供新人培训，欢迎具备出色销售谈判能力、曾获销冠荣誉的你前来咨询！ 工作职责： 1. 负责与精准意向客户进行深入沟通，准确理解其法律服务需求，给予初步专业解答并提出服务方案建议。 2. 主导客户签约全过程，涵盖需求确认、服务报价、合同协商及后续跟进，保障转化效率与客户体验。 3. 参与客户反馈复盘，梳理常见问题与转化难点，持续优化沟通话术与服务流程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，法律、市场营销或相关专业优先，有法律行业客户服务经验者优先考虑。 2. 具备优秀的表达能力和逻辑思维，能迅速捕捉客户核心需求并建立有效信任关系。 3. 具有明确的目标意识，抗压能力强，能够适应高强度、快节奏的业务推进环境。

职责描述： 1、在指定区域内执行公司产品的推广工作，传递医学相关信息，以合规方式完成既定目标； 2、按需开展客户拜访，协同市场部门落实学术推广活动，及时传递产品最新资讯； 3、开发潜在的医院渠道客户资源，同时维护现有客户关系，建立长期稳定的协作关系； 4、及时收集并反馈市场动态信息，提出合理化建议； 5、确保日常业务操作符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学或相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广经验，有外资企业从业经历者优先考虑； 3、对药品推广工作有热情，具备医院推广经验，熟悉医院运作流程，拥有一定医院资源及销售网络者优先； 4、具备良好的沟通协调、谈判能力及组织规划能力，富有团队合作意识。

招零时工，工作地点新城高科路365号，工作内容打包22/小时联系人上海上海

岗位职责 1、需求挖掘与访谈执行：协助开展企业HR胜任力访谈，深入了解客户在招聘流程优化、岗位胜任力建模等方面的实际需求，整理形成标准化的访谈记录与需求分析文档； 2、胜任力建模：参与企业岗位胜任力模型的设计工作，协助界定招聘各阶段的评估维度，开发匹配的测评工具与考核方式，结合AI面试产品特性提升招聘科学性与效率； 3、项目交付：协同实施团队推动项目顺利落地，协助完成项目阶段性总结与成果展示，及时收集客户意见并反馈至项目组； 4、专业能力提升：积极学习人才管理相关工具与理论体系，参与团队内部研究工作，持续积累AI面试应用及胜任力建模领域的实践经验。 任职要求 1、本科及以上学历，心理学、人力资源管理等相关专业优先； 2、经验要求：具备HR胜任力访谈、人才测评或胜任力模型搭建相关的实习经历或项目经验者优先； 3、能力要求 - 沟通表达能力：擅长倾听与提问，能有效引导访谈进程，准确传达关键信息； - 逻辑分析能力：具备基本的信息归纳与结构化思维能力，可从访谈内容中识别核心诉求； - 文档撰写能力：熟练操作Office办公软件，能够规范撰写访谈纪要、方案草案等书面材料； - 学习与协作能力：能快速掌握AI面试产品的使用逻辑及相关咨询方法，具有良好的团队合作意识。 4、素质要求：工作态度严谨细致，责任心强，具备一定抗压能力，愿意在实践中不断提升自我。